Master in Economics and Business
←
→
Transcription du contenu de la page
Si votre navigateur ne rend pas la page correctement, lisez s'il vous plaît le contenu de la page ci-dessous
Master in Economics and Business
Préambule
Le département d’Economie de Sciences Po se développe à l’image d’une école, il est structuré par une faculté
disciplinaire permanente, un portefeuille de masters (Economic and Public Policy, Economics, Finance et
Stratégie, Financial Regulation and Risk Management, doctorat en économie) et l’unité de recherche en
économie-finance de Sciences Po (recrutement du corps professoral de la discipline, coordination des
enseignements avec le Collège universitaire et supervision des masters). Il se propose aujourd’hui de créer un
nouveau master en économie à Sciences Po.
Fort du rayonnement international de sa recherche (confirmation du dynamisme productif des chercheurs valorisé
par leurs publications), de ses réalisations scientifiques récentes (deux nouveaux European Research Council
Grants obtenus ; partenariat recherche Banque de France, participation au Labex LIEPP), de ses projets inter-
établissements et pluridisciplinaires (projet de recherche en neuroéconomie avec l’Université de Paris-Diderot
dans le cadre du PRES), de la reconnaissance croissante de ses formations professionnelles par les entreprises
(nouveaux partenariats complémentaires de ses masters avec Mazars, Aviva, Cap Gemini etc. en plus des
partenaires déjà existants) et enfin du succès de ses formations de masters existantes, le département souhaite
offrir en septembre 2013 une formation complémentaire et diplômante de niveau master en économie appliquée
et gestion.
Ce nouveau master s’inscrirait dans les compétences légitimes d’enseignement de Sciences Po, que sont
l’économie appliquée et l’évaluation des politiques publiques et répondrait à un manque majeur dans l’offre de
formation de Sciences Po : un master en économie appliquée dont l’orientation ne serait pas conditionnée à une
maîtrise quantitative d’excellence, mais qui allierait un enseignement économique rigoureux et des compétences
avancées en gestion-management. Ce manque s’observe aujourd’hui par le nombre, du reste difficile à quantifier,
d’étudiants du Collège universitaire quittant Sciences Po une fois leur diplôme obtenu pour effectuer un master
d’économie dans une autre institution. La demande pour les cours d’économie en Collège universitaire est aussi
un signe clair qu’un master en Economics and Business s’avère désormais une nécessité à Sciences Po.
1. Positionnement
Cette formation serait dispensée entièrement en anglais, et concentrée sur deux années d’études. L’orientation
serait double : la maîtrise des concepts d’économie appliquée, et plus particulièrement microéconomiques, par
une approche normative et positive, associée à des compétences en gestion-management permettant d’assurer
une approche pluridisciplinaire, complémentaire et professionnalisante.
2. Segmentation
Ce programme serait offert aux étudiants de 3e année du Collège universitaire ainsi qu’aux étudiants titulaires
d’une licence en France ou à l’étranger, dans des disciplines telles que l’économie, la gestion, le droit, les
statistiques, l’ingénierie, les affaires publiques et internationales.
Le recrutement viserait à atteindre aussi bien le marché national qu’international. Pour autant, ce nouveau master
tendrait d’abord à répondre à une demande forte de la part des étudiants du Collège universitaire de Sciences Po
pour une formation en économie appliquée assortie d’une orientation professionnelle marquée des
enseignements : la partie gestion-management de ce master répondrait à ce souhait ainsi qu’à l’optimisation de
l’employabilité des futurs diplômés.
Commission paritaire du 13 novembre et 1
Conseil de direction du 19 novembre 20123. Valeurs ajoutées - concurrence
Ce programme s’inscrirait dans une discipline très concurrencée, les formations en gestion, mais offrirait par
ailleurs une approche appliquée de l’économie, discipline fortement demandée par les étudiants du Collège
universitaire de Sciences Po (40% des étudiants du campus de Paris ont choisi en 2e année la concentration
« économie »). L’offre de Sciences Po serait donc appuyée par le dynamisme en recherche de son département
d’Economie. Il ne s’agirait pas ici d’offrir une formation « grande école », qui répondrait à une logique de business
school, mais avant tout à une formation professionnalisante en économie. En cela le marché a un caractère
concurrentiel soutenable et Sciences Po un avantage certain.
La concurrence la plus proche d’un tel programme serait les formations dites « economics and management » et
« economics and business » qui sont proposées sous un format très similaire par des universités telles que la
London School of Economics (Master in Economics and Management, Columbia SIPA (Master in Economic
Policy Management), Université de Bruxelles (Master of international Business Economics and Management),
Université Pompeu Fabra (Master in Economics, Finance and Management)… Il s’agit donc, à la lumière de cette
étude de concurrence, d’un master comme standard international dont sont dotées toutes les universités de rang
international.
4. Insertion professionnelle
Cette formation orienterait vers des métiers divers, en fonction de la formation initiale des étudiants et choix des
stages de césure et stage obligatoire de fin d’études. Par ailleurs, la structuration du 3e semestre de scolarité en
grands blocs d’enseignements appliqués et professionnalisants irait exacerber cette capacité à élargir les
champs de placement des étudiants, selon leurs choix.
Ainsi, cette formation orienterait vers, au sens large, les métiers de la gestion, du consulting, et de la finance
aussi bien en France qu’à l’étranger.
Le choix d’offrir aux étudiants l’opportunité de faire une année de césure pour effectuer des stages entre le
Master 1 et le Master 2 irait faciliter cette spécialisation à l’insertion professionnelle au moment de la diplômation.
Le choix de positionner le stage obligatoire dans la scolarité en semestre 4, faisant de ce stage un stage de pré-
emploi, accompagnerait cette facilitation.
Enfin, les étudiants de ce master bénéficieraient de la politique de placement mise en œuvre par le département
d’Economie depuis près de deux ans : petits-déjeuners de recrutement bi-hebdomadaires, partenariats
entreprises (offres d’emplois-stages dédiées aux étudiants du département d’Economie) , partenariats avec les
sites-moteurs internet de recherche d’emploi, et événements dits « after work » de l’association Finance des
étudiants du département se matérialisant par des ateliers recrutement, CV et cas pratiques.
5. Organisation
Ce master, géré par le département d’Economie et plus particulièrement par des ressources humaines existantes
du master Finance et stratégie, dans le cadre d’un redéploiement d’une partie de l’offre de ce master, aurait de
nombreuses externalités positives :
Augmentation raisonnée de l’offre d’enseignements électifs et optionnels dans les disciplines de gestion
et économie appliquée, allant enrichir l’offre déjà existante des autres masters du département
d’Economie de Sciences Po,
Forte mutualisation partielle avec des enseignements déjà existants dans les autres masters de ce
département.
A noter enfin que la gestion de ce nouveau master serait assurée par la direction du département d’Economie qui
a déjà l’expérience d’une telle formation, à travers les mentions International Business et International Project
Finance existantes dans le master Finance et stratégie et qui seraient parties constituantes de ce nouveau
master.
Commission paritaire du 13 novembre et 2
Conseil de direction du 19 novembre 20126. Signalétique
Master in Economics and Business
Nom
Département d’Economie – Direction des études et de la scolarité
Diplôme Sciences Po
Durée 2 ans (4 semestres de scolarité) + année de césure optionnelle
Population cible Collège universitaire de Sciences Po – diplômés extérieurs de licence/bachelor
Promotion 80 de manière consolidée – 40 à 50 la première année
Langue d’enseignement Anglais – Apprentissage obligatoire du français
Frais de scolarité Selon les règles DES en vigueur
Insertion professionnelle Gestion, consulting, finance – France et étranger
Commission paritaire du 13 novembre et 3
Conseil de direction du 19 novembre 20127. Maquettes pédagogiques
Semester 1
Volume
Code Enseignements horaire Crédits Enseignants
semestriel
Common compulsory course
Formation commune au choix* 24-48 6
Compulsory courses
Les intitulés de cours suivis d'une étoile sont des enseignements fondamentaux, ce qui veut dire que vous devez
obligatoirement valider les crédits de ces modules (avoir une note supérieure à 10/20) pour obtenir votre diplôme.
Quantitative Methods for Policy and
24 4
Business
Microeconomics of Firms and Markets* 24 4
Macroeconomics* 24 4
Introduction to Strategic Accounting 24 4
Electives 3 electives to choose 24
Introduction to Marketing 24 4
Introduction to Information Systems 24 4
International Human Resource
24 4
Management
Financial Markets 1 24 4
Law and Economics 24 4
Introduction to Political Economy and
24 4
Political Science
Statistics and Mathematics for
24 4
Economists
Langage : French compulsory or another langage if already mastered
Commission paritaire du 13 novembre et 4
Conseil de direction du 19 novembre 2012Semester 2
Volume
Code Enseignements horaire Crédits Enseignants
semestriel
Compulsory courses
Les intitulés de cours suivis d'une étoile sont des enseignements fondamentaux, ce qui veut dire que vous devez
obligatoirement valider les crédits de ces modules (avoir une note supérieure à 10/20) pour obtenir votre diplôme.
Public Economics* 24 4
Introduction to CorporateStrategy 24 4
Empirical Studies 24 4
Market Failures* 24 4
Corporate Law 24 4
Money and Banking* 24 4
Two elective courses to choose
Project Financing 24 4
Infrastructure Finance 24 4
Financial Markets 2 24 4
Financial Analysis 24 4
Behavioral Economics 24 4
Sovereign Ratings & Macro Risks 24 4
Behavioral Economics for Management 24 4
Economic Policy 24 4
Langage : French compulsory or another langage if already mastered
Commission paritaire du 13 novembre et 5
Conseil de direction du 19 novembre 2012Semester 3
Volume
Code Enseignements horaire Crédits Enseignants
semestriel
Common compulsory course
Formation commune au choix* 24-48 6
Three Majors to choose
Regulation and Competition Policy 48 6
Supply Chain & Innovation 48 6
Business Ethics 48 6
Energy and Commodities Policy 48 6
National Accounting & Public Finance 48 6
Advanced Fiscal Policy and Taxation 48 6
Business Sustainability 48 6
Advanced Corporate Strategy 48 6
Advanced Corporate Finance 48 6
Leadership & Team Excellence 48 6
Langage : French compulsory or another langage if already mastered
Semester 4
Volume
Code Enseignements horaire Crédits Enseignants
semestriel
Compulsory internship 30
Grand Oral 6
Commission paritaire du 13 novembre et 6
Conseil de direction du 19 novembre 2012Vous pouvez aussi lire
