Est Ensemble LES FORMATIONS - est-ensemble.fr/pariscode - Inser'Eco93
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« En avril 2019, Est Ensemble, Établissement Public Territorial du Grand Paris aux portes de la Seine-Saint-Denis, a lancé la première édition de ParisCode@EstEnsemble, extension du programme ParisCode porté par la Ville de Paris. Nous avons également développé une offre dédiée à l’orientation vers les formations du programme (et au-delà), ouverte à tous les demandeurs d’emploi, dans les Maisons de l’Emploi d’Est Ensemble : les permanences individuelles : « travailler dans le Comme pour nos voisins, le programme s’articule numérique, pourquoi pas vous ? » autour d’un appel à projets, qui a pour objectif le soutien de formations innovantes aux métiers du Le programme est relancé pour 2020-2021, dans un numérique, au bénéfice de demandeurs d’emploi contexte d’accélération de la transition numérique et d’entreprises du territoire. Au-delà de l’appel à de l’économie. L’objectif demeure inchangé : 100 projets et en s’appuyant sur la marque ParisCode, places de formation vers une diversité de métiers Est Ensemble et la Ville de Paris aspirent à animer de du numérique pour les demandeurs d’emploi du façon commune un réseau qui rassemble acteurs territoire. » de l’emploi, écoles du numérique, entreprises et financeurs de la formation professionnelle, autour des enjeux d’orientation et de formation dans le numérique. Édito Pour la première année 2019-2020, le programme a permis d’ouvrir près de 100 places de formation, de Julie Lefebvre d’accompagner l’implantation et l’ancrage de 1ère vice-présidente en charge du développement certaines écoles sur notre territoire (Webforce 3, économique, de l’emploi, de la formation et de Label Ecole, Social Builder…), de lancer une mise l’insertion en réseau des professionnels de l’emploi et de l’orientation. 2 3
Conseil Départemental Pôle Emploi Seine-Saint-Denis de Seine-Saint-Denis « Le Département a adopté le Plan départemental pour l’insertion et l’emploi qui a fait de l’accès des habitants d’Est Ensemble et de la Seine-Saint-Denis aux opportunités professionnelles une des priorités de l’action « Pôle Emploi Seine-Saint-Denis s’engage en 2020 aux côtés d’Est Ensemble pour rejoindre le lancement de la quatrième édition de Paris Code. Programme d’envergure qui porte les ambitions du secteur numérique, en proposant des départementale. Avec Est Ensemble, les partenaires formations diversifiées et accessibles notamment à de l’emploi et les entre - prises, nous agissons pour des publics peu ou pas qualifiés du territoire, facilitant que la transition digitale et l’économie numérique ainsi l’accès à des emplois porteurs. Cette action Les partenaires profitent aux habitants et leur permettent d’accéder à l’emploi dans des métiers d’avenir. Le programme ParisCode@EstEnsemble bénéficie du soutien du s’inscrit pleinement dans la démarche d’adaptation de l’offre de services développée par Pôle Emploi aux côtés de ses partenaires pour une meilleure de ParisCode Département de la Seine-Saint-Denis pour permettre aux allocataires du RSA d’accéder à une offre de formation riche et diversifiée, et de se former dans réponse aux besoins des demandeurs d’emploi et des entreprises du territoire. » @EstEnsemble des lieux de proximité. Au - jourd’hui, il est possible d’accompagner chacun.e dans sa montée en compétences pour débuter dans le numérique, découvrir une diversité de métiers et suivre un parcours qualifiant vers l’emploi. » 4 5
Les formations préqualifiantes MÉTIERS DU NUMÉRIQUE – OPENCLASSROOM P.8 Les formations aux métiers du développement DÉVELOPPEUR WEB ET WEB MOBILE – OPENCLASSROOM P.11 La Grande École du Numérique DÉVELOPPEUR WEB JUNIOR – O’CLOCK P.12 « DÉVELOPPEUR WEB ET WEB MOBILE FULLSTACK – KONEXIO P.14 DÉVELOPPEMENT WEB ET MOBILE – THARGO P.16 Créée en 2015 par le Gouvernement Français, Une ambition sociale, pour faire du numérique une DÉVELOPPEMENT FULL STACK JAVA SCRIPT – THARGO P.18 la Grande École du Numérique est un réseau opportunité pour tous, sans distinction académique, DÉVELOPPEUR D’APPLICATIONS IA – WEBFORCE 3 P.20 de près de 750 formations aux métiers économique ou sociale. La Grande École du DÉVELOPPEUR TEMPS REEL – WEBFORCE 3 P.22 du numérique. La Grande École du Numérique Numérique s’est donné comme ambition de favoriser s’attache depuis sa création à répondre à deux l’inclusion sociale, par la formation et l’emploi dans Les formations aux métiers des infrastructures, réseaux et sécurité ambitions majeures : une ambition économique et le secteur numérique pour permettre à chacun et DÉVELOPPEUR BLOCKCHAIN – ALYRA 3 P.28 une ambition sociale. chacune de trouver sa place dans le monde de TECHNICIEN SUPÉRIEUR SYSTÈMES ET RÉSEAUX – WEBFORCE 3 P.30 demain. DÉVELOPPEMENT CYBERSECURITÉ OPÉRATIONS – THARGO P.32 Une ambition économique, pour répondre aux CONCEPTEUR INTÉGRATEUR CYBERSECURITÉ – WEBFORCE 3 P.34 besoins en compétences des entreprises qui Grâce à son réseau de formations accessibles à MAITRISE ET INFRASCTRUCE IT P.36 font aujourd’hui face à une pénurie croissante tous sur l’ensemble du territoire, la Grande École du de compétences expertes dans les nouvelles Numérique a su inspirer l’émergence des talents de Les formations aux métiers du marketing digital et e-com technologies. Dans son rapport 2017, le Conseil l’économie de demain et répondre ainsi aux besoins ANIMATEUR E-COMMERCE – LABEL ÉCOLE P.40 d’Orientation pour l’emploi estime ainsi que 80 en compétences dans le domaine du numérique DIGITAL BUSINESS DÉVELOPPER – ROCKET SCHOOL P.42 000 emplois seront vacants d’ici 2020 dans les tout en favorisant l’insertion sociale et professionnelle CONCEPTEUR D’APPLICATION BUSINESS APPS – WEBFORCE 3 P.44 technologies de l’information et de l’électronique. de publics prioritaires. » DIGITAL UI ET UX DESIGN – THARGO P.46 les formations aux métiers du développement logiciel PRODUCT OWNER ASSISTANT A MAITRISE D’OUVRAGE – EQL P.48 QUALIFICATION LOGICIELLE, TESTEUR D’APPLICATION – EQL P.50 6 7
MÉTIERS DU NUMÉRIQUE - Titre RNCP OpenClassrooms de niveau V à VII selon les formations/parcours métiers choisis par les participants 27 6 à 24 mois en fonction du cursus openclassroom choisi L’ACTION COMPORTE 3 ÉTAPES : • 1. des ateliers Activ’action pour découvrir et/ les compétences de travail en équipe, d’autonomie NIVEAU D’ENTRÉE ou parfaire ses connaissances sur les métiers du et de gestion de projet à distance. Ateliers Activ’Action ouverts à tous numérique, et construire un projet de formation. Activ’Réseau : rencontres entre apprenants afin Boost et alternance : variable de l’absence de pré-requis à la maitrise de notions numériques • 2. le choix d’une spécialité de formation proposée de développer les compétences nécessaires et les spécifiques par OpenClassroom en alternance. Le choix se fait outils pour créer et entretenir réseau professionnel. en fonction du profil des publics. Ces spécialités Recherche collective de solutions. donnent lieu à des certifications reconnues au Activ’Compétences, Activ’CV et Activ’Entretien : PROFILS RNCP. Bilan des compétences et savoirs développées, • 3. des ateliers Activ’Action pendant la formation valoriser son Cv et son projet professionnel. Curiosité et intérêt pour découvrir une large palette de métiers du numériques à distance pour accompagner les apprenants sur Formations en alternance possibles : Autonomie (distanciel) le travail en réseau ou sur des projets, la recherche Développeur Web ; Technicien Informatique ; Data d’emploi etc. Analyst et administrateur de base de données ; Chef de projet Digital ; Responsable Marketing Opérationnel et UX Designer ; Administrateur LES ATELIERS D’ACTIV’ACTION : Infrastructure &cloud ; Responsable en Sécurité des Dans les Maisons de l’Emploi d’Est Ensemble Activ’Métier : S’approprier les codes des recruteurs Systèmes d’information. du secteur, apprendre les compétences clés de De janvier à mars 2021 préparation des entretiens, de recherche d’emploi Toutes les informations détaillées sur les parcours sont D’avril à juin 2021 et d’alternance. Découverte de nouveaux métiers disponibles en ligne sur le site d’openclassroom. Activ’Coworking : module construit avec une ingénierie pédagogique qui permet de développer https://www.activaction.org/ https://openclassrooms.com/fr 8 9
DÉVELOPPEUR WEB ET WEB MOBILE MISSIONS (Développement web) SALAIRE • Analyser les besoins du client Entre 1 900 et 2 400 € brut/mois en début de carrière, •Créer l’architecture du site, concevoir, variable en fonction de la formation, l’expérience et programmer et intégrer de A à Z un site web grâce l’entreprise. à ses compétences multiples en langages de programmation back-end* et front-end* (Java, Python, PHP, C, HTML, CSS,…) • Optimiser l’expérience utilisateur •Assurer la maintenance et apporter un support TÉMOIGNAGE technique DÉVELOPPEUR MISSIONS (Web mobile) Kévin Rivière, 24 ans, développeur web full stack* WEB • Analyser les besoins du client J’ai travaillé sur le front d’un site bancaire et & • Préconiser des solutions techniques adaptées à l’environnement mobile (smartphone, tablettes,…) d’une application interne pour la réservation de salles de réunion. Ce métier n’est pas WEB • Programmer les fonctionnalités du site web mobile ou de l’application selon sa spécialité (Android si solitaire qu’on le pense : réunions quotidiennes, travail en binôme sur des projets, entraide et mise en MOBILE (F/H) ou iOS) grâce aux langages de développement mobile et aux frameworks* commun régulière de ce que chacun a développé. Il faut pourtant être autonome, et savoir chercher • Réaliser des tests les informations car on ne connaît jamais tout et les • Apporter un support technique et mettre en ligne évolutions sont constantes. » les corrections 10 11
DÉVELOPPEUR WEB JUNIOR - RNCP Niveau Bac+2 9 La formation Développeur·se web proposée par O’clock a deux particularités majeures : elle se déroule en Durée : 6 mois // 735h – en téléprésentiel téléprésentiel, les cours ont lieu en direct-vidéo, dans un environnement virtuel spécifiquement développé pour la formation, et elle a lieu depuis une entreprise partenaire, qui s’est engagée à vous embaucher à l’issue de votre formation. Aux compétences techniques s’ajoute l’apprentissage d’un savoir-être essentiel pour tout développeur : autonomie, capacité d’apprendre à apprendre, respect des deadlines, aptitude à travailler NIVEAU D’ENTRÉE en équipe. Admissibilité conditionnée à la réussite d’une série de tests : culture numérique, logique et compréhension de l’anglais écrit. Socle Développement web : HTML, CSS, MySQL, PHP et JavaScript - 448h (13 semaines) Bases HTML et CSS, découverte Linux et Git - 56h PROFILS Initiation à PHP et à l’environnement serveur - 56h Jeunes en situation de décrochage scolaire Introduction à JavaScript et aux interactions avec l’utilisateur - 63h Personnes en reconversion professionnelle Programmation orientée objet et bases de données - 56h Modèle MVC, design patterns et méthodes agiles - 63h Programmation full-stack : API, ajax, sécurité - 63h Introduction aux frameworks PHP - 49h Découverte de WordPress, Symfony et React - 42h Spécialisation de 140 heures (4 semaines) au choix : React, Symfony ou Wordpress Dans les locaux de votre entreprise d’accueil à Paris Réalisation d’un projet de groupe en 4 semaines avec soutenance finale ou dans l’une des communes d’Est Ensemble La formation O’clock est très intense, mais vous bénéficiez d’un accompagnement quotidien et en temps réel grâce au format téléprésentiel. Chaque session bénéficie d’une équipe pédagogique dédiée et mobilisée Entrée en formation selon les partenariats entreprises, pour une durée pour le succès de votre formation : formateur·rice·s, assistant·e·s, référent·e·s pédagogiques, coach emploi, de 5 mois etc. Chez O’clock, pas de notes, nous sommes partisans d’une pédagogie positive, centrée sur les progrès de chacun. oclock.io/ 12 13
DIGITOUS - DÉVELOPPEUR WEB ET WEB MOBILE FULLSTACK - Niveau 5 reconnu RNCP et CNCP 30 DigiTous est un programme de formation visant à former des développeur.se Fullstack. La formation mêle 4 mois et demi – 600h + 6 mois de stage en entreprise apprentissage théorique et mise en pratique et se déroule en 2 phases : Phase 1 : NIVEAU D’ENTRÉE • Formation intensive Fullstack en centre (600h) Tous niveaux • Compétences techniques : programme Fullstack qui se base sur un modèle d’apprentissage mixte (blended Compétences informatiques de base learning) Niveau de français B1 minimum • Front-end : HTML, CSS, JavaScript, Jquery, ReactJS, ReactNative, Redux, JSON, Bootstrap, responsive web design • Back-end : NodeJS, ExpressJS, Base de données (MongoDB) • Compétences relationnelles et codes sociaux du monde du travail : programme mené avec des partenaires PROFILS entreprises Forte motivation et autonomie • Rédaction de CV, lettres de motivation, création d’un profil LinkedIn pour se présenter sur le marché du travail, travail en équipe, méthodologie agile, préparation aux entretiens techniques et de motivation. Les apprenant.e.s peuvent également bénéficier d’un programme de mentorat. Phase 2 : • Stage en entreprise – 6 mois • Les apprenant.e.s travaillent au sein des entreprises pour réaliser leurs projets de code, sous la direction de mentors, et avec un suivi mensuel par le coordinateur de programme. Cela représente un premier lien et accès au monde du travail et permet une meilleure compréhension des codes de l’entreprise. Paris ou proche banlieue Février 2021 Avril 2021 https://www.konexio.eu 14 15
AU SON DES CLAVIERS – DÉVELOPPEMENT WEB ET WEB MOBILE - Formation certifiante RNCP (titre professionnel niveau V) 6 3 mois // 420h (+ stage facultatif) Une formation bootcamp intensive et pratique de 12 semaines au code, avec en amont une préparation à la formation de 4 semaines permettant de découvrir les métiers du numérique, au travers d’une approche pédagogique inclusive et accessible au plus grand nombre. Cette formation permet d’apprendre la NIVEAU D’ENTRÉE création de sites web et d’applications web et mobiles au travers des langages et technologies demandées Savoir se servir correctement d’un ordinateur et naviguer sur internet par les entreprises : HTML, CSS, JavaScript, React, PHP, Symfony et SQL. Elle est suivie d’une préparation Pas de conditions spécifiques opérationnelle à l’emploi de 6 semaines et d’un stage obligatoire. Sélection : test technique et entretien d’orientation individuel Métiers visés à l’issue de la formation : Développeur. se JavaScript - React (front), Développeur. se PHP et SQL - Symfony (back), Développeur. se Web JavaScript, PHP et SQL (full-stack). PROFILS Formation ouverte aux débutants LES DIFFÉRENTS MODULES DE LA FORMATION : • Culture et outils numériques • Intégration de pages web en HTML et CSS • Programmation en JavaScript • Programmation en PHP et SQL • Création d’applications web avec React et Symfony • Utilisation du JavaScript côté serveur avec Node.js 13-17 rue Henri-Chevreau 75020 PARIS • Création d’applications mobiles avec React Native • Projet Web (code et design) Novembre 2020 Mars 2021 https://www.thargo.io/ ou https://lapasserelle.school/ 16 17
AU SON DES CLAVIERS – DÉVELOPPEMENT FULL STACK JAVA SCRIPT - Formation certifiante RNCP (titre professionnel niveau V) 6 3 mois // 420h (+ stage facultatif) Une formation bootcamp intensive et pratique de 12 semaines au code et technologies autour du JavaScript. Cette formation avec possibilité en POEI permet d’apprendre à des personnes ayant déjà des compétences en code la création d’applications web et mobile avec des technologies modernes autour NIVEAU D’ENTRÉE de l’écosystème du langage JavaScript (en particulier React et Node.js) demandées par les entreprises. Savoir se servir correctement d’un ordinateur et naviguer sur internet Pendant et après la formation est organisée une préparation opérationnelle à l’emploi. Notions de code web Sélection : test technique et entretien d’orientation individuel Métier visés à l’issue de la formation : Développeur. se JavaScript - React (front), Développeur. se JavaScript - Node.js (back), Développeur. se JavaScript et SQL (full-stack). PROFILS LES DIFFÉRENTS MODULES DE LA FORMATION : Formation d’approfondissement en développement web • Programmation en JavaScript et en TypeScript • Utilisation du JavaScript côté serveur avec Node.js • Création d’applications web avec React • Création d’applications mobiles avec React Native 13-17 rue Henri-Chevreau 75020 PARIS Novembre 2020 Mars 2021 https://www.thargo.io/ ou https://lapasserelle.school/ 18 19
DÉVELOPPEUR D’APPLICATIONS IA - Formation certifiante, titre RNCP concepteur développeur - niveau 6 2 La formation permet aux apprenant.e.s d’acquérir des compétences dans les langages web, pour créer et 15 mois // 770h en centre de formation et 1330h en entreprise gérer des bases de données, mais également le développement d’applications, la programmation orientée objet, le Big data et l’intelligence artificielle. Cette formation est orientée Intelligence artificielle. NIVEAU D’ENTRÉE • Elle vise à former aux métiers de : Concepteur.se/ Développeur.se d’Applications orientée en intelligence Connaissances préalables en code artificielle, Développeur.se Full Stack / Blockchain. Bac+2 ou 3 ans d’expérience professionnelle (tous secteurs) • Une partie de la formation sera également consacrée à la gestion de projet et à la réalisation de tests. PROFILS • L’accès à la plateforme E-learning permet de compléter les apprentissages en ayant accès aux supports Suite de parcours d’une formation développement web de premier niveau pédagogiques. Fort intérêt pour le développement de l’intelligence artificielle 9 et 18 bis rue Geoffroy l’Asnier - 75004 PARIS Décembre 2020 www.wf3.fr 20 21
DÉVELOPPEUR TEMPS RÉEL MISSIONS SALAIRE • M aîtriser les compétences techniques nécessaires Entre 1 800 € et 2 000 € brut par mois pour un modeleur à la réalisation graphique d’un jeu vidéo, 3D débutant. d’applications de réalité augmentée ou de réalité virtuelle en y intégrant des contenus (textuels, visuels et sonores) • Réaliser des modèles 3D à partir des images créées DÉVELOPPEUR par l’infographiste en utilisant les logiciels de modelisation 3D (Maya, 3DSMAX, Maya, Blender, TEMPS Zbrush…) • Matérialiser la texture, les lumières, les éclairages et RÉEL (F/H) • les ombres des objets S’assurer que les modèles créés (personnages, décors, objets) respectent le cahier des charges du client et les lois de la physique • Effectuer une veille artistique et se tenir informé des innovations technologiques pour consolider ses connaissances sur l’anatomie, l’architecture, l’histoire de l’art 22 23
DÉVELOPPEUR TEMPS RÉEL 4 Le/La développeur.se Temps Réel est détenteur.rice de solides connaissances informatiques. Il/elle maîtrise 3 mois avec un stage facultatif de 1 mois et demi les normes en vigueur et différents langages de programmation (C++, C#). Les algorithmes, la géométrie et l’analyse ne lui font pas peur. Autant de connaissances qu’il/elle met à jour régulièrement et qu’il/elle sait vulgariser, si besoin. NIVEAU D’ENTRÉE Il/elle est l’élément clé de toute production d’applications temps réel, comme les jeux vidéo, les applications Niveau baccalauréat recommandée de Réalité Augmentée ou Virtuelle par exemple, il/elle doit donc aimer travailler en équipe. Réactivité et résistance à la pression sont indispensables pour respecter des délais souvent serrés. PROFILS Utilisation courante de l’ordinateur INTÉGRATION TEMPS RÉEL Projet professionnel défini • Réaliser l’intégration de modèles et des animations 3D • Appliquer les bonnes pratiques de l’ergonomie, de l’UX et de l’UI Forte appétence pour l’informatique et les applications en temps réel • Animer les interfaces • Éclairer les scènes 3D • Maitriser le processus de planification et d’organisation des projets temps réel DÉVELOPPEMENT TEMPS RÉEL • Mettre en place l’architecture d’un projet et les bases de la programmation orientée objet • Concevoir et développer des fonctionnalités en C# et Javascript dans le moteur Unity3D • Concevoir et adapter des applications pour mobiles, smartphones et tablettes • Adapter la programmation pour les supports de réalité virtuelle et augmentée 9 rue Geoffroy l’Asnier, 75004 Paris Deuxième semestre 2021 www.wf3.fr 24 25
DÉVELOPPEUR BLOCKCHAIN MISSIONS • Développer des protocoles blockchain* • Créer l’architecture de systèmes blockchain* • Développer des “contrats intelligents” • Développer des solutions utilisant les technologies blockchain* dans les entreprises • Participer aux activités de maintenance de ces DÉVELOPPEUR technologies BLOCKCHAIN (F/H) SALAIRE Selon le site de recrutement Hired, le salaire moyen annuel d’un ingénieur blockchain atteint les 58 000 € annuel. 26 27
DÉVELOPPEUR BLOCKCHAIN 6 La blockchain est une technologie de registres distribués, qui permet de produire « de la vérité numérique ». 3 mois en blended learning (apprentissage mixte) ou téléprésentiel Les informations qui y sont stockées sont inaltérables, décentralisées et horodatées. Cette technologie est actuellement en pleine expansion. Les domaines qu’elle influence sont nombreux : finances, chaînes logistiques, santé, système de prise de décisions, réservations... Des industries complètes NIVEAU D’ENTRÉE sont en cours de redéfinition, et la demande de compétences sur le marché est extrême. Avoir des notions de développement dans un des langages « back-end » (php, C, java, python…). Idéal pour les anciens de la Grande Ecole du Numérique Notre formation est conçue pour former des professionnel·le·s directement opérationnel·le·s sur les postes Avoir une réelle appétence pour le numérique suivants : développeur·se blockchain, développeur·se smart contract ethereum / solidity, architecte de registres distribués et consultant·e blockchain. PROFILS Module 1 - Initiation enjeux de la blockchain - Cas d’usages, opportunité et risques - 35h Aimer travailler en équipe ainsi qu’en autonomie Patience, persévérance, détermination, débrouillardise, rigueur Module 2 - Développement blockchain - Compréhension des besoins clients, algorithme, cryptographie de la blockchain, blockchain - 140h Module 3 - Développement smart contract - Solidity, Ethereum et création de d’Apps (application décentralisée) - 140h Module 4 - Cadre légal - ICO, régulations, statuts des crypto-actifs - 21h 5 rue du vertbois, 75003 Paris Module 5 - Insertion pro et éco-système - Insertion pro, marché de l’emploi, rencontres dans l’écosystème, etc. Mi-janvier 2021 Mi-avril 2022 https://alyra.fr/formation-developpeur-blockchain-en-presentiel 28 29
TECHNICIEN SUPÉRIEUR SYSTÈMES ET RÉSEAUX MISSIONS SALAIRE • Participer à la mise en service et au maintien Le salaire médian est de 2 167 € brut pour ce métier. en condition opérationnelle de l’infrastructure informatique • Intervenir sur les systèmes et les réseaux informatiques, sur les éléments matériels et logiciels TÉMOIGNAGE qui composent l’infrastructure, afin d’offrir aux utilisateurs et aux clients le niveau de service Chipaux, 32 ans, attendu par l’entreprise gestionnaire de parc informatique TECHNICIEN • Assister les utilisateurs dans l’utilisation de leur équipement numérique En tant que gestionnaire du parc, je vérifie SUPÉRIEUR CÔTÉ CYBERSÉCURITÉ si toutes les machines sont encore sous garantie, je prépare leurs remplacements, SYSTÈMES • Identifier et anticiper les risques liés à la sécurité des je travaille à l’amélioration du service pour les utilisateurs, je veille à la sécurité des données. J’aime ET RÉSEAUX données et du système • Mettre en place un processus de sécurité et de ce travail de résolution de problème et la variété des interlocuteurs car, selon la demande, je peux me (F/H) prévention : pare feu, anti-virus, accès restreints etc. tourner par exemple vers un technicien ou un expert système. » • Détecter et traquer les virus et mettre en échec les tentatives de hackers • Analyser les malwares • Réaliser une veille technologique pour faire évoluer le système de protection et former les utilisateurs 30 31
AU SON DES CLAVIERS – DÉVELOPPEMENT CYBERSÉCURITÉ OPÉRATIONS - Formation certifiante RNCP (titre professionnel niveau V) 8 3 mois // 450h (+ stage facultatif) Une formation bootcamp intensive et pratique de 12 semaines sur trois domaines de compétences : Développement – Sécurité – Opérations (DevSecOps). Cette formation permet d’apprendre à des personnes ayant déjà des compétences en code et/ou NIVEAU D’ENTRÉE administration système à construire, sécuriser et gérer une solution numérique et son infrastructure et à Savoir programmer en JavaScript ou Python et utiliser un terminal analyser, détecter et corriger les problèmes de sécurité des sites web, applications web et mobiles. Pendant Test technique (compétences en code et en administration système) + entretien et après la formation est organisée une préparation opérationnelle à l’emploi. d’orientation individuel Afin d’orienter le programme de formation sur l’acquisition et le développement de compétences très demandées sur le marché, la formation va intégrer des sessions pratiques et projets pédagogiques sur les plateformes Amazon Web Services (AWS) et Google. PROFILS Métier visés à l’issue de la formation : Analyste Cybersécurité (profil SecOps), Développeur.se sécurité (profil DevSec), Architecte Cloud (profil DevOps). Personnes en reconversion professionnelle LES DIFFÉRENTS MODULES DE LA FORMATION • Programmation en JavaScript et en Python • Responsabilités en sécurité, chiffrement • Création d’infrastructures dédiées, sur le cloud ou hybrides • Phase de design et de build d’un projet DevSecOps 13-17 rue Henri-Chevreau - 75020 PARIS • Déploiement et intégration continue • Stratégies de tests Janvier 2021 • Maintien en condition opérationnelle, monitoring, incidents Avril 2021 https://www.thargo.io/ ou https://lapasserelle.school/ 32 33
CONCEPTEUR INTÉGRATEUR CYBERSÉCURITÉ - Technicien supérieur en systèmes et réseaux, option cybersécurité 8 Le Concepteur Intégrateur en Cyber-Sécurité (ou technicien supérieur en systèmes et réseaux) est responsable Alternance de 12 mois de diverses activités de support, de gestion ou d’administration de la sécurité aux plans techniques ou administratifs : conception, production, conditionnement et gestion des réseaux de chiffrement et des éléments secrets. NIVEAU D’ENTRÉE Niveau IV (Baccalauréat ou niveau Bac) ou autodidacte Module 1 – Acquérir les bases de l’architecture réseau d’un système d’information PREREQUIS PROFESSIONNELS Utilisation courante de l’ordinateur Module 2 – Acquérir les bases de l’architecture système d’un système d’information Bon niveau de culture générale Module 3 – Initiation Cyber sécrité et Cloud : Comprendre et mettre en place des architectures réseau Projet professionnel motivé sécurisées Module 4 – Comprendre et mettre en place des architectures système sécurisées Module 5 – Développer, produire des sites et applications web sécurisés Module 6 – Savoir communiquer de manière professionnelle sur ses solutions techniques 17 rue Moussorgski 75018 PARIS Février 2021 Novembre 2021 WF3.fr 34 35
MAÎTRISE DES INFRASTRUCTURES IT - MIIT3 - Certifications CISCO CCNA Réseau et ITIL Foundation 15 La formation MIIT3 vise un accès à l’emploi rapide dans les métiers IT, en permettant l’obtention de 3 mois et demi // 412h certifications incontournables sur le marché (Cisco CCNA R&S, ITIL, Pipplet). Elle s’articule en 4 modules majoritairement présentiels alliant théorie et pratique, orientés pour donner à l’ensemble des participant.e.s un bagage technique suffisant pour postuler à des postes technicien.e.s IT, Manager Service Delivery ou NIVEAU D’ENTRÉE chef.fe de projets techniques. Des poursuites de parcours et des modules complémentaires et certifiants Maîtrise du français seront aménagés avec des partenaires pour les participant·e·s ayant confirmé un niveau et une appétence Bases en anglais pour un sujet en lien avec un projet professionnel défini. Bases en informatique (traitement de texte, navigation internet...) La formation met en place des pédagogies innovantes, permettant de consolider les « soft skills » et savoirêtre des apprenant·e·s, méthode collaborative, utilisation d’outils de gestion de projet, correction par les pairs, apprentissage en e-learning… La mise en application technique est placée au cœur de la formation. La PROFILS formation MIIT se déroulera au sein du centre de formation Learneo (“Cisco Learning partner”), l’un des mieux équipés du territoire. Demandeur d’emploi de moins de 30 ans ou plus de 45 ans Appétence pour les métiers de l’informatique Introduction – Mise à niveau : Montée en compétences sur les notions essentielles à l’administration des Capacité à définir un projet professionnel infrastructures, présentation de l’état du marché et ses tendances - 21h Autonomie et travail en équipe Module 1 – CCNA Réseau : Préparation et passage de la certification CCNA Routing & Switching - 210h Module 2 – ITIL Foundation : Préparation et passage de la certification ITIL Foundation - 49h Module 3 – Initiation Cyber sécrité et Cloud : Introduction aux enjeux et bonnes pratiques de la cyber sécurité, acquisition des fondamentaux des services Cloud - 90h Learneo, 130 rue de Clignancourt, 75018 Paris Module 4 – Insertion professionnelle : Certification anglais professionnel Pipplet FLEX, soft skills en entreprise et méthodologie (ateliers RH et coaching), test de niveau pour accès aux passerelles de formations Mars 2021 partenaires - 42h digitalmcd.com/ 36 37
ANIMATEUR E-COMMERCE MISSIONS TÉMOIGNAGE • Elaborer et mettre en œuvre la stratégie e-marketing Marie Dercamp, 26 ans des clients sur différents canaux (SEO*, emailing, cheffe de projets webmarketing réseaux sociaux etc.) • Optimiser les pages du site (fonctionnalités, Le site dont je m’occupe présente les produits ergonomie, expérience utilisateur etc.) d’autres marques vers lesquels nous redirigeons • S’assurer du bon référencement du site de les internautes contre rémunération. Ma ANIMATEUR e-commerce et des mises en avant des produits • Suivre les commandes et les stocks mission est d’attirer le plus de monde possible sur le site pour cela, je rédige une newsletter afin de E-COMMERCE • Analyser les indicateurs de performance et réaliser des reportings présenter les nouveaux produits j’analyse le trafic, je propose des encarts publicitaires à nos partenaires, (F/H) j’anime les réseaux sociaux... En webmarketing, on voit très vite le résultat de ses actions. » SALAIRE Environ 2000 € brut/mois en début de carrière. 38 39
FORMATION ANIMATEUR E-COMMERCE - Niveau 5 (nomenclature Europe) 15 La formation Animateur E-commerce est généraliste, permettant aux apprenants de découvrir tous les 5 mois // 420h de formation / 280h de stage métiers de la vente en ligne (Chef de projet E-Commerce, Chargé de référencement, Traffic manager, Webmarketer, Community Manager, Webmerchandiser, Content Manager...) avec plusieurs poursuites de parcours possibles : l’entrée en formation qualifiante, en contrat de professionnalisation, dans une école diplômante partenaire ; le retour à l’emploi à la suite du stage de fin de formation; ou encore, la création NIVEAU D’ENTRÉE de leur propre activité en ligne, avec un accompagnement personnel. Au total, Label École prévoit un taux Cette formation s’adresse à un public ayant, une forte appétence pour le secteur du web de sortie positive de 80%. et du e-commerce Connaissances de base de l’outil informatique Le programme de la formation Animateur e-commerce reprend les blocs de compétences composant Forte motivation. le titre RNCP Animateur e-commerce (n°19357). PREREQUIS PROFESSIONNELS ET MODALITES Niveau bac ou infra-bac (pas de prérequis académiques) Module 1 - Introduction & culture - 35h Chômeurs de longue durée et/ou: Module 2 - Stratégie & conseil - 25h - jeunes décrocheurs - personnes issues des QPV Module 3 - Web development - 45h - réfugiés - bénéficiaires du RSA Module 4 - Conception graphique - 35h - public en situation de handicap Module 5 - Webmarketing - 55h Module 6 - Production - 30h Module 7 - Projet en groupe - 86h Module 8 - Suivi de formation - 60h Module 9 - Soft skills - 49h 9 Rue Saint-Just, 93130 Noisy-le-Sec 15 février 2021 labelecole.fr 40 41
DIGITAL BUSINESS DEVELOPPER (COMMERCIAL.E 2.0) - formation certifiante titre RNCP niveau 6 10 Le cursus Digital Business Developer forme des commerciaux nouvelle génération qui maîtrisent les 3 mois // 314h en présentiel et 78h en distanciel dernières techniques digitales. Il se déroule en 2 temps : - une phase de formation technique et opérationnelle de 3 mois - une phase d’alternance en 12 ou 24 mois NIVEAU D’ENTRÉE Aucun test technique Module 1 : Définir des personae - Comprendre et catégoriser les cibles et prospects de l’entreprise. Appréhender les comportements et caractéristiques pour prospecter de façon pertinente - 21h +mise en - Pas de sélection sur CV situation/cas concrets - 14h - Uniquement sur des tests de motivation et personnalité + entretiens Module 2 : Identifier des prospects - Créer ou acheter des listes de leads. Connaître et savoir utiliser les outils numériques pour identifier rapidement les bons prospects - 35h PROFILS Les « soft skills » recherchés : Module 3 : Qualifier des prospects - Enrichir les listes de prospects grâce aux réseaux sociaux. Prioriser ceux Très grande curiosité dont le besoin est mature pour maximiser les chances de conclure une vente - 35h +mise en situation/cas concrets - 35h Persévérance Capacité à aller vers l’autre Module 4 : Prospecter par téléphone - Apprendre les techniques pour maîtriser l’étape cruciale du call Adaptabilité de découverte avec le prospect. Obtenir toutes les informations qui feront la différence et décrocher un rendez-vous - 42h Capacité d’organisation Module 5 : automatiser la prospection - Mettre en place des cadences de mails automatiques. Utiliser des outils d’automatisation de tâches simples pour être plus efficace - 35h +mise en situation/cas concrets - 70h 46 rue René Clair, 75018 Paris Module 6 : maîtriser les bases du code - être notamment capable d’automatiser l’enrichissement d’un fichier csv d’entreprise, afin de gagner en efficacité et de mieux comprendre l’industrie de la tech - 35h Mars2021 Module 7 : comprendre le secteur de la tech - appréhender les spécificités des entreprises de la tech, intégrer Juin2021 leurs méthodes de travail, comprendre les nouveaux métiers de la tech et connaître vos futurs interlocuteurs Octobre 2021 en startup - 35h +mise en situation/cas concrets - 35h rocket-school.com/ 42 43
CONCEPTEUR.RICE D’APPLICATION BUSINESS APPS - Dynamics 365 Formation certifiante, titre RNCP niveau 6 2 Cette formation a pour objectif de former de futurs professionnels.les des business apps utilisant la solution 18 mois // Microsoft Dynamics 365. Elle vise à former aux métiers de : Consultants/ Chef.fe.s de projet/ Architecte 2520 heures au total puis alternance de 825 heures en centre de formation et 1685 heures applicatif MD365. Elle permet aux apprenant.e.s d’implémenter et déployer Microsoft Dynamics CRM Online en entreprise avec les solutions de la plateforme Microsoft, d’effectuer des analyses des écarts entre les exigences et les fonctionnalités du client dans Microsoft Dynamics CRM, de paramétrer et personnaliser l’application, NIVEAU D’ENTRÉE de développer en C# et en Javascript dans le Framework Dynamics CRM. La formation se déroulera sur le Niveau bac+2 ou équivalent rythme de 35h par semaine en centre de formation. Sélection : test de positionnement ; entretien individuel de motivation ; Proposée en alternance entreprise, au sein des entreprises Microsoft partenaires de l’opération. L’accès à la entretien avec les entreprises Microsoft plateforme E-learning permet de compléter les apprentissages en ayant accès aux supports pédagogiques. Les modules de la formation mêlent apprentissage technique (inclusive design, environnement web, intégration front-end, base de données, PoC & MB200, POWER APPS-CANVAS, POWER BI, recettage D365) PROFIL mais également des connaissances plus diverses telles que de l’anglais technique, cycle Management et Profil technique (développeur, ingénieur) ou fonctionnel (gérant de magasin, manager) Gestion de projet accompagnement au passage du titre professionnel, Soft Skills, Organisation et stratégie d’une entreprise et des études de cas. 17 rue Moussorgski 75018 PARIS Fev 2021 Août 2022 WF3.fr 44 45
DIGITAL UI ET UX DESIGN - Formation certifiante RNCP (titre professionnel niveau V) 12 Une formation bootcamp intensive et pratique de 12 semaines au design, avec en amont une préparation 8 mois (2 sessions de 4 mois) // à la formation de 4 semaines permettant de découvrir les métiers du numérique, au travers d’une approche 1130h de formation répartie sur 32 semaines + 350h de stage pédagogique inclusive et accessible au plus grand nombre. NIVEAU D’ENTRÉE Cette formation permet d’apprendre la conception des interfaces utilisateur des applications web et Savoir se servir d’un ordinateur et naviguer sur internet mobiles au travers des langages, technologies et outils demandés par les entreprises : HTML, CSS, WordPress, Évaluation des compétences numériques et entretien d’orientation individuel Adobe Xd et Figma. PROFILS ELLE EST SUIVIE D’UNE PRÉPARATION OPÉRATIONNELLE À L’EMPLOI DE 8 SEMAINES ET D’UN STAGE OBLIGATOIRE : Pas de conditions spécifiques • Métiers visés à l’issue de la formation : UI Designer, UX Designer, Product Designer, Web Designer, Intégratrice ou intégrateur web • Les différents modules de la formation • Culture et outils numériques • Intégration de pages web en HTML et CSS • Conception d’expériences utilisateurs web ou mobiles • Prototypage et maquettage d’interfaces utilisateurs • Accessibilité web et mobile, expériences inclusives • Création d’infographies • Création d’un site vitrine ou blog avec WordPress 13-17 rue Henri-Chevreau 75020 PARIS • Projet web (code et design) en groupe. Novembre 2020 Mars 2021 thargo.io/ ou https://lapasserelle.school/ 46 47
PRODUCT OWNER ASSISTANT À MAÎTRISE D’OUVRAGE - Certification SAFe Agilist, MBTI 5 Cette formation permet à des personnes ayant une première expérience en tests fonctionnels ou en 3 mois // 385 heures développement informatique, de se spécialiser dans l’automatisation de tests. Les objectifs de la formation sont : NIVEAU D’ENTRÉE • S avoir concevoir des tests automatisés utiles et pérennes, orchestrer et exécuter des campagnes de tests bac+2/3 scientifique ou bac+4/5 généraliste automatisés • Connaître l’environnement technique web • Savoir gérer les environnements et les données de test PREREQUIS PROFESSIONNELS • Maîtriser la qualimétrie Aucune compétence numérique préalable • Savoir installer et configurer des applications sous Unix • Savoir mettre en place un serveur d’intégration continue avec Jenkins • Obtenir : Certification Selenium Professional, SoapUI Open Source Certification LES DIFFÉRENTS MODULES DE LA FORMATION • Intégration - 14 h • Automatisation web avancée avec Selenium - 126 h • Sources, données et environnements de l’automatisation - 70 h 9 boulevard Thomas Gobert , 91120, Palaiseau • Automatisation des tests d’API et applications mobiles - 70 h • Intégration continue avancée qualimétrie et performance - 112 h 2 démarrages de sessions prévus : d’octobre 2020 à octobre 2021 ecoleql.fr 48 49
QUALIFICATION LOGICIELLE, TESTEU-R-SE D’APPLICATION - Certification ISTQB Foundation 5 Cette formation permet à des personnes issues de tous horizons de comprendre le métier du Test et de 3 mois // 385 heures devenir des testeurs(euses) efficaces et opérationnels. NIVEAU D’ENTRÉE OBJECTIFS DE LA FORMATION : bac+2/3 scientifique ou bac+4/5 généraliste • Comprendre la place de la phase de test dans le cycle de vie logiciel •M aîtriser la préparation d’une recette, recenser les exigences, formaliser un cahier de recette et préparer des jeux d’essais PREREQUIS PROFESSIONNELS •M aîtriser l’exécution des tests fonctionnels (IHM, batch, applications web et mobiles) et la description des Aucune compétence numérique préalable anomalies • Savoir concevoir des tests automatisés utiles et pérennes • Maîtriser les outils SQUASH TM, Mantis, Sahi, Jailer • Savoir piloter la recette et définir les critères de Go/NoGo • Comprendre les différentes organisations et stratégies de tests, et connaître le référentiel d’audit TPI • Comprendre le rôle du testeur dans un cadre agile(Scrum/Kanban) • Comprendre les référentiels et tests d’accessibilité (WCAG 2 / RGAA 3) • Obtenir la certification Fondation de l’ISTQB LES DIFFÉRENTS MODULES DE LA FORMATION : 9 boulevard Thomas Gobert , 91120, Palaiseau • Intégration - 28h • Les fondamentaux du test fonctionnel - 70 h 2 démarrages de sessions prévus : • Les fondamentaux techniques du test - 105 h • Stratégie et organisation de la recette - 105 h d’octobre 2020 à octobre 2021 • Test Agile et test de Web Services - 77 h ecoleql.fr 50 51
TRAVAILLER DANS TRAVAILLER DANS LE LE NUMÉRIQUE NUMÉRIQUE :: LES FORMATIONS PRÉ QUALIFIANTES : POURQUOI PAS PAS VOUS VOUS ?? Culture et techniques du numérique - Code your way POURQUOI LES FORMATIONS AUX MÉTIERS DU DÉVELOPPEMENT : • Développeur Web et Web Mobile • Intégrateur Web - Pass Numérique Pro • Développeur Temps réel • Développeur Blockchain LES FORMATIONS AUX MÉTIERS DES INFRASTRUCTURES, RÉSEAUX ET SÉCURITÉ : • Technicien DevOps • Maîtrise des infrastructures IT • Technicien supérieur systèmes et réseaux (option cybersécurité) • Les formations aux métiers du marketing digital et e-commerce • Référente digital Référent • Animateur e-commerce LES FORMATIONS AUX MÉTIERS DES DONNÉES NUMÉRIQUE • Chef de projet DATA ENGINEERING Pour vous renseigner sur les formations et vous inscrire aux réunions d’informations : est-ensemble.fr/pariscode
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