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RÉGION
NORMANDIE
ÉLECTIONS
DES
20 &
27 JUIN
2021
Avec
LAETITIA LAURENT ANNA RUDY
SANCHEZ BEAUVAIS PIC L’ORPHELIN
LE RASSEMBLEMENT DE LA GAUCHE ET DES ÉCOLOGISTES
VOUS ET MOI
NOUS AIMONS
LA NORMANDIE
Des falaises du Tréport au Mont-Saint-Michel, du pays d’Auge au pays de Caux,
de la côte de Nacre à la côte d’Albâtre, du Havre à Caen, de Rouen à Cherbourg,
d’Évreux à Alençon, dans toutes nos villes et nos villages, nos atouts sont
nombreux ! Nos paysages sont enviés. Notre façade maritime est une chance.
1. DÉCLARER L'ÉTAT
D’URGENCE CLIMATIQUE
ET CRÉER UNE CONVENTION
5. ABONDER UN FONDS
ANTI-FAILLITE :
Aider les salariés pour la reprise de leur
Notre agriculture est renommée. Nos industries et nos innovations participent RÉGIONALE SUR LE CLIMAT entreprise en coopérative. Faciliter
de notre identité. pour garantir le respect des accords l’accès à la formation professionnelle
de Paris (Cop 21) ; engager une tout au long de la vie et lutter contre
Mais ici comme ailleurs, la crise sanitaire Nous agirons pour le climat et l’emploi, démarche « zéro plastique ». Soutenir l’illettrisme numérique.
est venue s’ajouter aux crises climatique pour une offre de transports adaptée et massivement le développement des
et économique, aggravant les inégalités
sociales et territoriales. Nous ne pouvons
plus continuer dans la même direction,
gratuite pour les jeunes. Nous agirons
pour la santé. Nous ferons de la Norman-
die une Région où chacune et chacun a
énergies renouvelables pour préparer
la sortie du nucléaire tout en réduisant
les émissions de gaz à effet de serre.
6. DÉVELOPPER LE LYCÉE
PUBLIC DE DEMAIN :
Améliorer la vie des élèves et combattre
avec le même immobilisme que celui du sa chance et trouve sa place, en agissant les inégalités (accès aux stages, à Internet,
président sortant.
La Normandie a besoin d’un projet
pour l’éducation et les solidarités, en lut-
tant contre toutes les discriminations. La
crise frappe, serrons-nous les coudes et ne
2. ENGAGER UN GRAND
PLAN DE RÉNOVATION
THERMIQUE DES LOGEMENTS
aux équipements numériques). Tendre
vers une restauration 100% bio et locale
et proposer une alternative végétarienne
2 nouveau, un pacte social et écolo- laissons personne sur le bord de la route ! pour redonner du pouvoir d’achat aux quotidienne ; soutenir les professeurs 3
gique qui répare les conséquences de familles en créant des emplois non qui veulent proposer des séjours à leurs
la crise, qui protège chacune et Pour que les «plus tard» d’aujourd’hui ne délocalisables dans le secteur élèves.
chacun, qui prépare l’avenir soient pas les «trop tard» de demain. Parce du bâtiment.
en engageant résolument les
transitions dont nous avons
besoin.
que nous pensons qu’il ne faut pas oppo-
ser «la fin du monde» à «la fin du mois», en
juin, faisons le choix du rassemblement de 3. LUTTER CONTRE
LES DÉSERTS MÉDICAUX
7. ENGAGER UN PLAN «PRIORITÉ
JEUNES» BASÉ SUR DES
ACTIONS EN FAVEUR DE LA SANTÉ
la Gauche et des écologistes ! pour garantir à chaque Normand DES JEUNES et sur un accompagnement
Les 20 et 27 juin prochains, vous un centre de santé à moins de 20 km dans leur quotidien, leur parcours, leur
choisirez l’équipe qui dirige- La Normandie nous rassemble, de chez lui : salariat des médecins, aide orientation, leur formation, leur insertion
ra la Région Normandie pour construisons ensemble son avenir. administrative, soutien aux maisons et leur mobilité internationale.
les 6 prochaines années. Nous de santé, mesures incitant les profes-
avons engagé ce rassemblement
inédit de la Gauche et
des écologistes pour
sionnels de santé qui se forment en
Normandie à y rester pour y exercer. 8. SOUTENIR LA VIE
CULTURELLE, SPORTIVE ET
ASSOCIATIVE AVEC UN PLAN
co n s t r u ire a v e c
vous, pour vous,
la Normandie de
4. SOUTENIR LES PME,
ARTISANS, COMMERÇANTS
ET STRUCTURES DE L’ECONOMIE
REBOND pour redonner confiance aux
professionnels et bénévoles qui animent
et tissent le lien social dans nos territoires.
l'après-crise. SOCIALE ET SOLIDAIRE Favoriser la culture pour tous, la création
en aménageant, dans la durée, en soutenant les artistes. Renouer avec
les dispositifs déployés pendant les concerts de la Région à Rouen, Caen
la crise COVID. Ils sont la vitalité et Cherbourg. Accompagner les festivals
de nos territoires ! Ils veulent durement touchés par la crise.
travailler : aidons-les !
LE RASSEMBLEMENT DE LA GAUCHE ET DES ÉCOLOGISTES @NormandieNR @LaNormandieNousRassemble Normandie2021.fr
9. RENDRE GRATUITS LES
TRANSPORTS RÉGIONAUX
POUR LES ÉTUDIANTS ET LES
Créer un écochèque destiné aux
auxiliaires de vie pour l’acquisition
d’un véhicule électrique.
16. METTRE EN ŒUVRE UN
PACTE VERT POUR L’EM-
PLOI, POUR FAIRE DE LA NOR-
19. ACCOMPAGNER L’AGRICULTURE
NORMANDE VERS DE NOUVELLES
PRATIQUES. Fixer l’objectif 2030 de 25%
DEMANDEURS D’EMPLOIS DE MANDIE UN TERRITOIRE PION- d’agriculture bio en surface agricole utile.
MOINS DE 26 ANS afin qu’ils
puissent accéder à la formation,
à l’emploi et aux loisirs. Rendre gratuits
13. DÉPLOYER DES
SOLUTIONS HUMAINES
POUR AMÉLIORER LA
NIER D’UN NOUVEAU MODÈLE DE
DÉVELOPPEMENT FONDÉ SUR LA
TRANSITION ÉCOLOGIQUE VIA :
Soutenir l’installation et garantir un revenu décent
aux paysans. Faciliter les conversions via un plan de
sortie des pesticides. Promouvoir la pêche artisanale.
les transports scolaires pour PRÉVENTION ET LA SÉCURITÉ • Une aide pluriannuelle à la création Développer les circuits-courts. Investir dans
les collégiens et lycéens. DANS LES LYCÉES. Rénover d’emplois durables, la formation via les lycées agricoles.
les espaces communs, internats… • L’expérimentation d’un revenu de tran-
10. ACCOMPAGNER
ÉQUITABLEMENT LES
TERRITOIRES ET DÉFENDRE
Engager un plan de rénovation
thermique des lycées. Mettre en place
des plans accessibilité vélo.
sition écologique pour accompagner
les reconversions professionnelles et
créations d’activité,
20. LANCER UN PLAN RAIL
ET MOBILITÉS 2030.
Réorienter les financements des projets routiers
LE MAINTIEN ET L’ACCÈS AUX • Des aides régionales conditionnées au (ex.contournement est de Rouen) vers la mobilité
4
SERVICES PUBLICS.
Instaurer un moratoire sur les projets
commerciaux, routiers, logistiques
14. METTRE EN PLACE UN
PARCOURS MÉMORIEL
AU SEIN DUQUEL LES SITES ET
respect d’exigences environnemen-
tales et sociales (prévention des risques
industriels, protection du climat, des
durable. S’engager pour un meilleur cadencement
des trains (fréquence, ponctualité), la réouverture de
guichets, de nouveaux arrêts et plus de sécurité dans
5
à vocation e-commerce. Conditionner MUSÉES SERONT MIEUX RELIÉS, sols et de la nature, accueil d’apprentis, les transports. Favoriser l’intermodalité (titre unique,
les aides de la Région à l’arrêt de MIEUX INTÉGRÉS. de stagiaires ou d’alternants, embauche lien train-vélo). Augmenter sensiblement la part de fret
l’artificialisation nette des sols et Renoncer au projet de D-Day Land. de salariés en situation de handicap, ferroviaire. Réaliser le tram-train Rouen-Louviers-
au respect de la biodiversité. Relancer le classement des plages du égalité salariale femmes/hommes…) Évreux, améliorer les lignes Caen-Tours, Caen-Rennes,
Débarquement au patrimoine mondial Granville-Paris et Le Havre-Rouen-Paris. Travailler
11. CRÉER UN CONSEIL
CITOYEN POUR GARANTIR
LA TRANSPARENCE DES
de l’Unesco. Célébrer le Millénaire de
Guillaume Le Conquérant. 17. AMÉLIORER LA VIE
ÉTUDIANTE ET L’OFFRE DE
FORMATION SUR L’ENSEMBLE DES
à la réouverture de lignes comme Glos-Honfleur,
Bréauté-Notre-Dame-de-Gravenchon ou Caen-Flers.
SUBVENTIONS DE LA RÉGION.
Simplifier les dispositifs d’aides et
diminuer les délais de réponse pour
15. EXERCER NOTRE
RESPONSABILITÉ D’ÉLU
AVEC SOBRIÉTÉ ET SOUCI
CAMPUS NORMANDS. Contribuer
à la réussite étudiante. Participer à
l’essor des activités de recherche à la
21. FAIRE DE LA NORMANDIE UNE
RÉGION PHARE DU TOURISME
DURABLE, du Mont-Saint-Michel au Tréport !
gagner en efficacité. CONSTANT QU’UN EURO fois dans la nécessaire transmission des Assurer une activité économique viable offrant des
DÉPENSÉ SOIT UN EURO UTILE connaissances mais aussi en faveur de emplois et des retombées socio-économiques
12. PRÉVENIR PLUTÔT QUE
GUÉRIR EN MATIÈRE DE
RISQUES SANITAIRES ET SOCIAUX
aux Normands et à la Normandie.
Faire vivre la République et la laïcité
dans l’action de la Région (lycées,
l’innovation pour le tissu économique
et la transition écologique.
équitables tout en préservant les espaces naturels et
agricoles. Accompagner les professionnels
du tourisme pour assurer leur promotion.
via un partenariat avec les associations
(alimentation, sport-santé, pollutions,
addictions, violences conjugales,
services publics, associations…).
18. PROMOUVOIR
L’ACTIONNARIAT POPULAIRE
permettant aux Normands d’utiliser
précarité menstruelle). Prévenir les leur épargne au profit de l’économie
risques industriels (information, régionale.
sensibilisation, création d’un registre
régional des cancers).
melanieboulanger2021@gmail.com @NormandieNR @LaNormandieNousRassemble Normandie2021.frCalvados
Manche
5. GILLES DÉTERVILLE 12. JULIE LECOQ 18. PATRICIA DRAPEAU 3. MARIANNE ROZET 8. JACQUES MARQUET 13. CLAUDINE GAUTIER
64 ans, Formateur 42 ans, Technicienne de NADEAUD 51 ans, Technicienne 66 ans, Retraité 68 ans, Psychologue
CAEN laboratoire 58 ans, Cadre commerciale CHERBOURG-EN-COTENTIN SAINT-LÔ AGON-COUTAINVILLE
6. VALÉRIE BUREL TROARN GONNEVILLE-SUR-MER 4. QUENTIN LAGALLARDE 9. ANNE-MARIE ARNAUD 14. PIERRE OURY
58 ans, Graphiste 13. GWENAËL DUPUIS 19. ELIOTT BOULAIS 38 ans, Expert immobilier 68 ans, Sage-femme retraitée 75 ans, Kinésithérapeute
LISIEUX 47 ans, Directeur adjoint RIVIERE CHERBOURG-EN-COTENTIN BLAINVILLE-SUR-MER retraité
7. JAMES LOUVET associatif 21 ans, Etudiant 5. MARYLINE HAIRON 10. ALAIN PINEAU SAINT-VAAST-LA HOUGUE
55 ans, Agriculteur CAEN HEROUVILLE-SAINT-CLAIR 46 ans, Assistante de 65 ans, Retraité de la Poste 15. MARIE-NOËLLE JAY
SOULEUVRE-EN-BOCAGE 14. NATHALIE MONROCQ 20. CAROLINE AMIEL régulation SOS Médecin CHEF DU PONT (SAINTE 55 ans, Eco-conseillère
43 ans, Cadre territoriale 58 ans, Enseignante- CHERBOURG-EN-COTENTIN MÈRE ÉGLISE) REGNÉVILLE-SUR-MER
1. RUDY L’ORPHELIN 8. BÉATRICE HOVNANIAN
BELLENGREVILLE chercheuse 1. ANNA PIC
39 ans, Juriste en droit public 47 ans, Professeure agrégée 43 ans, Conseillère principale 6. JONAS MASSIEU 11. CLAIRE MOUQUET 16. FRANÇOIS DUFOUR
CAEN 15. SYLVAIN COLINO CAEN 33 ans, Sans emploi 46 ans, Stagiaire de la 68 ans, Retraité de
CAEN d’éducation
9. MARC LE ROCHAIS 52 ans, Sapeur Pompier 21. ERIC LE QUÉRÉ CHERBOURG-EN- GRANVILLE formation continue l’agriculture
2. MARIE LE VERN 42 ans, Cheminot Professionnel 59 ans, Chargé de projet COTENTIN 7. CHRISTELLE GASCHY COUVAINS SAINT-SENIER-DE-
38 ans, Directrice RSE et VAUX-SUR-AURE AMAYE-SUR-ORNE SAINT-GERMAIN-LA- 42 ans, Coordinatrice dans 12. FÉLIX LEGUELINEL BEUVRON
des relations publiques 16. BÉATRICE SGORBINI BLANCHE-HERBE 2. GUILLAUME HÉDOUIN une association 27 ans, Marin Pêcheur 17. MARIE-ODILE LECRES
CAEN 10. MARTINE DENIS 45 ans, Attaché territorial de
55 ans, Professeure de 62 ans, Retraitée 22.LAURENCE CHESNIER CÉRENCES GRANVILLE 75 ans, Retraitée
3. BASTIEN RECHER CAEN 52 ans, Enseignante conservation du patrimoine CHERBOURG-EN-COTENTIN
français GORGES
43 ans, Urbaniste CAEN 17. CHRISTIAN CAEN
CAEN LEREVEREND 23. XAVIER MADELEINE
11. LIONEL POULLIAS
4. GENEVIÈVE AUGÉ 63 ans, Retraité de l'industrie 62 ans, Retraité de la SNC
Seine-Maritime
51 ans, Professeur d'histoir- 8. PIERRE-EMMANUEL 20. ABDELGHANI RABHI 32. ANTOINE BRUMENT
30 ans, Chargée de géographie du papier-carton AMFREVILLE
communication SAINTE-HONORINE-DU-FAY HAUTOT 51 ans, Chargé d’instruction 47 ans, Professeur
BLAINVILLE-SUR-ORNE 47 ans, Principal de collège du risque incendie MARTIGNY
SAINT-PIERRE-EN-AUGE
BEAUREPAIRE PETIT-QUEVILLY 33. ELSA FROMAGER
9. NISWAT ABDOURAZAKOU 21. HERLÉANE SOULIER 47 ans, Gestionnaire Mission
34 ans, Assureur 35 ans, Chargée de Locale
SOTTEVILLE-LÈS-ROUEN communication ROCQUEMONT
Eure
4. PIERRE-YVES JOURDAIN 10. GABRIEL SINO 16. THIERRY THÉVIN YVETOT
43 ans, Cinéaste 52 ans, Gérant de société 69 ans, Libraire 10. LUDOVIC LEMIEUX 34. JEAN-MARC ORAIN
VERNON VERNON GISORS 54 ans, Expert technique 22. JEAN-LUC HUDÉ 61 ans, Hygiéniste du travail
ELBEUF 59 ans, Retraité BOLBEC
5. CHRISTINE REGENTETE 11. CHRISTINE LE BONTÉ 17. VALÉRIE DANIEL OFFRANVILLE
70 ans, Paysagiste retraitée 61 ans, Professeure agrégée 58 ans, Enseignante 11. VALÉRIE AUVRAY 35. ANNICK BONNEAU
6 VERNON GROSSOEUVRE VEXIN-SUR-EPTE 54 ans, Professeur 23. SOPHIE CARPENTIER 67 ans, Retraitée éducation 7
ELBEUF 55 ans, Médecin du sport nationale
6. RICHARD JACQUET 12. DIEGO ORTEGA 18. LAURENT BAUSMAYER ROUEN BIHOREL
46 ans, Directeur prévention 53 ans, Consultant Formateur 60 ans, Assistant familial 12. MICKAEL BARON
et sécurité LOUVIERS ÉTRÉPAGNY 47 ans, Technicien 24. OLIVIER LECONTE 36. ERIC CHARNAY
PONT-DE-L’ARCHE SANDOUVILLE 58 ans, Directeur adjoint 56 ans, Cadre commercial
1. LAETITIA SANCHEZ 13. SYLVIE LEFEBVRE 19. LUCIE LÉON
13. VALÉRIE LEVESQUES Lycée Agricole LE HAVRE
48 ans, Enseignante 7. FADILLA BENAMARA 61 ans, Assistante maternelle 24 ans, Infirmière TOTES
55 ans, Formatrice qualité 37. AURÉLIE HANIVEL
SAINT-PIERRE DU VAUVRAY 56 ans, Chargée d’affaires IGOVILLE ÉVREUX 1. MÉLANIE sécurité environnement 25. LAETITIA ANDRO 38 ans, Assistante de
export 14. FRANCK PRUDHOMME 20. JÉRÔME BOURLET BOULANGER
VAL-DE-REUIL LE HAVRE 34 ans, Médecin de PMI direction
2. TIMOUR VEYRI 55 ans, Equipier montgolfière 57 ans, Enseignant 44 ans, Maire BELBEUF NOTRE-DAME-DE-BONDEVILLE
39 ans, Cadre territorial 8. LUCAS BLONDEL AMOUR LES-THILLIERS-EN-VEXIN SAINT-PIERRE-DU- CANTELEU 14. YANNICK GOMIS
EVREUX 21 ans, Etudiant VAUVRAY 38 ans, Technico-commercial 26. BENOIT GRÉVEREND 38. DAVID CORMAND
15. FATOUMATA DIALLO SAINT-PIERRE-LÈS-ELBEUF 59 ans, Artisan commerçant 46 ans, Député européen
3. MARTINE SEGUELA THIBERVILLE 22 ans, Etudiante 2. MATTHIEU BRASSE
36 ans, Directeur de cabinet 15. BARBARA GUILLEMIN LILLEBONNE CANTELEU
59 ans, Professeure 9. EDITH BUFFET-LE ROY LE VAL- D’HAZEY
LES ANDELYS 67 ans, Sage-femme retraitée LE HAVRE 44 ans, Assistante 27. NADINE ROZEL 39. LAURA SLIMANI
MENNEVAL 3. VÉRONIQUE BÉREGOVOY administrative 65 ans, Commerçante 31 ans, Responsable de
54 ans, Responsable de GRAND-QUEVILLY SAINTE-ADRESSE projets
mairie annexe 16. BENJAMIN HOUDRY 28. YVES SORET ROUEN
ROUEN 44 ans, Marin 62 ans, Agriculteur 40. NICOLAS MAYER-
SAINT-VAAST ROUEN ROSSIGNOL
Orne
2. FLORENCE PICOT 6. CÉCILE ROUSSELET 10. NATHALIE PIOGER 4. DAVID FONTAINE
39 ans, Cadre administratif D’EQUIQUEVILLE 29. ANNIE BOULON-FAHMY 44 ans, Ingénieur
38 ans, Chargée de mission 51 ans, Agricultrice 57 ans, Professeure des ROUEN
FEADER DOMFRONT EN POIRAIE écoles SAINT-ETIENNE-DU- 17. CONSTANCE LANGE 69 ans, Inspectrice honoraire
ALENCON ÉCOUVES ROUVRAY 21 ans, Etudiante arts plastiques 41. MAGALIE ADAM
7. MAXENCE SEBERT CANY- BARVILLE ROUEN 51ans, Coordinatrice
3. LIONEL MAYEUX 30 ans, Coordinateur 11. ROMAIN BOTHET 5. BÉNEDICTE MARTIN
44 ans, Maître de conférence 18. LAURENT MARTIN 30. MICHEL BRUNO administrative
60 ans, Ingénieur territorial insertion 32 ans, Assistant ELBEUF-SUR-SEINE
SÉES LARRE administratif FÉCAMP 47 ans, Médecin 64 ans, Maitre de conférences
ALENCON 6. LUDOVIC DELESQUE FÉCAMP en droit public
4. GAËLLE PIOLINE 8. ISABELLE CLOUCHÉ LE HAVRE
46 ans, Assistante sociale 62 ans, Professeure 44 ans, Cadre territorial 19. JULIE GODICHAUD
hospitalière L’AIGLE ROUEN 37ans, Cheffe de service 31. MARIE MABILLE
1. LAURENT FLERS 7. LAETITIA MALHERBE éducatif 57 ans, Sans emploi
BEAUVAIS 9. PHILIPPE DEVOL SOTTEVILLE-LES-ROUEN BOIS-GUILLAUME
5. VINCENT VÉRON 59 ans, Assistant de gestion 31 ans, Psychologue
69 ans, Ingénieur de LE HOULME
recherche CNRS 56 ans, Responsable achats MORTAGNE-AU-PERCHE
ARGENTAN MAGNY-LE-DESERT
melanieboulanger2021@gmail.com @NormandieNR @LaNormandieNousRassemble Normandie2021.frLE RASSEMBLEMENT DE LA GAUCHE ET DES ÉCOLOGISTES
Par mon parcours professionnel et personnel, je connais la Normandie dans
la diversité de ces territoires : à 18 ans, j'ai été élue conseillère municipale
d'opposition, à Longueville-sur-Scie, près de Dieppe. J'ai travaillé dans le Pays
de Bray, le Pays de Caux et dans les territoires urbains de Rouen et Val-de-Reuil.
Comme Maire de Canteleu, une commune populaire de 15.000 habitants, et comme
vice-présidente de la Métropole Rouen Normandie en charge de la jeunesse, de la
vie étudiante, de l’enseignement supérieur et de la recherche, j’ai l’expérience né-
cessaire pour diriger demain notre belle Région Normandie. C’est cette expérience
Vu le candidat. Ne pas jeter sur la voie publique. Imprimé sur du papier labellisé PEFC
et ce renouveau que je veux mettre au service de tous les Normands. Je suis la can-
didate du rassemblement, pour devenir la première femme Présidente de la
Région en portant un projet d’avenir.
Avec
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