Programme Lynx Massif des Vosges - 2ème atelier du Groupe de travail " Représentation et sensibilisation " - CROC
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Programme Lynx Massif des Vosges 2ème atelier du Groupe de travail « Représentation et sensibilisation » Saint-Dié-des-Vosges, Mardi 5 février 2019 1
Introduction Objectifs de l’atelier • Ajouter un principe de fonctionnement pour les groupes de travail : le respect de la charte de coopération • Aboutir à une liste d’actions validées pour chaque groupe de travail • Définir l’organisation de la rédaction des actions à l’issue de l’atelier 2 X Pour ou contre la présence du Lynx ? Travailler ensemble de façon à proposer des solutions qui prennent en compte les intérêts de tous. à Besoin de clarifications ?2
Introduction Programme de l’atelier (matin) 9h30 – 10h : Introduction Objectifs et programme de l’atelier 2 Découverte des participants 10h – 10h20 : Point d’avancement Retour sur le travail réalisé par les groupes lors de l’atelier 1 Travail de la cellule de coordination depuis l’atelier 1 10h20 – 10h50 : Charte de coopération Contexte, présentation, échanges, validation 10h50 – 12h : Travail sur les actions Contexte et présentation des pistes d’actions proposées Organisation du travail, échanges 12h00 – 13h30 : Pause déjeuner à Besoin de clarifications ?3
Introduction Programme de l’atelier (après-midi) 13h30 – 16h15 : Travail sur les actions (suite) Présentation des actions du groupe, échanges, validation Identification des priorités Désignation des pilotes et partenaires associés Présentation de la trame de fiche action, échanges, validation Organisation de la rédaction des fiches action suite à l’atelier 2 16h15 – 16h30 : Conclusion et prochaines étapes à Besoin de clarifications ?4
Introduction Rôles du CROC pour cet atelier Facilitation de Coordination Acteur du groupe l’atelier PLMV de travail Garant du bon déroulé Apporte des Participe aux de l’atelier, circulation de informations, des décisions la parole clarifications à Fonctionnement validé par le Copil puis par les groupes de travail lors des ateliers 1 5
Introduction Nos principes Démarche participative : co-construction Partage équitable du temps de parole Ecoute des attentes et respect des avis de chacun La bienveillance Respect du temps de réunion Validation grâce au gradient de consentement 1. Je suis très opposé à cette (ces) proposition(s). Proposition à améliorer 2. J’ai de nombreux problèmes avec cette (ces) proposition(s). par le groupe 3. Neutre, certains éléments me conviennent, d’autres pas. 4. Je peux consentir. Proposition validée 5. Je suis tout à fait d’accord. à Il ne s’agit pas de chercher la meilleure solution / solution idéale mais de partir du principe qu’une bonne décision est celle qui respecte les limites de celles et ceux qui devront l’assumer, et qui ne compromet en rien la capacité du groupe à mener à bien ses objectifs. 6
Introduction Découverte des participants Tour de table : Nous vous proposons de vous présentez (nom, structure) et, si vous êtes d’accord, de répondre à la question suivante : 7
Introduction Découverte des participants Tour de table : Nous vous proposons de vous présentez (nom, structure) et, si vous êtes d’accord, de répondre à la question suivante : § Qu’aimez-vous dans le Massif des Vosges ? Anaïs Charbonelle / CROC Estelle Germain/ CROC 2012 Anaïs Charbonelle / CROC 8
Point d’avancement Retour sur le travail réalisé par les acteurs lors de l’atelier 1 Travail de la cellule de coordination depuis l’atelier 1 9
Ateliers 1 Objectifs : • Présenter le Programme Lynx Massif des Vosges • Obtenir la validation des groupes concernant : • Le processus d’élaboration du PLMV • Le processus de construction des actions Cinq groupes de travail rencontrés en juin 2018 : CROC 2018 « Coexistence avec la chasse » le 12/06/2018 « Coexistence avec l’élevage » le 13/06/2018 « Habitat et connectivité écologique » le 21/06/2018 « Suivi et conservation du Lynx » le 27/06/2018 « Représentation et sensibilisation » le 19/06/2018 CROC 2018 Sur une demi-journée à Saint-Dié-des-Vosges à Rencontre des acteurs du groupe à Initiation des échanges à Socle commun de travail (processus) CROC 2018 11
Ateliers 1 Méthode d’élaboration Propositions, échanges avec les acteurs pour validation : • Aire géographique • Acteurs • Mode de gouvernance • Durée CROC 2018 • Votre groupe de travail • Rencontres et échanges • Fonctionnement des ateliers CROC 2018 CROC 2018 12
✅ Aire géographique L’objectif du PLMV est d’améliorer l’état de conservation du Lynx dans le Massif des Vosges (entité géographique). Afin de répondre aux besoins et enjeux de conservation du Lynx dans le massif, les actions pourront être conduites au sein d’un périmètre plus large (périmètre d’action). Massif des Vosges Périmètre d’action 13 Google 2018-06-28
✅ Acteurs impliqués ou informés Administra&ons Ges&onnaires/Opérateurs/Propriétaires Collectivités Communes, Conseils Départementaux, Espaces naturels Forêts EPCI, PNR (Ballons des Vosges, Lorraine, Communes foresYères, CRPF, ONF (DT, CEN (Lorraine, Franche-Comté), CSA Vosges du Nord), Régions agences, UT), Syndicats des foresYers privés Services de l’Etat Chasse et faune sauvage Infrastructures de transport terrestre AFB, Commissariat à l’aménagement du ADCGG, FDC, GIC, LouveYers, ONCFS APRR, CEREMA (DTer Est), CIL&B, DIR Est, Massif des Vosges, DDT, DRAAF, DREAL (DR), UGC, associaYons cynégéYques SANEF, SNCF Réseau, VNF (DT) Elevage Recherche scien&fique AssociaYons d’éleveurs (confédéraYons, EED, JA), Chambres d’Agriculture, FDSEA, FRSEA, Syndicats Ecologie / Eco-éthologie Sciences sociales des éleveurs (ovin, caprin, bovin) CNRS : CEFE ; CROC ; FRB ; MNHN ; CNRS : C3S, CEFE, Pacte, SAGE ; OHM ONCFS (Unité Prédateurs - Animaux Pays de Bitche (2L2S/LIEC) ; déprédateurs, Unité Ongulés sauvages) Laboratoire RURALITES Protection de la nature Centre Athénas, FERUS, FNE/Alsace Nature, GEML/Mirabel-LNE, GEPMA, GORNA, GTV, Luchs- Observatoires Loisirs / Tourisme Projekt Pfälzerwald Vosges du Nord, MNE, PGP, ADT, Club Vosgien, Comités/Offices/CoopéraYve/Centres SFEPM, SOS Faucon Pèlerin Lynx OCS, Odonat, du tourisme, Comité de promoYon tourisYque collecYve Réseau Loup Lynx du Massif des Vosges, CROS, FFR, SNAM Educa&on à l’environnement CPIE Hautes-Vosges (CINE), Etc Terra, Les Piverts, Lycées (Bitche, Mirecourt), MNVS, Musées, OCCE, Acteurs des pays limitrophes Parc animalier de Sainte Croix, Réseaux (ARIENA, FAWF Rheinland-Pfalz, FVA BW, KORA, Natur Erlebnis LOR’EEN, REEVON, Ter’o), Parcs zoologiques Zentrum-GNOR Wappenschiede, ORK, SNU
✅ Mode de gouvernance • Suivre l’avancement du PLMV (phase rédactionnelle et opérationnelle) COMITE DE PILOTAGE • Valider le PLMV à différentes étapes de son avancement • Assurer le portage politique du programme : meilleure reconnaissance et légitimité CELLULE DE RESSOURCES COORDINATION COMITE DE LECTURE PONCTUELLES Portage, coordination, animation technique et scientifique, rédaction, • Accompagner la rédaction du PLMV • Consultation et avis ponctuels en fonction suivi opérationnel (synthèse bibliographique et fiches actions) des besoins (rédaction, ateliers) • Assurer des relectures • Interventions possibles pendant les ateliers RAPPORTEURS • Partager ses connaissances techniques et (sur demande des groupes) scientifiques • Partager ses expériences • Acteur du groupe présent lors des ateliers, désigné par le groupe • Porte la voix du groupe sur les actions, pas de rôle décisionnel • En cas d’absence : suppléant / cellule de coordination COMITE TECHNIQUE ET SCIENTIFIQUE Groupe de travail • Valider les enjeux et besoins de Groupe de travail Groupe de travail « Habitat et conservation pour le Lynx dans le « Coexistence avec la « Coexistence avec connectivité Massif des Vosges chasse » l’élevage » • Valider les pistes d’actions issues de la écologique » synthèse des connaissances • Rédiger de manière concertée les actions choisies (fiches action) Groupe de travail Groupe de travail • Partager son expertise et ses « Suivi et conservation « Représentation et compétences du Lynx » sensibilisation » 15
✅ Durée Durée PHASE OPERATIONNELLE 10 ans (bilan à 5 ans) • Mise en œuvre des actions par les acteurs pilotes et leurs partenaires • Animation, retours, analyses des résultats Commencement à l’issue de la phase rédactionnelle courant 2019 à La durée du PLMV est fixée à la durée d’un PNA de conservation c’est- à-dire à 10 ans avec un bilan à mi-parcours, au bout de 5 ans. 16
✅ Votre groupe de travail Nom du groupe : « Représentation et sensibilisation » Représentant de votre institution/structure Une personne par institution (représentativité et fonctionnement des ateliers) Composition du groupe (stabilisée) 17
Groupe "Représentation et sensibilisation" 26 ✅ Organisme Personne Administrations - Collectivités PNR Ballons des Vosges Alain Bougel PNR Vosges du Nord Philippe Koffler Education à l'environnement CPIE Hautes-Vosges (CINE Atouts Hautes-Vosges) Sylvie Cuenot Etc Terra Frédéric Blanc Les Piverts Cathy Matter Lycée de Bitche Adeline Bouchelet Lycée de Mirecourt - Centre de Formation d'Apprentis Agricole et Forestier Imona Boursas Maison de la Nature des Vosges Saônoises (MNVS) Valentin Henniaux Musée d'histoire naturelle et d'ethnographie de Colmar Delphine Etienne / Caroline Pernin OCCE 88 (représente les 7 OCCE du Massif des Vosges) Jean-Pierre Démoulin Réseau REEVON Cathy Matter Réseau Ter’o (Plateforme EEDD des Vosges) Frédéric Blanc Parc animalier de Sainte Croix / Association Nicolas Coussi Parc zoologique et botanique de Mulhouse David Di Paolo / Corinne Di Trani-Zimmermann Protection de la nature FERUS Jean Claude Odille GEML (mettre en copie Mirabel LNE) Jean-Claude Postec GEPMA Lisa Thiriet Luchs-Projekt Pfälzerwald Vosges du Nord Christelle Scheid Gestionnaires/Opérateurs/Propriétaires - Espaces Naturels CEN Lorraine Cyril GERARD Loisirs/Tourisme Club Vosgien (GE et BFC) Corinne Ménétré Comité de promotion touristique collective du Massif des Vosges / Alsace Destination Tourisme Damien FOUCRÉ Fédération Française de Randonnée (FFR) Claude Saint Dizier Comité de promotion touristique collective du Massif des Vosges / PNR Ballons des Vosges Christophe Lerouge CROS Grand Est (représentant "Sports de nature") Marie Ringeisen Syndicat National des Accompagnateurs en Montagne (SNAM) Gildas GERARD Recherche scientifique - Ecologie, éco-éthologie CROC Estelle Germain / Anaïs Charbonnel Recherche scientifique - Sociologie, acceptation Laboratoire SAGE (UMR CNRS) / Université de Strasbourg Guillaume Christen OHM Pays de Bitche / 2L2S / LIEC / Université de Lorraine Fabien Hein En orange et italique : derniers SFEPM - PNCL - Observateur Marine Drouilly acteurs dont ONCFS - PNA Lynx - Observateur Sylvain Gatti l’implication dans le 18 ARIENA - Information Mathieu Hilaire groupe de travail LOR'EEN - Information Christine L'heureux reste à stabiliser
Rencontres et échanges Lors d’ateliers (1 journée, ½ journée) + mails, téléphones, réunions Possibilité de faire appel à des ressources extérieures (Doubs, Jura, Palatinat, comité de lecture, etc.) Information régulière du Copil, voire consultation par la cellule de coordination 19
✅ Fonctionnement des ateliers Lieu : Saint-Dié-des-Vosges Facilitation : cellule de coordination (CROC) Les principes du groupe : ceux d’aujourd’hui Rédaction d’un relevé de décision à l’issue des ateliers par la cellule de coordination Consentement des acteurs présents et absents : délais d’1 mois à partir de la date d’envoi Information du Copil à l’issue des ateliers, voire consultation par la cellule de coordination + Diffusion des relevés de décision entre les groupes une fois validés par leur groupe + Lien et mise en cohérence du travail des 5 groupes par la cellule de coordination + Un acteur ne peut pas intervenir sur les actions d’un groupe auquel il ne participe pas à Atelier 2 : dernière possibilité pour un acteur de prendre part à un groupe de travail à Questions ?20
✅ Point d’avancement Travail de la cellule de coordination depuis l’atelier 1 21
PHASE REDACTIONNELLE • Étape 2 (2018-2019) : manifestation d’intérêt, construction des groupes, organisation des ateliers, rédaction concertée des actions, avis consultatifs * O N D 2017 J**F M A M J J A S O N D 2018 J F M 2016 (…) J A S ***A M J J A S O N D 2019 (…) Étape 1 Identification Étape 2 Ateliers 2, des acteurs Définition du Copil 1 Copil 2 Copil 3 Copil 4, … mode de gouvernance Mail d’information Site internet Mail info aux acteurs PLMV + AMI Réunion * Constitution du comité de pilotage « Coex. ** Constitution du comité de lecture élevage » Réunion de Ateliers 1 *** Constitution des groupes de travail + travail AMI Information CSRPN GE Dans la continuité des ateliers 1 • Rédaction des 5 relevés de décision + document de synthèse, envoi pour validation • 3ème rencontre du Copil pour validation des ateliers 1 + point de blocage • Echanges avec le groupe « Coexistence avec l’élevage » + réunion d’information (14/11/2018) • Rédaction de la charte de coopération (conseils d’une médiatrice) • Mise à jour du site internet du PLMV 22
Programme Lynx Massif des Vosges Charte de coopération Présentation de la charte 23
Programme Lynx Massif des Vosges Charte de coopération Présentation de la charte 24
PHASE REDACTIONNELLE • Étape 2 (2018-2019) : manifestation d’intérêt, construction des groupes, organisation des ateliers, rédaction concertée des actions, avis consultatifs * O N D 2017 J**F M A M J J A S O N D 2018 J F M 2016 (…) J A S ***A M J J A S O N D 2019 (…) Étape 1 Iden(fica(on Étape 2 Ateliers 2, des acteurs Défini(on du Copil 1 Copil 2 Copil 3 Copil 4, … mode de gouvernance Mail d’information Site internet Mail info aux acteurs PLMV + AMI Réunion * Constitution du comité de pilotage « Coex. ** Constitution du comité de lecture élevage » Réunion de Ateliers 1 *** Constitution des groupes de travail + travail AMI Information CSRPN GE Articulation PLMV/PNCL • Réunion de travail entre PLMV et PNCL (SFEPM/WWF, Paris, 08/09/2018) • 1er Copil du PNCL avec présentation du PLMV (Besançon, 10/10/2018) Articulation PLMV/PNCL/PNA Lynx • Début 2019 : demande réunion de travail avec PNA Lynx pour articulation PLMV/PNCL/PNA Préparation des ateliers 2 • Envoi sondages Doodle pour dates fin janvier / début février 2019 • Finalisation et envoi du PLMV (parties 1 et 2 finalisées ; parties 3 et 4 à finaliser) 25
PHASE REDACTIONNELLE • Étape 2 (2018-2019) : manifestation d’intérêt, construction des groupes, organisation des ateliers, rédaction concertée des actions, avis consultatifs * O N D 2017 J**F M A M J J A S O N D 2018 J F M 2016 (…) J A S ***A M J J A S O N D 2019 (…) Étape 1 Iden(fica(on Étape 2 Ateliers 2, des acteurs Défini(on du Copil 1 Copil 2 Copil 3 Copil 4, … mode de gouvernance Mail d’information Site internet Mail info aux acteurs PLMV + AMI Réunion * Constitution du comité de pilotage « Coex. ** Constitution du comité de lecture élevage » Réunion de Ateliers 1 *** Constitution des groupes de travail + travail AMI Information CSRPN GE Communication sur le PLMV • CSRPN Grand Est / Point d’information (Metz, 25/06/2018) • Comité Grands Carnivores de la Moselle (Metz, 06/09/2018) • Journée d’échanges du LIFE Lynx Dinaric (Allemagne, 11/10/2018) • Bilan annuel du Parlement du Lynx (La Petite-Pierre, 23/11/2018) • Réunions annuelles du Réseau Loup Lynx (La Petite-Pierre, 10/12/2018 et Epinal, 19/12/2018) à Questions ?26
Charte de coopération Contexte 27
Charte de coopération Contexte Un acteur n’a pas validé les documents à l’issue de l’atelier 1 malgré les clarifications de la cellule de coordination : processus PLMV bloqué Une des craintes exprimées : les acteurs absents lors des ateliers ont la possibilité de valider le compte-rendu de séance et les décisions après l’atelier, sans discussion à Risque de blocage non constructif à Perte d’efficacité du programme ¡ Echanges entre l’acteur et la cellule de coordination Rédaction de la ¡ Echanges entre la cellule de coordination et le Copil charte de coopération ¡ Aide d’une médiatrice professionnelle (regard extérieur) 28
Charte de coopération Objectifs de la charte Rappeler les objectifs du PLMV Formaliser le cadre de coopération positive et constructive pour les échanges et les décisions à venir Établir un accord explicite entre les acteurs Anticiper un blocage imprévu et non-constructif Rassurer certains acteurs 29 Illustration : http://www.occe.coop
Programme Lynx Massif des Vosges Dans le cadre d’un processus participatif, l’objectif est la co-construction. Il est donc primordial de laisser la possibilité à tous les acteurs (présents ou absents) de réagir et confirmer a posteriori les décisions prises en atelier et reprises dans le relevé de décision, et ce durant une période de validation de 1 mois. Si un acteur ne peut être présent à un atelier, il transmet une contribution écrite pour une lecture en Charte de coopération séance ou donne mandat à un autre acteur du groupe afin qu’il le représente et s’exprime pour lui. Il CHARTE DE COOPERATION DES ACTEURS pourra aussi s’exprimer sur le relevé de décision rédigé à l’issue de l’atelier selon les modalités présentées ci-après. Suite à l’envoi du relevé de décision, si un acteur présent ou absent lors d’un atelier exprime une position La présente charte établit un accord entre les acteurs1 engagés dans le Programme Lynx Massif des Vosges de non-consentement (note 1 à 3) sur une proposition validée en atelier, le processus de décision suivant (PLMV) vis-à-vis de principes de fonctionnement assurant une coopération constructive et positive dans le est mis en place afin d’éviter des blocages contre-productifs : respect de chacun. Chaque acteur du PLMV est responsable du respect de cette charte et peut en rappeler - Les raisons du non-consentement doivent être clairement expliquées par écrit via email par l’acteur les principes si besoin. La signature de la charte est demandée à tous les participants afin d’établir un cadre et communiquées à l’ensemble du groupe. S’il s’agit de points nécessitant une clarification, celle-ci Présentation de la charte commun de travail. Dans un premier temps, les objectifs ainsi que le processus participatif du PLMV sont peut être apportée par la cellule de coordination en bilatéral afin d’aboutir au consentement. succinctement rappelés2. Puis, les engagements des acteurs sont énoncés. - Si ces clarifications ne conduisent pas au consentement de l’acteur, celui-ci aura la possibilité à l’atelier suivant, et uniquement à cet atelier, de rediscuter en personne les décisions initiales en apportant une proposition constructive d’amendement. Cette proposition sera discutée afin Objectif du PLMV qu’une décision définitive par consentement soit prise en séance. - Si l’acteur est à nouveau absent à cet atelier, la décision initiale est maintenue et ne sera pas L’objectif à long terme du PLMV est d’améliorer l’état de conservation du Lynx boréal dans le Massif des ouverte pour discussion par la suite. Vosges en travaillant prioritairement sur la coexistence avec les activités humaines (chasse et élevage) ainsi L’objectif de ce processus est d’assurer que tout acteur (présent ou absent) puisse réagir et confirmer les que sur l'habitat et la connectivité écologique (Jura-Vosges-Palatinat). D’autres enjeux ont été identifiés décisions prises par son groupe en atelier. Cette possibilité se fait toutefois selon des modalités permettant pour le PLMV comme la réduction des causes de mortalité d’origine anthropique (collision et braconnage), d’éviter un blocage arbitraire non constructif. la consolidation du réseau d’observateurs et le développement de coopérations pour un meilleur suivi et une meilleure protection du Lynx ainsi que la diffusion de connaissances sur l’espèce et sur les enjeux liés à sa conservation. Engagement des acteurs La démarche du PLMV n’est pas de persuader les acteurs du bien-fondé de la conservation du Lynx. Elle 1. Nous nous engageons à contribuer à la démarche de concertation participative du PLMV (ateliers, vise à mettre en place un processus de concertation pour trouver ensemble des solutions qui ne discussions, etc.) dans la mesure de nos moyens financiers et humains. représentent pas le seul point de vue de la conservation. 2. Notre implication dans le PLMV ne signifie pas que nous acceptons ou refusons la présence du Lynx. 3. Notre objectif commun est de répondre aux enjeux du PLMV en acceptant de travailler ensemble Processus participatif : fonctionnement et modalités de prise de décision de façon à proposer des solutions qui prennent en compte les intérêts de tous. 4. Nous nous engageons à nous impliquer dans le PLMV dans un esprit de coopération positive et constructive et non pour bloquer arbitrairement le processus. Le PLMV s’inscrit dans le cadre d’une démarche concertée et partagée avec les acteurs du territoire en 5. Nous nous engageons à respecter le fonctionnement du processus participatif, notamment les associant également les acteurs des régions et des pays limitrophes afin de bénéficier de leur expérience. modalités de prise de décision, tel que rédigé dans la présente charte. Son mode de gouvernance implique un comité de pilotage, un comité technique et scientifique composé de 6. Nous comprenons et respectons que chacun puisse avoir des valeurs et opinions différentes. Il est cinq groupes de travail et leur rapporteur (« Coexistence avec la chasse », « Coexistence avec l’élevage », donc contre-productif d’essayer de se convaincre les uns les autres, ou de débattre sur qui a raison « Habitat et connectivité écologique », « Suivi et conservation du Lynx », « Représentation et ou qui a tort. sensibilisation »), une cellule de coordination, un comité de lecture et des ressources ponctuelles. 7. Nous nous engageons à échanger dans le respect mutuel (pas de gestes ni termes blessants ou Chaque groupe de travail se réunit lors d’ateliers. Ces ateliers sont des lieux d'échanges pour aboutir à des insultants) et dans l’écoute des points de vue de chacun. actions concrètes, validées par consentement3 et où chaque acteur peut être force de proposition et 8. Nous nous engageons à respecter la confidentialité des échanges selon les termes qui pourront s'impliquer à son niveau. La bienveillance, l'écoute des attentes et le respect des avis de chacun sont les être établis au sein du PLMV. fondements du fonctionnement de ces ateliers. Chaque groupe est responsable de ses actions et ne peut intervenir sur les actions des autres groupes. La cellule de coordination veille à ce que les actions soient cohérentes et compatibles entre les cinq groupes. Par « acteurs » on entend les « structures » / « institutions » qui participent au PLMV. à Validation de la charte par consentement 1 2 Pour plus de détails voir https://www.programme-lynx-massif-des-vosges.org 3Le gradient de consentement est construit autour de 5 notes : (1) Je suis très opposé à cette (ces) proposition(s) ; (2) J’ai de nombreux problèmes avec cette (ces) proposition(s) ; (3) Neutre, certains éléments me conviennent, d’autres pas ; (4) Je peux consentir ; (5) Je suis tout à fait d’accord. Le consentement n’a lieu que lorsque l’ensemble des acteurs du groupe se positionne entre 4 et 5. Si un acteur est entre 1 et 3, alors le groupe doit poursuivre les discussions pour améliorer la proposition jusqu’à ce que tout le monde se positionne entre 4 et 5. à Ajout dans les principes du groupe : PLMV / Charte sur les principes de coopération P1/2 « Respect de la charte de coopération PLMV / Charte sur les principes de coopération P2/2 » 30 à Effet immédiat ! Rédigée par CROC le 2019-01-10 Rédigée par CROC le 2019-01-10
Travail sur les actions Contexte et présentation des pistes d’actions proposées Organisation du travail, échanges 31
Travail sur les actions Contexte et présentation des pistes d’actions proposées 32
Travail sur les actions Format PNA Partie 1 : Synthèse des connaissances 1.1. Systématique et description de l’espèce 1.2. Statut de protection et de conservation 1.3. Distribution, abondance et tendances 1.4. Mode de vie et caractéristiques démographiques 1.5. Régime alimentaire 1.6. Habitat et exigences écologiques 1.7. Place et rôle du Lynx dans les écosystèmes 1.8. Coexistence avec les activités humaines 1.9. Recensement des menaces, des causes de disparition 1.10. Aspects culturels 1.11. Aspects économiques 1.12. Recensement des actions/programmes réalisés ou en cours Partie 2 : Le Massif des Vosges 33
Travail sur les actions Format PNA Partie 1 : Synthèse des connaissances 1.1. Systématique et description de l’espèce 1.2. Statut de protection et de conservation Bibliographie, 1.3. Distribution, abondance et tendances échanges avec les acteurs, comité de 1.4. Mode de vie et caractéristiques démographiques lecture, Copil 1.5. Régime alimentaire 1.6. Habitat et exigences écologiques 1.7. Place et rôle du Lynx dans les écosystèmes 1.8. Coexistence avec les activités humaines 1.9. Recensement des menaces, des causes de disparition 1.10. Aspects culturels 1.11. Aspects économiques 1.12. Recensement des actions/programmes réalisés ou en cours Partie 2 : Le Massif des Vosges 34
Travail sur les actions Format PNA Partie 1 : Synthèse des connaissances 1.1. Systématique et description de l’espèce 1.2. Statut de protection et de conservation Bibliographie, 1.3. Distribution, abondance et tendances échanges avec les acteurs, comité de 1.4. Mode de vie et caractéristiques démographiques lecture, Copil 1.5. Régime alimentaire 1.6. Habitat et exigences écologiques 1.7. Place et rôle du Lynx dans les écosystèmes 1.8. Coexistence avec les activités humaines 1.9. Recensement des menaces, des causes de disparition 1.10. Aspects culturels Besoins et enjeux de conservation du 1.11. Aspects économiques Lynx dans le 1.12. Recensement des actions/programmes réalisés ou en cours Massif des Vosges Partie 2 : Le Massif des Vosges 35
Travail sur les actions Format PNA Partie 3 : Besoins et enjeux de conservation Objectif du PLMV : Améliorer l’état de conservation du Lynx boréal dans le Massif des Vosges en travaillant prioritairement sur la coexistence avec les activités humaines ainsi que sur l'habitat et la connectivité écologique (Jura-Vosges-Palatinat) © CROC 2017 © CROC 2015 © CROC 2013 36 © Centre Les Jonquilles
Travail sur les actions Format PNA Partie 3 : Besoins et enjeux de conservation Objectif du PLMV : Améliorer l’état de conservation du Lynx boréal dans le Massif des Vosges en travaillant prioritairement sur la coexistence avec les activités humaines ainsi que sur l'habitat et la connectivité écologique (Jura-Vosges-Palatinat) © CROC 2017 Besoins et enjeux de conservation classés par ordre de priorité : 1. l’amélioration de la coexistence avec les activités humaines (chasse, élevage) afin que le Lynx soit mieux accepté 2. la restauration d’une connectivité écologique entre massifs (Jura-Vosges- © CROC 2015 Palatinat) et le maintien d’un habitat favorable au sein du Massif des Vosges 3. la réduction des causes de mortalité d’origine anthropique (collisions et braconnage) 4. la consolidation du réseau d’observateurs et le développement de © CROC 2013 coopérations pour un meilleur suivi et une meilleure protection du Lynx 5. la diffusion de connaissances sur l’espèce et sur les enjeux liés à sa conservation 37 © Centre Les Jonquilles
Travail sur les actions En cohérence avec les besoins et enjeux de conservation : à 4 axes de travail Axe 1 « Coexistence avec la chasse et l’élevage » Actions Axe 2 « Habitat et connectivité écologique » organisées selon Axe 3 « Suivi et conservation du Lynx » ces 4 axes Axe 4 « Représentation et sensibilisation » Dans chaque axe de travail, les actions sont organisées selon 3 domaines : • Étude • Protection et gestion Format PNA • Communication 38
Travail sur les actions Partie 4 / Mise en œuvre du PLMV © CROC 2016 Proposition de 20 actions à discuter avec les groupes Actions existantes à maintenir, développer, renforcer © CROC 2017 Actions à créer © CROC 2015 © CROC 2013 39 © Centre Les Jonquilles
Programme Lynx Massif des Vosges Axe de travail Domaine N° action Titre de l'action 1 Prendre en compte la présence du Lynx dans l’activité de chasse Axe 1 Travail sur les actions P/G 2 3 4 Soutenir l’élevage pour limiter les conflits avec le Lynx Lutter contre la mortalité illégale de lynx Communiquer auprès des chasseurs C 5 Communiquer auprès des éleveurs Piste de 20 actions 6 (partie Actualiser 4)la caractérisation de l’habitat favorable au Lynx et affiner E 7 Identifier les corridors écologiques fonctionnels Axe 2 8 Identifier et évaluer les barrières écologiques et les zones à risque potentiel de collision 9 Maintenir, restaurer des zones d’habitat favorable et des corridors écologiques fonctionnels P/G 10 Faciliter le franchissement des ITT et réduire la mortalité par collision 11 Tenir à jour la cartographie de l’aire de répartition détectée du Lynx E 12 Structurer l’organisation du suivi et adapter les méthodes au contexte vosgien Axe 3 13 Étudier les causes du déclin et la viabilité du noyau vosgien P/G 14 Prendre en charge les lynx orphelins et les lynx blessés C 15 Renforcer la coopération régionale et dynamiser le réseau de suivi existant Compléter les études sur la perception du Lynx auprès de tous les groupes d’intérêts 16 E (chasseurs, éleveurs, associations), les populations locales et le grand public 17 Étudier et valoriser l’économie liée au Lynx Axe 4 18 Poursuivre la médiation renforcée dans les PNR C 19 Constituer un réseau de coopération et d’échange de ressources pédagogiques 20 Développer des actions d’éducation sur le Lynx et les enjeux de sa conservation E : Etude P/G : Protection et gestion C : Communication 40
Programme Lynx Massif des Vosges Axe de travail Domaine N° action Titre de l'action 1 Prendre en compte la présence du Lynx dans l’activité de chasse Axe 1 Travail sur les actions P/G 2 3 4 Soutenir l’élevage pour limiter les conflits avec le Lynx Lutter contre la mortalité illégale de lynx Communiquer auprès des chasseurs C 5 Communiquer auprès des éleveurs Piste de 20 actions 6 (partie Actualiser 4)la caractérisation de l’habitat favorable au Lynx et affiner E 7 Identifier les corridors écologiques fonctionnels Axe 2 8 Identifier et évaluer les barrières écologiques et les zones à risque potentiel de collision 9 Maintenir, restaurer des zones d’habitat favorable et des corridors écologiques fonctionnels P/G 10 Faciliter le franchissement des ITT et réduire la mortalité par collision 11 Tenir à jour la cartographie de l’aire de répartition détectée du Lynx E 12 Structurer l’organisation du suivi et adapter les méthodes au contexte vosgien Axe 3 13 Étudier les causes du déclin et la viabilité du noyau vosgien P/G 14 Prendre en charge les lynx orphelins et les lynx blessés C 15 Renforcer la coopération régionale et dynamiser le réseau de suivi existant Compléter les études sur la perception du Lynx auprès de tous les groupes d’intérêts 16 E (chasseurs, éleveurs, associations), les populations locales et le grand public 17 Étudier et valoriser l’économie liée au Lynx Axe 4 18 Poursuivre la médiation renforcée dans les PNR C 19 Constituer un réseau de coopération et d’échange de ressources pédagogiques 20 Développer des actions d’éducation sur le Lynx et les enjeux de sa conservation E : Etude P/G : Protection et gestion C : Communication 41
Travail sur les actions Organisation du travail, des échanges Echanges sur les pistes d’actions • Besoin de clarifications ? Ôter doute d’interprétation erronée de la proposition 42 Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Travail sur les actions Organisation du travail, des échanges Echanges sur les pistes d’actions • Besoin de clarifications ? Ôter doute d’interprétation erronée de la proposition • Ressentis ? En quoi l’action proposée vient satisfaire mes besoins, ceux du groupe / PLMV ? 43 Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Travail sur les actions Organisation du travail, des échanges Echanges sur les pistes d’actions • Besoin de clarifications ? Ôter doute d’interprétation erronée de la proposition • Ressentis ? En quoi l’action proposée vient satisfaire mes besoins, ceux du groupe / PLMV ? • Amendements ? Objections ? Bonifications ? Proposer des modifications (ajouts, retraits), argumenter de manière claire 44 Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Travail sur les actions Organisation du travail, des échanges Echanges sur les pistes d’actions • Besoin de clarifications ? Ôter doute d’interprétation erronée de la proposition • Ressentis ? En quoi l’action proposée vient satisfaire mes besoins, ceux du groupe / PLMV ? • Amendements ? Objections ? Bonifications ? Proposer des modifications (ajouts, retraits), argumenter de manière claire • Autres propositions ? 45 Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Travail sur les actions Organisation du travail, des échanges Echanges sur les pistes d’actions • Besoin de clarifications ? Ôter doute d’interprétation erronée de la proposition • Ressentis ? En quoi l’action proposée vient satisfaire mes besoins, ceux du groupe / PLMV ? • Amendements ? Objections ? Bonifications ? Proposer des modifications (ajouts, retraits), argumenter de manière claire • Autres propositions ? à Validation de la liste stabilisée à l’issue des échanges 46 Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Travail sur les actions Organisation du travail, des échanges Echanges sur les pistes d’actions • Besoin de clarifications ? Ôter doute d’interprétation erronée de la proposition • Ressentis ? En quoi l’action proposée vient satisfaire mes besoins, ceux du groupe / PLMV ? • Amendements ? Objections ? Bonifications ? Proposer des modifications (ajouts, retraits), argumenter de manière claire • Autres propositions ? à Validation de la liste stabilisée à l’issue des échanges Points à garder à l’esprit : • Nombre d’actions limité (5 maxi par axe de travail) • Une action = un thème où différents projets peuvent s’inscrire • Déclinaison possible par zone du massif (définir les zones) • Actions réalistes • Cohérence/Interaction avec les autres groupes 47 Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Exemple du Groupe « Habitat et connectivité écologique » le 48 24/01/2019
Exemple du Groupe « Habitat et connectivité écologique » le 49 24/01/2019
Travail sur les actions Présentation des actions du groupe, échanges, validation 50
16/ Compléter les études sur la percep3on du Lynx auprès de tous les groupes d’intérêts (chasseurs, éleveurs, associa3ons), les popula3ons locales et le grand public - Étudier les dimensions culturelle, sociale et économique à l’origine des conflits avec le Lynx (campagnes d'enquêtes par exemple) Clarifications ? - Développer des études en sciences humaines et sociales pour une meilleure compréhension des conflits entre les acteurs Ressentis ? 17/ Étudier et valoriser l’économie liée au Lynx - Valoriser l’image du Lynx Amendements ? - Évaluer les bénéfices économiques liés au Lynx (tourisme, écologie) Objections ? - Promouvoir la mise en place de labels (agriculture par exemple) Bonifications ? 18/ Poursuivre la média3on renforcée dans les PNR - Poursuivre le Parlement du Lynx dans les Vosges du Nord (deuxième phase du Parlement) - Mettre en place un Parlement du Lynx dans le PNR des Ballons des Vosges pour aboutir à la rédaction d’un livre blanc Projets existants - Étendre cette démarche sur les territoires du massif hors parcs en associant les différents groupes ou en devenir qui d’intérêts pourraient s’inscrire dans ces actions ? 19/ Cons3tuer un réseau de coopéra3on et d’échange de ressources pédagogiques Zones - Mettre en place une plateforme d’échanges et de partage Ressources concernées ? - Favoriser le retour d’expériences extérieures ? - Créer des circuits de diffusion (écoles, CPIE, etc.) Pas figé (évolution avec rédaction fiches action) 20/ Développer des ac3ons d’éduca3on sur le Lynx et les enjeux de sa conserva3on - Affiner le tour d’horizon des supports et projets existants - Renforcer les projets clés et augmenter leur emprise géographique le cas échéant - Identifier la diversité des publics cibles (partenaires du PLMV, groupes d’intérêts, populations locales, grand public, enfants, etc.) et les thématiques à aborder - Créer de nouveaux supports, projets adaptés aux publics - Mettre en place des programmes d’éducation à l’environnement (écoles, CPIE, etc.), des campagnes d’information (grand public), des formations (gestionnaires) 51 - Évaluer les actions d’éducation pour les améliorer le cas échéant Illustration : https://bobelweb.eu/bob_lab-mise-en-place-dun-canal-de-co-construction/coconstruction-2/
Travail sur les actions Identification des priorités Pas figée, évolution Tour de table puis possible au cours de la bilan collectif rédaction des actions 52
Travail sur les actions Identification des priorités Pas figée, évolution Tour de table puis possible au cours de la bilan collectif rédaction des actions Désignation des pilotes et partenaires associés Pas figé, évolution Souhaitez-vous être possible au cours de la pilote ? Partenaire rédaction des actions associé ? Note du 9 mai 2017 relative à la mise en œuvre des plans nationaux d’actions prévus à l’article L. 411-3 du code de l’environnement : « Un pilote pressenti doit être identifié pour chacune des actions du PNA, associé à des partenaires techniques et/ou financiers : il rend compte de l’action, apporte le financement ou est responsable de la mobilisation des fonds nécessaires, en lien avec l’animateur du plan. » 53
Travail sur les actions Présentation de la trame de fiche action, échanges, validation 54
Programme Lynx Massif des Vosges Format type PNA Travail sur les actions Présentation de la trame de fiche action, échanges, validation à Questions ?55
Travail sur les actions Organisation de la rédaction des fiches action suite à l’atelier 2 • Copil souhaite que la dynamique soit portée par la cellule de coordination avec soutien pilotes et partenaires associés (cohérence, harmonie) à Des pilotes souhaiteraient-ils prendre la plume ? • Echanges à partir de mi-février (mails, appels, réunions si besoin) : pilotes, partenaires associés, +/- ressources extérieures, comité de lecture • Date fin rédaction souhaitée : fin mai • Relecture des fiches action rédigées par tout le groupe : validation en atelier ? par mail ? • Présentation des actions au Copil en présence des rapporteurs des groupes de travail : désignation des rapporteurs ? des suppléants ? Pas figé, évolution possible au Gestion des structures qui sont cours de la rédaction des représentées par 2 homologues ? actions (orientations du PNA ?) DDT, CA, FDC, ADCGG, FRSEA, CoFor, VNF 56
Conclusion et prochaines étapes Rédaction des relevés de décision et envoi aux 5 groupes de travail pour validation (envoi mi-février ?) Validation par le Copil de la liste des actions suite aux ateliers 2 Intérêt PLMV Satisfaction Atelier 2 Clarification de l’articulation PLMV/PNCL/PNA Rédaction des fiches action (voir diapo précédente) Passage CSRPN/CNPN (selon avancement rédaction) Expression libre sur les actions Niveau d’intérêt pour le PLMV Niveau de global de satisfaction sur l’atelier 2 Expression libre sur les actions 57
Le Programme Lynx Massif des Vosges est cofinancé par l’Union européenne dans le cadre du Programme Opéra=onnel FEDER-FSE Lorraine et Massif des Vosges 2014-2020. Merci de votre a,en.on Bureaux 4 rue de la Banie 57590 Lucy Tél. 03.87.86.90.76 Email. contact@croc-asso.org
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