COMPTE RENDU DE LA REUNION DES REPRESENTANTS DE PROXIMITE - SNEPS-CFTC
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COMPTE RENDU DE LA REUNION DES REPRESENTANTS DE PROXIMITE
DE HAUTE NORMANDIE DU 28 mai 2021
Le présent compte rendu de la réunion des représentants de proximité de la région Haute
Normandie du 28 mai 2021 est effectué par la Direction et adressée à tous les RDP de la
région Haute Normandie et les membres du CSE rattachés à cette région.
Le présent compte rendu reprend les points abordés lors de la réunion du 28 mai 2021
relatifs aux sujets prévus dans le cadre des attributions des RDP, à savoir :
• Contribuer à la remontée d’informations entre les salariés et leurs représentants au
sein du CSE, notamment en matière de réclamations individuelles.
• Constituer pour les salariés de leur zone de proximité des interlocuteurs pour relayer
d’éventuelles problématiques liées à des sujets de l’ordre de la santé, sécurité, des
conditions de travail.
• Effectuer des visites de sites relatives aux conditions d’hygiène, de sécurité et aux
conditions de travail.
CHALLANCIN Prévention et Sécurité : 9-11 avenue Michelet – 93 400 SAINT OUEN – Tél : 01 41 66 66 41 – Fax : 01 41 66 66 43 - www.challancin.fr
SAS au capital de 100 000 € - SIRET 341 152 395 00032 RCS Bobigny – APE 8010 Z – TVA FR 12 341 152 395 – AUT-093-2114-04-24-20150339913
« L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient »Présents
M. SAKHRI Faouzi RDP SNEPS-CFTC
M. BOUDZOUMOU Hervé RDP SNEPS-CFTC
M. BERTON JOHAN RDP SNEPS-CFTC
Absents
Excusés
Début réunion : 10h00
Fin de réunion : 10h45
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« L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient »Questions :
1: le SNEPS-CFTC souhaite avoir la liste actualisée au 1er Mai des sites du secteur
HAUTE-NORMANDIE
Ci-dessous la liste des sites, par chef de secteur en charge de leur suivi au niveau exploitation :
C. DRINNHAUSEN
AUTOLIV EHPAD LES CHARMETTES
VALDEPHARM VAL DE REUIL CPE CHANZY LE HAVRE
LEGRAND NORMANDIE DIVISIONEDIA ORANO - AIRE DE BEUZEVILLE
CARREFOUR Market LE HAVRE VALLEE CENTRE HOSPITALIER DIEPPE
CARREFOUR Market HAVRE (LE) SANVIC CENTRE HENRI BECQUEREL
CARREFOUR Market NEUVILLE -LIBERATION CPAM DE ROUEN
SIKA FRANCE CPAM LE HAVRE
BOURSIN DGA VAL DE REUIL
VILLE GONFREVILLE EFS BOIS GUILLAUME
JM LACHELIER
CARSAT NORMANDIE ATEM SOLUTIONS
MAZET MERCIER SAS ESIPTA
MAZET MERCIER GONFREVILLE CONTINENTAL PHARMA - GD COURONNE
IPODEC NORMANDIE LYCEE PIERRE DE COUBERTIN
E.P. DIS GD QUEVILLY CEACOM
PONTICELLI FRERES LYCEE PIERRE ET MARIE CURIE
SONOTRI SA TRANSPORT PERRENOT
GCA LOGISTICS LE HAVRE EDF ALN DIEPPEDALLE
LAVAOUEST ARS ROUEN
S.E.P.P. C.P.O
SEVEDE LYCEE ROBERT SCHUMAN
CRIC
V. HALVOET
NOR'PAIN VEOLIA EAU - RESERVOIR ANDE
NOVANDIE SNCF BASE ARRIERE DE SOQUENCE
SCHOELLER ALLIBERT SNCF - EVREUX
COLLET SAS HAVRE ATHLETIC CLUB
AXSON FRANCE SAS B&K
IPODEC LE HAVRE GARE EVREUX
COMMUNAUTE AGGLO CVS SMEDAR
CRD - BOLBEC SNCF ROUEN
CHATEAU D'EAU - ROMILLY SUR ANDELLE
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« L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient »D. LEROY
BTP-CFA EVREUX
BTP CFA ROUEN
CFAIE
CFA ROUEN, LE HAVRE, DIEPPE, EVREUX
S. MAILLARD
CARREFOUR MARKET LOUVIERS CARREFOUR Hyper Gruchet La Valaise
CARREFOUR BOIS GUILLAUME BOCQU CARREFOUR Hyper Mont Saint Aignan
CARREFOUR BOIS GUILLAUME MAIRI CARREFOUR Supply ENTREPOT LOUVIERS
CARREFOUR MARKET EPOUVILLE CARREFOUR MARKET BUCHY 2
CARREFOUR MARKET HAVRE SANVIC GALERIE CIAL MT ST AIGNAN
CARREFOUR MARKET MESNIL ESNARD BOUTIQUE SFR MT ST AIGNAN
CARREFOUR LE PETIT QUEVILLY PHOTOMATON MT ST AIGNAN
CARREFOUR PONT AUDEMER EUROPE GALERIE MARCHANDE CARREFOUR GRUCHET
CARREFOUR MARKET SOTTEVILLE CENTRE CIAL MT ST AIGNAN
CARREFOUR HYPER BARENTIN CARREFOUR ELBEUF
CARREFOUR HYPER TOURVILLE CC CARREFOUR MT ST AIGNAN
CARREFOUR Hyper Evreux
2 : La section SNEPS-CFTC demande le nouvel organigramme du secteur Haute-
Normandie.
Organigramme annexé au présent compte rendu
3: M. CHRETIEN a fait une formation SST le 24 mars 2021, il a fait une demande de
remboursement de ses frais engendrés par la formation et depuis il est toujours en attente.
Il a fait remonter l’anomalie à plusieurs repris à la Direction locale et au siège mais il reste
dans l’attente.
• La section SNEPS-CFTC souhaite connaitre toute la procédure pour une note de
frais et que l’on nous détaille exactement toutes les étapes de la validation au
paiement.
• La section SNEPS-CFTC souhaite que la situation de M. CHRETIEN soit régularisée
sans délai.
Il n’y a aucun blocage volontaire sur aucune note de frais. Nous rencontrons depuis plusieurs mois des aléa
postaux qui peuvent parfois rallonger les délais. Afin d’améliorer cette situation, nous avons décidé d’un
envoi systématique hebdomadaire des notes, doublée d’un envoi par mail en scan pour une prise en compte
plus rapide au niveau du siège au cas où il y aurait des délais postaux.
Le traitement a en effet pris du retard sur l’agence HN pour la fiche de frais de M. Chrétien. Les frais sont
envoyés au siège cette semaine.
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« L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient »4: Mme LEBLOND a indiqué à plusieurs reprises que son H0B0 et son SST allaient arriver
à échéance mais rien n’a été fait, elle n’a pas été planifiée pour une formation. Aujourd’hui
son H0B0 n’est plus valable depuis le 29/01/2021 et son SST depuis le 15/04/2021
• La section SNEPS-CFTC souhaite connaitre les raisons de la non planification à des
recyclages de Mme LEBLOND malgré ses relances ?
• La section SNEPS-CFTC souhaite que Mme LEBLOND soit envoyée rapidement
aux recyclages de son H0B0 et de son SST.
- HOBO : formation valide jusqu’au 17 janvier 2023. C’est l’habilitation qui n’est plus à jour est doit
en effet être actualisée (valable à ce jour jusqu’au 29 janvier 2021) : L’habilitation va être mise à jour
et envoyée à l’agent pour signature le 28 mai.
- SST : Le SST est en effet en retard (valide au 15/04/2021). L’agent sera planifié pour mise à jour en
juin 2021.
- La situation sanitaire et les différentes phases de confinements, associées aux protocole sanitaires qui
réduisent les capacités d’accueils de stagiaires ont fortement perturbés les organismes de formations
et par voie de conséquence cela a perturber nos capacités à assurer certaines actualisations. Une
demande a été formulée auprès de l’assistante administrative pour poursuivre la régularisation.
5 : le SNEPS-CFTC souhaite savoir que la Direction favorise davantage les promotions
internes (ssiap, chef de poste… exemples donnés lors de la réunion).
Oui, la direction favorise la promotion interne, Quelques exemples récents de promotions internes sur Haute
Normandie :
o C Drinnhausen passé chef de secteur (était par le passé controleur et auparavant agent)
o JM lachelier passé controleur (était SSIAP 2 sur CH Becquerel)
o Formation initiale SSIAP1 validée pour M. Hemery (Carrefour Tourville)
o V Halvoet : passage de QSE à chef de secteur
o
RENAULD JEROME
DIRECTEUR REGIONAL
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« L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'entreprise ou aux personnes qui en bénéficient »Vous pouvez aussi lire
