FORUM ENTREPRISES GUIDE PRATIQUE 2016 - Sciences Po Carrières
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FORUM ENTREPRISES GUIDE PRATIQUE 2016 30 septembre 2016 Maison de la chimie
Chaque année, près de 70 employeurs rencontrent plus de 1000 étudiants et jeunes diplômés au Forum Sciences Po Entreprises.
> L’ÉDITO
Chers élèves, chers diplômés,
Comme chaque année, vous serez nombreux à saisir l’occasion du Forum
Entreprises pour rencontrer les employeurs qui vous recruteront peut-être
dans les jours, mois ou années à venir.
Important vivier d’offres de stages, d’emplois et de contrats d’apprentissage,
ce Forum vous permet également d’échanger de façon individuelle avec plus
de 400 professionnels.
En connaissance de leurs activités, vous vous renseignerez plus précisément
sur les métiers et opportunités qui vous intéressent et partagerez avec eux
vos projets, vos motivations et vos ambitions.
Pour celles et ceux qui hésiteront encore aujourd’hui à aborder les
employeurs sur les stands, un Espace coaching vous est proposé pour vous
entraîner à vous présenter en 2 minutes. Sur l’Espace networking Alumni
vous pourrez aussi profiter de l’expérience de ceux qui ont fait Sciences Po,
ils vous éclaireront à la fois sur leurs choix de carrière et vous délivreront de
précieux conseils pour développer votre réseau.
Vous vous intéressez à l’entrepreneuriat ? 4 start ups de l’incubateur de
Sciences Po et l’association étudiante We start pourront vous guider et vous
conseiller sur votre projet.
Le Service carrières et les responsables de vos masters ont pris un soin
tout particulier à vous préparer à ce rendez-vous annuel.
Ce guide pratique vous permettra de vous orienter tout au long de la
journée dans le Forum et de retrouver zone par zone, des informations clés
sur l’ensemble des participants présents.
Nous espérons vivement que vous saurez tirer tous les bénéfices des
échanges prometteurs et fructueux qui vous attendent aujourd’hui.
Félicité Gasparetto
Responsable déléguée à l’insertion professionnelle
Sciences Po Service Carrières
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 1
> SOMMAIRE
01 I L’ÉDITO
03 I LE FORUM ÉDITION 2016
04 I R
EPÉREZ VOUS SUR LE FORUM 2016 :
PLANS DES STANDS ET ESPACES DU FORUM
08 I C
ONSEILS POUR RÉUSSIR VOTRE FORUM
11 I ESPACE COACHING ENTRAÎNEZ-VOUS À VOUS PRÉSENTER EN 2 MINUTES
12 I ESPACE SCIENCES PO ALUMNI
14 I LES START UP DE L’INCUBATEUR
17 I RETROUVEZ LES AUSSI SUR L’ESPACE START UP
18 I UN FORUM ACCESSIBLE
19 I LES ENTREPRISES DU FORUM
88 I L E STAGE : UNE ÉTAPE OBLIGATOIRE POUR LA CONSTRUCTION
DE VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL
89 I L’APPRENTISSAGE À SCIENCES PO
90 I LE SERVICE CARRIÈRES
94 I L’EMPLOI DES JEUNES DIPLÔMÉS DE SCIENCES PO
96 I LES ENTREPRISES PARTENAIRES DE SCIENCES PO
2 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016
> LE FORUM ÉDITION 2016
1000 70 1
ÉTUDIANTS & ENTREPRISES QUI ESPACE COACHING
JEUNES DIPLÔMÉS RECRUTENT ET + 400 Préparation flash à l’entretien
DE SCIENCES PO COLLABORATEURS sur stand par les consultants
du Service carrières
D’ENTREPRISE
18 ENTREPRISES 20 ENTREPRISES 1
AUDIT CONSEIL BANQUE FINANCE ESPACE
Salle 8, Rez-de-Chaussée ASSURANCE NETWORKING
Accenture I Accuracy
Salle 151, 1er étage ALUMNI
Salle 251, 2ème étage
I Atos I A.T. Kearney I
FOCUS SUR LA
BearingPoint I Capgemini Agence Française de
Consulting I Colombus GESTION DE
Développement I
Consulting I CSC Conseil en Ardian I Autorité des Marchés CARRIÈRE ET LE
Management & SI I Deloitte Financiers I Axa I Banque DÉVELOPPEMENT
I Equinox Cognizant I de France I BNP Paribas I DU RÉSEAU
Eurogroup Consulting Bpifrance I Covéa I
France I EY I Groupe Alpha Groupama S.A. I
I KPMG I Mazars I Groupe BPCE I Groupe Crédit
1
PwC I Sia Partners I Agricole I Kepler Cheuvreux I
The Boston Consulting Lazard I Natixis I Oddo & Cie I
Group Rothschild & Co I S&P Global
I SCOR SE I SFIL I Société CORNER
Générale START UP
Déclic et des Trucs I
Funky and Veggie I
Zephyr Solar I
12 ENTREPRISES 10 ENTREPRISES
Le smartsitting I
Happy Trainees I
Side I
LUXE DISTRIBUTION MÉDIA COMMUNICATION
We start I
INDUSTRIES SERVICES PRESSE DIVERTISSEMENT
CONSTRUCTION Salle 162, 1er étage
TRANSPORTS
BETC I Canal + Group I
Rez-de-Chaussée
Groupe M6 I Havas Paris /
Carrefour I CMA CGM Havas Media I Ipsos France I
I Danone I Groupe Lagardère I McCann Erickson TEACH FOR FRANCE
Bouygues I Groupe Casino I France I Razorfish France I ENSEIGNER EST UN DÉFI :
Handiem I L’Oréal I LVMH I Ubisoft I WordAppeal
SAUREZ-VOUS
McDonald’s France Service LE RELEVER ?
I Michelin I Transdev I
Véolia
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 3
EPÈRES
R
FORUM
2016
Ce logo signale les Ce logo signale les entreprises partenaires du Programme
entreprises partenaires Sciences Po Accessible destiné à l’accompagnement
de Sciences Po. des élèves en situation de handicap à Sciences Po.
Le stand des entreprises partenaires de ce programme est
accessible. (cf Un Forum accessible)
4 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016
PLAN DU FORUM // REZ DE CHAUSSÉE
SALLE 8 >L
e numéro du stand renvoie vers la page
86 20 79 81
TEACH AT SIA THE BCG de l’entreprise dans ce Guide
FOR FRANCE KEARNEY PARTNERS AUDIT CONSEIL
> stand 36
accessible CAPGEMINI CONSULTING
61 46 47 48 51 49
66
DELOITTE EQUINOX- EUROGROUP GROUPE
ALPHA 21
COGNIZANT EY
KPMG 42 41 72
MAZARS
CSC COLOMBUS PWC ACCENTURE
CONSULTING
29 32 22 28
BEARING ACCURACY ATOS 40
POINT ESPACE ALUMNI
CMA/CGM
> stand 54
accessible GROUPE CASINO
69 84 45
39
MICHELIN VÉOLIA DANONE CARREFOUR ESPACE
CORNER START UP COACHING
- Déclic et des trucs - HappyTrainees
- Funky Veggie - Side
- Le Smartsitting - We start 52 68
82 57
- Zéphyr Solar
TRANSDEV HANDIEM GROUPE MC DO
BOUYGUES vers salles
151, 162 et 251
65 64
LVMH L’ORÉAL
ACCUEIL
INDUSTRIES SERVICES LUXE
VESTIAIRES
DISTRIBUTION TRANSPORTS
ENTRÉE
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 5
28 rue St Dominique
PLAN DU FORUM // 1er ÉTAGE
SALLE 151 SALLE 162
BANQUE FINANCE ASSURANCE MÉDIA PRESSE COMMUNICATION DIVERTISSEMENT
53 GROUPE BPCE
KEPLER
6 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016
CHEUVREUX 70 NATIXIS
53 GROUPE BPCE
KEPLER
CHEUVREUX 70 NATIXIS
76
62 67 73 85
SCOR MC CANN
LAGARDERE ERICKSON RAZORFISH WORDAPPEAL
34 FRANCE
76 50 BNP PARIBAS FRANCE
62 67 73 85
SCO
GRORUPAMA MC CANN
LAGARDERE ERICKSON RAZORFISH WORDAPPEAL
34 80 FRANCE
50 44 BNP PARIBAS FRANCE
SOCIÉTÉ GÉNÉRALE
GROUPA
COVMAEA 56 83 58 - 59 33
80 38 60 GROUPE UBISOFT HAVAS MEDIA BETC
44 SOCIÉTÉ GÉNÉRALE CANAL + IPSOS M6 INTERNATIONAL HAVAS PARIS
GROUP > stand
COVEA 56 83 58 - 59 33
accessible
38 60 GROUPE UBISOFT HAVAS MEDIA BETC
30 CANAL + IPSOS M6 INTERNATIONAL HAVAS PARIS
AXA GROUP > stand
> stand
accessible accessible
30
AXA
> stand
accessible
PLAN DU FORUM // 2ème ÉTAGE
SALLE 251
BANQUE FINANCE ASSURANCE
25 55 > stand
accessible 24
AUTORITÉ GROUPE
DES MARCHÉS AGENCE
CRÉDIT FRANCAISE DE
FINANCIERS AGRICOLE DEVELOPPEMENT
31 75
35 26
BANQUE ARDIAN S&P GLOBAL
BPIFRANCE
DE FRANCE
78 74
71 63
SFIL ROTHSCHILD
ODDO & CIE LAZARD
& CO
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 7
> CONSEILS POUR RÉUSSIR
VOTRE FORUM
1
NE TOMBEZ PAS DANS LE PIÈGE LE PLUS FRÉQUENT QUI
CONSISTE À VOUS ADRESSER À VOTRE INTERLOCUTEUR
EN DISANT : “ Qu’avez-vous à me proposer ? ”
En posant cette question, vous restez centré sur votre personne, alors que
vous devriez être orienté vers votre interlocuteur et montrer que vous
vous êtes déjà intéressé à l’entreprise.
2
PRÉSENTEZ-VOUS BRIÈVEMENT
ET EFFICACEMENT
> Présentez vous en moins de 2 minutes
Dites qui vous êtes, ce que vous recherchez, pourquoi et en quoi vous
êtes intéressé par l’entreprise et/ou le stage proposé
Ex : “ Bonjour, je m’appelle “ Prénom Nom ”. Je suis étudiant en master “ X ”.
Je souhaite effectuer un stage de “ date à date ”. En consultant les offres
publiées sur “ le site du Forum / site Carrière de votre entreprise ” j’ai vu que
vous cherchiez “ tel profil ”... À moyen terme j’ai le projet de “ .... ” et rejoindre
vos équipes sur ce type de poste serait un excellent moyen pour moi d’y
parvenir parce qu’il me permettrait d’acquérir “ telle et telle compétence ”...
Pouvez-vous m’en dire davantage etc.
> Soignez votre attitude et votre présentation
Je souris Je suis concis Je suis à l’écoute Je suis proactif
Je pose des questions Je prends les coordonnées
sur la suite du processus de mes interlocuteurs
Après le Forum je relance mes contacts
8 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 20163
DÉPLACEZ-VOUS SUR LE TERRAIN DE VOTRE
INTERLOCUTEUR, INTÉRESSEZ-VOUS À SON
ENTREPRISE, ADOPTEZ SON LANGAGE.
Le Forum Sciences Po Entreprises, c’est la rencontre de 2 univers
différents : celui de Sciences Po et celui des Entreprises.
Quand VOUS pensez études, connaissances, mention, filière, master…
VOS INTERLOCTEURS pensent activité, métier, objectifs, projets, résultats,
produits/marques, postes, missions, compétences, profils…
Ensemble, le jour du Forum, vous devez trouver un terrain de
communication commun.
Pour cela, vous pouvez vous renseigner sur l’entreprise, vous imprégner de
sa culture, de son langage. Traduisez votre formation et vos expériences en
compétences immédiatement opérationnelles et susceptibles d’intéresser
vos interlocuteurs.
VOUS connaissances, ENTREPRISE
expériences pro,
Étudiants Travail
compétences,
Sciences Po Secteur,
qualités
Études/Master Activités
personnelles,
Connaissances fonctions, projets
projet
théoriques objectifs
professionnel
missions/postes
Montrez que vous connaissez Montrez que vous connaissez
l’entreprise : son activité, ses les fonctions et missions proposées
métiers, son actualité, ses par les entreprises
valeurs/ culture, les postes > Consultez et analysez les fiches
proposés de poste (offre de stages/emploi)
> Consultez les fiches > Inspirez-vous des profils recherchés
Entreprise, les sites Corporate indiqués dans la fiche de présentation
et Carrières des entreprises
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 910 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016
> ESPACE COACHING, ENTRAÎNEZ-VOUS
À VOUS PRÉSENTER EN 2 MINUTES
Le jour du Forum, Vous n’êtes pas
vous appréhendez sûrs de savoir
d’approcher les comment vous y
employeurs sur prendre ?
leur stand ?
Vous souhaitez Vous avez déjà
vérifier que votre déjà réalisé
présentation vos premiers
personnelle est bien entretiens et
rodée ? vous avez le sentiment que vous
pourriez encore améliorer votre
présentation ?
Venez échanger avec 3 consultants expérimentés sur l’espace
Coaching ! Vous pourrez ainsi tester votre présentation
“ elevator pitch ” et recevoir des conseils avisés.
> Joanna Mennezes, Coach et consultante au sein du Cabinet Cala Consulting,
> Domitille Germain, Consultante et enseignante en storytelling
> Fabrice Barthélemy, Consultant au sein du Service carrières et ancien
Responsable des relations écoles et du recrutement au sein d’une grande
entreprise.
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 11> NETWORKING AVEC DES PROFESSIONNELS ET
DES DRH SUR L’ESPACE SCIENCES PO ALUMNI
Dans le cadre de sa présence au Forum, Sciences Po Alumni vous
propose de rencontrer une quinzaine de DRH, coachs et professionnels
du monde de l’entreprise, tous diplômés de Sciences Po et de toutes
générations confondues. Tout au long du Forum ils seront à votre
écoute pour vous aider à bien débuter votre carrière et vous donner
quelques conseils pour développer votre réseau.
Objectif : poser aux alumni, vos « alter ego » avec une expérience en entreprise,
toutes les questions que vous n’oseriez pas poser à d’autres, afin de vous aider dans
votre orientation.
Format : des entretiens entre un alumni et un ou deux étudiants maximum pendant
10 à 15 minutes.
Inscription : sur place, espace Sciences Po Alumni (attention nombre de places limité).
Parmi les professionnels présents :
Des directeurs de ressources humaines: Pierre Emmanuel Bourgouin, (D 04) DRH
SACD - Valerie Desclerc, (SP 88) Ancienne DRH EMEA Chanel - Dominique Fougerat,
(SP 86) DERH EMEA Tarkett - Brigitte Rischard (SP 81), directrice du Pôle Carrières
de Sciences Po Alumni.
Des professionnels de l’entreprise : Jobic de Calan (SP 98), Consultant chez Taddeo
- Laurent Cheval (EM 15) Responsable Adjoint du pôle médias et réputation, en
charge des Relations presse, Groupe ADP - Renaud Czarnes (PES 90), directeur
de la communication, Dalkia (Groupe EDF) - Gaëlle Glin (D 03), ex- responsable
communication et livre, ville de Caen - Elise Hermant (M 06) Responsable du pôle
Médias et Réputation, Groupe ADP.
SCIENCES PO ALUMNI : LA FORCE conviviales, les groupes, clubs et
DU RÉSEAU DES SCIENCES PO sections régionales et internationales de
Sciences Po Alumni a vocation à Sciences Po Alumni vous proposent de
regrouper et à favoriser la solidarité entre nombreuses occasions d’échanges et de
tous les étudiants et les diplômés de rencontre avec des professionnels.
l’école et aide chaque élève et anciens
SCIENCES PO ALUMNI : UN RÉSEAU DE
élèves à :
DIPLÔMÉS POUR VOUS ACCOMPAGNER
•D isposer d’un réseau efficace et
TOUT AU LONG DE VOTRE CARRIÈRE
de haut niveau ;
•D ynamiser sa trajectoire professionnelle, Pour les étudiants, Sciences Po Alumni
•D ébattre avec des personnalités du propose tout au long de l’année des
monde économique, social ou politique ; rencontres «speednetworking» avec
•P rogresser dans sa discipline et mettre des professionnels de tous les secteurs
à jour ses connaissances ; d’activité afin que chaque élève puissent
•A ccéder à des services privilégiés. bénéficier de retours d’expérience de
leurs «alter ego». Une fois diplômés
SCIENCES PO ALUMNI : et après deux ans d’expérience
350 ÉVÉNEMENTS POUR ÉLARGIR VOS professionnelle, tous les alumni membres
CONNAISSANCES ET VOTRE RÉSEAU de l’Association, ont accès au pôle
Rendez-vous privilégiés avec des Carrières qui a vocation à leur offrir
personnalités, conférences thématiques, écoute, information et conseils à des
dîners-débats ou encore rencontres moments clés de leur carrière.
12 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016RESTE CONNECTÉ
AU RÉSEAU
www.alumni-sciencespo-
aspo.fr/linkedin
Un contact direct et
professionnel avec
des milliers d’alumni.
www.facebook.com/
SciencesPoAlumni
Pour tout savoir sur les
alumni : portraits, conférences,
www.sciences-po.asso.fr agenda, archives...
Pour mettre à jour ses coordonnées, adhérer, s’inscrire aux
événements, suivre les actus, consulter les offres d’emploi.
www.twitter.com/
ScPoAlumni
L’actu des alumni en
temps réel
Une newsletter
mensuelle
En français ou en
anglais pour connaître
les événements et les
actualités de l’Association.
Emile Boutmy une offre d’ateliers
L’annuaire Magazine
Le magazine de l’Association
“carrières”
Le pôle carrières
En ligne ou sur papier, pour tous les adhérents.
accompagne les
Toute l’actualité de
les coordonnées des Sciences Po, des alumni, Sciences Po tout
40 000 alumni. des conseils sur les carrières, au long de leur vie
une enquête, un portrait… professionnelle.
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 13> LES START UP DE L’INCUBATEUR
VOUS RECRUTENT AU FORUM
Des start up de l’incubateur de Sciences Po
se présentent au Forum.
Venez échanger avec leurs représentants sur
leur expérience de l’incubateur et recevoir
leurs conseils pour créer votre start-up et/
ou peut-être être recruté en stage ou comme
futur collaborateur !
L’INCUBATEUR DE SCIENCES PO ENTREPRENEURS
C’est pour encourager l’innovation et l’Entreprenariat, de Business Plan et fait
l’entrepreneuriat que Sciences Po a créé valoir la création de leur entreprise en tant
en 2008, le programme que sujet de stage.
« Sciences Po Entrepreneurs », qui a pour
objectif de sensibiliser les étudiants à 5 start-up ont été revendues pour un total
l’entrepreneuriat à travers une série de de 220 millions d’euros.
cours et de séminaires, mais aussi de L’ensemble du programme Sciences Po
soutenir et d’accompagner la création Entrepreneurs est ouvert à tous les
et le développement de projets de étudiants de Sciences Po, à tous les
création d’entreprise grâce à l’incubateur. semestres et également ouvert aux jeunes
Ces start up abordent tous les domaines diplômés (jusqu’à 1 an après l’obtention du
industriels ou des services (Internet, diplôme de Sciences Po).
gastronomie, mode, média, e-commerce,
luxe…).
À ce jour, il existe 350 emplois en CDI
créés par ces entreprises. Les étudiants > Pour en savoir plus sur la procédure
fondateurs de ces start up ont en et les critères de sélection :
général suivi les cours d’Initiation à www.sciencespo.fr/entrepreneurs
LES START UP PRÉSENTES AU FORUM
14 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2015L’INCUBATEUR ACCUEILLE LA COMMUNAUTÉ
UNE QUINZAINE DE PROJETS SCIENCES PO
DE START UP PAR AN ENTREPRENEURS
10 à 12 start up par an bénéficient de
locaux et d’un accompagnement humain
et logistique au sein de l’incubateur pour Chaque start up intègre la
une durée de 12 mois. communauté de Sciences Po
Entrepreneurs et bénéficie alors
des services de l’incubateur
nécessaires au développement
de son projet :
• Conseils juridiques
Sept ans après sa création, • Expertise comptable
•A ccès au programme Microsoft
l’incubateur de Sciences Po
Bizspark et Amazon Web
a accueilli plus de Services
90 start up • Accès
au réseau d’enseignants
des programmes académiques
de Sciences Po
fondées par des étudiants
• Accompagnement
dans la
ou jeunes diplômés de demande de subvention Paris
Sciences Po. Innovation Amorçage de la
Ville de Paris et de BPI France
à hauteur d’environ 30 000€
•A ccès au fonds de Business
Angels de Sciences Po,
l’Ange Basile qui investit
200 000€/an
•A ccès au réseau de partenaires
de Sciences Po Entrepreneurs :
Paris Région Lab ; Medialab ;
Paris Esprit d’Entreprise ;
Réseau Entreprendre Paris…
•P articipation à des
séminaires et à des sessions
professionnelles thématiques
(communication, cycle de
vente B2B, présentation de
projets à des fins partenariales
ou commerciales, comptabilité
et aides publiques, direction de
projets informatiques, etc.)
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 15> LES START UP DE L’INCUBATEUR
Déclic et des Trucs révolutionne la manière dont les enfants découvrent et apprennent les
mathématiques : par le jeu, la construction et l’expérimentation ! Nos livrets et kits d’activité
font aimer les maths aux enfants en les faisant jouer avec cette discipline magique ! Vos
enfants vont par exemple construire un cube en Origami pour comprendre la géométrie ou
préparer des cookies pour (re)découvrir les multiplications !
www.declicetdestrucs.fr - Sarah Krief - sarah@declicetdestrucs.fr
L’idée est simple : on est beaucoup à vouloir manger mieux, moins de viande, plus de légumes etc,
mais on n’a pas forcément envie de ne manger que des graines et du tofu. Funky Veggie propose
de faire découvrir (ou re-découvrir) la cuisine Veggie, avec une recette par semaine, prête à être
cuisinée en 30 minutes, hyper gourmande et qui plaît même aux carnivores. Et il se trouve que c’est
aussi bio et sans gluten !
Funky Veggie vous livre donc un «panyeah», comprenant les quantités exactes pour réaliser un plat
veggie pour 2 personnes, de la recette aux ingrédients tous BIO (produits frais et d’épicerie) en
passant par des petits conseils d’expert.
La livraison est flexible et l’abonnement est sans engagement (on peut commander une fois par
semaine comme une fois par an !).
Alors, êtes-vous prêts pour le moment mmm... de votre semaine ?
www.funkyveggie.fr - adrien@funkyveggie.fr
Le Smartsitting réinvente le babysitting et la garde d’enfant ! Les enfants découvrent
musique, anglais, maths, espagnol, dessin, code informatique... de manière ludique et avec
des babysitters formés à la pédagogie Montessori pour valoriser l’enfant et le placer au
centre de l’apprentissage. Incubée à Sciences Po Entrepreneurs, le Smartsitting couvre Paris
et la proche banlieue avec plus de 500 babysitters validés au nombreux talents.
www.leSmartsitting.fr - Edwin Galan - edwin@lesmartsitting.fr
Le projet Zéphyr s’inscrit dans une démarche humanitaire et sociale consistant à apporter
de l’énergie rapidement et simplement à une population victime d’une catastrophe
climatique ou conjoncturelle se trouvant coupée de ressources énergétiques locales.
Notre solution prend la forme d’un ballon captif photovoltaïque qui va chercher de l’énergie
solaire en hauteur pour la ramener au sol. Il vient ainsi répondre à un besoin urgent en
électricité afin d’alimenter un hôpital de fortune, une zone de refuge pour la population ou la
sécurisation d’un campement par exemple.
www.zephyr.solar - contact@zephyr.solar
16 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016>R
ETROUVEZ LES AUSSI SUR L’ESPACE START UP
Réponds à l’enquête HappyTrainees Aspiration et découvre les entreprises qui te
correspondent le mieux.
«HappyTrainees» est un label de meilleuresentreprises.com, dont le but est de développer
la performance et la réputation des employeurs grâce aux avis des salariés (HappyAtWork),
stagiaires (HappyTrainees) et candidats (HappyCandidates). Ces avis et évaluations, récupérés
via des questionnaires dédiés, sont ensuite relayés sur sites internet, appli mobile, réseaux
sociaux / professionnels et accessibles à tous en toute transparence. A ce jour, plus de
4500 entreprises sont évaluées et plus de 500 000 personnes ont été touchées par les
questionnaires meilleures-entreprises.com. Notre objectif : aider les étudiants à choisir la
mission et l’organisation qui leur correspond.
www.meilleures-entreprise.com / happytrainees.org
Side (ex-WeSlash), est la plateforme qui permet à tous les étudiants de gagner un
complément de revenu, d’expérience et de liberté.
Rejoindre Side, c’est commencer un job flexible en 24h, pour une rémunération minimum
de 12 euros/heure. Les missions sont facilement accessibles grâce au statut auto-
entrepreneur, nécessaire pour démarrer. De l’inscription à la rémunération, on vous
accompagne et on vous protège. Veille commerciale, rédaction de contenu, photographie,
plantation de fraises...sur place ou de chez soi, le choix est large (+300 entreprises) et est
adapté à votre emploi du temps. Aujourd’hui, parmi les 10 000 jeunes inscrits sur Side,
vous êtes près de 500 étudiants et jeunes diplômés de Sciences Po à avoir rejoint notre
communauté de nouveaux freelances. Certains seront là pour tout vous expliquer. On vous
attend avec impatience !
www.side.co
WE_START
Lancée en 2015, We_Start est l’association étudiante qui a pour but de promouvoir
l’entrepreneuriat numérique au sein de Sciences Po.
Elle a pour objectif de faire émerger et de fédérer une communauté d’étudiants animés par
l’envie d’entreprendre. We_Start souhaite incarner le tournant entrepreneurial et numérique
par et pour les étudiants de Sciences Po.
www.we-start.fr - contacts : Marine Doux (marine.doux@sciencespo.fr) et Perrine Gernez
(perrine.gernez@sciencespo.fr) - Nous écrire : contact@we-start.fr
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 17>U
N FORUM ACCESSIBLE
L’accessibilité du Forum Sciences Po Entreprises au plus grand
nombre d’élèves est une priorité depuis l’édition 2011, qui a vu
la mise en place de dispositifs spécifiques visant à faciliter l’accès
du forum aux élèves de Sciences Po en situation de handicap,
dans le cadre du programme Sciences Po Accessible.
L’ACCESSIBILITÉ DU FORUM QU’EST CE QUE
SE DÉPLOIE À TRAVERS LE PROGRAMME
LES DISPOSITIFS SUIVANTS : SCIENCES PO ACCESSIBLE ?
>U ne zone d’accueil accessible aux
élèves en situation de handicap : Mis en place en 2008, il s’agit d’un
programme permettant d’accompagner
Borne “accessible” aux personnes à
les étudiants
mobilité réduite, conçue sur mesure
en situation de handicap depuis
par Action D
leur admission jusqu’à leur insertion
Mise à disposition d’informations professionnelle, tout en leur garantissant
pratiques sur l’accessibilité du forum des conditions d’études optimales.
(conseil,orientation dans l’espace)
Ce programme s’articule autour de
et retrait des équipements adaptés
4 axes majeurs : l’accès au savoir,
l’accompagnement des parcours
> 1 4 stands du Forum sont équipés étudiants, l’accessibilité totale des locaux
de dispositifs d’accessibilité : et l’aide à l’insertion professionnelle.
Boucles magnétiques pour les élèves 16 partenaires participent aujourd’hui
déficients auditifs activement à cette démarche en
Système de guidage audio sur apportant un soutien humain et financier
le stand pour les élèves déficients indispensable au développement du
visuels munis d’une canne équipée programme.
Comptoir accessible aux étudiants
à mobilité réduite en partenariat > Contact partenariats entreprises :
avec Action D Chloé Blachier
chloe.blachier@sciencespo.fr
T. 01 45 49 52 78
ES PARTENAIRES DU PROGRAMME
L ILS ONT CHOISI DE RENDRE
SCIENCES PO ACCESSIBLE PRÉSENTS LEUR STAND ACCESSIBLE
18 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016> LES ENTREPRISES DU FORUM
AUDIT & CONSEIL INDUSTRIES & SERVICES
A.T. KEARNEY 20 CMA CGM 40
ACCENTURE 21 DANONE 45
ACCURACY 22 GROUPE BOUYGUES 52
ATOS 28 HANDIEM 57
BEARINGPOINT 32 MICHELIN 69
CAPGEMINI CONSULTING 36 TRANSDEV 82
COLOMBUS CONSULTING 41 VEOLIA 84
CSC 42
DELOITTE 46
EQUINOX-COGNIZANT 47 LUXE & DISTRIBUTION
EUROGROUP CONSULTING 48
EY 49 CARREFOUR 39
GROUPE ALPHA 51 GROUPE CASINO 54
KPMG 61 L’OREAL 64
MAZARS 66 LVMH 65
PWC 72 MCDONALD’S FRANCE SERVICES 68
SIA PARTNERS 79
THE BOSTON CONSULTING GROUP 81
MÉDIAS PRESSE COMMUNICATION
DIVERTISSEMENT
BANQUES & ASSURANCES BETC 33
AGENCE FRANÇAISE CANAL + GROUP 38
DE DÉVELOPPEMENT 24 GROUPE M6 56
ARDIAN 26 HAVAS MEDIA 58
AUTORITE DES MARCHÉS HAVAS PARIS 59
FINANCIERS 25 IPSOS 60
AXA 30 LAGARDÈRE 62
BANQUE DE FRANCE 31 MCCANN ERICKSON FRANCE 67
BNP PARIBAS 34 RAZORFISH FRANCE 73
BPIFRANCE 35 UBISOFT 83
COVEA 44 WORDAPPEAL 85
GROUPAMA SA 50
GROUPE BPCE 53
GROUPE CREDIT AGRICOLE 55
LAZARD 63
NATIXIS 70
ODDO & CIE 71
ROTHSCHILD & CO 74
S&P GLOBAL 75
SCOR 76
SFIL 78
SOCIETE GENERALE 80
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 19MEDIA/COMMUNICATION,
AUDIT & CONSEIL BANQUES & ASSURANCES INDUSTRIES & SERVICES LUXE & DISTRIBUTION
DIVERTISSEMENT
CONTACT A.T. Kearney assiste les directions OPPORTUNITÉS STAGES / EMPLOIS,
A.T. Kearney générales dans leurs problématiques PROFILS RECHERCHÉS, PROCESSUS
23, rue de l’Université de développement, d’efficacité DE RECRUTEMENT
75007 Paris opérationnelle et de conduite A.T. Kearney recrute activement.
T. 01 56 62 55 55 du changement. Le cabinet Sont à pourvoir toute l’année :
contribue à définir la stratégie -S
tages de césure (deuxième
www.atkearney.com/fr
des entreprises et à atteindre partie)
avec elles le niveau d’excellence -S
tages de fin d’étude
nécessaire pour créer de la valeur -P
ostes de Business Analyst
SECTEURS D’ACTIVITÉ à long terme.
Le processus de recrutement se
Conseil en stratégie Dans le cadre de nos missions,
compose :
nous adoptons une approche
-d
e deux tours pour les candidats
structurée élaborée en étroite
stagiaires (quatre entretiens au
MESSAGE AUX ÉTUDIANTS collaboration avec nos clients,
total)
afin que les résultats s’inscrivent
-d
e trois tours pour les candidats
Débuter sa carrière dans la durée. La valeur ajoutée
Business Analysts (cinq entretiens
chez A.T. Kearney de notre cabinet réside dans
au total).
c’est se donner une occasion la capacité à définir des solutions
unique de bénéficier d’une innovantes adaptées aux L’entretien se déroule de la
dynamique d’apprentissage spécificités de l’entreprise manière suivante : présentation du
exceptionnelle. L’exposition et à obtenir avec elles des parcours et des motivations, étude
à des problématiques variées résultats tangibles. d’un cas stratégique et échange
et toujours de haut niveau, autour de vos questions.
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avec un manager l’innovation et des nouvelles
-S anté et Secteur public,
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- I ndustrie, environnement international
de serious game
-D istribution, dynamique et stimulant.
- une étude de cas collective
-T élécom, C’est aussi bénéficier d’un
2. V
otre candidature est retenue : apprentissage permanent
-E nergie,
vous êtes convié(e) à un dernier sur les missions grâce à un
-D éveloppement durable entretien avec un associé, encadrement de qualité
décisionnaire final. et également au travers
Cette partie ne s’applique pas de formations innovantes
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de Sciences Po, seront ravis
de vous faire part de leur
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FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 21MEDIA/COMMUNICATION,
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nécessitant une analyse financière Accuracy : nos consultants sont Aurélie Machu
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par conséquent dans des missions touchant à l’ensemble T. 01 58 75 75 92
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des clients couvrant tous les situations et environnements
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New Delhi et Singapour. la supervision d’un Manager. Vous
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rédaction et la présentation de vos variés et complémentaires.
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la majorité de nos stagiaires leur adaptabilité et leur
rejoignent le cabinet une fois sens du relationnel. Alors,
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(Associate IEP 2009),
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Imane Arab, Florent
Lachenaud (Analystes
IEP 2014), Sarah Carroen
(Analyste, IEP 2016).
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 23MEDIA/COMMUNICATION,
AUDIT & CONSEIL BANQUES & ASSURANCES INDUSTRIES & SERVICES LUXE & DISTRIBUTION
DIVERTISSEMENT
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AUDIT & CONSEIL BANQUES & ASSURANCES INDUSTRIES & SERVICES LUXE & DISTRIBUTION
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issus des métiers de la finance, du - etc. T. 01 53 45 60 00
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humaines
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française et participer à la management / commerce options
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directions juridiques, salles de de la régulation, pour une
marché, etc.) mission d’intérêt général;
- vous développerez des
compétences originales
recherchées par la Place
financière;
- vous donnerez du sens
à votre métier;
- vous bénéficierez d’un
accompagnement
individualisé soutenu par
une politique de mobilité
active.
FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016 I 2526 I FORUM SCIENCES PO ENTREPRISES 2016
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AUDIT & CONSEIL BANQUES & ASSURANCES INDUSTRIES & SERVICES LUXE & DISTRIBUTION
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430 employés travaillant dans opérationnelles. OLLABORATEURS
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et service transactionnels : électronique
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des enjeux stratégiques et Pentest
opérationnels de nos clients. -S ecurité, identity et access
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par un état d’esprit unique: nos -B usiness Developpement
métiers nous imposent d’innover -C onsulting
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le Big Data et la cybersécurité des moments de rencontres et
-L e partenaire informatique d’échanges en petits groupe, avec
mondial des Jeux Olympiques et une proposition d’embauche dans
Paralympiques les 48H à la clef !
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l’assurance dommages, l’assurance IT, audit interne, juridique et
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clients particuliers, dans certains stratégie et développement.
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Elle produit les études et PROFILS RECHERCHÉS, PROCESSUS
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Processus de recrutement responsable pôle stages-
définir cette politique ;
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surveille pour le compte
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de l’Autorité de contrôle
contrats en alternance par an. Les banque-france.fr
prudentiel et de résolution,
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mutations de la sphère financière, d’étude ou en année de césure.
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elle fabrique des billets, assure la cadres Bac+3/4, concours de
qualité de la circulation cadres de direction à partir de Découvrez nos
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fonctionnement des paiements en CDD… et les contrats en alternance,
par chèques, cartes et monnaie Politique de recrutement et que nous développons
électronique. opportunités de plus en plus, sont
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Missions au plan international et Profils requis : licence, Master 1 ou connaître avant de nous
national Master 2 scientifique, économique, rejoindre.
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instances européennes et Quelques exemples de postes :
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Elle rend des services aux banques, / actuaire / auditeur interne /
aux entreprises, aux collectivités économiste / opérateur de marché
publiques (diagnostics / statisticien / chef de projet
économiques et financiers…). informatique / juriste…WW
> CANAUX DE RECRUTEMENT / RÉSEAUX SOCIAUX
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