Avril 2021, Édition 85 - Le Boisé Ste-Thérèse
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Avril 2021, Édition 85
Le département des loisirs est heureux
de vous mettre à disposition
cette publication mensuelle.
Il est très important pour nous
de vous tenir au courant des
plus récentes nouvelles
concernant votre
milieu de vie.
Stéphanie Desjardins & Alex-Anne Boisjoly
Éducatrice Spécialisée/ Intervenante en Loisir
Sommaire : Bienvenue 4 Joyeux anniversaire 5 Pour passer le temps 6 Concept des bulles 7 Date importantes à retenir 8 Retour coiffeuse 9 Album photo 10-16 Comité des usagers 17 Code d'éthique 18-19
M. Claude Forget Mme Irène Tassé Mme Carmelle Lecompte Mme Claudette Blain Cloutier Mme Rollande Dozois
Le 6 avril Le 17 avril
M. Marcel Charlebois Mme Nicole Chabot
Le 12 avril Le 20 avril
M. Claude Robinette Mme Nicole Blache
Le 15 avril Le 24 avril
M. Paul Blais & Mme Danielle Gilbert
Mme Thérèse Gauthier
Le 27 avril
Le 16 avril
Mme Laurence Desrosiers
Mme Irène Tassé
C'est avec beaucoup de joie que nous vous souhaitons
une merveilleuse journée d'anniversaire.
De la part de toute l'équipe du CHSLD du
Boisé Sainte-Thérèse
Écouter de la musique Faire des mots cachés, Trouver le plus de mots commençant par une même lettre Regarder des photos Remémorer des souvenirs; t'en souviens tu... Regarder la télévision Regarder des revues, journal, etc. Dessiner, colorier Faire un casse-tête Jouer au cartes (jeu de patience) Parler au téléphone Marcher, bouger Chanter, danser
Petit rappel concernant le concept des bulles et l'importance de les respecter Il nous fait plaisir de vous annoncer que les activités ont recommencés à la fin du mois passé avec certaines règles. Le gouvernement nous demande de contrôler les contacts de proximités dans la vie quotidienne des résidents afin d'éviter la propagation. Un système de bulles à donc été mis en place. Afin de faciliter la tâche, chaque bulle est représentée par une lettre qui a été ajoutée au nom des résidents sur leurs cadres de portes ainsi qu'aux différentes salles et tables à manger. Nous vous demandons à tous, dans la mesure du possible, de respecter ces bulles et ces consignes. N'hésitez pas de nous contacter si vous avez des questions à ce sujet. A B C D E F G H I J
Dates importantes - Mois de la Santé
Buccodentaire
Jeudi le 1er avril
Poisson d'avril
Dimanche le 4 avril
Pâques
Mercredi le 7 avril
Journée mondiale de
la santé
Jeudi le 22 avril
Jour de la Terre
Pour prendre rendez-vous,
veuillez contacter Céline
du lundi au vendredi de 8h00 à
20h00
514 995-2654 ou
celinelajeunesse68@gmail.com
Plantation des semis -pois mange tout - laitue - concombre
Après-midi bingo 2e étage
Raquette Balloune
A
c C
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i b
v
a
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t n
é eDîner cabane à sucre
Dîner cabane à sucre
Méli-Mélo
Le Comité des usagers
Quelles sont les fonctions du Comité des usagers ?
Renseigner les résidents sur leurs droits et obligations
Promouvoir l’amélioration de la qualité des conditions
de vie des résidents et évaluer le degré de leur
satisfaction à l’égard des services obtenus dans
l’établissement.
Défendre des droits et intérêts collectifs des résidents
ou les droits et intérêts individuels d’un résident
auprès de l’établissement ou de toute autorité
compétente.
Accompagner et assister sur demande un résident dans
tout démarche qu’il entreprend, y compris lorsque la
personne désire porter une plainte conformément à la
loi.
Vous pouvez en tout temps rejoindre
la boite vocale du Comité des usagers au :
450-430-6767, poste 252 ou par courriel
comitedesusagersleboise@hotmail.comCode d’éthique du CHSLD
du Boisé Sainte-Thérèse
Responsabilité de la direction
Favoriser la mise en place d’un milieu de vie en tenant compte des
besoins de la clientèle, des ressources disponibles et de
l’environnement.
S’assurer que le code d’éthique est respecté par l’ensemble du
personnel à l’emploi du CHSLD du Boisé Sainte-Thérèse, les
stagiaires et les bénévoles.
S’assurer que les interventions visent l’équité, le respect, la
courtoisie et l’autonomie liés aux besoins de la clientèle.
S’assurer que toutes informations données permettre d’éclairer les
décisions reliées au résident et sa famille.
La direction s’engage à fournir du personnel de qualité et à offrir des
services de qualité continus en maintenant la stabilité du personnel.
Responsabilité du personnel
Offre des services dans le but de stimuler le résident au maintien
d’une qualité de vie.
Manifeste politesse, courtoisie et respect à l’égard du résident.
Donne la même qualité de soins à toutes les personnes hébergées
quelle que soient leur état et leur personnalité. Vouvoie le résident à moins d’information contraire de celui-ci et le nom doit être précédé de monsieur, madame ou mademoiselle. À l’obligation d’informer une personne responsable lorsqu’il est témoin d’une agression de toute nature envers le résident. L’intervenant s’interdit toute menace, violence physique ou verbale et toute indécence l’endroit du résident. Prodigue avec respect des soins intimes et personnalisés au résident, selon les normes d’hygiènes prescrites et les ressources disponibles. Apporte son soutien moral et physique aux résidents et à ceux qui l’accompagnent. Responsabilité des résidents et des familles Prendre connaissance du code d’éthique Respecter les règles et les pratiques du milieu de vie. Collaborer avec le personnel lors des soins et services donnés et toutes suggestions pour améliorer la qualité des services est la bienvenue. Le résident et la famille doivent faire preuve de civisme, de respect et de courtoisie envers le personnel et les autres résidents.
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