CATALOGUE DES FORMATIONS 2023 - AC&O

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Ordinateurs et technique

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CATALOGUE DES
FORMATIONS 2023

ÉDITO
Depuis plusieurs années, les équipes d’AC&O accompagnent une grande variété
d’entreprises : des TPE aux grands groupes internationaux.

Les collaborateurs d’AC&O interviennent dans le cadre de missions de Conseil,
de management de transition, de recrutement, de coaching…

Fortes de leurs savoir-faire, les équipes ont développé un ensemble de
formations destinées à partager leur rigueur et leurs techniques, en insistant
fortement sur les applications métiers.

AC&O est un organisme de formation reconnu, certifié Qualiopi au titre des
actions de formation.

Par ailleurs, les formations Excel proposées sont éligibles aux financements via le
Compte Personnel de Formation (CPF) et préparent à la certification ENI.

LES PLUS AC&O
  Des intervenants expérimentés et soucieux de la pédagogie dispensée

  Des formations en petits groupes afin de garantir la qualité des échanges et
  un suivi individualisé

  Des fiches pratiques, des mises en situation et un support de formation

  Des cas concrets et pratiques appliqués aux problèmatiques métier

  Et, pour les formations Excel suivies, 30 minutes d’assistance individuelle à
  l’issue de chaque session

SOMMAIRE
Connaissances fondamentales
   Les fondamentaux de la RSE .............................................................................. 4
   Comprendre le syndicalisme français .................................................................. 5
   Lire et analyser les rapports sociaux .................................................................... 6
   Tout savoir sur la médiation des conflits .............................................................. 7
   Les enjeux du marketing sensoriel ....................................................................... 8
   La sécurisation des pratiques RH ........................................................................ 9

Méthodes et savoir-faire
   Créer un outil de suivi du plan de formation ....................................................... 10
   La mise en place d'une démarche RSE ............................................................. 11
   Les KPI de la communication ............................................................................. 12
   Écrire pour le web .............................................................................................. 13
   Mettre en place un plan de mobilité entreprise .................................................. 14

Expertise logicielle
   Excel avancé pour les ressources humaines ..................................................... 16
   Excel avancé pour la comptabilité et la finance ................................................. 17
   Excel avancé pour le marketing digital ............................................................... 18
   Excel avancé pour le marketing et la vente........................................................ 19
   Excel avancé pour la distribution et la logistique................................................ 20
   Excel avancé pour les services généraux .......................................................... 21
   Excel avancé pour le contrôle interne et la gestion des risques ........................ 22
   Excel avancé pour les achats et l’approvisionnement........................................ 23
   Excel avancé pour la gestion de projet .............................................................. 24
   Osez les macros ! .............................................................................................. 25
   À l’aise avec les Tableaux Croisés Dynamiques................................................ 26
   Créer des alertes sur Excel ................................................................................ 27
   Se réconcilier avec RECHERCHEV et les TCD ................................................. 28
   A l’aise avec Power BI ....................................................................................... 29

Informations pratiques                                                                                                 30

Réf. CF22RSE
    LES FONDAMENTAUX DE LA RSE
    Faites de vos collaborateurs vos ambassadeurs !

     OBJECTIFS                                                                             7 heures
      Découvrir les fondamentaux du développement durable comme socle de                  (1 journée)
       référence de la RSE.
                                                                                           800 € HT
      Intégrer les principes de la RSE et leur déclinaison opérationnelle.
      Être capable de poser les bases d’une démarche structurée et performante.           Présentiel (9h-17h30)
                                                                                           PARIS
     DESCRIPTIF                                                                       2     22 mars
                                                                                      0
     Une organisation, quelle qu'elle soit, ne peut se développer de façon pérenne    2     6 juin
     dans un environnement interne ou externe dégradé.                                3
     Les entreprises sont des acteurs incontournables du développement durable,
     dont les principes appliqués à l'entreprise, agissent comme un levier                 formation@ac-and-o.com
     d'efficacité puissant.
     Comprendre les fondements et les enjeux du développement durable et de la
     RSE est un prérequis indispensable à toute démarche structurée et efficace.
     Dans cette formation, un équilibre entre apports théoriques et exemples
     concrets permet au participant de s'approprier enjeux, notions théoriques,      PUBLIC
     cadre légal et référentiels clés. Elle intègre également une présentation
     synthétique des étapes clés de la mise en œuvre d'une démarche RSE au           Cette formation s'adresse aux
     sein d'une organisation.                                                        responsables ou collaborateurs
                                                                                     désireux de clarifier leur
     LES + PÉDAGOGIQUES                                                              compréhension de la RSE sous un
                                                                                     angle opérationnel
      Des apports théoriques
      Des cas pratiques                                                             PRÉREQUIS
      Un focus sur les cadres et les référentiels existants                         Aucun prérequis n’est nécessaire
      De nombreux points clés de mise en œuvre
4

Réf. CF22SYN
                                           COMPRENDRE LE SYNDICALISME FRANÇAIS
                                                                S’approprier le paysage syndical actuel

      7 heures                         OBJECTIFS
      (2 demi-journées)                 Comprendre le fonctionnement du syndicalisme contemporain

      800 € HT                          Connaitre les principaux acteurs syndicaux paysage français
                                        Se repérer parmi les différents acteurs et les différentes échelles du
      Classe virtuelle (9h-12h30)        syndicalisme
       16 et 17 mars
 2                                     DESCRIPTIF
 0
 2                                     Le syndicalisme français est en perpétuelle évolution : entre les
 3                                     recompositions syndicales et les évolutions législatives, il est parfois difficile
                                       de s’y repérer.
      formation@ac-and-o.com           Les syndicats sont pourtant des acteurs majeurs de la vie économique et
                                       sociale des entreprises et des collectivités, dont il est important de
                                       comprendre le fonctionnement.
                                       Cette formation propose aux participants des éléments de repérage concrets
                                       et pratiques dans le paysage syndical contemporain.

PUBLIC                                 PROGRAMME PRÉVISIONNEL
Directeur ou Responsable RH,              L’histoire du syndicalisme et la construction des confédérations
Dirigeant, Responsable des relations
sociales, Cadre RH, Manager               Confédération, Union, Syndicat… de quoi parle-t-on exactement ?
                                          Les échelles du syndicalisme : de l’adhérent au secrétaire général, qui
PRÉREQUIS                                  sont les syndicalistes ?
Aucun prérequis n’est nécessaire          Éléments de sociologie du militantisme : pourquoi se mobilise-t-on ?
                                          La représentativité en 2023 : quels sont les syndicats représentatifs ?
                                           Quels points communs, quelles différences ?
                                                                                                                            5
                                       LES + PÉDAGOGIQUES
                                        Apports théoriques et historiques
                                        Exemples concrets qui permettent de se repérer aisément dans un paysage
                                         syndical complexe, héritier d’une histoire mouvementée

Réf. CF22RAP
    LIRE ET ANALYSER LES RAPPORTS SOCIAUX
    Bilan Social, Base de Données Économiques Sociales et Environnementales…

     OBJECTIFS                                                                               7 heures
      Comprendre le cadre réglementaire de la production des différents types de            (1 journée ou 2 demi-journées)
       rapports
                                                                                             800 € HT
      Se repérer dans le vocabulaire des rapports sociaux
      Comprendre les grandes notions statistiques des rapports sociaux :                    Présentiel (9h-17h30)
       moyenne, médiane, décile, tendances, projections…                                     PARIS
                                                                                        2     2 mars
      Acquérir les clés de l’analyse des données : lecture croisée, comparaison,
                                                                                        0
       isolement de paramètres.                                                              Classe virtuelle (9h-12h30)
                                                                                        2
                                                                                        3     8 et 9 juin
     DESCRIPTIF
     Les départements RH produisent, chaque année, de nombreux rapports                      formation@ac-and-o.com
     sociaux : Bilan Social, RSU, BDESE, Rapport relatif à l’égalité professionnelle
     entre les femmes et les hommes… Ces rapports présentent de nombreuses
     données chiffrées brutes ou en partie traitées, des calculs, des projections
     mathématiques.
     Il peut être compliqué pour un non-spécialiste de s’y retrouver parmi cette
     masse de données.                                                                 PUBLIC
     Cette formation permet aux participants d’acquérir les clés de compréhension      Membres du CSE, Dirigeants
     de ces documents afin de pouvoir les exploiter efficacement.                      d’entreprises, partenaires sociaux

     PROGRAMME PRÉVISIONNEL                                                            PRÉREQUIS
      Prise en main d’un rapport social                                               Aucun prérequis n’est nécessaire
      Manipulations statistiques
      Analyse d’effectifs
      Croisement de données et isolement de paramètres : comment comparer ?
6
     LES + PÉDAGOGIQUES
      La formation s’appuie sur la pratique : les participants sont amenés à
       manipuler de nombreuses données qui leur permettent d’acquérir
       rapidement les compétences de lecture et d’analyse.

Réf. CF22MED
                                   TOUT SAVOIR SUR LA MÉDIATION DES CONFLITS
                                      Comment gérer le conflit et les risques psychosociaux

      14 heures                      OBJECTIFS
      (2 journées)                    Acquérir la méthodologie et les techniques de la médiation

      1 400 € HT                      Connaître le cadre juridique et judiciaire
                                      Mesurer la responsabilité juridique de l’employeur dans la prévention des
      Présentiel (9h-17h30)            conflits au travail
      PARIS
                                      Savoir utiliser les outils et techniques du médiateur pour faire face aux
 2     12 et 13 avril                 situations difficiles en tant que non spécialiste
 0
 2     12 et 13 juin
 3                                   DESCRIPTIF
                                     Les conflits affectent le travail des équipes et les relations entre les différents
      formation@ac-and-o.com         interlocuteurs professionnels en entreprise : nous vous proposons dans cette
                                     formation de vous donner les clefs pour mieux comprendre la relation
                                     complexe qu’est le conflit.
                                     La formation vous permettra, à travers plusieurs cas pratiques, de mieux
                                     comprendre l’intérêt de la mise en place d’une médiation, d’acquérir les
                                     bonnes pratiques et les notions fondamentales du processus de médiation et
PUBLIC                               d’apprendre à mettre en place des solutions concrètes (évaluation des
                                     obstacles et freins, levier de créativité…).
Directeur ou Responsable RH,
Managers, chefs d’établissements
                                     NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
PRÉREQUIS                             La notion de médiation et ses enjeux
Aucun prérequis n’est nécessaire      La définition des risques psychosociaux (RPS)
                                      La notion d’obligation de résultat et de moyen face aux RPS
                                      Les techniques de communication

                                     LES + PÉDAGOGIQUES                                                                    7
                                      Des apports théoriques et des cas pratiques
                                      Un focus sur les techniques de communication
                                      Une formation dispensée par une avocate spécialisée en droit du travail,
                                       médiatrice en entreprise et formatrice

Réf. CF22ENJ
    LES ENJEUX DU MARKETING SENSORIEL
    Les 5 sens comme levier de développement

     OBJECTIFS                                                                                  7 heures
      Comprendre les enjeux du marketing sensoriel                                             (1 journée)

      Identifier les types d’actions relevant du marketing sensoriel                           900 € HT
      Préparer une stratégie marketing dédiée
                                                                                                Présentiel (9h-17h30)
     DESCRIPTIF                                                                                 PARIS
                                                                                           2     16 mars
     A l’heure du « ré-enchantement » de la consommation, le marketing sensoriel           0
     peut constituer un puissant levier. Il permet de véhiculer une image de               2     11 mai
     marque, renforcer le lien entre l’entreprise et ses clients, se différencier de la    3     12 octobre
     concurrence ou renforcer un territoire de marque.
     Les possibilités sont vastes : ambiance sonore, marketing tactile, immersion               formation@ac-and-o.com
     olfactive…
     Comment le marketing sensoriel peut-il accompagner votre stratégie
     commerciale et votre stratégie de développement ?
     La formation se déroulera selon les principales étapes suivantes :
      État des lieux du marketing sensoriel                                              PUBLIC
      Les 5 sens ou comment établir un lien entre la marque et le client                 Directeur ou Responsable Marketing,
                                                                                          Dirigeant, Product manager, Product
      Le marketing sensoriel au cœur de l’expérience client                              Owner

     LES + PÉDAGOGIQUES                                                                   PRÉREQUIS
      Une formation qui allie théorie, exemples concrets, retours d’expériences et       Aucun prérequis n’est nécessaire
       mise en pratique.
      Une formation dispensée par un enseignant-chercheur spécialiste du
       domaine.
8

Réf. CF22SEC
                                                      LA SÉCURISATION DES PRATIQUES RH
                                         Points-clés de vigilance, risques et sanctions encourues

      14 heures                          OBJECTIFS
      (2 journées)                        Développer une vue d’ensemble de la gestion des ressources humaines

      1 400 € HT                          Connaître les points de vigilance
                                          Appréhender les nouveaux défis de la fonction RH
      Classe virtuelle (9h-17h30)
       7 et 8 mars                      DESCRIPTIF
 2
 0     19 et 20 septembre               Faire en sorte de garantir le bon fonctionnement en bonne intelligence d’une
 2                                       entreprise est un paramètre essentiel à sa pérennité.
 3                                       Nous vous proposons, durant cette formation, de vous assurer de la maitrise
                                         de la fonction RH (droit du travail, obligations légales…) et son
      formation@ac-and-o.com
                                         environnement en vous appuyant sur de multiples notions de droit du travail.
                                         Les participants apprendront également à renforcer et sécuriser leurs
                                         pratiques RH (points de vigilance sur les modalités d’embauche et
                                         d’intégration d’un collaborateur, modalités d’exécution du contrat de travail…).
                                         Cette formation vous permettra de savoir :
PUBLIC                                    gérer le conflit au travail au sens large (conflits entre salariés, détection des
RRH, DRH, chef d’établissement             situations où sont présents les risques psychosociaux, dénonciation de
                                           RPS…),
PRÉREQUIS                                 identifier la charge de travail,
Cette formation s’adresse aux             gérer la suspension de contrat de travail,
candidats ayant une formation en droit
                                          appréhender les nouveaux défis liés au télétravail, au droit à la
ou occupant une fonction RH
                                           déconnexion et à l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle, à la
                                           Qualité de Vie au Travail.

                                         LES + PÉDAGOGIQUES
                                                                                                                               9
                                          Des apports théoriques
                                          Vision globale des enjeux et risques de la fonction
                                          Une formation dispensée par une avocate spécialisée en droit du travail,
                                           médiatrice en entreprise et formatrice en médiation à l’université

Réf. MS22PLA
     CRÉER UN OUTIL DE SUIVI DU PLAN DE FORMATION
     Méthodologie et techniques avancées

      OBJECTIFS                                                                                          7 heures
       Être capable de concevoir et mettre en œuvre un tableau de suivi des                             (2 demi-journées)
        formations                                                                                       700 € HT sans certification ENI
       Identifier les indicateurs pertinents et les mettre en place                                     800 € HT avec certification ENI

       Être capable de faire parler plusieurs sources de données                                        Classe virtuelle (9h-12h30)
                                                                                                          16 et 17 janvier
      DESCRIPTIF                                                                                   2
                                                                                                   0      15 et 16 juin
      La formation se déroulera selon 3 principales étapes :                                       2      27 et 28 novembre
       recueil des besoins et des freins,                                                         3
                                                                                                         Présentiel (9h-17h30)
       apports méthodologies et techniques (identification de doublons, détection                       PARIS
        de données erronées…),                                                                            7 juillet
       mise en pratique.
                                                                                                         formation@ac-and-o.com

      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       Pièges à éviter et bonnes pratiques
                                                                                                 PUBLIC
       Croisement de données provenant de sources multiples
                                                                                                 Collaborateur de service RH
       Mise à jour des données du tableau de bord
       Présentation des données dans un rapport PowerPoint ou PDF                               PRÉREQUIS
                                                                                                  Maitriser les TCD
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                                          Maitriser la formule RechercheV
       Les exercices proposés sont concrets et adaptés : ils s’appuient sur des                  Connaitre les segments et la mise
        données réelles anonymisées                                                                en format Tableau
       La formation est animée par des formateurs AC&O habitués à manipuler et
10      faire parler des données RH.
       Assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

                                              Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. MS22RSE
                                             LA MISE EN PLACE D’UNE DÉMARCHE RSE
                                                       Les clés pour engager un déploiement réussi

      7 heures                          OBJECTIFS
      (1 journée)                        Identifier les étapes clés de la mise en place d’une démarche RSE

      800 € HT                           S’approprier chacune des étapes et sa mise en œuvre
                                         Acquérir des concepts incontournables (parties prenantes, matérialité,
      Présentiel (9h-17h30)               tableau de bord de développement durable, plan d’actions, labellisation…)
      PARIS
                                         Être capable de concevoir sa feuille de route RSE
 2     23 mars
 0
 2     7 juin                          DESCRIPTIF
 3                                      La mise en œuvre d'une démarche RSE efficace et engageante requiert :
      formation@ac-and-o.com            - la connaissance des référentiels et cadres existants,
                                        - une méthode à chacune des étapes opérationnelles de ce parcours.
                                        Du diagnostic initial à la communication des résultats de la démarche, c'est
                                        un véritable projet de transformation que poursuit l'entreprise.
                                        Après un retour sur les notions fondamentales du développement durable et
PUBLIC                                  de la RSE, cette formation propose aux participants de détailler chacune des
                                        étapes de la mise en œuvre d'une démarche de RSE : diagnostic, priorisation
Responsables et collaborateurs          des enjeux, cadre budgétaire, formalisation des engagements, pilotage,
destinés à piloter des projets RSE ou   gouvernance, évaluation et communication.
désireux d’en comprendre les étapes.
                                        À l’issue de cette formation, les participants repartent avec les clés d'une
                                        méthodologie éprouvée leur permettant de mettre en place leur propre
PRÉREQUIS                               démarche dans leur structure.
La connaissance des concepts
fondamentaux du développement           LES + PÉDAGOGIQUES
durable peut être utile pour une
participation optimale                   Des apports théoriques et des cas pratiques
                                         Un focus sur les cadres et référentiels existants                            11
                                         Les points clés de mise en œuvre

Réf. MS22COM
     LES KPI DE LA COMMUNICATION
     Mesurer l’efficacité et la performance de sa stratégie de communication

      OBJECTIFS                                                                             14 heures
       Comprendre l’utilité des indicateurs de performance                                 (2 jours ou 4 demi-journées)

       Identifier les indicateurs utiles pour mesurer des objectifs concrets               1 400 € HT
       Être capable d’adapter ses indicateurs
                                                                                            Classe virtuelle (9h-12h30)
      DESCRIPTIF                                                                             13, 14, 20 et 21 mars
                                                                                       2
      Bien connaitre et bien choisir ses indicateurs de performance est primordial     0     4, 5, 10 et 11 mai
      pour toute action de communication et une stratégie commerciale efficace.        2    Présentiel (9h-17h30)
      À travers des études concrètes en lien avec des problématiques métiers (de       3    PARIS
      l’évènementiel, du marketing, du commercial, des Ressources Humaines…)                 8 et 9 févier
      les participants comprendront les enjeux de la mise en place d’indicateurs de          21 et 22 juin
      performance. Ils apprendront à bien les choisir, à analyser les résultats
      obtenus et en mesurer les effets.                                                     formation@ac-and-o.com

      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       Mesure de la progression dans un projet de communication
                                                                                      PUBLIC
       Étapes de mise en œuvre d’indicateurs de performance
                                                                                      Responsables et collaborateurs
       Choix des indicateurs par campagne                                            souhaitant mesurer l’efficacité de leurs
       KPI, ROI, GRP, 3 notions phares                                               actions de communication

       36 indicateurs clés                                                           PRÉREQUIS
       Bonnes pratiques et pièges à éviter                                           Aucun prérequis n’est nécessaire

      LES + PÉDAGOGIQUES
       Une formation qui s’appuie sur des apports théoriques et sur des cas
12      métiers
       Des points clés de mise en œuvre
       Une formatrice experte des métiers de la communication

Réf. MS22WEB
                                                                                  ÉCRIRE POUR LE WEB
                                       Générer des leads et améliorer le référencement naturel

      14 heures                        OBJECTIFS
      (2 jours)                         Maitriser les fondamentaux de l’écriture pour le web

      1 200 € HT                        Rédiger des textes compatibles avec les attentes de votre cible
                                        Connaître les mots clés tapés par les internautes et manier l’art de la
      Classe virtuelle (9h–17h30)        rédaction web
       30 et 31 mars                   Optimiser les contenus pour être mieux référencé par Google
 2
 0     15 et 16 juin
 2                                     DESCRIPTIF
 3                                     La communication digitale est différente de la communication papier :
                                       l’internaute parcourt une page web en la "scannant" rapidement. Le texte
      formation@ac-and-o.com
                                       rédigé doit être positionné à des endroits stratégiques tout en restant clair et
                                       percutant.
                                       Comprendre les enjeux et être préparé à l’écriture web sont essentiels pour
                                       une démarche efficace : identifier les cibles marketing, comprendre le
                                       comportement des internautes, définir les pages et contenus à créer…

PUBLIC                                 Cette formation propose aux participants d’apprendre à créer des contenus
                                       éditoriaux structurés et pertinents, répondant aux besoins des robots
Fonctions marketing, communication,    d’indexations et des lecteurs.
web souhaitant acquérir de nouvelles
compétences digitales.                 Ils apprendront à développer leur activité grâce au webmarketing, en
                                       amenant les internautes d’un site vers des objectifs de conversion (demandes
                                       entrantes, ventes…) et en en mesurant les performances.
PRÉREQUIS
 Avoir des compétences                NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
  fondamentales en marketing et
  développement commercial              Mots clés
                                        Positionnement SERP
                                        Long tail                                                                        13
                                        Critères SEO
                                        Cocon sémantique
                                        Copywritting
                                        Call to action
                                        Tunnel de conversion
                                        Framework AARRR

                                       LES + PÉDAGOGIQUES
                                        Des apports théoriques et des cas pratiques
                                        Des cartes en main pour répondre aux besoins des internautes et aussi de
                                         Google
                                        Un support digital (site internet avec accès personnalisé) contenant de
                                         nombreuses informations et conseils
                                        Un formateur expert du digital

Réf. MS22MOB
     METTRE EN PLACE UN PLAN DE MOBILITÉ ENTREPRISE
     Acquérir les clés et déployer un plan ambitieux et efficace

      OBJECTIFS                                                                               7 heures
       Comprendre les enjeux de la mobilité en entreprise : enjeux RSE, enjeux               (1 jours ou 2 demi-journées)
        QVT, enjeux économiques…
                                                                                              800 € HT
       Être capable d’analyser les pratiques en cours dans votre structure
       Acquérir les compétences et la méthodologie pour concevoir et déployer un             Classe virtuelle (9h-12h30)
        plan de mobilité entreprise en autonomie                                               21 et 22 septembre
                                                                                         2
                                                                                         0    Présentiel (9h-17h30)
      DESCRIPTIF
                                                                                         2     6 avril (Paris)
      La mise en place d’un Plan de Mobilité en Entreprise devient un impératif          3     22 juin (Lyon)
      pour un nombre croissant d’employeurs, que ce soit pour répondre aux
      obligations légales, pour préparer le volet mobilité de la Négociation Annuelle
      Obligatoire (NAO), pour intégrer les objectifs environnementaux, pour                   formation@ac-and-o.com
      améliorer la Qualité de Vie au Travail des collaborateurs ou pour répondre à
      un objectif économique de rationalisation des coûts de déplacements.

      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       Analyser la mobilité domicile / travail de vos collaborateurs pour permettre    PUBLIC
        de poser un diagnostic
                                                                                        Responsable mobilité, Responsable
       Élaborer un plan de mobilité cohérent en définissant des objectifs précis et    transport, Responsable QVT,
        un plan d’actions adapté                                                        Responsable RSE, DRH, RRH…
       Déployer, valoriser et évaluer le plan de mobilité de manière efficace
                                                                                        PRÉREQUIS
      L’ambition est de faire du Plan de Mobilité en Entreprise un réel outil de
      pilotage au service de l’entreprise et des collaborateurs.                        Maitriser les bases d’Excel (être
                                                                                        capable de concevoir un tableau
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                                simple)

       Une formation orientée sur la pratique
14
       Des outils opérationnels déployables immédiatement
       Une approche méthodologique éprouvée

AC&O, C’EST AUSSI PRES DE 15 ANS DE
REALISATION DE BILANS SOCIAUX INDIVIDUELS !

Le Bilan Social Individuel (BSI) est un outil de communication interne à
destination des entreprises de toutes tailles.

C’est un document remis, le plus souvent annuellement, à chaque
collaborateur. Il récapitule l’ensemble des éléments de rétribution
(rémunération, épargne salariale, protection sociale, avantages…) perçus
durant l’année.

L’outil développé par AC&O permet de choisir en toute simplicité son mode
de diffusion :

        BSI PDF interactif                      BSI Papier
 (dépôt en coffre-fort électronique)      (remise en main propre)

                                BSI Web
                    (accès via une plateforme dédiée)

                  Télécharger un exemple de BSI

Vous avez envie d’une présentation et d’échanger avec nous sur ce sujet
(coût, planning, méthodologie) ? Contactez-nous !

Réf. EL22RH
     EXCEL AVANCÉ POUR LES RESSOURCES HUMAINES
                                                                                                             Formation disponible
     Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien
                                                                                                              en       et       .

      OBJECTIFS                                                                                         14 heures
       Consolider des fichiers de données                                                              (2 jours ou 4 demi-journées)

       Fiabiliser les données                                                                          1 200 € HT sans certification ENI
                                                                                                        1 300 € HT avec certification ENI
       Créer des tableaux de bord dynamiques
                                                                                                        Présentiel (9h-17h30)
      DESCRIPTIF                                                                                        PARIS
                                                                                                   2     8 et 9 juin
      Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au                 0
      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :                       2     14 et 15 septembre
       analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;                               3    Classe virtuelle (9h-12h45)
                                                                                                         4, 5, 6 et 9 janvier
       consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
        cohérence ;                                                                                      7, 8, 9 et 10 février
                                                                                                         2, 3, 6 et 7 mars
       construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
        spécifique permettant leur mise à jour automatique.                                              3, 4, 6 et 7 avril
                                                                                                         2, 3, 4 et 5 mai
      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES                                                                     5, 6, 8 et 9 juin
       RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…                                                                   10, 11, 12 et 13 juillet
                                                                                                         17, 18, 20 et 21 juillet
       TCD et GCD
                                                                                                         4, 5, 7 et 8 septembre
       Mises en forme conditionnelles                                                                   2, 3, 5 et 6 octobre
       Listes déroulantes                                                                               6, 7, 9 et 10 novembre
       Segments et chronologies                                                                         4, 5, 7 et 8 décembre

       Filtres avancés                                                                                 formation@ac-and-o.com
       Raccourcis clavier

16     Fonctions imbriquées…

      LES + PÉDAGOGIQUES                                                                          PUBLIC
       Les exercices proposés s’appuient sur des données métier                                  Collaborateur souhaitant améliorer son
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer                 utilisation d’Excel et gagner en
        à son rythme                                                                              efficacité et en rapidité de traitement.

       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation               PRÉREQUIS
                                                                                                   Maîtriser la fonction RECHERCHEV
                                                                                                   Maîtriser les Tableaux Croisés
                                                                                                    Dynamiques (TCD)

                                       Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22CPT
                           EXCEL AVANCÉ POUR LA COMPTABILITÉ ET LA FINANCE
                                           Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      14 heures                             OBJECTIFS
      (2 jours ou 4 demi-journées)           Consolider des fichiers de données
      1 200 € HT sans certification ENI      Fiabiliser les données
      1 300 € HT avec certification ENI
                                             Créer des tableaux de bord dynamiques
      Présentiel (9h-17h30)
      PARIS                                 DESCRIPTIF
 2     30 et 31 mai                        Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au
 0     2 et 3 octobre                      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :
 2    Classe virtuelle (9h-12h45)
 3                                           analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;
       2, 3, 4 et 5 mai
                                             consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
       12, 13, 15 et 16 juin                 cohérence ;
       17, 18, 20 et 21 juillet
                                             construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
       4, 5, 7 et 8 septembre                spécifique permettant leur mise à jour automatique.
       9, 10, 12 et 13 octobre
       13, 14, 16 et 17 novembre           NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
                                             RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
      formation@ac-and-o.com
                                             TCD et GCD
                                             Mises en forme conditionnelles

PUBLIC                                       Listes déroulantes

Collaborateur souhaitant améliorer son       Segments et chronologies
utilisation d’Excel et gagner en             Filtres avancés
efficacité et en rapidité de traitement.
                                             Raccourcis clavier
PRÉREQUIS                                    Fonctions imbriquées…                                                         17
 Maîtriser la fonction RECHERCHEV
 Maîtriser les Tableaux Croisés
                                            LES + PÉDAGOGIQUES
  Dynamiques (TCD)                           Les exercices proposés s’appuient sur des données métier
                                             Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
                                              à son rythme
                                             Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

                                           Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22DIG
     EXCEL AVANCÉ POUR LE MARKETING DIGITAL
     Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      OBJECTIFS                                                                             14 heures
       Consolider des fichiers de données                                                  (2 jours ou 4 demi-journées)

       Fiabiliser les données                                                              1 200 € HT sans certification ENI
                                                                                            1 300 € HT avec certification ENI
       Créer des tableaux de bord dynamiques
                                                                                            Présentiel (9h-17h30)
      DESCRIPTIF                                                                            PARIS
                                                                                       2     19 et 20 juin
      Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au     0
      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :           2     12 et 13 octobre
       analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;                   3    Classe virtuelle (13h45-17h30)
                                                                                             6, 7, 9 et 10 février
       consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
        cohérence ;                                                                          9, 10, 11 et 12 mai
                                                                                             21, 22, 24 et 25 août
       construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
        spécifique permettant leur mise à jour automatique.                                  20, 21, 23 et 24 novembre

                                                                                            formation@ac-and-o.com
      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
       TCD et GCD
       Mises en forme conditionnelles
       Listes déroulantes                                                            PUBLIC
       Segments et chronologies                                                      Collaborateur souhaitant améliorer son
       Filtres avancés                                                               utilisation d’Excel et gagner en
                                                                                      efficacité et en rapidité de traitement.
       Raccourcis clavier
       Fonctions imbriquées…                                                         PRÉREQUIS
18
                                                                                       Maîtriser la fonction RECHERCHEV
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                               Maîtriser les Tableaux Croisés
       Les exercices proposés s’appuient sur des données métier                        Dynamiques (TCD)
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
        à son rythme
       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

Réf. EL22VEN
                                     EXCEL AVANCÉ POUR LE MARKETING ET LA VENTE
                                           Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      14 heures                            OBJECTIFS
      (2 jours ou 4 demi-journées)          Consolider des fichiers de données
      1 200 € HT sans certification ENI     Fiabiliser les données
      1 300 € HT avec certification ENI
                                            Créer des tableaux de bord dynamiques
      Présentiel (9h-17h30)
      PARIS                                DESCRIPTIF
       11 et 12 mai                       Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au
 2     23 et 24 octobre                   métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :
 0    Classe virtuelle (13h45-17h30)
 2                                          analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;
 3     26, 27, 30 et 31 janvier
                                            consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
       11, 12, 13 et 14 avril               cohérence ;
       28, 29, 30 et 31 août
                                            construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
       4, 5, 7 et 8 décembre                spécifique permettant leur mise à jour automatique.
      formation@ac-and-o.com
                                           NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
                                            RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
                                            TCD et GCD
                                            Mises en forme conditionnelles

PUBLIC                                      Listes déroulantes

Collaborateur souhaitant améliorer son      Segments et chronologies
utilisation d’Excel et gagner en            Filtres avancés
efficacité et en rapidité de traitement.
                                            Raccourcis clavier
PRÉREQUIS                                   Fonctions imbriquées…                                                         19
 Maîtriser la fonction RECHERCHEV
 Maîtriser les Tableaux Croisés
                                           LES + PÉDAGOGIQUES
  Dynamiques (TCD)                          Les exercices proposés s’appuient sur des données métier
                                            Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
                                             à son rythme
                                            Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

                                              Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22DIS
     EXCEL AVANCÉ POUR LA DISTRIBUTION ET LA LOGISTIQUE
     Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      OBJECTIFS                                                                                           14 heures
       Consolider des fichiers de données                                                                (2 jours ou 4 demi-journées)

       Fiabiliser les données                                                                            1 200 € HT sans certification ENI
                                                                                                          1 300 € HT avec certification ENI
       Créer des tableaux de bord dynamiques
                                                                                                          Présentiel (9h-17h30)
      DESCRIPTIF                                                                                          PARIS
                                                                                                     2     26 et 27 juin
      Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au                   0
      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :                         2     16 et 17 octobre
       analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;                                 3    Classe virtuelle (9h-12h45)
                                                                                                           20, 21, 23 et 24 février
       consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
        cohérence ;                                                                                        22, 23, 25 et 26 mai
                                                                                                           24, 25, 27 et 28 juillet
       construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
        spécifique permettant leur mise à jour automatique.                                                11, 12, 14 et 15 septembre

                                                                                                          formation@ac-and-o.com
      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
       TCD et GCD
       Mises en forme conditionnelles
       Listes déroulantes                                                                          PUBLIC
       Segments et chronologies                                                                    Collaborateur souhaitant améliorer son
       Filtres avancés                                                                             utilisation d’Excel et gagner en
                                                                                                    efficacité et en rapidité de traitement.
       Raccourcis clavier
       Fonctions imbriquées…                                                                       PRÉREQUIS
20
                                                                                                     Maîtriser la fonction RECHERCHEV
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                                             Maîtriser les Tableaux Croisés
       Les exercices proposés s’appuient sur des données métier                                      Dynamiques (TCD)
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
        à son rythme
       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

                                         Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22GEN
                                           EXCEL AVANCÉ POUR LES SERVICES GÉNÉRAUX
                                             Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      14 heures                              OBJECTIFS
      (2 jours ou 4 demi-journées)            Consolider des fichiers de données
      1 200 € HT sans certification ENI       Fiabiliser les données
      1 300 € HT avec certification ENI
                                              Créer des tableaux de bord dynamiques
      Présentiel (9h-17h30)
      PARIS                                  DESCRIPTIF
       12 et 13 juin                        Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au
 2     6 et 7 novembre                      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :
 0    Classe virtuelle (9h-12h45)
 2                                            analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;
 3     20, 21, 23 et 24 février
                                              consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
       30 et 31 mai, 1 et 2 juin              cohérence ;
       18, 19, 21 et 22 septembre
                                              construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
       11, 12, 14 et 15 décembre              spécifique permettant leur mise à jour automatique.

      formation@ac-and-o.com
                                             NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
                                              RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
                                              TCD et GCD
                                              Mises en forme conditionnelles

PUBLIC                                        Listes déroulantes

Collaborateur souhaitant améliorer son        Segments et chronologies
utilisation d’Excel et gagner en              Filtres avancés
efficacité et en rapidité de traitement.
                                              Raccourcis clavier
PRÉREQUIS                                     Fonctions imbriquées…                                                         21
 Maîtriser la fonction RECHERCHEV
 Maîtriser les Tableaux Croisés
                                             LES + PÉDAGOGIQUES
  Dynamiques (TCD)                            Les exercices proposés s’appuient sur des données métier
                                              Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
                                               à son rythme
                                              Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

                                               Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22CIR
     EXCEL AVANCÉ POUR LE CONTRÔLE INTERNE ET LES RISQUES
     Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      OBJECTIFS                                                                                           14 heures
       Consolider des fichiers de données                                                                (2 jours ou 4 demi-journées)

       Fiabiliser les données                                                                            1 200 € HT sans certification ENI
                                                                                                          1 300 € HT avec certification ENI
       Créer des tableaux de bord dynamiques
                                                                                                          Présentiel (9h-17h30)
      DESCRIPTIF                                                                                          PARIS
                                                                                                     2     22 et 23 mai
      Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au                   0
      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :                         2     13 et 14 novembre
       analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;                                 3    Classe virtuelle (9h-12h45)
                                                                                                           13, 14, 16 et 17 mars
       consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
        cohérence ;                                                                                        3, 4, 6 et 7 juillet
                                                                                                           28, 29, 30 et 31 août
       construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
        spécifique permettant leur mise à jour automatique.                                                11, 12, 14 et 15 décembre

                                                                                                          formation@ac-and-o.com
      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
       TCD et GCD
       Mises en forme conditionnelles
       Listes déroulantes                                                                          PUBLIC
       Segments et chronologies                                                                    Collaborateur souhaitant améliorer son
       Filtres avancés                                                                             utilisation d’Excel et gagner en
                                                                                                    efficacité et en rapidité de traitement.
       Raccourcis clavier
       Fonctions imbriquées…                                                                       PRÉREQUIS
22
                                                                                                     Maîtriser la fonction RECHERCHEV
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                                             Maîtriser les Tableaux Croisés
       Les exercices proposés s’appuient sur des données métier                                      Dynamiques (TCD)
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
        à son rythme
       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

                                         Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22ACH
               EXCEL AVANCÉ POUR LES ACHATS ET L’APPROVISIONNEMENT
                                           Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      14 heures                            OBJECTIFS
      (2 jours ou 4 demi-journées)          Consolider des fichiers de données
      1 200 € HT sans certification ENI     Fiabiliser les données
      1 300 € HT avec certification ENI
                                            Créer des tableaux de bord dynamiques
      Présentiel (9h-17h30)
      PARIS                                DESCRIPTIF
       24 et 25 avril                     Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au
 2     21 et 22 septembre                 métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :
 0    Classe virtuelle (13h45-17h30)
 2                                          analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;
 3     20, 21, 23 et 24 février
                                            consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
       17, 18, 20 et 21 avril               cohérence ;
       25, 26, 28 et 29 septembre
                                            construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
       18, 19, 21 et 22 décembre            spécifique permettant leur mise à jour automatique.

      formation@ac-and-o.com
                                           NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
                                            RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
                                            TCD et GCD
                                            Mises en forme conditionnelles

PUBLIC                                      Listes déroulantes

Collaborateur souhaitant améliorer son      Segments et chronologies
utilisation d’Excel et gagner en            Filtres avancés
efficacité et en rapidité de traitement.
                                            Raccourcis clavier
PRÉREQUIS                                   Fonctions imbriquées…                                                         23
 Maîtriser la fonction RECHERCHEV
 Maîtriser les Tableaux Croisés
                                           LES + PÉDAGOGIQUES
  Dynamiques (TCD)                          Les exercices proposés s’appuient sur des données métier
                                            Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
                                             à son rythme
                                            Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

Réf. EL22PRO
     EXCEL AVANCÉ POUR LA GESTION DE PROJETS
     Formules et fonctionnalités indispensables au quotidien

      OBJECTIFS                                                                             14 heures
       Consolider des fichiers de données                                                  (2 jours ou 4 demi-journées)

       Fiabiliser les données                                                              1 200 € HT sans certification ENI
                                                                                            1 300 € HT avec certification ENI
       Créer des tableaux de bord dynamiques
                                                                                            Présentiel (9h-17h30)
      DESCRIPTIF                                                                            PARIS
                                                                                       2     3 et 4 juillet
      Au cours de la formation, les principales fonctionnalités avancées utiles au     0
      métier seront abordées. Elle se déroulera selon les étapes suivantes :           2     20 et 21 novembre
       analyse de données, dédoublonnage, élimination des scories ;                   3    Classe virtuelle (13h45-17h30)
                                                                                             20, 21, 23 et 24 février
       consolidation de fichiers multiples, analyses globales et contrôles de
        cohérence ;                                                                          17, 18, 20 et 21 avril
                                                                                             19, 20, 22 et 23 juin
       construction de deux tableaux de bord dynamiques avec une méthodologie
        spécifique permettant leur mise à jour automatique.                                  16, 17, 19 et 20 octobre

                                                                                            formation@ac-and-o.com
      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       RECHERCHEV, COLONNE, SIERREUR…
       TCD et GCD
       Mises en forme conditionnelles
       Listes déroulantes                                                            PUBLIC
       Segments et chronologies                                                      Collaborateur souhaitant améliorer son
       Filtres avancés                                                               utilisation d’Excel et gagner en
                                                                                      efficacité et en rapidité de traitement.
       Raccourcis clavier
       Fonctions imbriquées…                                                         PRÉREQUIS
24
                                                                                       Maîtriser la fonction RECHERCHEV
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                               Maîtriser les Tableaux Croisés
       Les exercices proposés s’appuient sur des données métier                        Dynamiques (TCD)
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
        à son rythme
       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

Réf. EL22MAC
                                                                                OSEZ LES MACROS !
                                                        Réalisez vos premières macros avec Excel

      7 heures                      OBJECTIFS
      (1 jour ou 2 demi-journées)    Automatiser de premiers traitements Excel
                                     Être capable de modifier ses macros
      650 € HT
                                     Savoir réutiliser des macros dans plusieurs fichiers
      Présentiel (9h-17h30)
      PARIS
                                    PROGRAMME PRÉVISIONNEL
 2     3 avril                     La formation se déroulera selon 3 principales étapes :
 0
       6 octobre                     construction et prise en main d’une macro simple ;
 2
 3    Classe virtuelle (9h-12h45)     conception et combinaison de macros plus poussées ;
       23 et 24 mars                 enregistrement, débogage, export et réutilisation de macros dans d’autres
                                        fichiers.
       26 et 27 juin
       24 et 25 août
                                    NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
       25 et 26 septembre
                                        L’enregistreur de macros,
      formation@ac-and-o.com            L’export et l’import de macros
                                        L’interface et le langage VBA
                                        Le débogage

                                    LES + PÉDAGOGIQUES
                                      Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut
PUBLIC                                 avancer à son rythme
Collaborateur maîtrisant Excel et     Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation
souhaitant s’initier aux macros.

PRÉREQUIS
 Utiliser Excel au quotidien                                                                                        25
 Aucune connaissance sur les
  macros n’est nécessaire

Réf. EL22TCD
     À L’AISE AVEC LES TABLEAUX CROISÉS DYNAMIQUES
     Réussir ses premiers TCD et en déjouer les pièges

      OBJECTIFS                                                                                      7 heures
       Réaliser ses premiers Tableaux Croisés Dynamiques avancés (TCD)                              (2 demi-journées)
       Modifier et mettre à jour ses TCD                                                            650 € HT sans certification ENI
       Optimiser la présentation et réaliser des reporting percutants                               750 € HT avec certification ENI

                                                                                                     Classe virtuelle (9h-12h45)
      PROGRAMME PRÉVISIONNEL
                                                                                                      20 et 21 mars
      La formation se déroulera selon les différentes étapes suivantes :                        2
                                                                                                0     26 et 27 octobre
        Conception d’un premier TCD ;
                                                                                                2
        filtrage, déplacement, changement et actualisation des données ;                       3
        mise en forme et création de graphiques croisés dynamiques ;
                                                                                                     formation@ac-and-o.com
        insertion de champs calculés et filtrage…

      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
         Préparation des données
         Tableau Croisé Dynamique (TCD) et Graphique Croisé Dynamique (GCD)
         Filtres, segments et chronologie
         Tri et groupement de données
         Champs calculés
         Pièges à éviter

                                                                                               PUBLIC
      LES + PÉDAGOGIQUES
                                                                                               Collaborateur souhaitant découvrir ou
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
                                                                                               se perfectionner sur les tableaux
        à son rythme
                                                                                               croisés dynamiques
       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation
                                                                                               PRÉREQUIS
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                                                                                                Utiliser Excel au quotidien
                                                                                                Aucune connaissance sur les TCD
                                                                                                 n’est nécessaire

                                         Exemple de tableau de bord construit durant la formation

Réf. EL22ALE
                                                              CRÉER DES ALERTES SUR EXCEL
                                Quelques techniques pour des contrôles visuels automatiques

      7 heures                            OBJECTIFS
      (2 demi-journées)
                                           Maitriser les mises en forme conditionnelles
      650 € HT sans certification ENI
      750 € HT avec certification ENI      Savoir générer un tableau croisé dynamique d’alertes
                                           Réaliser des contrôles à l’aide de formules imbriquées
      Classe virtuelle (9h-12h45)
       16 et 17 mars                     PROGRAMME PRÉVISIONNEL
 2
 0     10 et 11 juillet                  La formation se déroulera selon les principales étapes suivantes :
 2                                         mise en place de listes déroulantes et de validation de données ;
 3
                                           contrôles de données ;
      formation@ac-and-o.com               mises en forme conditionnelles pour détecter les doublons, les échéances
                                            dépassées, les erreurs…
                                           création de tableaux croisés dynamiques d’alertes.

                                          NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
                                           Validation de données
PUBLIC                                     Listes déroulantes
Collaborateur souhaitant améliorer sa      Mises en forme conditionnelles simples et avancées
pratique d’Excel                           TCD et GCD
                                           Formules imbriquées
PRÉREQUIS
                                           Filtres avancés
 Utiliser Excel au quotidien              Actualisation des données

                                          LES + PÉDAGOGIQUES
                                           Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer
                                            à son rythme                                                                  27
                                           Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation

Réf. EL22REC
     SE RÉCONCILIER AVEC RECHERCHEV ET LES TCD
     Maîtriser la fonction RechercheV et les tableaux croisés dynamiques

      OBJECTIFS                                                                             7 heures
                                                                                            (1 jour ou 2 demi-journées)
       Comprendre et maitriser la fonction RECHERCHEV
                                                                                            650 € HT sans certification ENI
       Savoir réaliser des Tableaux Croisés Dynamiques (TCD)
                                                                                            750 € HT avec certification ENI

      PROGRAMME PRÉVISIONNEL                                                                Présentiel (9h-17h30)
      La formation se déroulera selon les principales étapes suivantes :                    PARIS
                                                                                       2     30 mars
       enrichissement de données à l’aide de la fonction RECHERCHEV ;                 0
       découverte et manipulation de d’autres fonctions de recherche ;                2     15 mai
       création de Tableaux Croisés Dynamiques (TCD) ;                                3     11 septembre
                                                                                             27 novembre
      NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES                                                        Classe virtuelle (9h-12h45)
         Fonction RECHERCHEV et autres fonctions de recherche                               2 et 3 février
         Tableaux et graphiques croisés dynamiques                                          27 et 28 février
         Filtres                                                                            27 et 28 avril
         Mise en page                                                                       1 et 2 juin
         Listes déroulantes                                                                 29 et 30 juin
         Raccourcis clavier                                                                 30 et 31 août
                                                                                             28 et 29 septembre
      LES + PÉDAGOGIQUES                                                                     30 et 31 octobre
       Une formation conçue de manière évolutive : chaque stagiaire peut avancer            29 et 30 novembre
        à son rythme                                                                         21 et 22 décembre
       Une assistance individuelle de 30 minutes offerte à l’issue de la formation
                                                                                            formation@ac-and-o.com

28
                                                                                      PUBLIC
                                                                                      Collaborateur souhaitant améliorer sa
                                                                                      pratique d’Excel

                                                                                      PRÉREQUIS
                                                                                       Utiliser Excel au quotidien

Réf. EL22APBI
                                                                                     À L’AISE AVEC POWER-BI
                    Manipulez et transformez vos données - Créez vos tableaux de bord

     21 heures                               OBJECTIFS
     (3 jours)
                                              Être à l’aise avec la transformation de données ;
     1 500 € HT                               Savoir construire un modèle de données efficace et cohérent ;
                                              Posséder les clefs pour élaborer un rapport pertinent ;
     Classe virtuelle (9h-17h00)              Connaitre les bases du langage DAX
      6, 13 et 14 mars
2
0     30 mai, 5 et 6 juin                   PROGRAMME PRÉVISIONNEL
2     11, 18 et 19 décembre                 La formation se déroulera selon les principales étapes suivantes :
3
                                              création d’un premier rapport (KPI, filtres, design, hiérarchies de date…) ;
     formation@ac-and-o.com                   import et transformation de données, utilisation de Power Query et du
                                               langage M ;
                                              navigation hiérarchique, formatage conditionnel, génération de visuels et de
                                               prévisions ;
                                              sécurité des données et des rapports.

PUBLIC                                       NOTIONS ET TECHNIQUES ABORDÉES
Collaborateur souhaitant découvrir              Import, fiabilisation, harmonisation et visualisation de données
Power BI de manière complète
                                                Filtres et mise en forme
PRÉREQUIS                                       AppSource Microsoft et Power Query
 Utiliser Excel au quotidien                   Langage DAX et langage M
 Dernière version de Power BI                  Relations et unions entre tables
  installée sur un ordinateur
                                                Mesures implicites et explicites
  comportant 8 Go de RAM
  minimum                                       Mesures assistées « Quick Measures »
                                                Analyse, prévision, sécurité et hiérarchies
                                                                                                                              29
                                             LES + PÉDAGOGIQUES
                                              Des exercices pratiques et concrets tout au long de la formation.
                                              Une formation évolutive.
                                              Un support contenant les corrections des exercices à réaliser après la
                                               formation et de nombreuses ressources pour aller plus loin.

                                     Exemple de rapport construit lors de la formation

INFORMATIONS PRATIQUES
MODALITÉS DE FORMATION
Les formations de ce catalogue sont disponibles au format inter-entreprises.
Nous formons également vos collaborateurs au sein de votre entreprise au cours de
sessions privatisées (format intra-entreprise). Nous créons également des contenus
de formation sur-mesure en lien avec votre métier : n’hésitez pas à nous contacter
pour élaborer ensemble votre projet.
Nos formations se déroulent en présentiel ou à distance (classe virtuelle).
Les + de la classe virtuelle
      Le formateur partage son écran et vous voyez tout ce qu’il fait
      La formation a lieu en petit groupe, pour un accompagnement de qualité
      La formation se déroule sur des demi-journées
Les + du présentiel
      Les temps informels (repas, pause-café…) sont propices aux échanges entre
       pairs
      La formation se déroule sur des journées complètes

CHIFFRES CLÉS
En 2020 et 2021, nos participants ont attribué la note moyenne de 9/10 à nos
formations.

QUALITÉ
Depuis le 7 septembre 2020, nous sommes certifiés Qualiopi et donc
conformes aux exigences de ce nouveau référentiel.
La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’actions de
formation, sous le certificat 037500071-2.
En option pour des formations Excel, nous proposons la certification ENI : elle permet
d’attester votre niveau en fin de formation et est obligatoire pour toute formation Excel
financée via le CPF. Cet examen à distance, d’une durée d’une heure, se déroule en
fin de formation. Il comporte des QCM est des manipulations à réaliser sur Excel. À
l’issue de cet examen, vous obtenez un score sur 1 000, correspondant à votre
niveau, et valorisable sur votre CV.

FINANCEMENT
Nos formations sont éligibles à différentes sources de financements :
      vous pouvez faire une demande de financement à l’OPCO auquel cotise votre
       entreprise ;
      vous pouvez financer la participation à nos formations Excel via votre Compte
       Personnel de Formation (CPF) ; il s’agit de droits à la formation acquis et
       utilisables individuellement ; vous pouvez consulter vos droits à la formation
       sur le site https://www.moncompteformation.gouv.fr.

ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES SOUFFRANT DE HANDICAP
Certaines de nos formations peuvent être adaptées aux personnes souffrant d’un
handicap : nous vous invitons à nous contacter pour vous accompagner sur le choix
d’une formation adaptée.
Les lieux de nos formations présentielles inter-entreprises peuvent être adaptés aux
personnes à mobilité réduite : nous vous remercions de le préciser lors de votre
inscription.

DÉLAIS D’INSCRIPTION
Il est possible d’inscrire un participant au plus tard une semaine avant le début de la
formation, sous réserve de places disponibles.
Lors d’une inscription via MonCompteFormation (CPF), ce délai est de 11 jours avant
le début de la formation.

PROCESSUS D’INSCRIPTION
L’inscription à nos formations se réalise selon les étapes suivantes :
      commencez par télécharger et nous envoyer votre fiche d’inscription ;
      dans le cas d’une formation Excel ou Power BI, accompagnez-la de votre
       questionnaire de niveau ;
      signez la convention envoyée en retour ;
      adressez-nous votre règlement ou l’accord de prise en charge (OPCO, bon
       de commande, confirmation CPF…).
Les documents d’inscription sont téléchargeables sur notre site internet.

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES
Les moyens pédagogiques et techniques mis en œuvre au sein des actions de
formation se partagent entre :
      des cours magistraux permettant des apprentissages théoriques ;
      des travaux pratiques afin de mettre en application les apprentissages ;
      des études de cas favorisant l’analyse de problématiques concrètes.

MODALITÉS D’ÉVALUATION
Dans le cadre de nos formations Excel ou Power-BI, la procédure d’évaluation
permettant de s’assurer que le/la stagiaire a acquis les connaissances attendues se
concrétise par :
      un questionnaire d’évaluation en fin de formation ;
      pour les formations logicielles, une mise en situation sur le logiciel tout au long
       de la formation.

TÉMOIGNAGES CLIENTS
Vous pouvez retrouver de nombreux témoignages de participants sur notre site
internet.

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