BOOK - Journée Passerelles Mardi 3 mars 2020 - AD Normandie
←
→
Transcription du contenu de la page
Si votre navigateur ne rend pas la page correctement, lisez s'il vous plaît le contenu de la page ci-dessous
SOMMAIRE Offreurs de solutions Coaching - management RH - marque employeur MARQUE D'INTÉRÊT................................................................ p. 3 EOTIM........................................................................................... p. 4 KUDIFY......................................................................................... p. 5 WIISMILE.................................................................................... p. 6 Vidéo marque employeur JPG VIDEO.................................................................................. p. 7 1 MIN POUR 1 JOB................................................................... p. 8 Agences numérique - web - communication DIGIWORKS............................................................................... p. 9 BEARSTUDIO............................................................................. p. 10 BLOOMSTERS............................................................................. p. 11 AGENCE STRATÉGIES............................................................. p. 12 IMAGILE....................................................................................... p. 13 KEYVEO........................................................................................ p. 14
MARQUE D’INTÉRÊT 1, rue René Cassin Magaly 14911 CAEN Cedex AUBE-DESAUNAY 06 10 70 73 62 Co fondatrice www.opteamea.fr mdesaunay@opteamea.fr Activité principale Créé en octobre 2018, MARQUE D’INTÉRÊT est un collectif unique de 4 experts qui accompagne les entreprises dans la définition et la mise en œuvre de la marque employeur : ` Opteamea : cabinet conseil en stratégie, marketing/communication, digital et intelligence économique, ` FDRH Conseil : cabinet spécialisé dans l’accompagnement en ressources humaines et management, ` Aurore Boréale : cabinet spécialisé dans les stratégies réseaux sociaux et leurs mises en œuvre, ` Plus&Pro Conseil : cabinet spécialisé sur le marketing et la performance commerciale des entreprises. Prestations de services Une approche inédite et transversale autour de 6 champs d’intervention : dirigeant, management/manager, communication interne, réputation/image, engagement des collaborateurs, talents/compétences. De la stratégie à la mise en œuvre grâce à un socle stratégique distinctif (vison, mission, promesse, valeur) pour proposer et animer un dispositif pragmatique et opérationnel, c’est ce qui fait la force de l’approche pluridisciplinaire et méthodologique de MARQUE D’INTÉRÊT. Produits • Module de conseil • Module de coaching • Module de formation (cabinets labellisés DataDock) • Audit de marque employeur (plateforme, identité visuelle, intégration, communication, stratégie digitale) Références - Projets • Cabinet FDRH Conseil : KPMG - AGRIAL - CA Normandie - ENEDIS - LECLERC • Cabinet PLUS&PRO Conseil : RANDSTAD - TOTAL - VINCI - COTRAL - AGEFOS PME - YOUSIGN... • Cabinet AURORE BORÉALE : SPIRIT - GRAINDORGE - BOHIN - LABORATOIRES GILBERT... • Cabinet OPTEAMEA : RIOU GLASS - TMC - TAILLEFER - SOTRABAN - CPME - MILECLAIR... Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020 • P 3
EOTIM 9 rue Raymonde Bail Adeline CHRISTOPHE Bât. Résidence Publica Conseil en Recrutement 14000 CAEN & Communication 09 82 23 47 00 eotim@eotim.com www.eotim.com Activité principale EOTIM est un cabinet de Conseil RH, fondé à Caen il y a 20 ans, qui intervient sur les problématiques de recrutement, d’audit RH et de marque employeur. Prestations de services • Recrutement généraliste (professions intermédiaires, cadres, cadres sup), expertise du recrutement informatique et des profils commerciaux. Présélection, sourcing, qualification et chasse de profils, ... • Conseil en développement de la marque employeur, communication RH interne et externe, stratégie de cooptation, parcours candidat/salarié, community management, enrichissement et multidiffusion d’offres d’emploi, ... • www.squarelabz.com Produits • Recrutement high tech • Recrutement généraliste • Externalisation RH • Marque employeur Références - Projets Isigny Sainte-Mère (14), Savencia (50), Axeos (14), Riou Glass (14), DL Négoce (14), Déménager Facile (76), Tacher Acogex (14), NeoPlayGround (14), Michelin, France Télévision, Vente-Privée… P 4 • Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020
KUDIFY 72 rue de la République Guillaume LAINÉ 76140 LE PETIT-QUEVILLY Directeur Général et 06 15 44 84 95 Co-fondateur www.kudify.com hello@kudify.com Activité principale Créée en 2017, KUDIFY accompagne les entreprises dans la mise en place de bonnes pratiques de management et de communication afin de les rendre plus efficaces dans leur stratégie RH et plus attractives sur le marché du travail. KUDIFY rend les dirigeants et managers plus efficients et plus performants tout en restant humain. Prestations de services Formation, accompagnement, création et diffusion de contenu. Produits • Formation « Manager à l’ère digitale » • Atelier « Développer sa marque employeur » • Atelier « Créer son expérience collaborateur » • Réalisation de contenu pour le marketing RH Références - Projets • Cabinet Fidal : Formation des managers • Plaza Bowling : Formation des managers • Groupe Laguerre : Marque employeur • Devolis : Marque employeur et processus d’intégration des recrues • LinkinFarm : Accompagnement managérial Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020 • P 5
WIISMILE 695 av. Paul Louis Merlin Cécile BILLAUX 73800 MONTMELIAN Responsable du 04 79 847 847 développement www.wiismile.fr contact@wiismile.fr Activité principale Créée en 2001, WIISMILE est une plateforme innovante et efficace qui permet aux TPE/PME d’améliorer la qualité de vie de leurs collaborateurs et de leur entourage en leur proposant une multitude d’avantages pour les voyages, les loisirs, la culture, les transports… C’est un outil pour attirer, fidéliser et motiver les salariés. Cette plateforme est réservée aux entreprises sans CSE (Comité Social d’Entreprise) dotées d’un budget d’œuvres sociales (entreprise principalement de 10 à 49 ETP). Prestations de services WIISMILE regroupe tout ce qu’un comité d’entreprise peut offrir aux collaborateurs (billetterie cinéma, spectacle, culture, sport, bons vacances, réduction sur les transports, les hébergements …), le tout sans aucune fiscalité, accord d’entreprise, charges sociales. Le dirigeant verse une participation à ses collaborateurs, au titre des activités sociales et culturelles, et bénéficie d'une interface de pilotage de ses avantages et de la communication spécifique dans l'entreprise sur ce service. Produits C’est un abonnement à une licence d’accès, pour chaque salarié et pour le dirigeant de la TPE/ PME avec des animations et des conseils en permanence sur le site privé et via les coachs/ conseillers du siège en Savoie. Références - Projets Tous les témoignages et les vidéos sont sur www.wiismile.fr P 6 • Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020
JPG VIDEO Le Jarrier Jean-Pascal GAUTIER 61300 ST-SULPICE S/ RISLE Dirigeant et réalisateur 07 50 04 25 59 jpg@jpg-video.com www.jpgvideo.com Activité principale JPG VIDEO est une entreprise normande créée en 2006. Sa spécialité est la vidéo d’entreprise. Elle a développé, en relation avec « Talents Tube », une prestation incluant un accompagnement à 360° sur la marque employeur. Conseil RH, réalisation d’un ou plusieurs films, et surtout diffusion sur un canal RH spécialisé. Prestations de services L'entreprise propose des produits « packagés » et adaptés aux besoins réels des entreprises tout compris et sans surprise, idéal pour respecter ses budgets. Livraison des réalisations vidéo en 72h, montage chez le client possible. Produits • Témoignages vidéos • Vidéos métiers • Vidéos marque employeur • Exemples de vidéos sur le site www.jpgvideo.com Références - Projets Principaux clients : ` Hilti ` Samsung ` Framatome ` Latecoere ` Fenwick ` Socotec… Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020 • P 7
1MIN POUR 1JOB 1180 route des Roches Dorothée CHOURROT 76350 OISSEL Fondatrice 06 24 95 36 81 dorothee@1min1job.com www.1min1job.com Activité principale Créée en mars 2019, 1 MIN POUR 1 JOB réalise des offres d’emploi vidéo et développe la marque employeur des entreprises en donnant la parole aux salariés, ambassadeurs de leur entreprise. Prestations de services • Réalisation d’offres d’emploi vidéo • Conseil en marketing RH • Développement de la marque employeur • Support de visibilité web et logiciel de gestion des candidatures Produits • Témoignages vidéos • Portraits métier • Portraits entreprise Références - Projets Références : ` Toyo Ink Specialty Chemicals, INSA Rouen Normandie, SOGETI Ingénierie, Fondation Les nids, Alpak transports, EWS Group, E2I, CPME Normandie Quelques exemples de portraits métiers : ` Toyo Ink Specialty Chemicals : https://youtu.be/vyvEV1k0SMM ` INSA Rouen Normandie : https://youtu.be/29hwY1QH-f0 P 8 • Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020
DIGIWORKS 85 chemin de Clères Alexandre REYMONET 76130 MT ST-AIGNAN Fondateur 02 78 77 02 60 ar@digiworks.fr www.digiworks.fr Activité principale Fondée en 2008, DIGIWORKS est une agence digitale nouvelle génération qui conçoit des expériences engageantes et innovantes pour la communication et la formation (gamification, réalité virtuelle/augmentée, objets connectés, films d'animation). Prestations de services L’agence accompagne les PME et grands comptes sur des sujets d’engagement collaborateurs en créant des dispositifs digitaux intégrant jeux, applications, vidéos dans de véritables univers graphiques et scénarisés : ` Onboarding (intégration) de nouveaux collaborateurs ` Acculturation (valeurs, digitalisation, …) ` Accompagnement au changement ` Marque employeur Produits Une plateforme basée sur le jeu est en cours de création dans le domaine de la formation et l’onboarding des collaborateurs. Références - Projets • SNCF « Train ME » - Accompagnement des 4 500 agents depuis 2015 à travers un univers décalé et une application ludique pour accompagner au changement et animer les équipes (https://vimeo.com/347112395) • CFAO « One Team Soom » - Accompagnement à la digitalisation du groupe de 15 000 collaborateurs à travers une marque, un univers, des vidéos et l’intégration de jeu dans les nouveaux outils • ORTEC - Plateforme ludique et digitale d’onboarding pour les nouveaux collaborateurs permettant d’automatiser et améliorer le reporting des nouveaux entrants Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020 • P 9
BEARSTUDIO 72 rue de la république Nicolas GREVERIE 76140 LE PETIT-QUEVILLY Business Developer 06 20 27 32 24 nicolas@bearstudio.fr www.bearstudio.fr Activité principale Studio de développement informatique, BEARSTUDIO accompagne les porteurs de projet dans leur développement numérique, avec une équipe et/ou des CTO à louer. Il a été créé en 2016. Prestations de services Puisque l’utilisateur sera la clef de la réussite de votre projet, l'équipe vous aide à soigner l’expérience utilisateur de vos interfaces : ` Wireframes ` Maquettes navigables ` Audit UX de votre produit Développement : Une équipe de développeurs polyvalente, agile et habituée au contexte mouvant, pour concevoir des solutions centrées sur les usages et les utilisateurs : ` Applications web (solutions SaaS) et mobiles ` Sites internet ` Preuve de concept (POC) ` Produit minimum viable (MVP) Formation : Organisme de formation datadockée, notre équipe pluridisciplinaire peut vous former sur de nombreux sujets : ` Développement ` Communication ` Ergonomie et design ` Gestion de projet et d’entreprise Références - Projets • Prolicent : https://www.prolicent.com • Walk united : https://walkunited.io • KoalaME : https://www.koalame.fr • Futile : https://futiledressing.fr/fr_fr • Mybob : https://www.mybop.fr • Spiwo : https://spiwo.fr P 10 • Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020
BLOOMSTERS 53 bis Boulevard des Belges Basile BOUDIER 76000 ROUEN Créateur et directeur 02 76 67 81 44 basile@bloomsters.fr www.bloomsters.fr Activité principale Créée en 2017, BLOOMSTERS est une agence conseil en communication spécialisée dans la création d’interfaces digitales et de campagnes de communication sur le web. Prestations de services / produits • Création de stratégies de communication orientées web • Création d’interfaces digitales et notamment de sites web • Création de campagnes d’acquisition de trafic (SEO, Publicité, réseau sociaux, ...) • Création de contenus écrits, visuels et vidéos Références - Projets • Chryso (n° 1 français des adjuvants pour bétons) : refonte des sites du groupe, SEO, création de brochures, relation presse • nicecactus.gg (start-up – 5 M€ de levée de fonds en 2019) : refonte du site, campagne d’acquisition (Google + réseaux sociaux) • Harper’s Bazaar (magazine féminin international créé en 1867) : création de contenus en partenariat avec des marques de luxes (Louis Vuitton, Chanel, JP Gaultier, ...) Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020 • P 11
AGENCE STRATÉGIES 1753 route des Roches Sylvain GÉRAICHE 76500 ORIVAL Dirigeant 02 78 77 57 92 contact@agence-strategies.fr www.agence-strategies.fr Activité principale L'AGENCE STRATÉGIES accompagne le développement des entreprises dans leur stratégie marketing, leur plan de communication et leur création de site web. Prestations de services • Création de sites web vitrine et E-commerce • Réalisation de supports de communication print et web • Formations labellisées ADEN Formations (organisme de formation des CCI de Caen et du Havre) Produits Sites web E-commerce (partenariat Oxatis, leader européen de solutions e-commerce en SAAS) Références - Projets • Quiwego MCI • Elie’ptique • Groupe IRS • Kueshi • Partenaire Oxatis, ADEN Formations et Trusted Shops P 12 • Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020
IMAGILE 5, rue des petits pommiers Marc HOUSSAYE 14200 Hérouville-Saint-Clair Fondateur et gérant 02 31 53 28 80 contact@imagile.fr www.imagile.fr Activité principale Créée en novembre 2019, IMAGILE propose des développements sur mesure d’applications web métier, de sites Internet élaborés, d’applications mobiles pour permettre aux entreprises d'optimiser leurs processus métier, d'augmenter leur rentabilité et d'améliorer leurs conditions de travail. Prestations de services Du conseil en stratégie numérique à la maintenance informatique, l'entreprise élabore et développe les outils nécessaires au développement : ` Conseil en stratégie numérique ` Accompagnement à l’innovation de services ` Design UI/UX ` Développement web et mobile - maintenance Produits Elle réalise des produits sur mesure avec ses clients. Références - Projets • Site corporate du groupe Hamelin (multilingues/multisites) avec une dimension marque employeur : https://www.hamelinbrands.com/fr. • Création et maintenance des outils informatiques (sites Internet et applications web métier) pour séduire et conserver des auxiliaires de vie pour le compte de la société Vitalliance, spécialisée dans l’aide à domicile pour personnes âgées et handicapées : https://www.imagile. fr/etude-de-cas- refonte-site-vitalliance. • Pour le compte de la Fédération Régionale des Travaux Publics de Normandie, création d’une application web de génération de documents contractuels pour aider les très petites entreprises : https://www.imagile.fr/etude-de-cas-federation-regionale-des-travaux-publics- de-normandie. Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020 • P 13
KEYVEO 72 rue de la république Eric JOYEN-CONSEIL 76140 LE PETIT-QUEVILLY Président 02 35 59 05 91 contact@keyveo.com www.keyveo.com Activité principale Créée en 2014, KEYVEO est experte de la 3D ainsi que des systèmes immersifs et interactifs tels que la réalité virtuelle, la réalité augmentée ou les applications web sur mobile ou sur PC. Prestations de services KEYVEO réalise des prestations sur la base d’un besoin identifié auquel elle répond par une réponse sur mesure. Elle établit le scénario de l’immersion avec des experts de l’UX design et de l’ergonomie. Elle modélise le jumeau numérique (infographie) qu'elle intégre dans un système immersif avec des développeurs. Son métier consiste à utiliser la force de l’immersion afin de permettre d’accélérer les projets d'entreprises : prise de décision, aide à la vente, formation, recrutement, orientation, … . Produits KEYVEO STORE (keyveo-store.com) est une plateforme de solutions immersives packagées dédiée aux produits RH. Sur cette plateforme, on retrouve des modules immersifs et interactifs entièrement dédiés à la découverte métier et à la formation. L’étape du recrutement est primordiale dans la gestion de la marque employeur. Faire la différence en utilisant l’immersion pour compléter son discours. Références - Projets Renault, EDF, Safran, Siemens, Schneider, BASF, CCI Rouen Métropole, … P 14 • Passerelles « marque employeur » - 3 mars 2020
AD NORMANDIE Campus EffiScience • 2 esplanade Anton Philips • 14460 Colombelles Bât. Innovapôle 76 • 50 rue Ettore Bugatti • 76800 St-Etienne du Rouvray Didie r L ORY E m m a n u el l e L E R OY D él égué aux p rojets t r a n sve r sa ux Ch a r g é e d e m i s s i o n R e c r u t e m e nt didier.lory@adnormandie.fr emmanuelle.leroy@adnormandie.fr 02 31 15 25 73 - 06 58 01 39 46 02 50 53 10 92 - 06 02 00 99 17 w w w. ad norman die .fr
Vous pouvez aussi lire