D'activité 2014 - Chambre de Métiers et de l'Artisanat de l'Indre - www.cm-indre.fr
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Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
Bilan
d’activité
2014
www.cm-indre.fr
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
FLORIPRO
l’assurance vie de vos deux vies
Chers collègues,
Chers partenaires,
Cette année, c’est dans un contexte économique
particulièrement difficile, que nous vous rendons
compte de l’activité déployée par nos établissements
Votre conseiller au service des 3800 entreprises artisanales.
professionnel Vous constaterez que nous concentrons nos efforts
sur les priorités suivantes indispensables à la
est là pour vous pérennité de nos entreprises :
accompagner -
Le soutien à l’activité par l’organisation de
manifestations, la promotion des métiers et l’accès
à chaque étape aux marchés publics
-
Le renforcement du lien avec les collectivités
de votre vie. territoriales (Région, Département, …) et avec
en 2015, une action spécifique en direction des
09 789 789 09* Communautés de Communes, pour favoriser la
prise en compte des attentes des artisans au plan
www.ca-centreouest.fr local
*appel non surtaxé Jean-Michel Degay
Président de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre -
La nécessaire coopération interentreprises,
Le contrat FLORIPRO est un contrat d’assurance vie de groupe à adhésion facultative, souscrit par l’Andecam auprès de PREDICA, il ne comporte pas de garantie en capital. Conformément à la réglementation, vous
avez la possibilité de renoncer à votre adhésion dans un délai de 30 jours calendaires révolus à compter de la conclusion de votre adhésion. PREDICA, compagnie d’assurance de personnes, filiale de Crédit Agricole promue lors de la manifestation nationale du 15
SA, entreprise régie par le Code des assurances. SA au capital entiérement libéré de 960 745 065 €. Siège social : 50/60 rue de la Procession - 75015 Paris - SIREN 334 028 123 RCS Paris. Contrat distribué par la
Caisse Régionale de Crédit Agricole Mutuel du Centre Ouest. Siège social : 29 boulevard de Vanteaux - BP 509 - 87044 LIMOGES Cedex 1 - Tél. 05.55.05.75.50 - www.ca-centreouest.fr. Société Coopérative à Capital
SOMMAIRE mai 2014 à Saint-Maur, sur les différentes fonctions
Variable, agréée en tant qu’établissement de crédit - 391 007 457 RCS Limoges. Société de courtage d’assurance immatriculée au Registre des Intermédiaires en Assurance sous le n° 07 022 854.
de l’entreprise : production, commercialisation,
Rôle et missions de la achats, …
Chambre de Métiers
et de l’Artisanat -
La formation des jeunes, futurs salariés et
....................p. 4 à 7 repreneurs de nos entreprises, par un renforcement
Les Chiffres clés de de l’accompagnement à la conclusion de contrats
Entre PROS, MAAF PRO : Être à vos côtés
pour vous conseiller, vous
l’Artisanat dans l’Indre
..................p. 8 à 11
d’apprentissage et la modernisation de notre centre
de formation.
une histoire de accompagner, dans vos
activités professionnelles
Bilan de l’offre de
services de la Chambre
de Métiers et de
Votre Chambre de Métiers et de l’Artisanat continuera
de vous accompagner sur l’ensemble des domaines
confiance... MAAF ASSURANCES SA – R.C.S. NIORT 542 073 580 – 02/15 - Photos : Thinkstock, GraphicObssession
l’Artisanat évoqués dans ce bilan.
et votre vie personnelle. ................p. 12 à 20
N’hésitez pas à nous contacter, sans attendre,
BILAN D’ACTIVITÉ Les Formations notamment en cas de difficultés dans votre
2014 de la Chambre de
Métiers et de l’Artisanat ................p. 21 à 24 entreprise, vos élus et les collaborateurs sont à votre
de l’Indre
Directeur de publication :
écoute !
Événements
1950
Créée en
Jean-Michel DEGAY
Comité de Rédaction : ................p. 25 à 26 Artisanalement vôtre !
Patrick JAN,
Sandrine CARQUEX,
Grégory THIEFIN, Le Président,
par les artisans Fabrice MIROU,
Jean-Luc GOURIN, Jean-Michel Degay
Isabelle VIRAUD,
Mélissa GAULIER,
Anne-Marie CHASTANET
Crédits photos :
APCM, ANFA,
CMA CFA 36, Fotolia.
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3
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
Rôle et Missions Programme
La Chambre de Métiers de la Chambre de Métiers départemental de la
mandature 2011 - 2015 :
et de l’Artisanat de l’Indre et de l’Artisanat
Dirigée par des artisans élus, la Chambre de Métiers et de • Accompagner la création
l’Artisanat représente auprès des pouvoirs publics les intérêts des d’entreprises pérennes et
3881 entreprises artisanales de l’Indre. Elle assure la promotion de la nécessaire qualification
nombreuses actions en faveur du maintien et du développement professionnelle des futurs
économique des entreprises, leur apporte conseils et assistance
technique et contribue au développement local et à l’aménagement
entrepreneurs.
du territoire. Son rôle est d’accompagner le chef d’entreprise
dans chaque étape de sa vie professionnelle : apprentissage,
• Soutenir le développement
création ou reprise, formation, développement, transmission. et la modernisation des
Pour ce faire, elle collabore avec les collectivités locales : entreprises artisanales
communes, département, pays et communautés d’agglomération. existantes.
Fonctionnement : • Structurer le tissu artisanal
Etablissement public administratif de l’Etat, la
Chambre de Métiers et de l’Artisanat est composée de
et contribuer à l’ancrage
35 membres élus pour 5 ans. Ils représentent les différents métiers de l’artisanat au cœur des
de l’artisanat : alimentation, bâtiment, fabrication, services ainsi territoires.
que les organisations professionnelles représentatives. Réunis en
assemblée générale constitutive, en début de mandature, ils élisent • Promouvoir la formation
un Président et son bureau (composé de 12 membres) qui assument des actifs de l’artisanat
la gestion de l’établissement.
et conforter le CFA des
Les Elus : métiers.
Les élus ont pour mission de veiller au bon fonctionnement
de la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre • Viser la performance des
grâce aux assemblées générales, commissions et services de la CMA au
réunions de bureau. Ils tiennent un rôle actif de représentation bénéfice des entreprises.
dans les différentes instances départementales, régionales et
nationales.
Les membres du bureau : Les autres membres, élus titulaires :
Président : Jean-Michel DEGAY - Plombier chauffagiste Vincent ALDE - escaliéteur
Vice-Président : Jean-Claude LAPRADE - Charpente couverture Christiane BERNARD - pâtissier
Vice-Présidente : Sandra TOURATIER - Fabrication d’objets caoutchouc
Valérie MARSAULT-BONNAMOUR - imprimeur
Vice-Président : Thierry TOUCHET - Réalisation de logiciels
Trésorier : Jackie MOREAU - Peintre bâtiment Dominique BERRIER - carrossier
Trésorier Adjoint : Pierre ROLLAND - Boulanger Guillaume BLANCHETON - terrassier paysagiste
Secrétaire : Brigitte HACQUIN - Coiffeuse Philippe CHABANE - fleuriste
1er Secrétaire-Adjoint : Franck PINAULT - Plombier chauffagiste Alain CRINIÈRE - mécanique automobile
2ème Secrétaire-Adjoint : Odile ENRIQUE - Taxi Daniel DELACOUX - taxi
3ème Secrétaire-Adjoint : Jean-Baptiste VIANO - Maçon Thomas DEVISSCHER - pâtissier
4ème Secrétaire-Adjoint : Nicolas COUSIN - Pompes funèbres marbrerie
Xavier DUMONTET - prothésiste dentaire
5ème Secrétaire-Adjoint : Alexandra DAVIER - Esthéticienne
Alain FOURNIER - charcutier
Guillaume GUIGNARD - couverture
Olivier LADOIRE - fleuriste
Alain LAVAUD - restaurateur
Thierry LAVEZARD - boucher
Pascal LEVOUX - menuisier ébéniste
Sébastien MARTEAU - menuisier
Joël MILLET - enseignes
Yves NONNET - coiffeur
Jean-François PARADIS - boucher charcutier
Elisabeth PERRIN - retoucheuse
L’administration générale de la compagnie Philippe POMMEREAU - taxi
Yoann POITOU - charcutier
4 5
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
La Chambre de Métiers Budget de la Chambre de
et de l’Artisanat de l’Indre Métiers et de l’Artisanat
Budget de fonctionnement Lorsque la Chambre de Métiers et de
Qui fait quoi ? Le budget de fonctionnement de la Chambre de Métiers l’Artisanat dépense 100 euros…
Qui contacter ? et de l’Artisanat de l’Indre s’élève à D’où viennent-ils ?
5,7 millions d’euros en 2014. 50 € de la Région Centre
Laurence PLICAUD Conseillères formation
16 € des services payants
DIRECTION FORMALITÉS DES (environnement) Isabelle RABATE Il se répartit de la façon suivante : 10 € des entreprises artisanales
ENTREPRISES/ 02 54 08 80 25 02 54 08 80 03 Siège : (taxe pour frais de CMA)
Secrétaire général APPRENTISSAGE l.plicaud@cm-indre.fr i.rabate@cm-indre.fr 7€
Directeur des services
Chef de service Conseillère insertion Isabelle DE PAUW
1,7 millions d’euros 3€
de la taxe d’apprentissage
du département de l’Indre
Patrick JAN Mélissa GAULIER
Fabienne PIVETEAU 02 54 08 80 03 Centre de Formation d'Apprentis :
02 54 08 80 01 02 54 08 80 14 et des collectivités départementales
p.jan@cm-indre.fr m.gaulier@cm-indre.fr
02 54 08 80 21
f.piveteau@cm-indre.fr
i.depauw@cm-indre.fr
4 millions d’euros. 3€ du Fonds d’Assurance
Assistante de direction Assistante formalités Formation des artisans
Irène BRAZIER Joëlle CATHERINEAU
Chargée de 5€ € € 2€ de l’Etat
02 54 08 80 11 02 54 08 80 13
développement CENTRE D’AIDE 5 3 € 2€
i.brazier@cm-indre.fr j.catherineau@cm-indre.fr Séverine PERCHAUD À LA DÉCISION 65
€
3 5€ de l’Europe
Responsable
02 54 08 80 22 Coordinatrice CAD
64 €
42€€
7€ de produits divers.
Apprentissage s.perchaud@cm-indre.fr
communication Karine
Sylvie FOUCHET 2€€
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Sandrine CARQUEX Assistantes / Accueil VANDERLOOVEN
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Muriel MOREAU 02 54 08 80 16
Jaeli
02 54 08 80 07
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s.fouchet@cm-indre.fr
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s.carquex@cm-indre.fr 02 54 08 80 10 k.vanderlooven@cm-indre.fr ica
FoncGtio
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m.foulatier@cm-indre.fr
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Co res Founi
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LES PARTENAIRES
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Assistante communication
6€ €
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Aut omm Forma
ECONOMIQUE / Isabelle DECOUT Conseillères jeunes/ C res
Gwendoline DEFAIT
EMPLOI 02 54 08 80 20 entreprises Auton continu
Formati
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nue
7 De nombreux partenaires privés et publics
02 54 08 80 07 Formati
on conti
apportent leur soutien à l’artisanat local :
g.lieutaud@cm-indre.fr i.decout@cm-indre.fr Annie PESINA Conseil
Chargés(es) de 02 54 08 80 26 Formation apprentis Conseil L’Europe,
Responsable comptabilité développement a.pesina@cm-indre.fr Formation apprentis
10€ € Les Fonds Européens (FEDER et FSE) sont
gestion ressources économique :
FORMATIONS
Fanny DAMBLANT 10 mobilisés sur de nombreux programmes
humaines Jean-Luc GOURIN 02 54 08 80 17 prioritaires d’intervention qui font écho aux
Anne-Marie CHASTANET 02 54 08 80 06 f.damblant@cm-indre.fr enjeux de structuration, de modernisation et
Directeur du
02 54 08 80 19 jl.gourin@cm-indre.fr de développement de l’artisanat.
développement des
am.chastanet@cm-indre.fr L’Etat,
Géraldine MOREAU formations
02 54 08 80 23 Médiatrice apprentissage soutient les programmes d’animation éco-
Grégory THIEFIN nomique qu’il a définis comme prioritaires et
g.moreau@cm-indre.fr 02 54 08 70 01 Lydie ROGER
apporte également son appui sur la création
Célina TERRET 02 54 08 80 18 A quoi servent-ils ? reprise d’entreprise et sur le développement
ACCUEIL GÉNÉRAL 02 54 08 80 28
02 54 08 80 09 06 30 23 89 81 A quoi servent-ils ? durable.
gregory.thiefin@cfacm36.fr Formation des apprentis Formation apprentis
l.roger@cm-indre.fr
Nathalie MAGNOUX c.terret@cm-indre.fr Formation des apprentis Le Conseil Régional, Formation apprentis
02 54 08 80 00 Conseil aux entreprises Les grands enjeux du développementConseil
Rémy FAGUET Conseil aux entreprises Conseil
n.magnoux@cm-indre.fr 02 54 08 80 05 CENTRE DE Formation continue des artisans
des entreprises artisanales croisent très
Formation continue
(Promotion des services) FORMATION Formation continue des artisans largement les compétences confiées aux continue
Formation
r.faguet@cm-indre.fr FORMATIONS Autres formations
D'APPRENTIS Autres formations d’emploi…) régions : formation initiale et continue,
Autres formations
Françoise BRAIN-MOREAU CONTINUES (contrat Pro/demandeurs Autres formations
développement économique, aménagement
DES MÉTIERS (contrat Pro/demandeurs d’emploi…)
Communication du territoire. Communication
02 54 08 80 12 Chargée de Communication Communication
f.brain-moreau@cm-indre.fr développement Directeur de la pédagogie Placement jeunes en entreprise Le Conseil Général, Placement jeunes
Placement jeunes en entreprise intervient directement pour le Placement jeunes
Isabelle VIRAUD économique et des moyens Gestion formalités entreprise Gestion formalités
Gestion formalités entreprise développement économique de Gestion
(emploi) Isabelle VIRAUD Fabrice MIROU (Répertoire des Métiers, contrat apprentissage…) formalités
(Répertoire des Métiers, contrat apprentissage…) l’Indre. Il accompagne notamment des
02 54 08 80 02 02 54 08 80 02 02 54 08 70 09 Fonctionnement instances
Fonctionnement, administration générale, projets artisanaux comportant uneFonctionnement
part instances
i.viraud@cm-indre.fr i.viraud@cm-indre.fr fabrice.mirou@cfacm36.fr Fonctionnement, administration générale,
instances et représentations importante d’innovation et de recherche.
instances et représentations
6
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
Les chiffres clés de l’artisanat dans l’Indre Qu’est-ce que l’artisanat ?
État des lieux et présentation
du secteur
L’artisanat est riche de plus traditionnels (ferronnier, vannier,
de 250 métiers répartis en relieur, doreur, joaillier…).
quatre grands secteurs d’activité :
Une entreprise est dite artisanale
• l’alimentation (boulanger, lorsque son effectif est inférieur
boucher, pâtissier…), ou égal à 10 salariés au moment
• la production (travail des de sa création. Le droit de suite
métaux, du bois, textile…), permet aux entreprises de rester
• le bâtiment (maçon, carreleur,
inscrites en cas de dépassement
peintre…),
d’effectif. Elle exerce une activité
• les services (taxi, photographe,
fleuriste…). indépendante de production, de
transformation, de réparation ou
Dans ce large secteur s’intègrent de prestations de services relevant
les métiers de l’artisanat d’art du secteur de l’artisanat et est
regroupant des métiers aux savoir- immatriculée au Répertoire des
faire particuliers et nécessitant Métiers de la Chambre de Métiers
L’artisanat en Région Centre l’utilisation de techniques et d’outils et de l’Artisanat.
• 43 046 entreprises
(source : Artiscope au 30/06/2014)
+ 1225 entreprises / 2013
• 10,9 milliards d’euros
L’Artisanat, première entreprise de France
de chiffre d’affaires
(source : Chiffres clés de l’artisanat -
DGCIS au 31/12/2009) L’artisanat dans l’Indre :
• 78 660 salariés (données au 31 décembre 2014)
(source : Artiscope au 30/06/2014)
- 1490 salariés / 2013
• 6 891 apprentis formés dans les 6 •3 881 entreprises artisanales
CFA interprofessionnels des CMA.
(source :Observation de l'Artisanat
CRMA 2012) • 8 580 salariés
L’artisanat en France soit 16,7% de l'emploi privé départemental.
(www.artisanat.fr - données au 1erjanvier 2013)
(données : Artiscope 2014-CRMAC)
• 1 028 340 entreprises
• 300 milliards d’euros
de chiffre d’affaires
• 1 990 entreprises artisanales installées
dans des communes de moins de 2 000 habitants.
• 3,1 millions d’actifs
Le département de l’Indre a la plus forte densité
• 430 000 embauches en 7 ans
artisanale en zone rurale de la Région Centre.
• 200 000 apprentis formés dans
l’artisanat.
• 685 apprentis et stagiaires
au CFA interprofessionnel des Métiers.
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8 9
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
Les chiffres clés de l’artisanat dans l’Indre Chiffres clés
L'abus d'alcool est dangereux pour la santé. À consommer avec modération.
de l’artisanat dans l’Indre
La qualification :
• 2 473 Artisans
Répartition des entreprises ARTISAN
(au 31 décembre 2014)
artisanales dans l’Indre • 40 Maîtres Artisans
(au 31 décembre 2014)
L’analyse du Répertoire des Métiers permet de présenter les
MAITRE
ARTISAN
éléments chiffrés suivants : • 64 Artisans d’art
(au 31 décembre 2014)
Répartition des entreprises Répartition des entreprises artisanales • 1 Maître Artisan d’art
artisanales par Pays par secteur économique (données au 31 décembre 2014) (au 31 décembre 2014)
Mouvements au Répertoire des Métiers
34% 13% (données au 31 décembre 2014)
• 405 immatriculations ZOOM…
Alimentation ALIMENTATION 502
574 Services BATIMENT 1295 • 369 radiations. > Loi Pinel sur l’artisanat,
PAYS DE VALENÇAY
BOISCHAUT NORD PAYS D'ISSOUDUN
PRODUCTION 784 ce qui change pour les artisans …
ET DE LA CHAMPAGNE Bâtiment SERVICES 1300 SECTEURS IMMATRICULATIONS RADIATIONS
BERRICHONNE Production TOTAL 3881
Évolution de la qualité d’artisan et
448 33 %
dont 268 entreprises relevant des
ALIMENTATION 60 65
de la qualification professionnelle
Métiers d’Art BATIMENT 139 127
PAYS CASTELROUSSIN Adoptée en juin 2014, la loi
VAL DE L'INDRE
20 % PRODUCTION 73 75
« Pinel » restreint l’attribution de la
PARC NATUREL RÉGIONAL 1216 SERVICES 133 102
DE LA BRENNE
Répartition par secteur
qualité d’artisan en supprimant la
584 La structure juridique des entreprises (données au 31 décembre 2014)
Services Services
condition d’équivalence en durée
607 452 PAYS DE
LA CHATRE
Production Production
Répartition des immatriculations : d’immatriculation et pose 3 critères
PAYS FORMEBâtiment
JURIDIQUE Nombre Pourcentage Bâtiment
• 344 créations ex nihilo dont 194 auto-entrepreneurs
EN BERRY
VAL-DE-CREUSE
Alimentation Alimentation
cumulatifs pour permettre de
VAL D’ANGLIN
Entreprise individuelle 2266 58% bénéficier de l’appellation « artisan ».
• 56 reprises d’entreprises L’artisan doit exercer lui-même
SA 199 5%
le métier, être immatriculé au
SARL 1405 36% 42% • 5 autres (transfert et transformation juridique). répertoire des métiers (RM) et
Autres sociétés 11 NS
être obligatoirement qualifié.
Total 3881 100%
De plus, la
Profil du chef d’entreprise artisanale Âge des entreprises
26% des immatriculations concernent des qualification
professionnelle devrait à l’avenir
(données au 31 décembre 2014)
661 artisanales (données au 31 décembre 2014) femmes et 74% des hommes. être vérifiée par les CMA. La loi
612 668 leur donne un pouvoir de contrôle
Par sexe Par âge
25%
564 1504
Taux de pérennité* des entreprises lors de l’inscription au RM. Le
388 chef d’entreprise doit fournir un
397 artisanales :
316
932 justificatif de ses qualifications
FEMMES
780 Le taux de survie des entreprises artisanales professionnelles ou, le cas échéant,
de l'Indre à 3 ans est de 70% et de 62% à 5 ans.
1149 195 480
de celles du salarié embauché dans
77 154
31 (Sources : Répertoire des Métiers - 31/12/2014) un délai de 3 mois, sous peine
HOMMES
3343 * Il s’agit des entreprises toujours immatriculées au
d’être radié.
75% Répertoire de l’Indre (les radiations n’ont pas
20/24 25/29 30/34 35/39 40/44 45/49 50/54 55/59 60 ans
ans ans ans ans ans ans ans ans et plus
Moins 5/10
de 5 ans ans
10/20 20/30 30/40 Plus de
ans ans ans 40 ans
forcément une cause économique, ex. : transfert).
Répartition par sexe
Hommes Hommes 10 11
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
L’offre de services de la Chambre Accomplir les formalités
de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre de votre entreprise
Les interlocutrices à votre service.
Artisans, artisans commerçants, mandataires, le Service Formalités des
Entreprises vous accueille. Il enregistre et instruit l’ensemble des formalités
administratives qui constituent la vie de l’entreprise.
Public accueilli CFE Interlocuteurs
Centre de
Artisans > formalités < Registre du Commerce < Mandataires
unique des et des sociétés (avocats, comptables…)
Artisans - Commerçants >
entreprises (pour la double inscription)
Avocats > < Région Centre
Experts - Comptables > • Répertoire des métiers
< URSSAF < Conseil Général
Notaires > < RSI < Inspection académique
• Gestion des contrats
Apprentis > d’apprentissage < INSEE < Centres de Formation
< Impôts des Apprentis
• Gestion des
dossiers ACCRE < Direction du travail < Lycées professionnels
• Remise des cartes < Greffe du tribunal
ambulants de commerce
• Évolutions
réglementaires
En 2014, le Service Formalités des Entreprises a enregistré :
• 1 497 dossiers de création, • 4 750 contacts téléphoniques
reprise, modification, radiation • 476 contrats d’apprentissage
(dont 220 dossiers ACCRE, 50 (enregistrés au 31 décembre 2014)
cartes ambulants)
Loi Pinel sur l’artisanat, ce qui change pour La SASU, le nouveau statut « à la mode »
les artisans … La SASU, société par actions simplifiée
unipersonnelle, connait un succès grandissant
Clarifications apportées au statut d’auto-
depuis quelques années. Autrefois réservée aux
entrepreneur
gros projets, nécessitant la réunion de plusieurs
Le texte de loi crée un régime unique, simplifié, de associés et d’un capital minimum, la SAS et la SASU
la micro-entreprise, en fusionnant les régimes du peuvent être constituées par un associé unique et
micro-social (auto-entrepreneurs) et du micro-fiscal. avec un capital minimum obligatoire.
Chaque entrepreneur exerçant la même activité, quel
Cette forme juridique présente aujourd’hui
que soit son régime micro, sera soumis aux mêmes
beaucoup d’intérêt pour les créateurs d’entreprises
règles : immatriculation obligatoire de tous les auto-
qui se lancent seuls : responsabilité limitée,
entrepreneurs au Répertoire des Métiers et fin de
protection de son patrimoine personnel, arbitrage
l'exonération des taxes pour frais de chambre de
possible entre les rémunérations et les dividendes,
métiers depuis le 1er janvier 2015, obligation de suivre
absence de charges sociales sur les dividendes,
le stage de préparation à l’installation et paiements
affiliation du dirigeant au régime général, possibilité
des cotisations, notamment au titre de la formation
d’accueillir ultérieurement de nouveaux associés…
continue.
Pour toutes informations sur la SASU, contactez
À terme le régime « micro-entrepreneur » se
votre conseiller CMA.
substituera au régime de « l’auto-entrepreneur ».
Plus d’infos : Mélissa GAULIER, Centre de formalités des Plus d’infos : Mélissa GAULIER, Centre de formalités des
entreprises. Tél. 02 54 08 80 14 - m.gaulier@cm-indre.fr entreprises. Tél. 02 54 08 80 14 - m.gaulier@cm-indre.fr
12 13
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
L’offre de services L’appui au développement des entreprises, notre priorité
de la Chambre de Métiers En 2014, l’action économique de la Chambre de Métiers et de l'Artisanat se situe dans la continuité de
la politique régionale de l’artisanat qui met le projet de l’entreprise au cœur des priorités grâce à l’outil
et de l’Artisanat de l’Indre CAP Artisanat Développement.
L’équipe du Service Développement Économique Le Service Développement Economique en 2014 Accompagnement
Développement
• 1 150 personnes conseillées dont 400 • En 2014, 750 entreprises ont
porteurs de projets et 750 entreprises installées
Accueillir, informer, conseiller à
bénéficié d’un appui. Souvent réalisé au cours
• 5 650 entretiens téléphoniques d’une visite au sein de l’entreprise, un entretien
spécialisé à travers un questionnaire permet
chaque étape de la vie de votre entreprise sollicités de diagnostiquer les besoins de l’entreprise et
d’établir un plan d’actions.
De la création à la transmission en passant par le développement de votre entreprise, • 715 accompagnements individuels •1
38 diagnostics globaux
le service développement économique vous conseille et vous accompagne dans les (conseils, montages de dossiers personnalisés…)
différentes étapes de votre vie professionnelle : dont 113 approches globales
• 195 accompagnements collectifs à
Accompagnement INDIVIDUEL et COLLECTIF travers les Mardis de la Création et 54 entretiens individuels •3
0 diagnostics
Création Développement Transmission environnement
• 252 personnes formées à travers les stages
Étape 1 : • Conseils et diagnostics d’entreprise • Recherche d’entreprise à reprendre
à la création d’entreprise
•1
5 diagnostics normes
• Informations d’ordre général • Accompagnement sur le chiffrage et le financement des projets • Diagnostics de l’affaire • 25 entreprises artisanales en difficultés alimentaires
• Etude préalable à la création d’entreprise
• Etude préalable à la création d’emploi • Recherche de repreneurs et diffusion d’annonces accompagnées
• Analyse de l’environnement règlementaire
• Diagnostics des ressources humaines et élaboration de plan de • Mise en relation cédants/repreneurs
Étape 2 : formation
• Elaboration du plan d’affaire
• Conseils sur le choix juridique, fiscal et social
• Prévention des difficultés d’entreprises CAP Artisanat Développement : jusqu’à 10 000€ de subvention pour les projets
Étape 3 :
• CAP Artisanat Développement (aide régionale)
de développement des entreprises artisanales.
• Montage des dossiers de financement, Pour demander cette aide, l'entreprise doit :
de prêts et/ou de subventions Champagne Berrichonne, Canton
d’Argenton, Châteauroux (création) : 1/ Déterminer ses projets : investissements, travaux, mises aux normes, formation, promotion
Géraldine MOREAU
02 54 08 80 23 et communication…
Vos conseillers g.moreau@cm-indre.fr
2/ Être concernée par le CAP Artisanat Développement
d’entreprise sont • Les entreprises artisanales ayant au moins 12 mois d’activité
présents sur tout Pays du Boischaut Nord, • Les entreprises ayant un projet de développement dans une activité éligible
CAC, Châteauroux (reprise) :
le territoire : Rémy FAGUET
3/ Être accompagnée dans l’élaboration de son projet de développement : votre conseiller
02 54 08 80 05
PNR de la Brenne, r.faguet@cm-indre.fr Chambre de Métiers et de l’Artisanat vous propose d’établir une véritable stratégie de
Ardentes, Canton de développement pour votre entreprise grâce à :
St-Benoît et d’Éguzon :
Jean-Luc GOURIN • un entretien approfondi pour définir les points forts et les points d’amélioration de votre
Pays de la Châtre en Berry : entreprise ;
02 54 08 80 06
Célina TERRET
jl.gourin@cm-indre.fr
02 54 08 80 09 • l'appui à la définition d’un plan d’actions global sur deux ou trois ans ;
c.terret@cm-indre.fr
• le montage du dossier CAP Artisanat Développement : un accompagnement de 5 jours pour
mobiliser des financements sur les 3 volets : investissements, développement commercial,
conseil qui s’appuiera sur des compétences d’experts (comptables, banques, agences de
Actions spécifiques : Isabelle VIRAUD communication...) ;
Laurence PLICAUD Chargée de mission emploi
Promotion de l’offre de services, Chargée de mission environnement • le parrainage de votre dossier par la Chambre de Métiers et de l’Artisanat. Après vérification
apprentissage : 02 54 08 80 02
02 54 08 80 25
Séverine PERCHAUD
i.viraud@cm-indre.fr de l’éligibilité, il sera ensuite instruit et présenté auprès des élus régionaux qui statueront sur
l.plicaud@cm-indre.fr
Chargée de développement Fabienne PIVETEAU l’attribution de l’aide ;
02 54 08 80 22 Sandrine CARQUEX
Chargée des métiers d’art Chargée de mission emploi • le suivi de votre entreprise dans son projet de développement.
s.perchaud@cm-indre.fr 02 54 08 80 21
02 54 08 80 07
s.carquex@cm-indre.fr f.piveteau@cm-indre.fr Plus d’infos : Service Développement Économique - Tél. 02 54 08 80 20 - i.decout@cm-indre.fr
14 15
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
Programmes sectoriels
Alimentaire
L’offre de services de la Chambre Ce programme inscrit dans le cadre d’une convention signée entre le
de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre Conseil Régional et la Chambre Régionale de Métiers et de l’Artisanat vise à
accompagner les entreprises de la filière alimentaire sur :
> Le conseil et la préconisation autour des pratiques des entreprises de
métiers de bouche : 15 visites et diagnostics en entreprise.
> Le développement des ventes et l’accès à de nouveaux marchés :
Aménagement du territoire participations aux salons : Saveurs ô centre à Tours, les Artisanales à Chartres,
le salon de la Gastronomie à Châteauroux. 3ème édition du Salon circuits courts
L’Artisanat, un acteur majeur de " Saveurs de Proximité " en partenariat avec la CCI, la Chambre d'Agriculture et
Salon de la Gastronomie de Châteauroux
le Pays Castelroussin Val de l'Indre : 20 producteurs et 50 visiteurs.
l’aménagement du territoire > V iennoiserie 100% Maison : 30 artisans boulangers adhérents à la charte (12
en cours d'adhésion - février 2015)
Financement et subventions ZOOM… > L’adaptation de l’offre et des pratiques commerciales : rédaction d’une
L’Europe, l’État, la Région, le Département, lettre d’informations Alimb.a.ba distribuée auprès de 300 artisans du secteur
La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre apporte son soutien aux communes et
les collectivités locales proposent des aides communautés de communes à travers son Service Développement Économique de l'alimentaire.
financières aux entreprises qui souhaitent investir. notamment. Les conseillers d’entreprise ont ainsi rencontré les mairies dans
La Chambre de Métiers et de l’Artisanat conseille
• 350 entreprises sensibilisées
l’objectif de maintenir les commerces de proximité et les services à la population,
sur les aides les plus adaptées aux entreprises, anticiper les transmissions d’entreprises et identifier les projets de fermeture. • 70 entreprises accompagnées
réalise et assure le suivi du dossier de subvention.
• En 2014, 21 mairies rencontrées. • 5 organisations syndicales : Boucherie, Charcuterie,
• Ed’initiatives
n partenariat avec les deux plateformes
locales (Initiative Indre et Initiative Boulangerie, Pâtisserie, Hôtellerie-Restauration.
«Saveurs de Proximité »
Brenne)
Programmes et soutien à l’artisanat
108 projets soutenus auprès des La Chambre de Métiers et de l’Artisanat contribue à la mise en œuvre
Plus d’infos : Jean-Luc Gourin, conseiller d’entreprise, chargé de l’alimentaire. Tél. 02 54 08 80 06 - jl.gourin@cm-indre.fr
2 plateformes (NACRE, AGEFIPH, PCE...) des politiques économiques en faveur du secteur. Elle est le principal
dont 64 prêts d’honneur soit 661 000 e référent auprès de l’Etat, de la Région et du Département. Elle Environnement - Développement durable
mobilisés. élabore activement des programmes d’animation soutenus par l’Union
> Le programme environnement et développement durable 2014,
Plus d’infos : S
ervice Développement Économique. Européenne. Elle développe également un partenariat privilégié avec les
Tél. 02 54 08 80 20 ou 02 54 08 80 10 collectivités locales. accompagne les entreprises sur
Les Pays ont un rôle de premier plan en matière de développement économique ; la gestion des rejets (déchets,
souvent les préoccupations des élus rejoignent les objectifs de la Chambre de eaux, air), la maitrise de l’énergie,
Métiers et de l’Artisanat : promouvoir et développer les territoires. l'éco-construction et l'accessibilité,
Favoriser l’emploi sur le territoire l’environnement en général. De
La Chambre de Métiers et de l’Artisanat et la • 4 dossiers européens et régionaux plus en plus d’actions se sont
DIRECCTE de l’Indre ont signé des conventions
de partenariat permettant de sensibiliser les
• 4 conventions avec les Pays développées autour de la prévention
des risques et la sécurité : document
entreprises artisanales à travers deux actions • 3 conventions avec le Conseil Général unique, affichages obligatoires, contrôles périodiques,
majeures :
accessibilité des établissements recevant du public...
Cérémonie de labellisation des ECODEFIS le 19 novembre 2014
La gestion des âges
Insertion professionnelle • 26 entreprises sensibilisées à travers des réunions
Objectif : renouveler et maintenir les actifs de
l’artisanat par la promotion et la mise en œuvre du La Chambre de Métiers et de l’Artisanat est reconnue comme référent parcours d'informations. EN 2015, les projets…
contrat de génération professionnel auprès de la DPDS (Direction de la Prévention et du Développement • 88 entreprises conseillées individuellement > Poursuite des « Défis de l’environnement » avec
Social) pour accompagner des personnes en recherche de solution d’emploi et
• 6 visites énergie les professionnels de l’automobile au niveau
• 188 entreprises sensibilisées répondre ainsi aux besoins des entreprises.
des CMA de la Région Centre et en collaboration
• 25 pré-diagnostics réalisés • 70 bénéficiaires orientés, • 9 entreprises renouvelées pour le label Imprim’vert et
2 diagnostics Imprim'Vert
avec le Conseil National des Professionnels de
• 7 dossiers APRE montés (demandes d'aides personnalisées au • 9 diagnostics déchets
l’Automobile. Objectif : proposer les meilleures
• 5 diagnostics réalisés par un consultant retour vers l'emploi).
solutions techniques et financières pour aider les
entreprises à se mettre aux normes concernant la
externe avec mise en place d’un plan d’action Sur les 70 personnes orientées : • 1 diagnostic accessibilité gestion des déchets et de l’eau.
Le contrat de projet État - Région • 2 ont créé leur entreprise, • 9 diagnostics sécurité au travail > Poursuite de l'action sur les métiers de la réparation
Objectif : promouvoir les emplois d’avenir et les • 1 personne a trouvé un CDI, • 3 évaluations d'entreprise et développement avec l'objectif d'offrir une communication adaptée
contrats en alternance • 4 ont intégré une formation qualifiante, durable aux artians du secteur (Label "Répar'acteurs").
• 188 entreprises sensibilisées • 1 est en CDD de plus de 6 mois, • 3 entreprises adhérentes à la charte "Répar'acteurs" > Poursuite des visites énergie • Secteurs concernés :
• 4 réalisent des missions intérimaires, • 55 entreprises engagées dans l'opération Ecodéfis
métiers de bouche, coiffure et esthétique.
• 29 entreprises accompagnées • 10 bénéficient d'un accompagnement pour le développement de leur (dont 47 labellisées) > Poursuite des diagnostics environnement
Plus d’infos : Isabelle VIRAUD - Conseillère entreprise.
d'entreprise chargée de l'emploi. Plus d’infos : Fabienne Piveteau - Conseillère insertion. Tél. 02 54 08 80 21 Au TOTAL : 211 entreprises sensibilisées
Tél. 02 54 08 80 02 - i.viraud@cm-indre.fr f.piveteau@cm-indre.fr Plus d’infos : Laurence Plicaud, chargée de mission environnement • Tél : 02.54.08.80.25 - l.plicaud@cm-indre.fr
16 17
2014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
Création - Reprise - Transmission
Un dispositif complet
L’offre de services de la Chambre Stage
161
stagiaires Contrat
d’accompagnement
407 58
de Métiers et de l’Artisanat
« Valider son projet »
IMMATRICULATION
stagiaires individuel
Entretiens 4 jours de formation pour un public dont le projet
est très avancé qui souhaite s’inscrire rapidement. Formation continue
préalables à la « Pas d’entreprise Bien financer Formation qualifiante
création ou reprise sans marché » son projet Autres formations
d’entreprise
33
stagiaires
1 journée pour faciliter
sa négociation
Entretien avec un conseiller 1 journée de formation et Stage financière et optimiser
d’entreprise d’une heure : d’orientation. Étude de l’adéquation son plan de financement. Appui au
« Approfondir son projet »
Programmes sectoriels
évaluer, situer l’avancement du Homme/Marché/Projet.
projet, orienter le futur créateur Utilité de l’étude de marché.
développement
245 heures dont 3 jours en entreprise.
Ce dispositif d’accompagnement est réalisé en partenariat avec les Analyse du projet et connaissance des éléments Conseils et diagnostics d’entreprise
plateformes d’initiatives locales : Indre Initiative et Brenne Initiative, de gestion pour une installation durable. Projets d’investissements...
Les Métiers d’Art
la Boutique de Gestion et le PLES. 3 sessions réalisées.
MARDIS DE LA CRÉATION
> Le programme Métiers d’Art • 208 professionnels
accompagne les entreprises du relevant des Métiers d’Art Les Mardis de la Création, le premier mardi de chaque mois
secteur dans le développement et
la promotion de leur métier : • 64 artisans d’art • 11 rendez-vous en 2014
6
• artisans-exposants au Salon
• 5 entreprises labellisées • 18 partenaires de l’entreprise
des Métiers d’Art d’Orléans en
février.
Entreprise du Patrimoine Vivant • 195 visiteurs informés sur l’année
•23 professionnels participant JEMA Rendez-vous des Métiers d’Art
• 236 entretiens individuels avec les partenaires
Chaque mois, porteurs de projets et chefs d’entreprises bénéficient d’un après-midi d’informations
aux Journées Européennes
des Métiers d’Art les 4, 5 et EN 2015, les projets… pour bien se lancer dans l’artisanat ou développer leur entreprise.
Au programme de 13h30 à 17h30 :
6 avril (ouverture d’ateliers au Poursuite des actions menées en 2014 : - Information collective sur le régime d’auto-entrepreneur
grand public), 1 exposition à
Levroux - 750 visiteurs. >
Accompagner les professionnels relevant des Métiers d’Art à la qualification et à la - Atelier pratique
labellisation. - Rendez-vous personnalisé avec les partenaires de l’entreprise (banques, plateformes d’initiative locales, assurances, expert-
• Prix des Métiers d’Art de comptable, avocats, URSSAF, RSI, …)
> Promouvoir les entreprises du secteur : participation à des salons, Journées Européennes des
la tradition contemporaine - Entretien avec les conseillers d’entreprise de la CMA. Entrée libre et gratuite.
attribué à Christophe FRIQUET, Métiers d’Art les 27, 28 et 29 mars 2015, 30 artisans des métiers d'art attendus à la rencontre
sculpteur animalier sur métal. de la ville de La Châtre. Prix des Métiers d’Art sur le thème de la restauration - conservation.
Forum de la création reprise transmission d’entreprise
4 dossiers de candidature > Encourager les entreprises dans leur développement. Le 21 novembre, la CMA, la CCI et la Chambre d’Agriculture ont co-organisé l'évènement qui a une
déposés. nouvelle fois rencontré un vif succès.
Plus d’infos : Sandrine Carquex - Chargée des Métiers d’Art - Tél : 02 54 08 80 07 - s.carquex@cm-indre.fr
• 33 exposants partenaires de l’entreprise
La Production • 370 visiteurs : 44% avec un projet de création et 18% avec un projet de reprise,
> L e programme régional sur les métiers de la production L’appui au développement technologique et à l’innovation
s’articule sur deux axes majeurs : • Veille économique de l’innovation 39% dans le commerce et l’industrie (CCI), 35% dans l’artisanat (CMA), 5% dans l’agri-
L’appui au développement commercial • Parcours individuels des projets culture (Chambre d’Agriculture),
• Développer le potentiel commercial des entreprises du secteur
bois, ameublement et sous-traitance
•Echanges et promotion de l’innovation dans l’artisanat de
production
• 180 personnes ont participé aux 3 ateliers et tables rondes
• Elaborer et structurer une stratégie commerciale
• Rapprochement artisans et industriels (600 K€ de CA réalisés • 227 entreprises sensibilisées
• 40 rendez-vous assurés par les conseillers d’entreprise de la CMA.
grâce à l’action en partenariat avec la CCI)
• Adhésion sur Cotraitel (50 artisans inscrits) • 39 entreprises accompagnées Recherche Diagnostic d’entreprise
Plus d’infos : Rémy Faguet - Conseiller d'entreprise - Chargé de la production - Tél : 02 54 08 80 05 - r.faguet@cm-indre.fr Le diagnostic de l’entreprise permet d’obtenir une photographie réelle de
d’entreprises à l’entreprise avec l’étude des éléments suivants : le marché, les clients, les
Action GPEC reprendre produits, la concurrence ainsi que la structure juridique ; les moyens de
> L e programme régional emploi GPEC (Gestion • Action 2 : Vos boîtes à outil productions, les locaux, l’état du matériel sont également étudiés. Enfin,
Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) vise à : - Identifier les besoins en recrutement En 2014, 25% des artisans une analyse financière, à partir des 3 derniers exercices, permet de définir la
•Aider le chef d’entreprise à anticiper les évolutions, - Aider à la formalisation des outils de motivation et de fidélisation sont âgés de plus de 55 ans. rentabilité de l’affaire et peut aider à évaluer un prix de vente.
-Aider à la formalisation des outils d’organisation et de
accompagner celles en cours.
> Il s’articule autour de quatre actions distinctes mais développement
• 74 mises en • 60 diagnostics cédants.
interactives : • 51 prestations réalisées
relation cédant/
• Action préalable de sensibilisation • Action 3 : Vos stratégies RH Recherche de repreneurs et diffusion d’annonces
Communiquer auprès des entreprises artisanales sur la démarche - Accompagner sur les méthodes et pratiques de recrutement repreneur Un diagnostic de reprise est établi avec le porteur de projet : il s’agit d’une
et les enjeux de la GPEC au sein de leur organisation afin d’aboutir - Accompagner et préconiser dans la gestion du personnel
à la prescription d’un diagnostic d’entretien. - Assurer le suivi post-accompagnement • 2 sites dédiés : approche générale qui permet d’étudier les conditions de reprise. Il dresse un
bilan objectif des qualités, des motivations et des atouts du repreneur potentiel.
• 414 entreprises sensibilisées • 10 prestations réalisées www.bnoa.net • 80 diagnostics repreneurs
• Action 1 : Diagnostic d’entretien
- Définir l’ensemble des problématiques liées à l’emploi et à la
• 59 entreprises accompagnées au total www.transartisanat.com • 57 transmissions enregistrées au CFE
gestion de son personnel.
Plus d’infos : Isabelle Viraud - Conseillère d'entreprise (plus de 110 offres de cession) dont 35 accompagnées et 4 initiées.
• 9 diagnostics d’entretien réalisés Chargée de l'emploi - Tél : 02 54 08 80 02 - i.viraud@cm-indre.fr
Plus d’infos : Service Développement Économique - Tél : 02 54 08 80 10 - 02 54 08 80 20
18 192014
BILAN D’ACTIVITÉ
Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre
L’offre de services de la Chambre Formation par alternance
de Métiers et de l’Artisanat
L’équipe du CAD
Promouvoir les métiers et Créé en 1981, le Centre de
l’alternance pour les jeunes et les entreprises Formation d’Apprentis des Métiers,
est un service de la Chambre de Métiers et de
Le Centre d’Aide à la Décision (CAD) Un réseau de partenaires :
l’Artisanat de l’Indre. À la rentrée 2014, il accueille 663
• Le Réseau Accueil Information Orientation dont il est partie
apprenants en formation par alternance du CAP au Bac Pro dans 13
Le CAD assure la promotion du secteur des métiers, des filières intégrante métiers dont 585 apprentis. Effectif des apprentis fin 2014 :
de formation par alternance (contrats d’apprentissage et de • Le Centre d’Information et d’Orientation Il assure des formations diplômantes (d’Etat ou de branches) et des dont 1ère
professionnalisation). • L’Éducation Nationale (Inspection Académique, collèges, Total
formations continues et qualifiantes. Les jeunes en contrat de travail sont année
Ses missions : lycées, mission de lutte contre le décrochage scolaire) Alimentation 199 93
•R ecenser les offres et les demandes de contrats en alternance • Les missions locales en général au CFA une semaine (niveau V) ou deux par mois (niveau IV) et
le reste en entreprise. Hôtellerie 150 87
• Mettre en relation les entreprises et les candidats potentiels • Les centres de formation
• Permettre aux chefs d’entreprises de définir leurs besoins et • Les organisations professionnelles Automobile 60 25
Vente 114 61
aux candidats de clarifier leur projet professionnel
• Participer à des forums et salons liés à l’emploi et à la formation.
• Les entreprises
• Le SPRO (Service Public Régional de l'Orientation)
Données chiffrées
Coiffure 62 29
Les jeunes
• 663 apprenants accueillis 585 295
Les entreprises
• 6 987 jeunes informés et sensibilisés • 585 apprentis inscrits fin 2014, 15 CQP, 32 DIMA, et 31 formations
• 3 656 entreprises contactées continues (CAP Coiffure 1 an, CAP Alimentation, CIF)
Budget du Centre de
• 46 informations collectives • 1 014 visites entreprises Formation des Apprentis
• 1 176 jeunes inscrits à la bourse de l’apprentissage • 74 agents au CFA dont 44 professeurs • le budget du CFA s’élève à
• 527 offres recueillies
• 358 jeunes accompagnés ont signé un contrat. • 452 offres satisfaites • 175 e de prime du Conseil général pour le 1 équipement des apprenti(e)s
er
4 000 000 e
• de 30 e à 200 e de prime du Conseil Régional pour le 1 er
• 68 % de
La médiation Actions spécifiques :
équipement des apprenti(e)s participation du Conseil
Depuis janvier 2006, l’action « limiter le risque de rupture de contrats
d’apprentissage » financée dans le cadre du Contrat d’Objectifs et de Moyens > Les Stages “Découverte des Métiers” • • 550 visites dans les entreprises qui accueillent des apprentis (soit une Régional au budget de
fonctionnement
signé entre l’Etat et la Région Centre a permis la nomination d’une médiatrice Permettre aux jeunes durant les congés scolaires augmentation de 20% par rapport à 2013)
par la Chambre de Métiers et de l’Artisanat de l’Indre. d’effectuer 1 à 5 jours de stage en entreprise ou • 80 % de
• N°Azur : 0 810 400 459 ou Lydie Roger : 06 30 23 89 81 / l.roger@cm-indre.fr dans un CFA et pouvoir ainsi conforter leur choix
d’orientation. En 2014, 261 participants. Les actions pédagogiques participation du Conseil
Régional au budget
Le développeur apprentissage > “Job Dating“ • Le • L’Atelier : l’expérimentation initiée • Semaines de Prévention • d’investissement
à la rentrée 2013 avec le soutien actif Santé & Sécurité 2014 : le
Depuis 2008, le développeur apprentissage sillonne le département afin
d'informer les chefs d’entreprise aux contrats en alternance.
job dating est une
session de recrutement de la Région Centre poursuit son dispositif grandit en étoffant encore • 350 000 e de taxe
d’apprentissage
• 1014 entreprises ont été visitées. qui se déroule sur peu
de temps. Ce sont des
développement. Le public cible reste
à la rentrée 2014 les apprentis de
plus le cercle des partenaires
mobilisés pour l’occasion autour des perçus soit 9 % du budget.
Plus d’infos : Séverine PERCHAUD - Tél : 02 54 08 80 22 ou 06 33 01 66 15 niveau V du secteur alimentaire, 1ères questions de santé, sécurité au travail,
s.perchaud@cm-indre.fr entretiens d’embauche
où le futur apprenti doit années étendu aux 2èmes années (pour éducation sexuelle et affective… Ce
assurer une continuité de la prise en sont ainsi 375 h d’actions qui ont été La formation SST (Sauveteur
se présenter et mettre en avant ses motivations.
ZOOM... Le jeune peut être recontacté par l’entreprise
charge). dispensées du 24/11 au 12/12. Secouriste du Travail) est
> L’apprentissage, et si c’était maintenant... • Le 5 novembre Début 2015, le secteur vente (1ères dispensée depuis la rentrée 2014
pour un « stage de découverte des métiers ». En
2014, organisé par le CAD et ses partenaires la Mission Locale, Pôle Emploi, années) devrait entrer dans le dispositif. auprès de l’ensemble des apprentis
2014, 4 job dating ont eu lieu sur le département
l’ADIL, le CIL Val de Loire, Mob d’emploi, Ohée Prométhée, ce forum a permis L’objectif reste une généralisation de et stagiaires de la formation
associant les missions locales , Pôle Emploi et le l’Atelier, pour une prise en charge des
aux jeunes de rencontrer des professeurs, des chefs d’entreprise et de professionnelle. 14h pour valider
CAD. 10 contrats d’apprentissage ont apprentis présentant des difficultés
participer à des ateliers techiques/recherches d'emplois. par un certificat, l’acquisition des
été conclus à la suite de ces rendez-vous. cognitives importantes, véritable
Une 4ème édition aura lieu en octobre 2015. Déposez vos offres premiers gestes qui sauvent. Une
d’apprentissage dès maintenant auprès du CAD. > « Parrains et Marraines pour l’emploi » • frein à l’acquisition des compétences vraie plus-value pour l’apprenant et
L’action régionale " parrains et marraines " permet requises par la formation suivie.
> Agenda des évènements 2015 L’important travail sur l’estime de
son entreprise. La formation sera
Nuit de l’orientation : 30 janvier à des jeunes d’être accompagnés par des chefs prochainement ouverte (en recyclage)
d’entreprise bénévoles afin de faciliter leur soi et le retour expérientiel du vécu
Forum de l’orientation : 6 et 7 février, Belle-Isle à Châteauroux aux anciens apprentis et aux maîtres
Portes ouvertes des CFA : 14 mars insertion professionnelle et l’accès à l’emploi. En en entreprise sont des vecteurs qui
d’apprentissage.
Forum de l’apprentissage, du contrat de professionnalisation et de la formation, Job 2014, dans l’Indre, 30 jeunes sont ainsi affichent de premiers résultats chez
Dating : 15 avril parrainés. les bénéficiaires.
Plus d’infos : CAD - Tél : 02 54 08 80 16 - cad@cm-indre.fr
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