RAPPORT INTÉGRÉ 2015 - On5 Company

 
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RAPPORT INTÉGRÉ 2015 - On5 Company
RAPPORT
 INTÉGRÉ
    2015
RAPPORT INTÉGRÉ 2015 - On5 Company
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SOMMAIRE
ÉDITO                                       5    LOYAUTÉ DES PRATIQUES : ECONOMIE
                                                 D’ÉNERGIE S’ENGAGE AUPRÈS DE SES
L’ESSENTIEL D’ECONOMIE                           PARTIES PRENANTES                               28
D’ENERGIE                                   7    QUESTIONS RELATIVES AUX
                                                 CONSOMMATEURS                                   28
NOTRE ÉVOLUTION                             8       Le service relation client d’Economie
   Nos activités                            8       d’Energie                                    28
   Historique                               8       Le process mis en œuvre par Economie
NOS VALEURS                                 14      d’Energie en cas de litige ou réclamation    28
   Engagement                               14      Protection des données et de la vie privée   29
   Responsabilité                           14   ÉDUCATION ET SENSIBILISATION : B2020            30
   Autonomie                                14      Ecogestes Ensemble d’Enedis                  30
   Satisfaction client                      14      Blue Planet Challenge                        31
LES CHIFFRES CLÉS                           15   DÉVELOPPEMENT LOCAL                             31
LES MÉDIAS PARLENT DE NOUS                  16      Les répercussions des activités
                                                    d’Economie d’Energie sur l’emploi            31
                                                    La formation des artisans via la CAPEB       32
NOTRE ENGAGEMENT SOCIAL                     19      Un rayonnement dans le secteur du
                                                    développement durable                        32
L’EMPLOI CHEZ ECONOMIE D’ENERGIE            20
LES RELATIONS SOCIALES                      20
   La parité dans toutes les équipes        20   NOTRE ENGAGEMENT
   Les évolutions en interne                21   ENVIRONNEMENTAL                                 35
   Esprit d’équipe et leadership            21
   Sécurité au travail                      22   BILAN DES CONSOMMATIONS
LA FORMATION                                23   ÉNERGÉTIQUES ET IMPACT SUR LA
LA DIVERSITÉ ET LA LUTTE CONTRE LES              CONSOMMATION ÉNERGÉTIQUE
DISCRIMINATIONS                             23   FRANÇAISE                                       36
                                                 LA RÉALISATION D’UN BILAN CARBONE
                                                 D’ÉCONOMIE D’ÉNERGIE                            36
NOTRE ENGAGEMENT                                 UNE UTILISATION DURABLE DES
SOCIETAL                                    25   RESSOURCES AU SEIN DE L’ENTREPRISE              37
                                                    Des locaux fonctionnels et durables          37
DIALOGUE AVEC LES PARTIES PRENANTES         26      Recyclage des cartouches d’encres            37
   Le process mis en place avec Auchan      26      Consommation de papiers                      37
   Economie d’Energie accompagne BNP                Le recyclage des bouchons plastiques         38
   Paribas dans sa transition énergétique        LES GREEN IT : LE NOUVEAU DÉFI
   avec le programme « Change to green »    27   D’ÉCONOMIE D’ÉNERGIE POUR 2016                  38
   Ils nous font confiance                  27
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ÉDITO
Changer le monde c’est pour nous tous, apprendre à apprivoiser l’héritage
de Gandhi qui nous encourageait à « être nous-même le changement que
l’on voulait voir dans le monde ». Et c’est sans nul doute avoir ce courage
bien particulier que de savoir se réinventer, mais aussi apprivoiser tous les
changements, qui chaque jour, transforment notre monde et laissent de la
place à un nouvel espace qui devient un espace de créativité, d’échanges et
riche de nouvelles opportunités et perspectives.

C’est dans ce nouvel espace que se fabriquent nos engagements ; c’est
pour Economie d’Energie une mobilisation toujours plus forte de chacun
d’entre nous pour lutter contre le changement climatique, contre la précarité
énergétique, surtout lorsque plus de 6 millions
de ménages français et plus de 15 millions de     «Grâce à une mobilisation
ménages européens sont concernés. Le projet       générale facilitée par les
d’Economie d’Energie s’inscrit pleinement
                                                  nouvelles technologies et les
dans la Loi de Transition Energétique et œuvre
en accélérant et facilitant la mobilisation       réseaux sociaux, nous pouvons
générale grâce aux nouvelles technologies et      changer la donne !»
aux réseaux sociaux ce qui nous permet de
développer nos approches au-delà des frontières sous le nom d’On5Company.

Nous ne sommes pas soumis à l’obligation réglementaire de communication
d’un rapport extra financier, c’est donc par conviction et par volonté de
transparence que nous publions un rapport intégré. Au travers de notre
second rapport qui retrace nos activités de Mars 2015 à Mars 2016, nous avons
souhaité rendre compte de nos performances, identifier les impacts de nos
actions et impliquer nos parties prenantes, dans une logique d’amélioration
continue. Je suis fière de vous annoncer que ce rapport a été intégralement
rédigé, mis en forme et designé par un groupe de collaborateurs d’Economie
d’Energie, qui se sont inspirés du cadre défini dans la loi Grenelle II et du
référentiel de l’ISO 26000. Notre mission chez Economie d’Energie c’est
d’être chaque jour une société responsable.

            Myriam Maestroni
            FONDATRICE ET PRÉSIDENTE
            D’ECONOMIE D’ENERGIE

                                                                                RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   5
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6•   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
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L’ESSENTIEL D’ECONOMIE D’ENERGIE

L’ESSENTIEL
D’ECONOMIE D’ENERGIE

 A l’aube de la COP 22, la question énergétique est plus que
 jamais prégnante pour tous les Etats, leurs citoyens et les
 entreprises qui les composent. L’énergie occupe un rôle central
 dans la problématique de la lutte contre le changement
 climatique et amène un sujet qui lui est inhérent :
 les économies d’énergie.

 Historiquement issue du monde de l’énergie, inscrite dans
 un business model classique de vente croissante d’énergie,
 Economie d’Energie a choisi de prendre le contre-pied
 en accompagnant les consommateurs particuliers et
 professionnels à réduire leurs factures et à mieux consommer.
 La société s’impose aujourd’hui comme le leader sur le marché
 des services de l’efficacité énergétique en proposant toute une
 gamme de services innovants.

                                                               RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   7
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NOTRE ÉVOLUTION

        NOS ACTIVITÉS                            positionnant comme un accélérateur         d’amorçage incitatif, mais qu’elle ne
                                                 et un agrégateur de la chaîne de           permettait pas de lever la totalité des
        En France                                services de la rénovation et de            freins auxquels étaient confrontés les
                                                 l’optimisation énergétique. Pour           particuliers. C’est pourquoi il a donc
        Les activités d’Economie d’Energie
                                                 amener les particuliers à réaliser des     été décidé de mettre en place une
        s’inscrivent dans la mouvance glo-
                                                 travaux de rénovation énergétique          chaîne de services complète pour
        bale du marché de l’énergie vers le
                                                 chez eux, Economie d’Energie a             lever l’intégralité de ces résistances.
        marché de l’efficacité énergétique ;
                                                 rapidement saisi l’importance de la        L’objectif fixé a donc été de
        la maîtrise de la consommation
                                                 sensibilisation et de l’information.       répondre à chacun des besoins
        d’énergie est un enjeu majeur de la
                                                 Toutefois, pour convaincre les             que pouvaient avoir les personnes
        transition énergétique.
                                                 particuliers de réaliser des travaux       souhaitant réaliser des travaux de
                                                 chez eux, il a fallu analyser les          rénovation énergétique dans leur
        POUR LES PARTICULIERS                    freins auxquels ils pouvaient être         logement. Economie d’Energie a
        La France est confrontée à une           confrontés.                                ainsi identifié 4 grands types de
        problématique de logements très                                                     freins qu’elle propose de lever grâce
        énergivores. Avec une consommation       Historiquement, Economie d’Energie         à des solutions efficaces.
        moyenne d’énergie d’un logement          a mis en place pour différents obli-
        français de plus de 16 565 kWh par       gés un système de prime pour               Pour un particulier, immédiatement
        an, et 15 millions de logements ayant    leurs clients via le dispositif des        après avoir pris la décision de faire
        une étiquette énergétique inférieure     Certificats d’Economie d’Energie           des travaux, se pose la question
        à D (sur une échelle allant de A à G),   (CEE). Cependant la prime CEE ne           de savoir le type de rénovation
        ce qui représente plus de la moitié      constitue qu’un levier d’amorçage          qu’il doit effectuer. C’est pourquoi
        du parc de résidences principales.       pour inciter les particuliers à réaliser   Economie d’Energie propose aux
        Dans ce contexte, Economie               des travaux. Economie d’Energie            particuliers intéressés de réaliser un
        d’Energie a décidé de s’engager en       a rapidement saisi que cette prime         diagnostic de performance énergé-
        accompagnant les ménages français        constituait sans nul doute une incita-     tique et/ou un audit énergétique
        à rénover leurs logements en se          tion et jouait le rôle d’un financement    de leur habitat afin de connaître les

        HISTORIQUE

                                 2005                                           2008

          Création de l’entité                                                        Lancement du premier
      Economie d’Energie au                                                           portail grand public sur
         de sein de Primagaz                                                          l’énergie et l’efficacité
                                                                                      énergétique

8•   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
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L’ESSENTIEL D’ECONOMIE D’ENERGIE

points clés sur lesquels intervenir des travaux, les particuliers ont              dans un environnement de marché
pour améliorer les performances besoin d’entrer en contact avec                    global (« market place ») d’une
énergétiques de leur logement.             un prestataire qui prendra en           part, et d’autre part, de promouvoir
Des      préconisa-                                         charge la mise         l’ensemble des services transverses
tions de travaux                                            en œuvre de leur       couvrant la totalité des quatre besoins
                             Economie d’Energie a
sont ensuite éta-                                           chantier.    Depuis    exprimés ou pas, d’un ménage ou
                          rapidement saisi que cette
blies pour que                                              le 1er Juillet 2015,   d’une entreprise ayant décidé de
                          prime constituait sans nul        pour      bénéficier   réduire ses consommations et sa
chaque        client
puisse les mettre         doute    une incitation  mais     d’aides, les travaux   facture d’énergie.
en œuvre dans qu’elle ne permettait pas de entrepris doivent
les délais qui lui        lever la totalité des freins      être réalisés par      Cette volonté se traduit par une
conviennent.              auxquels étaient confron-         un artisan certifié    innovation qui s’inscrit dans une
                               tés les particuliers         RGE        (Reconnu    triple dimension :
Une      fois    ces                                        Garant            de       Le numérique, qui apparaît
recommandations effectuées, se l’Environnement). Dans ce contexte,                     aujourd’hui comme un outil
pose      la     problématique        du Economie        d’Energie      propose        indispensable à l’heure de la
financement           des       travaux. un service de mise en relation                digitalisation.
En effet, certaines opérations des particuliers avec des artisans                      Une chaîne de services com-
peuvent s’avérer onéreuses et qualifiés, via des plateformes web.                      plète déployée grâce à un
nécessitent de s’interroger sur                                                        ensemble de partenaires.
la problématique économique. Pour aller encore plus loin que la                        L’ouverture de canaux de sensi-
Pour répondre à cette question, réalisation de travaux de rénovation                   bilisation et de commercialisa-
Economie d’Energie a mis en place et accompagner les particuliers                      tion originaux qui fonctionnent
un système d’accompagnement jusqu’au bout de leur démarche,                            en synergie.
complet avec ses partenaires, qui Economie d’Energie propose une
proposent différentes solutions pour offre de renégociation des contrats           Cette chaîne de valeurs est implé-
financer les travaux de rénovation énergie. En effet, depuis la loi                mentée par ses 25 clients issus des
énergétique parmi lesquelles : NOME (Nouvelle Organisation du                      secteurs suivants :
le CITE (Crédit d’Impôt pour la Marché de l’Energie) en 2010, les                      Grandes Surfaces Alimentaires
Transition Energétique), l’Eco PTZ consommateurs peuvent choisir                       (GSA)
(Prêt à Taux Zéro), les aides de l’ANAH leur fournisseur d’énergie. Cette              Grandes Surfaces de Bricolage
(Agence Nationale de l’Habitat), les solution permet aux consommateurs                 (GSB)
Certificats d’Economie d’Energie ou d’optimiser leurs consommations                    Banques
encore les prêts bancaires.                et de faire des économies sur               Assurances
                                           leurs factures d’énergie. Economie          Collectivités territoriales
Après avoir choisi une ou plusieurs des d’Energie offre donc non pas des               Distributeurs et fabricants de
solutions financières précédemment solutions parcellaires, mais une                    matériel
citées pour passer à la réalisation vraie dynamique de relève à créer                  Installateurs

                                  Spin-off avec
2010                              Primagaz, naissance
                                  d’Economie d’Energie
                                                                                                         2014
Lancement
du site Prime                     2011
                                                                                         Deploiement d’Economie
Eco Energie
                                                                                            d’Energie à l’étranger
Auchan
                                                                                              sous ON5 Company

                                                                                                       RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   9
RAPPORT INTÉGRÉ 2015 - On5 Company
POUR LES ENTREPRISES ET LES COLLECTIVITÉS

        Les entreprises et les collectivités locales doivent également relever des défis énergétiques pour répondre aux
        enjeux climatiques. Face à une pression sociale, politique et règlementaire qui s’intensifie en France et en Europe
        sur les questions énergétiques, Economie d’Energie leur offre un accompagnement complet dans leurs démarches
        de transition énergétique.

        Un exemple d’application dans le secteur bancaire : Dans une communication du mois de Mars 2016, la Ministre de
        l’Environnement, Madame Ségolène Royal a interpellé le secteur bancaire sur le rôle essentiel qu’il avait à jouer dans
        la transition énergétique. Elle lui a demandé de se mobiliser sur trois sujets : le financement des ménages pour réali-
        ser des travaux de rénovation énergétique, le financement de la lutte contre le changement climatique, l’empreinte
        carbone des investisseurs et des entreprises.
        Economie d’Energie se positionne ainsi comme précurseur sur cette thématique car depuis 2015, un nouveau
        produit destiné aux banques est proposé pour accompagner leurs clients dans leur transition énergétique.

        Le programme « Change to green » développé pour               Afin de sensibiliser le plus grand nombre aux éco-gestes,
        BNP Paribas en fait partie. A travers cette offre B2B, la     Economie d’Energie a également développé une plate-
        banque propose aux PME-ETI-Grandes entreprises un             forme Web B2020 Génération ; il s’agit d’un programme
        accompagnement complet qui comprend un audit/dia-             « clé en mains » d’accompagnement aux changements
        gnostic de performance énergétique, la préconisation          de comportements. B2020 est un programme novateur,
        de travaux à réaliser, le financement de ces travaux, les     destiné à impliquer les collaborateurs ou administrés
        renégociations de contrat énergie.                            dans les stratégies de développement durable de leurs
                                                                      entreprises ou collectivités.

        Economie d’Energie encourage aussi les entreprises à          Economie d’Energie a élargi cette offre aux collectivi-
        s’engager dans la Certification ISO 50001 : le système de     tés locales en adaptant cette solution aux écoles avec
        management de l’énergie. L’ISO 50001 guide les orga-          le programme Blue Planet Challenge. Initialement ce
        nismes, quel que soit leur secteur d’activité, dans la mise   produit a été créé pour les écoles anglaises de la ré-
        en œuvre d’un système de management de l’énergie qui          gion du Bedford mais il a récemment été ouvert à deux
        leur permet de faire un meilleur usage de l’énergie.          écoles d’Ile-de-France et développé en partenariat avec
                                                                      Aéroports de Paris.

        Grâce à son approche globale de la question énergétique, Economie d’Energie a accompagné la réalisation de
        400 000 travaux en France, ce qui représente une économie d’énergie de 40 TWhc et 7 millions de tonnes de CO2
        évitées.

10 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
L’ESSENTIEL D’ECONOMIE D’ENERGIE

A l’international                         géothermie,       énergies         fossiles)   plus généralement dans l’ensemble
                                          proviennent de quatre origines :               des secteurs de l’économie. On
L’enjeu de l’efficacité énergétique       l’atome, le soleil, la lune, la terre. Pour    peut considérer que quand il y a
n’est pas que Français, il était          nous, le 5ème élément représente la            consommation d’énergie, il existe
même Mondial (protocole de Kyoto)         «non-énergie», celle des économies             un corolaire qui est un gisement
et Européen avant de devenir              d’énergie. L’énergie au cœur de                d’énergie. Bien entendu, les outils
Français. Aujourd’hui l’efficacité        notre société moderne est devenue              d’exploration et de production
énergétique représente un défi            plus précieuse que jamais, après               de cette 5ème énergie sont
majeur pour l’Europe (indépendance        la prise de conscience de ce                   radicalement différents, au-delà
énergétique, balance commerciale          que représentait le changement                 d’impliquer le propre consommateur
lourdement impactée par les               climatique et de l’enjeu de réduire            devenu « consom’acteur ». Parmi ces
importations de gaz et de pétrole,        nos émissions de CO2 et de gaz à               outils figurent en bonne place ceux
questions sur les risques et les coûts    effet de serre en dessous du seuil             correspondant au numérique.
réels du nucléaire, etc.). Sans compter   fatidique de 2°C. Elle correspond
les 170 millions de logements qui         à une conception complètement                  Economie d’Energie est à la pointe
surconsomment de l’énergie et 15 à        nouvelle du secteur de l’énergie,              de l’exploration et de la production
20 millions de ménages qui sont en        qui depuis Rockefeller a été pensée            pour reprendre une terminologie, ha-
situation de précarité énergétique.       dans une logique d’exploration, de             bituellement utilisée dans le monde
                                          production et d’approvisionnement.             du pétrole, de l’ensemble de ces gi-
Economie d’Energie a donc décidé                                                         sements aux côtés de l’ensemble des
de s’exporter et de proposer sa           Aujourd’hui,     les gisements à               acteurs, tous également mobilisés
gamme de services chez ses voisins        explorer pour    produire cette 5ème           dans le même but et soutenus par
européens pour se positionner             énergie sont     multiples puisqu’il y         les politiques publiques également
en tant que leader dans les               en a un dans     chaque logement et            favorables.
services numériques en énergie
et efficacité énergétique. Afin de
faciliter l’expansion de ses activités
à l’étranger, Economie d’Energie
a choisi de baptiser ses filiales
européennes       ON5,    privilégiant
une terminologie plus universelle,
et intelligible quel que soit le
pays. Le nom ON5 fait référence
à la 5e énergie, celle que l’on ne
consomme pas, celle qui permet de
réaliser des économies d’énergie.
Selon les lois de la physique, toutes
les énergies utilisées (nucléaire,
photovoltaïque, éolien, biomasse,
énergie des marées, hydroélectricité,

                                                                                                          RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   11
ANGLETERRE                                                                          ITALIE
        ON5 Company ltd est la filiale Britannique d’ON5 Group basée à Londres.             La filiale d’Economie d’Energie, ON5
        La mission de ON5 Company ltd est d’aider les citoyens, entreprises                 Srl a été créée en Mai 2015 et son
        et institutions anglaises, écossaises, galloises et Irlandaises du Nord à           siège se situe à Milan. La création
        s’impliquer dans la vision de la “transition énergétique” véhiculée par             de cette nouvelle entité fait suite à
        les fondateurs d’Economie d’Energie. L’approche innovante des services              une étude de marché et de la règle-
        et solutions conçues par Economie d’Energie peut en effet contribuer à              mentation italienne sur la rénova-
        accélérer le processus de rénovation des biens immobiliers, aider à lutter          tion et l’efficacité énergétique. Dès
        contre la précarité énergétique et aussi influencer les comportements des           la création de la société, ON5 Srl
        individus pour leur faire intégrer les Eco-gestes au travail, à la maison et dans   s’entoure d’experts italiens du sec-
        les transports.                                                                     teur de l’énergie pour identifier les
                                                                                            prospects potentiels et proposer des
        En partenariat avec des entreprises britanniques expertes, ON5 Company a            offres adaptées à leurs besoins.
        developpé l’offre ON5 Green Cities. ON5 Green Cities va permettre d’une
        part aux collectivites locales de créer un mouvement collaboratif en aidant         Des offres adaptées
        les acteurs économiques et les citoyens à rénover leur logement et d’autre          Le marché italien revêt des spéci-
        part à apporter des opportunités de croissance aux entreprises locales,             ficités particulières, notamment en
        fournisseurs de services et produits de rénovation.                                 matière de réglementation. Grâce à
        ON5 Green Cities a développé une offre ciblée pour aider chaque type de             son expérience française, ON5 Italie
        consommateur d’énergie, professionnels ou particuliers, étudiants, écoliers,        exporte le savoir-faire développé par
        familles, chefs d’entreprises, touristes à moins consommer d’énergie.               Economie d’Energie en France en
        ON5 Green Cities est en phase de développement avec les « smart », « future         proposant la chaîne de services simi-
        » et « Low Carbon cities » identifiées au Royaume Uni comme Peterborough,           laire, particulièrement en B2B. Parmi
        Bristol, Glasgow et Liverpool.                                                      ses services, ON5 propose :
                                                                                                 Des audits énergétiques
        En parallèle ON5 Company développe aussi les 3 offres de services et pro-                Analyse des contrats énergétiques
        duits de ON5 Group, ON5 Community, ON5 Home et ON5 Biz aux grandes                       Bilan carbone
        et petites entreprises basées dans les 4 pays du Royaume Uni.                            Des offres de financement
                                                                                                 Simulateur d’éligibilité aux aides
                                                                                                 financières et de primes pour les
                                                                                                 opérations éligibles aux TEE

12 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
L’ESSENTIEL D’ECONOMIE D’ENERGIE

                                           ESPAGNE
    Mise en relation avec les              L’Espagne représente pour ON5 un pays d’expansion naturel. En effet, sa
    installateurs                          fondatrice, Myriam Maestroni, forte de sa double culture franco-espagnole
    Programme de sensibilisation           et de ses 25 ans d’expérience dans le secteur de l’énergie, est devenue une
    pour les entreprises, les écoles       véritable experte dans ce secteur et ce, tant en France qu’en Espagne.
    et autres entités par le biais du
    programme B2020                        2015 a été pour Economie d’Energie une année de prise de contact avec le
                                           marché et ses différents acteurs pour comprendre la réalité de celui-ci en
Des beaux projets en cours                 relation avec le cadre réglementaire. Ce dernier a été modifié par la Directive
Pour 2016, ON5 Srl est en cours de         européenne sur l’efficacité énergétique qui a donné lieu au décret royal, qui
développement d’une plateforme             a mis en place un système d’obligation d’efficacité énergétique ainsi qu’un
pour son partenaire Incredit (courtier     Fonds National d’Efficacité Energétique (FNEE). Pour le moment, aucun mé-
en produits financiers auprès des          canisme d’accréditation d’économies d’énergie, via des Certificats d’Econo-
PME/PMI) dans laquelle elle propose        mie d’Energie (Certificats Blancs), n’a été mis en place.
toute sa chaîne de services B2B.           Le fonds disposait en 2015 d’un budget de 243 millions d’euros qui ont été
ON5 Srl a récemment signé un               destinés à des projets d’économie et d’efficacité énergétique définis par
partenariat      avec      l’association   l’Institut pour la Diversification et les Economies d’Energie (IDAE en espa-
Smart Cities Alto Piemonte pour le         gnol), sous l’égide du Ministère de l’Industrie, de l’Energie et du Tourisme
développement d’un programme               espagnol.
qui soutient la transition énergétique
dans quatre provinces du Piémont.          La filiale espagnole du groupe On5, On5 Company Spain SL a donc été
ON5 intervient en tant que                 créée en janvier 2016. On5 Company Spain y propose un accompagnement
partenaire technologique, mettant à        numérique à la rénovation et l’optimisation énergétique, à travers une offre
disposition des diverses entités de la     complète de services : information, diagnostic et audit, conseil, analyse et
région (habitants, PME/PMI, écoles,        négociation du contrat d’énergie, financement et aides financières, mise en
touristes, administrations publiques)      relation avec des professionnels, ainsi que la sensibilisation et la conduite du
une plateforme proposant ses               changement vers des comportements écoresponsables. Une offre destinée
services          d’accompagnement         autant aux professionnels qu’aux particuliers.
à l’efficacité énergétique et à
l’adoption d’éco-gestes.

                                                                                                       RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   13
NOS VALEURS
        Economie d’Energie s’est attachée à développer depuis sa création une approche « Customer centricity ». Cette
        stratégie vise à prendre en compte l’impact direct de chaque décision sur ses clients et implique une connaissance
        précise de ses besoins. La satisfaction client est au cœur des préoccupations d’Economie d’Energie, c’est pourquoi
        l’entreprise veille à être irréprochable dans les services qu’elle délivre.
        Myriam Maestroni, présidente d’Economie d’Energie a travaillé sur ce sujet dans son ouvrage Intelligence émotion-
        nelle, services et croissance : Fidélisez clients et employés dans les services grâce à l’intelligence émotionnelle* en
        collaboration avec Luis Maria Huete et Juan Serrano.

                   ENGAGEMENT                                                 RESPONSABILITÉ
                   « Nous nous engageons au quotidien                          « Toute démarche entrepreneuriale suppose
                   auprès de nos clients et de nos partenaires                une prise de risque : bien gérer une entreprise,
                   pour créer un nouveau modèle d’échange                     c’est savoir analyser et mesurer ces risques
                   et une nouvelle relation entre les parties                 pour pouvoir les maîtriser.
                   prenantes dans l’entreprise. J’accorde une                 Le respect des procédures constitue un moyen
                   importance toute particulière à accompagner                qui nous permet d’assurer un service de qualité
                   mes clients pour les aider à faire progresser              en toutes circonstances.
                   leurs communautés sur les thématiques du                   Pour moi, la notion de responsabilité induit
                   développement durable. Il s’agit pour moi                  aussi celle de respect et par là celle de confiance
                   d’une manière de participer à quelque chose                entre collaborateurs et auprès de nos clients
                   de plus grand que soi, d’être utile à d’autres             à travers le respect de nos engagements en
                   que soi, de bâtir des projets durables. Faire              termes de qualité et de transparence. »
                   preuve d’engagement, c’est garder un cap,
                   une parole, un engagement et s’y tenir coûte                         Gilles Gaspard - Responsable
                   que coûte. »                                                         Opérationnel Relation Client

                              Pierre Etienne Delfy – Responsable
                              Programmes Comportements
                                                                              SATISFACTION CLIENT
                                                                              « La satisfaction client, gage de confiance et
                                                                              de fidélité, est le résultat d’une qualité de
                   AUTONOMIE                                                  service optimale.
                    « L’autonomie, c’est pour moi à la fois notre             En relation client, cela implique une écoute
                   capacité à anticiper et à répondre aux besoins             bienveillante des besoins du client et une
                   de nos clients tout en gardant notre créativité            capacité à le surprendre agréablement et
                   et notre fraîcheur, pour trouver des solutions             efficacement par des solutions gagnant –
                   innovantes qui répondent à leurs attentes ».               gagnant. »

                              Jean-Michel Trinh                                         Dominique Rajzbaum
                              Responsable Grands comptes                                Directrice Services Au Marché

        * MAESTRONI Myriam, SERRANO Juan, SOLER Inigo, Intelligence émotionnelle, services et croissance : Fidélisez clients et employés dans les
        services grâce à l’intelligence émotionnelle, Broché, Juin 2009

14 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
L’ESSENTIEL D’ECONOMIE D’ENERGIE

   LES CHIFFRES CLÉS
   (2015)

    135 SALARIÉS
         90 EN 2014

                                                 39 SITE DÉVELOPPÉS
                                                 20 EN 2014

                                                 5 464 688       CUMUL DES
                                                 VISITES SUR NOS SITES
                                                 3 605 774 EN 2014

400 000 TRAVAUX GÉNÉRÉS
             350 000 EN 2014

                                           23 M€ CHIFFRE D’AFFAIRES
                                           18,4 M€ EN 2014

         25 CLIENTS
           16 EN 2014

                                            44 TWhc D’ÉNERGIE
                                            ÉCONOMISÉE GRÂCE À NOS
                                            PROGRAMMES
                                            34 EN 2014

                                            9 M de tonnes
                                            DE CO2 ÉVITÉES
                                            7 EN 2014

                               6 391
   FOLLOWERS SUR NOS RÉSEAUX SOCIAUX
                           1 753 EN 2014

                                                              RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   15
LES MÉDIAS PARLENT DE NOUS
        Depuis le 01/12/2011

                                    1 814
                                    CITATIONS
                                    D’ÉCONOMIE D’ÉNERGIE,
                                    DE NOS PROGRAMMES

                                                                                                 340
                                                                                                 ARTICLES / REPORTAGES
                                                                                                 RÉDACTIONNELS GRACIEUX

                                                                                                                  4
                                                                                                   PASSAGES TV
                                                                                                DONT FRANCE 5
                                                                                             30 NOVEMBRE 2015

                                                                    44%
                                                                    PRESSE PROFESSIONNELLE

                                                                    L’entreprise « Economies d’énergie » renforce ses programmes
                                                                    en faveur de l’efficacité énergétique
                                                                    Le Moniteur - 30 novembre 2015

                                                                  56%
                                              MÉDIAS GÉNÉRALISTES

                   Comment vraiment diminuer notre consommation d’énergie ?
                                             La Tribune - 9 septembre 2015

16 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
L’ESSENTIEL D’ECONOMIE D’ENERGIE

       Myriam Maestroni collectionne
                    les récompenses
Challenges N°451 - 29 octobre 2015

                    181 283 000
                    PERSONNES
                    AUDIENCE ESTIMÉE          8
                                              PASSAGES RADIOS
                                              DONT RMC INFO - 28 NOVEMBRE 2015
                                              ET FRANCE CULTURE - 11 DÉCEMBRE 2015

                       ILS ONT PARLÉ DE NOUS EN 2015

                                                               RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   17
NOTRE ENGAGEMENT SOCIAL

NOTRE ENGAGEMENT
SOCIAL

 La RSE constitue un levier et une réelle opportunité pour les
 entreprises ; c’est un moyen d’action pour faire bouger les
 lignes. Si la question sociale est parfois reléguée au second
 plan, elle reste pour Economie d’Energie un point fort de sa
 démarche RSE.

                                                            RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   19
L’EMPLOI CHEZ
        ÉCONOMIE D’ÉNERGIE
        Avec une activité en plein essor depuis sa naissance en        Par ailleurs, chez Economie d’Energie le taux d’absen-
        2011, Economie d’Energie a vu ses effectifs se multiplier      téisme incluant les arrêts maladies et les absences injus-
        par 10 en l’espace de seulement 5 ans. Le nombre de            tifiées n’étaient que de 2% en 2015, contre une moyenne
        salariés est en effet passé d’une dizaine en 2011 à près       nationale de 4,59% (Alma Consulting Group 2015). Le
        de 135 personnes en 2015.                                      taux national dans le secteur des services est en forte
                                                                       augmentation (5.16%), alors qu’Economie d’Energie
        Avec une moyenne d’âge de 31 ans, stable depuis 2              connaît une évolution contraire.
        ans, Economie d’Energie sait faire confiance aux jeunes
        diplômés. Elle n’hésite pas à proposer de nombreuses
        opportunités d’emploi à des profils variés : experts du                         2%
        développement durable, ingénieurs, spécialistes de la                           D’ABSENTÉISME
                                                                                        CHEZ ÉCONOMIE D’ÉNERGIE
        gestion de l’énergie, gestionnaires et bien d’autres mé-                        EN 2015
        tiers encore.
        Cet engagement s’avère positif puisqu’en faisant
        confiance à des profils aussi variés, elle s’entoure de per-
                                                                                        4,59%
        sonnalités talentueuses dans différents secteurs, ce qui                        D’ABSENTÉISME
                                                                                        MOYENNE NATIONALE
        fait germer des idées innovantes et originales au sein de                       EN 2015

        l’entreprise.

        LES RELATIONS SOCIALES
        LA PARITÉ DANS TOUTES
        LES ÉQUIPES
        Economie d’Energie respecte parfaitement la parité, en                   10
                                                                                SALARIÉS
                                                                                                        135
                                                                                                          SALARIÉS
        2014, 56% de l’effectif d’Economie d’Energie était fémi-
                                                                                   EN 2011                  EN 2015
        nin. En 2015 l’équité est à l’honneur puisque, tous postes
        confondus, 51% de l’effectif est féminin. Gage d’exem-
        plarité, l’équité est également respectée au sein du co-
        mité de direction puisqu’il est composé de 4 femmes et
                                                                                    8                    31ANS
        de 5 hommes.
                                                                            NATIONALITÉS            MOYENNE D’ÂGE
        La société s’est d’ailleurs distinguée sur cette théma-
        tique lors de la journée de la femme le 8 mars 2016 et
        TF1 lui a accordé un sujet au journal de 20h.
                                                                               69 FEMMES             66 HOMMES

          Reportage lors de la journée de la femme - TF1

20 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
NOTRE ENGAGEMENT SOCIAL

Economie d’Energie a été à l’écoute des volontés de
progression d’Hamza et a su lui proposer le type de poste                             Exemple d’une success story
auquel il prétendait lorsqu’il étudiait. Arrivé au sein de la                         Hamza Ali
société en tant que chargé de relation client, il s’est vu
offrir une première évolution en tant que gestionnaire.                       Avril 2011- Juin 2011 : Chargé de relation client
Il a su montrer des compétences de leadeur et être                            Juin 2011 - Juillet 2011 : Gestionnaire CEE
force de proposition, ce qui lui a permis de rapidement
                                                                              Juillet 2011 - Juin 2014 : Responsable de compte
devenir Responsable de compte, poste qu’il a occupé
                                                                              Juin 2014 – Décembre 2015 : Chef de Projet
pendant 3 ans.
Pendant 1 an et demi, il a ensuite été chef de projet puis est                Janvier 2016 à aujourd’hui : Responsable Projet
devenu Responsable Projet en début d’année 2016.

LES ÉVOLUTIONS EN INTERNE                                            ESPRIT D’ÉQUIPE ET LEADERSHIP
Economie d’Energie accorde une importance toute par-                 Les moments de joie et de partage sont mis à l’honneur
ticulière à l’évolution des salariés qu’elle recrute. De             chez Economie d’Energie. L’année est en effet rythmée
nombreux collaborateurs qui occupent aujourd’hui des                 par les fêtes telles que Noël, les anniversaires (dont celui
postes de cadres ont débuté dans l’entreprise en tant                de la société elle-même), les petits déjeuners d’équipe,
que gestionnaire ou chargé de relation clientèle. La so-             ainsi que les naissances qui sont célébrées lors de la ve-
ciété sait faire confiance aux jeunes, elle valorise des             nue des jeunes parents avec leur nouveau-né.
profils compétents et innovants en leur proposant des
évolutions professionnelles en adéquation avec leurs at-             Economie d’Energie souhaite faire en sorte que le
tentes. En 2015, c’est ainsi près de 20% de l’effectif qui           lieu de travail soit un endroit convivial où ses sa-
s’est vu proposer une évolution professionnelle. Afin de             lariés se sentent bien. C’est notamment le cas de
pouvoir proposer de tels mouvements, un comité RH se                 la cafétéria qui est entièrement équipée et dotée
réunit mensuellement afin de décider de la gouvernance               d’un grand écran ainsi que d’une station musique.
sociale à adopter.

       Les équipes d’Economie d’Energie réunies dans la cafétéria pour un évènement
       Novembre 2015

                                                                                                            RAPPORT INTÉGRÉ 2015    •   21
sont      organisés    avec      des
                                                personnalités du développement
                                                durable.      Economie    d’Energie
                                                a notamment accueilli Jacques
                                                PERCEBOIS, le Directeur du
                                                CREDEN (Centre de Recherche en
                                                Economie et Droit de l’Energie),
                                                Marc TOUATI, Président Fondateur
                                                du premier cabinet de conseil
                                                et de formation économique et
                                                financier indépendant au service des
                                                entreprises et des professionnels et
                                                                                         Remise de chèque pour le financement
                                                Michèle PAPPALARDO , magistrat
                                                                                         d’implants auditifs - 2015
                                                à la Cour des comptes et ancienne
                                                responsable      du    Commissariat    service marketing et remercié pour
                                                général au développement durable.      son implication et son engagement
                                                Ils viennent échanger et enrichir      sur les réseaux sociaux d’Economie
                                                les collaborateurs présents grâce      d’Energie.
                                                à des présentations et des débats      Ces évènements sont également
        Soirée Bowling                          constructifs.                          l’occasion pour la direction de par-
        Fête de Noël - Décembre 2015                                                   tager les enjeux stratégiques de
                                                Enfin, chaque mois, le rendez-vous     l’entreprise, ses orientations et ses
        Il n’est pas rare de voir des petits    est pris afin de mettre à l’honneur    nouveaux projets clients. Ce format,
        déjeuners s’organiser pour fêter        deux collaborateurs : l’employé du     plus convivial, renforce la cohésion
        certains    évènements,     comme       mois et l’e-employé du mois.           des différentes équipes.
        des réussites professionnelles ou       L’employé du mois est élu chaque
        personnelles, ou à l’occasion de        mois par ses propres collègues qui     L’année dernière, un employé en
        la semaine du Développement             souhaitent mettre en avant une         situation de handicap a vu ses col-
        Durable.                                personnalité ainsi que ses compé-      lègues se cotiser afin qu’il puisse
                                                tences.                                se procurer des implants auditifs.
        Tous les trois mois, des kalEDEscopes   L’e-employé du mois est élu par le     Une forte mobilisation des salariés,
                                                                                       a permis de récolter en quelques
                                                                                       mois la somme nécessaire. Cela
                                                                                       a été une véritable surprise pour
                                                                                       ce collaborateur de se voir re-
                                                                                       mettre un chèque lors d’un évè-
                                                                                       nement organisé en son honneur.

                                                                                       SÉCURITÉ AU
                                                                                       TRAVAIL
                                                                                       En matière de sécurité au travail,
                                                                                       Economie d’Energie a contribué en
                                                                                       2015 à la formation aux premiers se-
                                                                                       cours de 8 de ses collaborateurs, via
                                                                                       la Croix Rouge. Ses collaborateurs
                                                                                       ont été sélectionnés afin de pouvoir
                                                                                       couvrir équitablement tous les ser-
                                                                                       vices de l’entreprise. Ils sont consi-
                                                                                       dérés comme des ambassadeurs
                                                                                       et peuvent être sollicités en cas de
                                                                                       besoin.
        Activité match d’impro
        Anniversaire des 4 ans - Juillet 2015

22 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
NOTRE ENGAGEMENT SOCIAL

LA FORMATION                                                                                           531

A partir du 1er janvier 2015, le Compte Personnel de
Formation (CPF) s’est substitué au droit individuel à la
formation (DIF). Economie d’Energie a donc transféré les
heures acquises par tous ses salariés au titre du DIF et
non épuisées en 2014 jusqu’en 2020.                                                            160
                                                                              126
                                                                 105 105
Afin de valoriser ses collaborateurs et de favoriser la mo-
bilité interne, Economie d’Energie laisse donc le choix                                                       531
                                                                      126
à ses collaborateurs de se former, d’évoluer dans leurs
                                                                         2014                    2015
postes actuels ou de se spécialiser dans d’autres do-
maines. Cinq collaborateurs ont notamment pu béné-                       HEURES DE FORMATIONS INTERNES
ficier d’une formation aux techniques de Management,                     HEURES DE FORMATIONS EXTERNES
dispensée par la Management Academy de Paris. Cette
formation diplômante permet d’améliorer ses capacités         Au total en 2015, ce sont donc 531 heures de formations
en matière de leadership, de gestion du stress, de négo-      qui ont été dispensées en externe et 160 heures en in-
ciation, d’écoute, de délégation et de planification.         terne par l’équipe Support.

                                                                160

LA DIVERSITÉ ET LA LUTTE
CONTRE LES DISCRIMINATIONS
Chez Economie d’Energie, la diversité des profils est         (RQTH). En 2015, 3 postes étaient occupés par des per-
considérée comme une source de richesse et de par-            sonnes en situation d’handicap.
tage, et contribue véritablement au succès de l’entre-
prise.                                                        L’entreprise compte des salariés de 8 nationalités diffé-
Le recrutement chez Economie d’énergie est ouvert à           rentes, ce qui donne lieu à des moments très conviviaux
une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé     et enrichissants.

                                                                                                     RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   23
NOTRE ENGAGEMENT SOCIÉTAL

NOTRE ENGAGEMENT
SOCIÉTAL

 Economie d’Energie a développé une démarche sociétale axée
 autour de 5 grandes thématiques : le dialogue avec ses parties
 prenantes, les questions relatives à ses consommateurs,
 l’éducation et la sensibilisation et enfin le développement local
 avec la création de nouvelles richesses.

                                                              RAPPORT INTÉGRÉ 2015   •   25
DIALOGUE AVEC LES
        PARTIES PRENANTES

        LE PROCESS MIS                          rénovation énergétique soutenus par       fidélisation a permis au programme

        EN PLACE AVEC
                                                une Prime Eco Energie moyenne de          Prime Eco Energie Auchan d’être un
                                                350 euros. Le programme développé         programme reconnu et complet.
        AUCHAN                                  conjointement       par   Economie
                                                                                          Depuis 2014, Auchan s’est engagé
        Auchan est un client historique         d’Energie et Auchan présente de
                                                                                          dans une démarche de certification
        d’Économie d’Énergie. Depuis 2010,      nombreux avantages pour l’enseigne
                                                                                          de services du programme Prime
        l’entreprise fournit un accompagne-     ainsi que ses clients. Il permet à
                                                                                          Eco Energie Auchan. Cette certifica-
        ment complet au groupe Auchan           l’enseigne, tout en récoltant des
                                                                                          tion démontre la volonté d’Auchan
        dans la mise en œuvre de ses actions    Certificats d’Économies d’Énergie,
                                                                                          de proposer un service de qualité en
        visant à sensibiliser et accompagner    de proposer un service complet à
                                                                                          phase avec leurs attentes. Cette cer-
        leurs clients dans leurs démarches      ses clients en leur apportant des
                                                                                          tification de services s’inscrit dans
        d’efficacité énergétique.               informations sur les travaux en
                                                                                          une démarche longue et sérieuse.
                                                faveur des économies d’énergie,
                                                                                          Elle a été validée le 02 juillet 2014. La
                                                de les aider dans la réalisation des
                                                                                          Prime Eco Energie Auchan est donc
                                                travaux et d’augmenter leur pouvoir
                                                                                          devenue le premier programme CEE
                                                d’achat en leur faisant bénéficier de     certifié Qualicert.
                                                primes.
                                                                                          De nombreux engagements ont été
                                                Pour les consommateurs, il s’agit         pris qui portent notamment sur :
                                                d’un moyen simple de bénéficier               La     qualité    d’accueil     des
                                                des meilleurs conseils et de réaliser         conseillers et de l’information
                                                d’importantes économies : jusqu’à             délivrée.
                                                plus de 2 000 euros reversés sur leur         La        compétence        des
                                                carte de fidélité. Economie d’Energie         gestionnaires sur le traitement
        Le site www.prime-eco-energie.          a su accompagner Auchan dans                  des dossiers.
        auchan.fr développé dans ce cadre       la mise en place de ses nombreux              L’évolution constante du site
        reçoit chaque année près de 500         projets. Ainsi, un accompagnement             Prime Eco Energie Auchan
        000 visites. En 5 ans, il a permis de   personnalisé dans le suivi des projets,       selon les changements de
        financer plus de 70 000 travaux de      dans la relation client et dans la            réglementation.

         ILS NOUS FONT CONFIANCE

26 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
NOTRE ENGAGEMENT SOCIÉTAL

    L’information à chaque étape           énergétique et dans la maîtrise de          Enfin, pour financer leurs travaux
    d’avancement d’un dossier et la        leurs consommations énergétiques.           les entreprises peuvent avoir accès
    rapidité de son traitement.            Economie d’Energie a développé              à une prime énergie basée sur le
    L’engagement         dans    le        le site www.changetogreen.fr pour           dispositif des certificats d’économie
    Développement Durable.                 les PME (Petites et Moyennes Entre-         d’énergie      qui vient compléter
    L’écoute des clients.                  prises) et les ETI (Entreprises de Taille   l’offre    de    crédit     Faciligreen
                                           Intermédiaire), clientes ou non de          mise en place par BNP Paribas.
Fort de ses nombreux atouts, le Pro-       BNP Paribas qui souhaitent réduire
gramme Prime Eco Energie Auchan            leur empreinte environnementale et     www.monprojetrenovation.com
est aujourd’hui référent et s’impose       améliorer leur compétitivité en ré-    est un site dédié aux particuliers
naturellement de par sa notoriété et       duisant leur facture énergétique.      qui souhaitent effectuer des travaux
ses résultats : près de 9 clients sur 10                                          de rénovation pour réaliser des
s’estiment satisfaits de la rapidité de    Initialement créé pour répondre économies d’énergie dans leur
traitement de leurs dossiers travaux,      à l’obligation de réalisation d’un logement et / ou en améliorer le
96% recommandent le programme              audit énergétique                                    confort     thermique.
à leurs proches, et l’apport financier     réglementaire                                        Réservé    dans     une
délivré inciterait 86% des clients à       avant        le       5 « BNP Paribas : Première phase initiale aux
réaliser de nouveaux travaux d’éco-        décembre        2015,    banque à accompagner clients           de      BNP
nomie d’énergie. Ce service « plus         un service de mise la transition énergétique Paribas             et    Hello
» vient s’ajouter aux nombreuses           en relation permet        pour les particuliers      bank!, ce  service sera
offres déjà présentes pour les clients     aux entreprises de         et les PME-PMI avec       bientôt ouvert à tous.
Auchan, et permet chaque année             réaliser un audit                                    Un      autodiagnostic
                                                                    des solutions digitales
le recrutement de nouveaux clients         ou un diagnostic                                     énergétique, basé sur
                                                                          innovantes »
pour l’enseigne.                           afin       d’identifier                              la méthodologie d’un
                                           les         gisements                                DPE (Diagnostic de
ECONOMIE D’ENERGIE                         d’économies de leurs bâtiments.        Performance   énergétique) permet

ACCOMPAGNE BNP                             Une offre de renégociation des d’obtenir l’étiquette énergétique de
                                           contrats de fourniture d’énergie son logement avant et après travaux.
PARIBAS DANS SA                            est également disponible pour les Puis des préconisations de travaux
TRANSITION ÉNER-                           entreprises. En effet depuis la fin et un plan de financement adaptés
GÉTIQUE AVEC LE                            des tarifs réglementés, tous les au projet du client incluant les aides
PROGRAMME                                  consommateurs sont libres de choisir financières disponibles, des prêts

« CHANGE TO GREEN »                        leur fournisseur d’énergie.            travaux et un accompagnement
                                                                                  complet de BNP Paribas lui sont
Quelques jours après la signature de       La renégociation leur permet proposés. Ce service est lancé en
l’accord de Paris, Economie d’Ener-        d’obtenir une offre de marché plus même temps que la prolongation
gie et BNP Paribas se sont engagées        compétitive que celle dont elles d’aides financières comme le Crédit
à sensibiliser et à accompagner, via       disposaient. Le 21 décembre 2015, d’Impôt Transition Energétique
deux plateformes digitales dédiées         145 000 entreprises bénéficiaient (CITE) jusqu’au 31/12/2016 et de
les particuliers et les professionnels     encore des tarifs réglementés pour l’Eco PTZ jusqu’au 31/12/2018.
dans leurs travaux de rénovation           l’électricité et 33 600 pour le gaz. Dans ce contexte, Economie d’En-

                                                                                                         RAPPORT INTÉGRÉ 2015    •   27
ergie s’associe à BNP Paribas avec        Economie d’Energie et BNP Paribas       travaux de rénovation énergétiques.
        l’ambition d’accompagner plus de          se sont associées pour sensibiliser              Patricia Lagarde
        20 000 ménages dans le financement        et accompagner les particuliers et               Responsable programmes
        de leurs travaux en 2016 et 2017.         les entreprises dans leurs projets de            BNP Paribas

        LOYAUTÉ DES PRATIQUES
        ECONOMIE D’ÉNERGIE S’ENGAGE AUPRÈS DE SES PARTIES
        PRENANTES
         Economie d’Energie met un point d’honneur à respecter les délais contractuels et les délais de paiement et s’en-
         gage auprès de chacun de ses clients, prestataires et autres partenaires à régler ses factures sous 30 jours. A ce
         jour, Economie d’Energie ne recense aucun retard de règlement, ce qui en fait une entreprise sérieuse et digne de
         confiance pour ses différentes parties prenantes.

        QUESTIONS RELATIVES AUX
        CONSOMMATEURS
        LE SERVICE RELATION CLIENT                                               LE PROCESS MIS EN
        D’ECONOMIE D’ENERGIE                                                     ŒUVRE PAR ECONOMIE
                                                                                 D’ENERGIE EN CAS DE LI-
        Les effectifs du service de Relation Client chez Economie d’Energie      TIGE OU RÉCLAMATION
        sont en pleine croissance. Les Chargés de Relation Client ont            Qu’elles arrivent en direct (téléphone mail ou
        pour objectif d’accompagner les clients dans leur démarche de            courrier) des clients bénéficiaires ou qu’elles
        valorisation financière de leurs travaux de rénovation énergétique.      soient transmises à Economie d’Energie par
                                                                                 les directions partenaires, toutes les réclama-
        A ce jour, l’équipe est quasi exclusivement dédiée au service des        tions font l’objet d’échanges écrits et contrô-
        bénéficiaires des programmes partenaires de la grande distribution       lés en interne par les Responsables Grands
        sur l’intégralité du parcours client. L’aide qui leur est apportée est   Comptes et le Responsable Opérationnel Re-
        réalisée en direct comme en différé, grâce à des interactions via        lation Client. Le délai de prise en charge des
        plusieurs canaux : téléphone, mails et courriers.                        réclamations est comprise entre 48h et 72h.

                  RELATION CLIENT,
                  LES CHIFFRES CLÉS 2015

                                                                 37 000
                              7 600                              APPELS ENTRANTS
                              DOSSIERS CRÉÉS                     REÇUS POUR L’ENSEMBLE DES PROGRAMMES BTOC

                              40 000                             55 000
                                                                 APPELS SORTANTS, RAPPELS ET CAMPAGNES
                              MAILS TRAITÉS
                                                                 POUR L’ENSEMBLE DES PROGRAMMES BTOC

28 •   RAPPORT INTÉGRÉ 2015
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