JOURNAL Enforcing and Safety Precautions for New Canadian Policies - Nouvelles politiques canadiennes - Mise en vigueur et précautions de sécurité
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August 2018 | août 2018 JOURNAL Canadian Fire Alarm Association • Association Canadienne d'Alarme Incendie Enforcing and Safety Precautions for New Canadian Policies Nouvelles politiques canadiennes – Mise en vigueur et précautions de sécurité
TROY BRANCHES Calgary Edmonton Langley Kelowna Nanaimo Victoria Winnipeg Moncton St. John’s Dartmouth Barrie Beamsville Kingston London Mississauga Oshawa Ottawa Owen Sound Sault Ste. Marie We’re Sudbury Thunder Bay Cambridge growing Windsor Timmins Montreal Quebec City Regina Saskatoon Troy has a number of employment opportunities for Fire Alarm Service Technicians throughout our 28 national branches, and leadership opportunities are also available. You’ll enjoy excellent compensation, including a company-leased vehicle and comprehensive benefits. We are focused on employee growth, business growth, and financial success for both. Join us. Visit our careers page at www.troylfs.com to see what positions we have available, or email us at hr@troylfs.com www.troylfs.com • 1-877-441-8769 © 2017 Troy Life & Fire Safety Ltd. T1345
TABLE OF CONTENTS Volume 17. Number 3 2 From the Editor’s Desk The Journal is published four times per year 3 Message de la rédactrice en chef in the interest of safety from fire, through the use of properly designed, installed 4 President's Message and maintained Fire Detection and Alarm Systems. 5 Message du président Association President: 6 Executive Director's Message Stephen Ames 8 Message du director administratif Copy Editor: 10 The Merging of Legalized Medical & Recreational Cannabis in Canada: Mike Cox The Safety Aspects for Indoor Growing, Processing & Extraction Publishing, Printing & Advertising: Facilities Business & Office Centro, Inc. (905) 470-1122 14 La fusion du cannabis légalisé à des fins médicales et récréatives au Canada : les aspects de sécurité pour les installations de culture, de Unless otherwise indicated, the opinions expressed herein are those of the authors transformation et d’extraction à l’intérieur and do not necessarily reflect the opinions 18 CFAA Response to City of Toronto Charges of the Canadian Fire Alarm Association. The Association hereby disclaims any liability 20 Réponse de l’ACAI aux accusations déposées par la Ville de Toronto resulting from information or advice given in articles or advertisements. 22 Chapter News Reproduction (for non-commercial purposes) 24 Membership Information / Information sur l'adhésion of original articles appearing in this publication 31 The CFAA Inaugural – Founders Cup Golf Tournament is encouraged, as long as the source of credit is shown. Permission to reproduce articles 33 Premier tournoi de golf des fondateurs de l’ACAI from other sources must be obtained from the original sources. All rights reserved. 34 Mandatory Training for Fire Alarm Technicians in Quebec Comments, suggestions, letters and articles 36 Formation obligatoire des techniciens en alarme incendie au Québec related to the Journal are always welcome. 38 2018 Annual General Meeting · 2018 Assemblée générale annuelle Please send them to: 40 ASTTBC Approves CFAA Program Ann Law, Editor-in-Chief Business & Office Centro Inc. 42 L’ASTTBC approuve le programme de l’ACAI 1-7750 Birchmount Rd. Markham, Ontario, L3R 0B4 44 CFAA Code of Ethics · Code de déontologie de l'ACAI Tel: 905-470-1122 Email: annlaw.cfaa@bocentro.com 46 CFAA 2018 National Board of Directors Conseil d'administration national 2018 Advertising inquiries should be directed to: 48 Education News & Updates Ann Law, Business & Office Centro Inc. Tel: 905-470-1122 49 Advertising Index & Rates Email: annlaw.cfaa@bocentro.com CFAA VISION STATEMENT 85 Citizen Court, Units 3 & 4, Markham, ON L6G 1A8 The CFAA will be recognized nationally as the definitive resource for fire alarm related information, education, www.cfaa.ca qualifications, expertise, and industry support with active www.acai.ca Chapters throughout Canada
From the Editor’s Desk A s we enter what might normally be a slower pace of the year, you would not know it by the amount of news and activity taking place at the CFAA. If one had any question about the challenges and dynamism present in our industry, this issue certainly puts it to rest. On a negative note, some allegedly fraudulent representations of fire safety expertise recently came to light in the City of Toronto, resulting in several criminal charges and fines. There are a couple of references in this issue, from our Executive Director and the Ontario Chapter president, that elaborate on some of the details, but suffice to say, the individuals involved were not or never were affiliated with our organization, and we continue to strengthen our professional accountability with ongoing training and certification. The incident may have more to say about the oversight of public officials in their contracting processes. However, the good news is more overwhelming. As reported in this issue, the recent inaugural Founder’s Cup Golf tournament was a great success as was the AGM immediately following the next day. We welcome our new president, Stephen Ames, and his introductory message in this issue. Get ready for next year as these events promise to be even bigger and better. Adding to the good news is the recent affiliation established between the Applied Science Technologists and Technicians of British Columbia (ASTTBC) and the CFAA to formally recognize the CFAA Technician Program in the province. This is just one of the initiatives taken in the provinces that is strengthening the professional recognition of our technicians and is a tribute to the great work being done across the country. Finally, we have a fascinating article from contributor, Jeffry Tondang, who provides us with some insight into the challenges presented to fire safety by the imminent legalization of cannabis in Canada. This is a clear example of the ongoing challenges and change present in our industry. I hope you enjoy this issue and have a great summer! Ann Law CFAA Editor in Chief 2 C A NA D IA N F I R E A L A R M A S S O C IAT I O N
Message de la rédactrice en chef M ême si cette période de l’année devrait normalement être plus calme, c’est tout le contraire pour la quantité de nouvelles et d’activités qui ont lieu au sein de l’ACAI. Si vous avez des questions concernant les défis et le dynamisme présents dans notre industrie, ce numéro est tout désigné pour vous. D’un côté plutôt négatif, des représentations présumées frauduleuses concernant une expertise de sécurité incendie ont fait surface dans la ville de Toronto, entraînant des accusations criminelles et des amendes. Le directeur administratif et le président de la section locale de l’Ontario offrent quelques précisions à ce sujet dans ce numéro. Néanmoins, il importe de souligner que les personnes impliquées ne sont pas et n’ont jamais été affiliées à notre organisation, et nous continuons de renforcer notre responsabilité professionnelle grâce à la for- mation continue et à la certification. L’incident en dit peut-être plus long sur la surveillance des agents publics en ce qui concerne leurs processus de conclusion de contrats. Cependant, il y a beaucoup plus de bonnes nouvelles. Comme en fait foi l’article dans le présent numéro, le récent tournoi de golf des fondateurs a connu un grand succès, tout comme l’AGA qui a eu lieu le lendemain. Nous accueillons notre nouveau président, qui nous présente son premier message dans ce numéro. Préparez- vous pour l’année à venir, car ces activités seront d’une plus grande envergure. La récente affiliation entre l’Applied Science Technologists and Technicians of British Columbia (ASTTBC) et l’ACAI pour reconnaître officiellement le programme à l’intention des techniciens de l’ACAI dans la province s’ajoute aux bonnes nouvelles. Il ne s’agit que d’une des initiatives prises par les provinces qui renforce la recon- naissance professionnelle de nos techniciens et qui rend hommage à l’excellent travail accompli partout au pays. Enfin, nous proposons un article fascinant, rédigé par Jeffry Tondang, qui nous offre un aperçu des défis que pose la légalisation à venir du cannabis au Canada pour l’industrie de la sécurité incendie. C’est un exemple clair des défis continus et des changements présents dans notre industrie. Je vous souhaite un bel été et une bonne lecture! Ann Law Rédactrice en chef de l'ACAI Thank you to the contributing authors for finding time in your busy schedules to donate your effort, writing skills, and most importantly, for sharing your knowledge. Merci aux différents auteurs d’avoir pris du temps de vos horaires chargés pour offrir vos efforts, vos talents de rédaction et, plus important, d’avoir partagé vos connaissances. L ' A s s o c i a t i o n Ca n a d i e n n e D ' A la r m e I n c e n d i e 3
Stephen Ames CFAA National President President's Message I was honoured to be voted in at the AGM in June as the chapters have strong leadership, attracting new members, next CFAA President. I have spent my entire 35-year addressing local issues effectively and promoting the career in this industry and have great respect for the importance of using CFAA trained technicians. people and companies I have come to know over this time. I have been involved as a CFAA board member for 20 years The CFAA technician education program was further in various capacities, and been fortunate to participate in the strengthened with the introduction of a mandatory theory growth and influence of the association. I have taken an active exam and practical exam that came in to effect January role in standards development, working with Canadian 1, 2018 for new technicians. These additional tests were and American technical committee members towards the implemented to ensure that technicians are well prepared goal of harmonized fire alarm product standards, to assist to start their careers as fire alarm technicians. Combined manufacturers with developing products to address both UL with the ongoing 8 credit annual education requirements, and ULC requirements. this has gained the confidence of local provincial authorities that the CFAA registered technician program The Canadian Fire Alarm Association celebrated its 45th provides a strong basis to ensure fire alarm systems are anniversary this year and at the annual general meeting being inspected and deficiencies addressed by trained in June, four of the founding members were recognized. professionals. The CFAA is working diligently to ensure Allen Hodgson, Gerry Landmesser and family members adequate access for new and existing technicians to take of duly departed Jack Duggan and Rich Morris were in the required exams and credits throughout Canada. attendance. The vision these founding members had for the CFAA to improve the use and effectiveness of fire On a final note, I want to recognize the efforts of Peter alarm systems has been at the forefront of the activities Hallinan, CFAA Executive Director and Simon Crosby and growth of the organization. We have been fortunate the recent past CFAA President. Their efforts to address as an association to have their strong contributions help the ongoing needs and goals of the association are greatly shape a respected national association. appreciated. Peter with guidance from Simon and the CFAA board members has taken on several challenges We are seeing stronger acceptance of our registered and is addressing each of them head on. He has effectively technician program by provinces across the country, met with the chapters and key AHJ’s across the country thanks to the local provincial chapter member’s reaching to establish the CFAA as an association that is willing to out to the various jurisdictions. Don Brown, the BC get involved and assist with local and national issues that Chapter President, reported at the annual general meeting affect our industry. I look forward to working with Peter that the Applied Science Technologists and Technicians and the CFAA board members over the coming year. of BC (ASTTBC) which administers oversight in the province of many technology professionals has formally recognized the CFAA education program. This effort to Stephen Ames gain recognition in BC has been underway for over 15 CFAA President years and is a testament to the efforts of Don Brown and stephen.ames@systemsensor.com the local chapter members. The other CFAA provincial 4 C A NA D IA N F I R E A L A R M A S S O C IAT I O N
Stephen Ames Président national de l’ACAI Message du président C ’est un honneur pour moi d’avoir été nommé de l’ACAI ont un solide leadership et elles attirent de nou- prochain président de l’ACAI lors de l’AGA de juin. veaux membres, abordent les enjeux locaux de manière J’ai consacré l’ensemble de mes 35 ans de carrière efficace et soulignent l’importance de travailler avec des à cette industrie et j’ai un grand respect pour les gens et techniciens formés par l’ACAI. les entreprises que j’ai appris à connaître au fil du temps. Je participe au Conseil d’administration de l’ACAI depuis Le programme de formation à l’intention des techniciens 20 ans, où j’ai occupé divers postes, et j’ai eu la chance de a davantage été renforcé par l’introduction d’un examen participer à la croissance et à l’influence de l’Association. théorique et d’un examen pratique obligatoires, qui sont J’ai assumé un rôle actif dans l’élaboration de normes, en vigueur depuis le 1er janvier 2018 pour les nouveaux en travaillant avec des membres de comités techniques techniciens. Ces examens supplémentaires ont été mis en au Canada et aux États-Unis, avec comme objectif œuvre pour s’assurer que les techniciens sont bien préparés d’harmoniser les normes touchant les produits d’alarme pour entamer leur carrière à titre de techniciens en alarme incendie et d’aider les fabricants à développer des produits incendie. Grâce à ces examens et aux exigences relatives qui respectent à la fois les normes UL et ULC. aux huit crédits annuels de formation continue, les autor- ités compétentes locales sont davantage persuadées que le L’Association canadienne d’alarme incendie a célébré son programme à l’intention des techniciens inscrits de l’ACAI 45e anniversaire cette année. Lors de l’Assemblée générale fournit une base solide pour veiller à ce que les systèmes annuelle en juin, quatre des membres fondateurs ont été d’alarme incendie soient inspectés et que les défectuosités reconnus. Allen Hodgson, Gerry Landmesser et des pro- soient corrigées par des professionnels formés. L’ACAI tra- ches des feus Jack Duggan et Rich Morris étaient présents. vaille de manière diligente pour assurer un accès adéquat La vision de ces membres fondateurs pour l’ACAI, qui aux examens et aux crédits requis partout au Canada pour consiste à améliorer l’utilisation et l’efficacité des systèmes les nouveaux techniciens ainsi que les techniciens actuels. d’alarme incendie, a été à l’avant-plan des activités et de la croissance de l’organisation. Nous avons été chanceux en En terminant, je souhaite souligner les efforts de Peter tant qu’association d’avoir bénéficié de leurs solides contri- Hallinan, directeur administratif de l’ACAI, et de butions qui ont aidé à façonner une association nationale Simon Crosby, le président sortant de l’ACAI. Leurs ef- respectée. forts pour aborder les besoins et les objectifs continus de l’Association sont grandement appréciés. Peter, avec l’aide Notre programme à l’intention des techniciens inscrits de Simon et des membres du Conseil d’administration de gagne du terrain et il est de plus en plus accepté par les l’ACAI, a relevé plusieurs défis et continue de les aborder provinces partout au pays grâce aux membres des sections de front. Il a réussi à rencontrer les représentants des sec- locales et provinciales qui rencontrent des représentants tions locales et les autorités compétentes clés à l’échelle de divers territoires. Don Brown, président de la section du pays afin d’établir l’ACAI comme une association qui locale de la Colombie-Britannique, nous a annoncé lors de souhaite s’impliquer et contribuer aux enjeux locaux et na- l’Assemblée générale annuelle que l’Applied Science Tech- tionaux qui touchent notre industrie. J’ai hâte de travailler nologists and Technicians of BC (ASTTBC), qui assure avec Peter et les membres du Conseil d’administration de la surveillance de nombreux professionnels techniques l’ACAI au cours des prochaines années. de la province, a officiellement reconnu le programme de formation de l’ACAI. Ce projet visant à obtenir une recon- naissance en Colombie-Britannique est en cours depuis 15 Stephen Ames ans et témoigne des efforts déployés par Don Brown et les Président de l'ACAI membres de la section locale. Les autres sections locales stephen.ames@systemsensor.com L ' A s s o c i a t i o n Ca n a d i e n n e D ' A la r m e I n c e n d i e 5
Peter Hallinan CFAA Executive Director Executive Director's Message A s I write this edition’s message, we are turning The following day we held a strategic planning meeting the page on July and when I look at the calendar to lay out the groundwork for the next five years and es- I wonder where the month went and where sum- tablish priorities for our Education Program. This was mer is going. I hope that all of you across the country have attended by members of our Board of Directors as well as taken time to enjoy our too brief summer weather. strategic stakeholders such as the Fire Marshalls Office. A lot of things have happened since I last wrote a journal One of the major items we will undertake in the next few article, so I have many things to update and not a lot of months coming out of that meeting, is to add an addition- space but will do my best. al position within the CFAA for a Director of Education. This person will oversee the Education Program of CFAA One of the biggest topics in the last few months was the including operation of our training programs and course news that the Toronto Fire Department had laid numer- development. With this new role we hope to develop and ous charges under the Fire Protection and Prevention Act adapt courses more quickly and provide greater variety against both companies and individuals. I am not going and options. This measure will further free up time for into depth on this item here, as I have written a compre- the administration staff to assist with registrations and hensive article that appears in this issue. renewals. On Monday June 18th we held the inaugural CFAA This fall we will also be undertaking a project to review Founders Cup Golf Tournament at the amazing Angus and redesign Course 2 of the CFAA program to provide Glen Golf Course here in Markham. Despite some threat- a greater emphasis on technical and report writing, in- ening weather in the morning, the skies cleared, and 62 cluding the proper ULC forms required for inspections. golfers participated. From the feedback received, it ap- This is in direct response to feedback from not only tech- peared everyone enjoyed their day on a great course, with nicians, but also the Fire Services and Building officials prizes and an awesome dinner afterwards. I would like across the country. to personally thank those who came out for the day, our generous sponsors, including our Title Sponsor, Johnson We will be expanding and enhancing our AHJ courses to Controls and the students from Seneca and Durham Col- ensure that the people reviewing the work our members lege who volunteered to help at the event. Save the date do are up to date and have the tools necessary to better on your Calendar for Monday June 17th, 2019, for next understand the challenges you face in the field. year’s tournament which will be bigger and better. If you The planning and organizing of the many Seminars and are interested in joining the planning committee, then Training sessions across the country this fall is near- please contact me as we will be having our first meeting ing completion and slated to take place in different cit- in September. ies across the country from BC to Quebec. I urge you to Our Annual General Meeting was held the day after the check your email and the CFAA website as we will be Golf Tournament on Tuesday June 19th at the Hilton posting the details and registration information once Suites as it has in past years. There is more information completed. We are in the initial stages of working on within this issue, but I want to thank those who attended something for Maritime provinces and hope to be able to and particularly, our guest speaker Fire Chief Deryn announce something in early fall. Rizzi from Vaughan Fire and Rescue, who gave an ex- The new website is under development as previously pub- cellent presentation. She spoke on her path to becoming lished and we have had numerous meetings with the new the first female Fire Chief of a major Canadian City Fire provider to clarify what was required in the tender. The Service, which included time as the Deputy in charge of major goal of the new website is to provide better resour- Prevention. ces to our members and technicians and to simplify the registration and renewal process. It will also help support 6 C A NA D IA N F I R E A L A R M A S S O C IAT I O N
training and education with the ability to host new train- the field as technicians. The committee will meet once ing options, as well as having a real time events calendar a month at the CFAA offices and through Webinar and for the next 12 months, so you can have better access to Conference calls so that techs across the country can training course dates and locations. participate. The forum will be to discuss concerns, ob- For new technicians we have had our first group go tain feedback on how we can help you better and share through the new Practical Exam with a 100 percent pass successes in the field. It will not be a forum for technical rate. By working with Colleges and partners across the discussions and Paul will report on what is discussed to country to set up local test centers in most major muni- the National Board. The intent is to give the technicians cipalities, we will be providing easy access to this exam a better voice on the Board, so that we know the impact for new technicians. All the partners will be ramping in the field. up availability in September and we will be publishing I am always open and looking for input and suggestions dates on the website. Bear in mind that this is not an on- from our members and technicians on how we can im- demand test but rather one that will be offered at regular prove the association and what we can do to better sup- intervals throughout the year due to the logistics of the port you. If you have a suggestion or a question, please exam and the equipment. feel free to email me at any time. I also urge you to join One of the more exciting pieces of news from my work, one of your Provincial or local chapters who meet regu- and that is saying a lot as I think we are working on a larly, as they are always looking for new members and lot of exciting new things to help you that you will see in your input. the next 6 months, are the new agreements I have signed. As always, I thank all of you for your participation in this In June we formally signed an agreement that was many industry as well as for the work you do every day pro- months in the making with the ASTTBC to formally tecting the properties, and more importantly the citizens recognize the CFAA Technician Program in British of our Country. Columbia. This would not have been possible without the hard work of many CFAA Chapter members in B.C., but I particularly want to thank Chapter President Don Brown and his Vice President Terry Lake for the hard Peter Hallinan work they put into this. In addition BCIT will once again CFAA Executive Director be providing the full CFAA Technician training program phallinan@cfaa.ca starting this fall and there are other exciting things happening in BC that we will be announcing later. Thanks to the hard work of or Quebec CFAA Chapter we have signed in principle an agreement with the CEGEP of Montreal to formally instruct the CFAA program and to assist us with translation and delivery of the pro- gram throughout the entire province using the CEGEP network. I anticipate the final agreement being signed by the time you all read this edition. This is an exciting and required step for the province of Quebec to formally recognize and require the CFAA Technician program in the province. Many thanks to Chapter President Daniel Guerin and his team for their work on this for us. In late 2018 and into 2019 we will begin the work to ex- pand the availability of the CFAA program and courses throughout the Maritimes. We want to assist technicians in that location with continuing education, but also mak- ing it easier for those wishing to pursue a career in the industry with access to the necessary courses. On June 19th at the AGM, the Board formally recognized the change of our Technicians Committee to become the Technician Advisory Committee. This will be chaired by long time technician and Life Member Paul Jewett and will only be open to those who are actively working in C A N A DI A N F IRE A L A RM A SSOCI A TION 7
Peter Hallinan Directeur administratif de l’ACAI Message du directeur administratif A u moment de rédiger ce message, nous tour- Fire and Rescue, qui a donné une excellente présentation. nons la page sur juillet. Lorsque je jette un coup Elle nous a parlé de son cheminement pour devenir la pre- d’œil sur le calendrier, je me dis que les mois, de mière femme chef d’un service d’incendie majeur au Can- même que l’été, passent trop vite. J’espère que vous tous, ada, dont une période où elle a occupé le poste d’adjointe à l’échelle du pays, avez pris le temps de profiter de notre responsable de la prévention. température estivale trop brève. La journée suivante, nous avons organisé une réunion de Beaucoup d’activités se sont déroulées depuis mon dernier planification stratégique afin de jeter les assises pour les message. J’ai donc de nombreuses nouvelles à vous com- cinq prochaines années et d’établir les priorités relatives à muniquer en peu d’espace, mais je ferai de mon mieux. notre programme de formation. Les membres du Conseil d’administration ainsi que des intervenants stratégiques, L’un des sujets les plus importants au cours des derniers notamment des représentants du Bureau du commissaire mois concerne le fait que le Service d’incendie de Toronto des incendies, y ont participé. L’un des principaux points a déposé bon nombre d’accusations en vertu de la Loi sur qui sont ressortis de cette réunion et sur lequel nous nous la prévention et la protection contre l’incendie contre des pencherons au cours des prochains mois concerne l’ajout entreprises et des individus. Je n’en ferai pas un exposé dé- d’un poste supplémentaire au sein de l’ACAI, soit celui taillé ici, car j’ai écrit un article complet à ce sujet dans le d’un directeur de la formation. Cette personne super- présent numéro. visera le programme de formation de l’ACAI, y compris les activités touchant nos programmes de formation et Le lundi 18 juin, nous avons organisé notre premier tour- l’élaboration de cours. Grâce à ce nouveau poste, nous noi de golf des fondateurs à l’incroyable terrain de golf espérons développer et adapter les cours plus rapidement Angus Glen, ici à Markham. Malgré une température et offrir une plus grande variété ainsi que de meilleures menaçante le matin, le ciel s’est dégagé et 62 golfeurs ont options. Cette mesure donnera plus de temps au personnel pu participer à l’événement. D’après les commentaires que administratif pour se concentrer sur les inscriptions et les nous avons reçus, il semble que tous les participants ont renouvellements. apprécié leur journée sur un terrain de golf formidable, Cet automne, nous entreprendrons également un projet de suivie d’une remise de prix et d’un merveilleux souper. révision et de modification du Cours 2 du programme de J’aimerais personnellement remercier ceux et celles qui ont l’ACAI afin de mettre davantage l’accent sur la rédaction participé à la journée, nos généreux commanditaires, dont technique et la rédaction de rapports, dont les formulaires notre commanditaire principal, Johnson Controls, ainsi ULC appropriés requis pour les inspections. Ce projet dé- que les étudiants du Collège Seneca et du Collège Durham coule directement des commentaires que nous avons reçus qui nous ont donné un coup de main à titre de bénévoles non seulement des techniciens, mais aussi des services pendant la journée. Réservez la date du lundi 17 juin 2019 d’incendie et des agents de bâtiments partout au pays. à votre calendrier pour le tournoi de l’année prochaine, qui sera encore mieux que celui de cette année. Si vous Nous élargirons et améliorerons les cours offerts aux souhaitez joindre le comité de planification, veuillez com- autorités compétentes pour nous assurer que les connais- muniquer avec moi, car la première réunion est prévue en sances des personnes qui passent en revue le travail de nos septembre. membres sont à jour et qu’elles ont les outils nécessaires pour mieux comprendre les défis que vous devez affronter Notre Assemblée générale annuelle (AGA) a eu lieu le sur le terrain. lendemain du tournoi de golf, le mardi 19 juin, au Hilton Suites, comme les années précédentes. Vous trouverez plus Les travaux de planification et d’organisation de bon nom- de renseignements dans ce numéro, mais j’aimerais tout de bre de séminaires et de séances de formation à l’échelle même remercier les participants et, particulièrement, notre du pays, qui seront présentés cet automne, achèvent. Ces conférencière principale, chef Deryn Rizzi de Vaughan activités sont prévues dans différentes villes du pays, de 8 L ' A s s o c i a t i o n Ca n a d i e n n e D ' A la r m e I n c e n d i e
la Colombie-Britannique au Québec. Je vous encourage à Montréal pour offrir officiellement le programme de vérifier vos courriels et à jeter un coup d’œil au site Web l’ACAI et assurer la traduction et la prestation du pro- de l’ACAI, où nous afficherons les détails et l’information gramme partout dans la province par l’entremise du réseau relative à l’inscription en temps opportun. Nous entamons du Cégep. À mon avis, cette entente devrait être signée au les premières étapes d’un projet pour les provinces mari- moment de lire ce numéro. Il s’agit d’une étape excitante times et nous espérons pouvoir faire une annonce au début et nécessaire pour que le Québec reconnaisse et exige of- de l’automne. ficiellement le programme des techniciens de l’ACAI dans Le nouveau site Web est en cours de développement, la province. Mes remerciements au président de la section comme nous l’avons mentionné dans le dernier numéro, locale, Daniel Guérin, et à son équipe pour les efforts qu’ils et nous avons eu de nombreuses réunions avec le nou- ont déployés pour ce projet. veau fournisseur pour clarifier les exigences établies dans Vers la fin de 2018 et au début de 2019, nous nous mettrons l’offre de service. Le principal objectif du nouveau site à l’œuvre pour améliorer la disponibilité du programme et Web est d’offrir de meilleures ressources à nos membres des cours de l’ACAI partout dans les Maritimes. Nous vou- et techniciens et de simplifier le processus d’inscription lons favoriser la formation continue auprès des techniciens et de renouvellement. Il contribuera également à appuyer dans cette région et aider ceux et celles qui souhaitent la formation et l’éducation avec la capacité d’héberger de poursuivre une carrière au sein de l’industrie en leur don- nouvelles options de formation. De plus, il sera doté d’un nant accès aux cours requis. calendrier d’activités en temps réel des douze mois à venir Lors de l’AGA du 19 juin, le Conseil d’administration a afin que vous puissiez avoir un meilleur accès aux dates et officiellement reconnu le changement apporté au titre du aux emplacements des cours de formation. comité des techniciens qui est devenu le comité consultatif Pour les nouveaux techniciens, notre premier groupe a des techniciens. Ce comité sera présidé par le technicien passé l’examen pratique avec un taux de réussite de 100 de longue date et membre à vie, Paul Jewett, et sera seule- %. En travaillant avec des collèges et des partenaires d’un ment ouvert aux personnes qui travaillent activement sur bout à l’autre du pays pour organiser des centres d’examen le terrain à titre de techniciens. Le comité se réunira une locaux dans la plupart des grandes municipalités, nous fois par mois au bureau de l’ACAI et par l’entremise de rendrons cet examen accessible aux nouveaux techniciens. webinaires et de conférences téléphoniques afin que les Tous les partenaires travailleront sur la disponibilité de cet techniciens partout au pays puissent y participer. Il s’agira examen en septembre et nous afficherons les dates sur le d’une plateforme pour discuter des préoccupations, obten- site Web. Gardez à l’esprit qu’il ne s’agit pas d’un examen ir de la rétroaction sur la manière de mieux vous soutenir sur demande, mais plutôt d’un examen qui sera offert à des et partager les réussites sur le terrain. Il ne s’agira pas d’une intervalles réguliers tout au long de l’année en raison de la plateforme de discussions techniques. Paul présentera un logistique associée à l’examen et à l’équipement. rapport des sujets abordés au Conseil d’administration na- Les nouvelles ententes que j’ai signées font partie des nou- tional. L’objectif est d’améliorer la présence des techniciens velles les plus excitantes qui découlent de mon travail. Cela au sein du Conseil d’administration afin que nous puis- en dit beaucoup, car nous travaillons sur de nombreux sions connaître les répercussions sur le terrain. projets fort intéressants qui vous aideront et que vous Je suis toujours ouvert aux commentaires et aux sug- constaterez au cours des six prochains mois. En juin, nous gestions de nos membres et techniciens sur la façon avons officiellement conclu une entente, sur laquelle nous d’améliorer l’Association et de mieux vous appuyer. Si travaillons depuis plusieurs mois, avec l’ASTTBC afin que vous avez une suggestion ou une question, n’hésitez pas le programme des techniciens de l’ACAI soit officielle- à m’envoyer un courriel. Je vous encourage aussi à vous ment reconnu en Colombie-Britannique. Cela n’aurait pas joindre à vos sections locales ou provinciales, qui se réun- été possible sans les efforts soutenus de bon nombre de issent régulièrement, car elles sont toujours à la recherche membres de la section locale de la Colombie-Britannique de nouveaux membres et de commentaires. de l’ACAI. Par contre, j’aimerais tout particulièrement Comme toujours, je vous remercie de votre participation remercier le président de la section locale, Don Brown, et au sein de l’industrie et du travail que vous accomplissez le vice-président, Terry Lake, pour tout le travail qu’ils ont chaque jour pour protéger les biens et, plus important, les accompli dans le cadre de ce projet. De plus, la BCIT of- citoyens de notre pays. frira à nouveau le programme complet de formation des techniciens de l’ACAI à compter de cet automne. D’autres activités très intéressantes sont en cours en Colombie- Peter Hallinan Britannique et celles-ci seront annoncées plus tard. Directeur administratif de l’ACAI Grâce aux efforts de la section locale du Québec, nous phallinan@cfaa.ca avons signé un accord de principe avec le Cégep de L ' A s s o c i a t i o n Ca n a d i e n n e D ' A la r m e I n c e n d i e 9
JEFFRY TONDANG Siemens Canada Ltd. The Merging of Legalized Medical & Recreational Cannabis in Canada: The Safety Aspects for Indoor Growing, Processing & Extraction Facilities P rime Minister Justin Trudeau announced in June as its products. All the other terms in one way or another, that beginning October 17, 2018, Canadians will are part of the cannabis family. be able to legally consume cannabis recreationally There are two most notable and widely used active without the criminal implication of the past. Prior to chemical compounds or cannabinoids found in cannabis the Prime Minister’s announcement, the Cannabis Act plants called THC (tetrahydrocannabinol) and CBD (Bill C-45) to legalize and regulate cannabis was passed (cannabidiol). Both THC and CBD interact with the in Parliament. Canada is now the second country in the cannabinoid receptors found in the human body, but the world, after Uruguay, to fully legalize cannabis for both side effects brought about by these compounds are not the medical purposes and recreational use. same. The euphoric feeling mentioned above is basically What is cannabis? What is the difference between cannabis the byproduct of THC, which when used interacts with the and other perhaps more familiar nicknames such as weed, human brain and creates the euphoric “high” feeling effect pot, hemp, marijuana, ganja, etc.? Well, even though commonly referred to as being “stoned”. On the other there are specific definitions and contexts to each of these hand, CBD, the other cannabinoids, which are claimed more familiar terms, to most people there is probably not to possess a significant medical benefit, come with a less much difference. A lot of people associate these names illuminating euphoric effect. Both are said to help with a to a substance that can create a euphoric high feeling by number of ailments, and therefore are used by the industry way of smoking. Marijuana for example, is commonly as pharmaceutical active ingredients. thought primarily to be a smoke-able plant. Given the Canadian medical users have had access to cannabis since fact that cannabis has been illegal throughout the world 2001. According to Health Canada there are presently 113 until recently, it’s easy to have that perception. The term authorized licensed producers of cannabis for medical marijuana, however, refers to the specific part of the purposes alone. These licenses are issued under the cannabis plant, which includes the viable seeds, leaves and Access to Cannabis for Medical Purposes Regulation flowers. “Cannabis” seems to be the general term that the (ACMPR). The top two license holders are the Province industry is gravitating toward to describe the plant as well of Ontario listed with 61 licenses and followed by the British Columbia with 24 licenses. At the time this article is written, 89 new applicants are seeking government approval. The legalization of recreational use has opened a large-scale opportunity for the industry to increase its production to meet the anticipated demand. As expected, Health Canada has received a surge of new applications for the growing, processing and extracting of cannabis. Over 200 new applicants are now being considered. We anticipate that many more companies, from small to large, will be jumping on this bandwagon. When the licensed producers numbered only 55, a survey conducted by Statistics Canada reported a total of 2,399 persons employed in the field. Most of the jobs listed were in cultivation and harvesting, processing and manufacturing, quality assurance as well as administration and sales. As investors and entrepreneurs currently inject 10 C A NA D IA N F I R E A L A R M A S S O C IAT I O N
capital and resources, the total employment is expected to In fact, the sensitivity to the variety of lights control the rise. In addition, many more people, besides the employees plants’ growing cycle, the time to seedling, to vegetate, are expected to have direct access to these facilities. Service etc. Now bring all of that indoors. Growers must consider providers, first responders and inspectors are among those a system that will duplicate or even improve the lighting on this list. With the lack of national safety standards, scenarios for the plants to grow and thrive. Some will go the landscape of the cannabis industry in Canada is even further by controlling the number of hours of light shifting in an uncertain direction with the whole world the cannabis plants receive, to ruse them into producing watching. Just as in any newly developing industry, the additional harvests. So, lights are everywhere. In addition, Canadian cannabis industry faces steep learning curves the facility will need to be equipped with other things where stakeholders and the public are confronted with to keep a smooth-running operation such as a HVAC many unknowns. Now is a critical time to ask important system, pumps and other appliances which sometimes questions about the safety aspect of this industry. operate constantly. To sum up, keeping the plants inside is Growing Pains! a power-hungry operation! Large operations usually have the capability to plan their electricity consumption ahead Let’s for a minute think about Cannabis as a plant. As any of time, but the problem lies with smaller and especially living thing the cannabis plant goes through a series of covert operations. Chaotic messy extension cords and cycles before it is harvested. It is important to understand overloaded circuits are typical samples of a non-compliant that temperature, humidity, as well as the amount of light operation which can easily create a fire hazard. the plant receives play important roles in the growing process. The four major life cycle stages for cannabis Constant pressure to make operations more profitable plants prior to harvest stage are: germination, seedling, drives producers to maximize their limited real estate vegetative and flowering. In the germination seed stage, and fill their space almost completely. This means the root is beginning to surface and the process usually going horizontally and vertically. When the site is takes 1-2 weeks. Next, as the seed explodes, we begin to overpopulated, keeping an egress lane clear is a definite see the leaves form and multiply. This is called the seedling challenge. Without proper signage it is not hard to imagine stage and depending on the type of strain being planted, someone unfamiliar with the site travelling in circles the process can take from days to weeks. Ideally within the within a multiple room facility or a very large open room, seedling period the temperature needs to be kept around wasting precious time in case of a real emergency such as a 25°C with humidity of 60% with 18 hours of white light fire alarm. This can be a real hazard for first responders. It daily. At the next stage the cannabis plant is starting to is also common for growers to separate rooms for the life look like an actual plant and can grow as much as 5 cm cycle stages using plastic sheeting. Again, this is a path of daily. This is the vegetative stage and can last between egress issue, not to mention a potential non-compliant or 1-2 months. During the vegetative stage the temperature fire hazard issue. needs to be kept at around 20-25°C with humidity ranging Due to a better understanding of how the Carbon Dioxide from 50-70%. Eighteen hours of white light dose is also (CO2) influences the plants’ growth, cannabis growers are needed daily. During the vegetative stage growers also known to provide CO2 enrichment in their grow rooms. start to use fertilizers. Finally, we move to the bang for the Compressed liquid CO2 and combustion of natural grower’s buck stage, or the flowering stage. This is the stage gas are the two most common methods used to do this. where the sticky resin, comprised of molecules including Unfortunately, CO2 is considered an asphyxiant material. cannabinoids (remember the THC and CBD mentioned Leaks, which have been known to occur with both earlier) materialize. The flower stage lasted from 6-10 methods, are dangerous to people. If a room goes above the weeks, requiring temperature at 20-25°C and humidity asphyxiate level, it may increase respiration and heart rate ranging from 50-70%. At this stage growers are switching in a person, displace oxygen and cause rapid suffocation to orange or red light for half of the day and replacing that can lead to death. Therefore, it is vital for rooms in the it with total darkness for the other half. When the buds growing facilities to be properly controlled and monitored. become thicker and reach full maturation, it is time for The use of a CO2 detection system that help alert people, harvesting. interconnected with an exhaust fan and shut-off system So why am I telling you of all these? The fact that we are that will bring back the air to the safety level, must be on still talking about indoor plants already presents unique the checklist of the regulators and AHJs. challenges. We discussed the need of light for the plants Cannabis plants, just like any other plants, require earlier. Why is it important? Well, plants, in their natural essential nutrients to survive and grow. This is where outdoor setting, require light to grow. They get different fertilizer comes into the picture. Fertilizers when treated amount of sunlight throughout the four seasons and carelessly can be a source of hazard too. Ammonium are sensitive to light changes that occur in each season. nitrate, for example, when used properly as fertilizer C A N A DI A N F IRE A L A RM A SSOCI A TION 11
is not likely to cause harm. However, from what we closed loop extraction is the most common method and learned from the Texas City disaster of 1947, a mixture requires professional setup. It’s called closed loop because of ammonium nitrate with combustible material or from no solvents are exposed to the open air. The solvents are the fire spreading to ammonium nitrate can cause an contained within a closed loop that includes a large tank explosion. It is best to use fertilizers with low ratio or even that holds the solvent, an attached tube, where the blasting no ammonium nitrate. is controlled and occurs, a recovery tank, a recovery pump, Being healthy from nutrients does not guarantee a refrigerant pump and a refrigerant scale to measure the survivability as there are external factors such as pests (i.e. weight of the recovery tank. As cannabis materials are rodents, weeds, parasites, and insects) as well as diseases placed into the extraction tube, which is attached to the which cause continual trouble or distress to the plants. To pressurized solvent tank, the liquid solvent passes over control these external factors, growers often employ the the cannabis material, where its resin glands are gradually use of fumigation and pesticides. Pesticides and methods removed. The open blasting method on the other hand, of fumigation that are commonly used often involve toxic requires the pushing of butane through stainless steel and dangerous materials. A method that the AHJs must tubes or glass packed with cannabis. The butane which is take seriously is the sulfur burner method which produces pushed in one end exits in another end directly into the Sulfur Dioxide (SO2) when heated. SO2 is a colorless toxic open air. Not at all a safe process and should never be used gas and when inhaled can burn parts of the body that air in any extracting process! The closed loop method is not passes through during breathing (i.e. mouth, nose, throat without its hazards too. When a cylinder of the liquefied and lungs), presenting a hazard to those who work in the petroleum gases system (i.e. propane or butane) is opened, facility and first responders. Because chemicals are being and the concentrates removed, it potentially releases used, regulation must be crystal clear. Approval must be volatile gases into the air. Making cannabis concentrate sought for these chemical options. Furthermore, AHJs also uses an extremely high-pressure system and without should insist on a detailed chemical record from growers proper design, installation and operation, these extractors to ascertain hazard classifications associated with the can explode. substance. To ensure proper fumigation meeting the What now? minimum safety level, advance notice and a permit may The assortment of hazards mentioned are just some of also be made mandatory. the most obvious examples being covered in this article. And Some More Pain The truth is there are other hazards, not discussed here As the industry continues to grow, entrepreneurs have or simply missed because of the broadness of this topic. come up with various ways to introduce more products to Needless to say, Canada is off to a slow start when it the market. Did you know, for example, that Cannabis oil comes to comprehensive fire and life safety standards for is one of the fastest emerging segments of the Canadian the cannabis industry. But thankfully it is not all gloom cannabis market? Cannabis oil can be easily altered in and doom. Lessons learned from other countries is a very many different forms including paste, capsules, creams, valuable tool. Getting it right the first time is much better spray as well as in edible forms such as candies or cookies. than trying to fix it later. Luckily too, we don’t have to look This is where we enter the processing and extracting part very far. The City of Denver with its Fire Department, for of the business. example, has issued one of the most comprehensive policy documents regarding cannabis growing, processing and It is important to note that processing and extracting extraction facilities. NFPA 1, Chapter 38 is also another cannabis, converting it to medical oils and other extracts valuable resource to study and compare. We can learn is a complex, intensive and potentially dangerous process. from others while developing our own best practice This is where the actual return of investment lies, and guidelines. One more item of good news before I end the licensed producers are competing hard to produce the best article. The Standard Council of Canada has identified concentrate base cannabis products to create and meet the strategic need to develop a brand-new Standard the market demands. As an indication, weight per weight, for Safety of Buildings and Facilities Utilized for the concentrate cannabinoid currently is more valuable cultivation, Processing and Production of Cannabis under than gold and a future market is swiftly geared toward CAN/ULC-S4400. A step in the right direction to create a concentrated forms. national standard that can be applied across the country Cannabis extract is produced by removing the famous and used as a reference by all jurisdictions! THC and CBD from the plants. The process typically uses industrial solvents such as propane, butane, alcohol and liquid CO2. There are two extraction systems known to be used, the closed loop and open blasting methods. The 12 C A NA D IA N F I R E A L A R M A S S O C IAT I O N
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JEFFRY TONDANG Siemens Canada Ltd. La fusion du cannabis légalisé à des fins médicales et récréatives au Canada : les aspects de sécurité pour les installations de culture, de transformation et d’extraction à l’intérieur E n juin, le premier ministre, Justin Trudeau, a an- Les consommateurs de cannabis à des fins médicales au noncé qu’à compter du 17 octobre 2018, les Cana- Canada ont accès au cannabis depuis 2001. Selon Santé Can- diens pourront légalement consommer du cannabis ada, il y a présentement 113 producteurs autorisés de canna- à des fins récréatives sans l’implication criminelle du passé. bis à des fins médicales seulement. Ces permis sont délivrés Avant l’annonce du premier ministre, la Loi sur le cannabis en vertu du Règlement sur l’accès au cannabis à des fins mé- (Projet de loi C-45) pour légaliser et réglementer le cannabis dicales (RACFM). Les deux principaux titulaires de permis avait été adoptée au Parlement. Le Canada est maintenant le sont la province de l’Ontario, qui possède 61 permis, suivie deuxième pays au monde, après l’Uruguay, à légaliser le can- de la Colombie-Britannique, qui en compte 24. Au moment nabis à des fins médicales et récréatives. de rédiger cet article, 89 nouveaux demandeurs étaient en attente d’une approbation du gouvernement. La légalisation Qu’est-ce que le cannabis? Quelle est la différence entre le du cannabis à des fins récréatives a offert une occasion im- cannabis et d’autres surnoms peut-être plus connus, comme portante à l’industrie pour augmenter sa production afin de herbe, pot, chanvre, marijuana, ganja? Eh bien, même s’il répondre à la demande. Comme prévu, Santé Canada a reçu existe des définitions et des contextes spécifiques à chacun un grand nombre de nouvelles demandes pour la culture, la de ces termes plus familiers, il n’y a probablement pas beau- transformation et l’extraction de cannabis. Plus de 200 nou- coup de différence pour le commun des mortels. De nom- veaux demandeurs sont maintenant considérés. Nous pré- breuses personnes associent ces termes à une substance qui voyons que beaucoup plus d’entreprises, petites, moyennes peut créer une sensation de « high » euphorique en fumant. et grandes, suivront le mouvement. La marijuana, par exemple, est couramment perçue comme étant une plante qui peut être fumée. Puisque le cannabis Lorsque le nombre de producteurs était de seulement 55, un était illégal partout dans le monde jusqu’à tout récemment, sondage mené par Statistique Canada a révélé qu’un total de il est facile d’avoir cette perception. Cependant, le terme 2 399 personnes étaient employées dans le domaine. La plu- marijuana désigne une partie spécifique de la plante de can- part des emplois indiqués touchaient les domaines de la cul- nabis (chanvre), qui comprend les graines, les feuilles et les ture et de la récolte, de la transformation et de la fabrication, fleurs viables. Le « cannabis » semble être le terme général de l’assurance de la qualité ainsi que de l’administration que l’industrie adopte pour décrire la plante ainsi que ses et des ventes. Puisque les investisseurs et entrepreneurs produits. Tous les autres termes, d’une façon ou d’une autre, investissent actuellement du capital et des ressources dans font partie de la famille du cannabis. ce secteur, on prévoit une hausse du taux d’emploi. De plus, on s’attend à ce que de nombreuses autres personnes, autres Les plantes de cannabis contiennent deux composés que des employés, aient un accès direct à ces installations. chimiques actifs ou cannabinoïdes appelés THC (tétra- Les fournisseurs de services, les premiers intervenants et les hydrocannabinol) et CBD (cannabidiol). Le THC et le CBD inspecteurs figurent sur la liste. Étant donné le manque de interagissent avec les récepteurs cannabinoïdes dans le normes nationales de sécurité, le paysage de l’industrie du corps humain, mais les effets secondaires découlant de ces cannabis au Canada prend une direction incertaine, sous le composés ne sont pas les mêmes. Le sentiment d’euphorie regard attentif du monde entier. Comme toute autre indust- susmentionné est essentiellement causé par le sous-produit rie qui commence à prendre forme, l’industrie canadienne du THC qui, lorsqu’il est utilisé, interagit avec le cerveau du cannabis doit négocier une courbe d’apprentissage im- humain et crée la sensation de « high » euphorique couram- portante, où les intervenants et le public doivent affronter ment appelé « être gelé ». D’un autre côté, le CBD, l’autre de nombreux aspects inconnus. À cette étape-ci, il est essen- cannabinoïde, qui comporterait des propriétés médicales tiel de poser des questions importantes au sujet de l’aspect avantageuses, procure un effet d’euphorie moins marqué. touchant la sécurité de cette industrie. Selon les dires, les deux substances aident à soulager bon nombre de malaises. Par conséquent, elles sont utilisées par Crise de croissance! l’industrie comme ingrédients pharmaceutiques actifs. Prenons un moment pour penser au cannabis sous forme de plante. Comme toute chose vivante, la plante de canna- 14 L ' A s s o c i a t i o n Ca n a d i e n n e D ' A la r m e I n c e n d i e
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