Les activités sociales - de PRO BTP I Septembre 2016 - FFB
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Les activités sociales de PRO BTP I Septembre 2016
Les activités sociales du groupe PRO BTP
Le groupe PRO BTP
Sans but lucratif et à gouvernance paritaire, PRO BTP assure les risques personnels
et professionnels de la famille du BTP : entreprises, artisans, actifs et retraités.
S’appuyant sur ce modèle, PRO BTP affecte une grande part de ses résultats pour :
améliorer le niveau des garanties d’assurance,
développer de nouveaux services,
améliorer la qualité de la relation avec ses adhérents,
financer et mettre en œuvre une action sociale innovante.
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Les activités sociales de PRO BTP
L’action sociale professionnelle de PRO BTP est définie par les partenaires sociaux du BTP
lors des « Journées de l’Action Sociale Professionnelle (JAS) » pour accompagner
durablement les personnes fragilisées en :
adaptant les prestations aux nouveaux besoins et attentes,
identifiant de nouvelles pistes d’action.
Les axes définis pour 2015 - 2020 :
=
Les aides et les actions contribuant à l’attractivité de la branche du BTP
=
Vivre chez soi : de l’intégration sociale des jeunes et des actifs
à l’avancée en âge
=
La prévention, la promotion de la santé et l’accès aux soins
=
L’aide aux aidants familiaux
=
L’accompagnement de la perte d’autonomie et/ou des situations
de handicap : du maintien à domicile à l’accueil en établissement
Les activités sociales de PRO BTP s’inscrivent dans les orientations prioritaires
de l’Agirc-Arrco.
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Chiffres clés
10 villages de vacances, 47 destinations 2 368 bilans santé réalisés en 2015
Près de 800 bénévoles Les 17 centres « Bien vieillir » ont accueilli en 2015
2 200 adhérents PRO BTP
2 100 jeunes accompagnés en 2015
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Les aides et les actions
contribuant à l’attractivité
de la branche du BTP
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Les aides et les actions contribuant à l’attractivité
de la branche du BTP
PRO BTP met en œuvre, à la demande des partenaires sociaux, un dispositif global destiné
aux apprentis qui favorise leur intégration dans la profession, ainsi qu’un
accompagnement spécifique pour le retour à l’emploi.
Complémentaire santé1 Aide à la mobilité des jeunes
Adaptée aux besoins et au budget des apprentis, Participation au financement du permis de conduire
prise en charge du ticket modérateur à partir et prêt à 1%3 pour l’acquisition d’un premier véhicule.
de 2,50 euros2 par mois grâce à la participation Formations collectives « conduite responsable »
financière de PRO BTP. organisées dans les établissements de formation BTP
pour permettre aux jeunes d’obtenir les quitus aux
Vacances épreuves préalables à l’obtention du permis de
Séjours vacances proposés aux établissements de formation conduire.
du BTP (CFA, lycées professionnels, etc.) avec des
programmes d’animations et d’activités spécifiques laissant Aide à la mobilité des chômeurs
place à leurs projets pédagogiques. Aides aux frais de mobilité engagés pour débuter un
nouvel emploi suite à une période de chômage
Accompagnement chômeurs
supérieure à 6 mois et aide aux frais de déplacement
PRO BTP propose un accompagnement global, psycho-social
pour un entretien d’embauche.
et professionnel des demandeurs d’emploi en complément
des autres acteurs sociaux et dispositifs relatifs à l’emploi.
Parrainage : une solidarité entre les générations
PRO BTP a développé un réseau de parrainage composé d’anciens de la profession.
Retraités et bénévoles, ils vont à la rencontre des jeunes, les accompagnent et les conseillent
dans leurs choix professionnels.
1 Pour les apprentis non couverts par le contrat collectif de leur entreprise
2 Tarif 2016
3 Sous conditions
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Les aides et les actions contribuant à l’attractivité
de la branche du BTP
PRO BTP a mis en place des aides destinées à l’ensemble de la famille du BTP.
Aides à la création ou à la reprise d’entreprise Maintien gratuit des garanties collectives
Remboursement d’intérêts d’emprunt, frais de (Prévoyance et complémentaire santé)
conseils juridique, fiscal ou comptable et dépenses Sans limitation de durée en cas de longue maladie
de formation. ou d’invalidité, et 36 mois en cas de chômage indemnisé
par Pôle emploi2.
Surendettement Bourses d’études pour l’enseignement supérieur
Promotion de l’éducation budgétaire des jeunes, et « Forfait études BTP »
accompagnement sur le plan budgétaire Pour les lycéens ou étudiants qui préparent
et social des retraités du BTP en difficulté avec CRESUS1. un diplôme dans une filière du BTP.
Vacances du BTP
Une tarification calculée au plus juste, des réductions Partager et échanger
selon les revenus, des gratuités et des réductions Réseau de bénévoles correspondants :
pour les enfants. Des séjours de groupe pour le retraités maillon entre PRO BTP et les retraités
de la profession en situation d’isolement avec l’appui de la profession en situation d’isolement.
du réseau de bénévoles de PRO BTP.
1 CRESUS : Chambres Régionales du Surendettement Social
2 Pour les formules standards de la gamme BTP Santé, hors contrats particuliers
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Vivre chez soi :
de l’intégration sociale
des jeunes et des actifs
à l’avancée en âge
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Vivre chez soi : de l’intégration sociale des jeunes
et des actifs à l’avancée en âge
La profession du BTP est très impliquée dans les politiques d’accès au logement, facteur
majeur d’insertion sociale. PRO BTP mène en ce domaine une politique active.
Prêts acquisition et travaux1 Prêts sociaux à taux privilégié et subventions pour
Acquérir, construire un logement les personnes les plus modestes
principal ou réaliser des travaux Travaux d’amélioration, d’entretien, d’adaptation à
d’aménagement. un handicap, de réparations importantes.
Prêt handicap et invalidité2 Diagnostic bien chez moi4
Prêts « travaux handicap » au taux de 1 %3 pour Service d’échange avec un ergothérapeute :
l’aménagement de l’habitat. Pour des travaux réalisés des solutions personnalisées d’optimisation
par des professionnels habilités et tenant compte du du logement tenant compte des besoins.
handicap, du vieillissement et de la perte d’autonomie.
Coaching logement Conseil Autonomie Présence Plus
Accompagnement de jeunes actifs ou de salariés Service de téléassistance5 pour les adhérents retraités
en rupture sociale à la recherche d’un logement, 24h/24 et 7j/7 : appel des secours en cas d’urgence,
sur une période de 3 mois. contact des proches en cas de besoin, écoute et
En test dans 4 territoires (région Nord, Île-de-France, accompagnement au quotidien.
Normandie, région Est)
1 Sous certaines conditions
2 En accord avec la Fédération française du bâtiment (FFB) et la Confédération de l’artisanat
et des petites entreprises du bâtiment (CAPEB)
3 Sous conditions
4 Solutions proposées dans le cadre de l’action sociale de l’Agirc-Arrco
5 En partenariat avec DOMPLUS
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10La prévention, l’accès aux soins
et la promotion de la santé
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11La prévention, l’accès aux soins et la promotion de la santé
Les centres de prévention : présents sur tout le territoire, ils permettent à chacun de
prendre une part active dans l’évolution de son propre vieillissement
« Rendez-vous PRO BTP » : des journées d’information Des bilans de prévention : « Bien vieillir »
et de prévention Bilans personnalisés (ateliers et conférences,
Programmes de loisirs de courte durée organisés conseil d’hygiène de vie ou suivi médical et
pour les retraités du BTP pour maintenir et développer des psychologique) proposés aux adhérents et leurs conjoints
liens sociaux. Des réunions d’information et de prévention à partir de 50 ans dans les centres de prévention
(santé, mémoire, stress, risques cardio-vasculaires, etc.) sont « Bien vieillir » de l’Agirc-Arrco.
également au programme.
17 centres de prévention 1 Prévenlys 7 Pirandello 13 CPA
Lomme Paris 13 Grenoble
2 Renouvance 8 Les Arcades 14 Centre de Prévention
Rouen Troyes Bien Vieillir Aquitaine
3 Centre de Prévention Bordeaux
9 Centre de Prévention
Bien Vieillir Bretagne Bien Vieillir Alsace 15 Cedip
Rennes Strasbourg Toulouse
4 Centre de Prévention 10 Centre de Prévention 16 Montpastel
Bien Vieillir Pays de la Loire Bien Vieillir Auvergne Montpellier
Nantes Clermont-Ferrand
5 Turbigo 11 CRP 17 Irips
Paris 2 Lyon Marseille
6 Chabrol 12 CDPRV
Paris 10 Bourg-lès-Valence
Centres de prévention Départements couverts
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12La prévention, l’accès aux soins et la promotion de la santé
PRO BTP propose un ensemble de services pour être acteur de sa santé et favoriser l’accès
aux soins du plus grand nombre.
Des réductions santé1 : pour les retraités du BTP Un réseau de soins : pour maîtriser les dépenses de santé
Des réductions sur la cotisation annuelle Le réseau de soins SÉVÉANE est un élément essentiel pour
à la complémentaire santé sont accordées pour réduire le reste à charge des adhérents.
les bénéficiaires de l’APA, les personnes à ressources Il regroupe2 :
modestes ou pour ancienneté dans le BTP. ▪ 3 500 opticiens,
▪ 4 800 chirurgiens-dentistes,
▪ 1 100 audioprothésistes
sélectionnés pour leurs prestations et leurs soins de qualité.
En cas de veuvage : une aide à la complémentaire santé
La couverture collective d’un salarié décédé est prolongée
gratuitement pendant 6 mois au bénéfice de son conjoint,
plus 6 mois supplémentaires en cas de souscription à une Aides financières3 : pour prévenir les risques
complémentaire individuelle. Aides ponctuelles pour prévenir le risque de fragilité suite
Des séminaires « reconstruction après le deuil » sont à un veuvage, une maladie etc. et pour promouvoir l’engagement
également proposés. social des retraités (stage individuel de préparation à la retraite).
Séminaire retraite active
Réflexions et échanges entre les participants sur les
différents thèmes proposés sous la conduite d’un consultant
expérimenté spécialisé sur le passage du travail à la retraite.
1 Sous certaines conditions et non cumulables
2 Au 31 décembre 2015
3 Sous conditions
13L’aide aux aidants familiaux
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14L’aide aux aidants familiaux
En France, près de 8,3 millions de personnes soutiennent des proches malades,
handicapés ou dépendants1.
Attentif à leurs besoins, PRO BTP a mis en place des réponses concrètes.
Carte d’urgence2 : prendre le relais Vacances Répit Familles (VRF)3 : la détente
Gratuite, elle permet d’être identifié et d'indiquer les contacts Accueil de l’aidant et de l’aidé pour de véritables
utiles pour prendre le relais en cas d’impossibilité de l’aidant. vacances avec prise en charge médicale de l’aidé.
Cafés des aidants2 : l’échange Conseil Autonomie4 : l’accompagnement
Lieux de rencontres animés par un travailleur social Service d’écoute téléphonique gratuit pour un soutien
et un psychologue pour échanger et partager. permanent et des conseils (mise en relation
avec les services appropriés, accompagnement
dans les démarches, suivi de l’évolution des situations).
Hébergement temporaire : un temps de pause Aides financières5 : un soutien aux moments clés de la vie
Hébergement de 1 semaine à 3 mois, dans plusieurs Aides ponctuelles pour faciliter la vie personnelle et
résidences médico-sociales de PRO BTP pour se ressourcer. professionnelle, rompre l’isolement et proposer un soutien
psychologique (frais de santé, frais de séjours d’une personne
âgée ou handicapée, etc.).
1 Source : Association Française des Aidants
2 Mise en place par PRO BTP et l’Association française des aidants
3 Créées par PRO BTP et l’Association française contre les myopathies
4 En partenariat avec DOMPLUS
5 Solutions proposées dans le cadre de l’action sociale de l’Agirc-Arrco et sous conditions
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15L’accompagnement de la perte d’autonomie et/ou des situations de handicap : du maintien à domicile à l’accueil en établissement
L’accompagnement de la perte d’autonomie et/ou des situations
de handicap : du maintien à domicile à l’accueil en établissement
En 2011, il y avait 1,2 million de personnes dépendantes, en 2040 elles seront 2 millions.
L’accompagnement de la perte d’autonomie est un enjeu majeur de société.
Les actions en faveur du maintien à domicile
Aide à domicile momentanée1 : pour faciliter la vie quotidienne Aide au retour d’hospitalisation1 : pour rentrer chez soi
Service d’aide ponctuel pour le ménage, la préparation des Aide sous forme de chèque CESU pour être assisté
repas, les courses... Un conseiller évalue le besoin, définit à domicile pour les tâches de la vie quotidienne après une
avec la personne le type d’aide et organise la venue hospitalisation (aides à domiciles non médicalisées).
d’une aide à domicile.
Sortir Plus1 : pour sortir de chez soi Conseil Autonomie2 : pour s’informer et être conseillé
Service d’accompagnement ponctuel pour aller chez le coiffeur, Service gratuit d’écoute, de conseil et d’accompagnement
faire ses courses, voir des spectacles… pour toutes personnes personnalisé (mise en relation avec les services appropriés,
ayant 80 ans et plus. accompagnement dans les démarches, suivi de l’évolution
des situations).
Aides financières
Aides ponctuelles pour accéder à des solutions adaptées
en établissement ou au domicile (équipement, appareillage, etc.).
1 Solutions proposées dans le cadre de l’action sociale de l’Agirc-Arrco
2 En partenariat avec DOMPLUS
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17L’accompagnement de la perte d’autonomie et/ou des situations
de handicap : du maintien à domicile à l’accueil en établissement
PRO BTP dispose, au travers de BTP RMS, d’une offre traitant à la fois les volets sanitaire et médico-social.
Cette double activité renforce la filière de soins et assure ainsi une vraie qualité de prise en charge des résidents,
temporairement ou sur le long terme, avec des tarifs « tout compris » très inférieurs à ceux du secteur marchand.
L’accueil en établissements
7 résidences à double activités, 2 résidences médico-sociales
sanitaire et médico-sociale (EHPAD1)
A Le Pont Bertin H La Croix du Gué
La Chapelle-d’Armentières (59) Bouguenais (44)
B Jean d’Orbais I La Berge du Lac
Reims (51) Bordeaux (33)
C Les Floralies 2 établissements spécialisés
Bagnolet (93) Les Angelières
J
Le Parc Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (69)
D
Pontault-Combault (77) La Belloy
K
Le Château Blanc Saint-Omer-en-Chaussée (60)
E
Saint-Étienne-du-Rouvray (76) 1 établissements sanitaire
à vocation gériatrique
F La Buissonnière
La Talaudière (42) L Le Tillet
Cires-lès-Mello (60)
G Les Fontaines de Monjous
Gradignan (33) 1 Foyer d’Accueil Médicalisé (FAM)
M FAM de Coulomme
Sauveterre-de-Béarn (64)
Pilotage de 5 établissements du parc Agirc-Arrco2
1 Établissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes
2 Association générale des institutions de retraite des cadres – Association pour le régime de retraite
complémentaire des salariés
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18Et pour plus d’information…
Site Internet : probtp.com
Média privilégié d'informations et d'échanges
entre le Groupe et ses adhérents.
L’appli : L’essentiel
L’essentiel de PRO BTP dans la poche
Publications :
Le Fil des ans
Magazine bimensuel des retraités du BTP
qui aborde de nombreux sujets d’actualité
et présente les services proposés par PRO BTP aux seniors
PRO BTP Infos
« mode d’emploi de la protection sociale »,
Magazine envoyé gratuitement 3 fois par an aux actifs du BTP
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19probtp.com
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Siège social :
7 rue du Regard 75294 PARIS CEDEX 06Vous pouvez aussi lire
