Veille métier et réglementaire de l'Environnement de Travail - Tendances et prospectives, achats, immobilier, exploitation, services et ...
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Pôle Etudes & Prospective – Mai 2020 Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail Tendances et prospectives, achats, immobilier, exploitation, services et responsabilités employeur.
Pôle Etudes & Prospective – Mai 2019 GENERAL TENDANCES L’après 11 mai inaugure un vrai-faux déconfinement en France Télétravail, déconfinement : le gouvernement publie un guide pour les entreprises et les salariés Covid 19 : Les informations relatives aux masques grand public Déconfinement : comment organiser la reprise dans les clous Quel bilan tirent les Français de la période de confinement sur leur travail ? Déconfinement : vers un nouveau pacte social au sein des entreprises Un budget « de relance » pour 2021 Le déploiement de la 5G respecterait les normes environnementales PROSPECTIVE « Il faut renoncer aux futurs déjà obsolètes » [Infographie] Les plans de relance peuvent être alignés avec l'Accord de Paris, sans coûter trop cher Covid-19 : l’open space va-t-il disparaître ? Smart Building : Entre défis technologiques et environnementaux, quelles perspectives pour les bâtiments connectés de demain ACHATS ACHATS HORS PRODUCTION "La crise du Covid-19 a rebattu les cartes entre les entreprises et leurs fournisseurs", selon Olivier Baujard (Sia Partners) Délais de paiement : émergence de "nouvelles pratiques anormales" Quels coûts se cachent derrière votre portefeuille fournisseurs ? [Avis d'expert] COVID-19 : Dilemmes éthiques dans les chaînes d'approvisionnement Le papier n’a pas dit son dernier mot IMMOBILIER MARCHE IMMOBILIER Coronavirus, crise sanitaire ; quel impact sur l’immobilier commercial ? Le marché des bureaux francilien chute au 1er trimestre 2020 Les bons chiffres de l'immobilier d'entreprise de la métropole Aix-Marseille Provence Immobilier d'entreprise (OIEB) : gros coup de mou sur le marché du bureau à Bordeaux Immobilier de bureaux : le marché lillois amorti malgré la crise AMENAGEMENTS – ESPACES Flex-office, open spaces... Le bureau, victime collatérale du Covid-19 ? Déconfinement : le Ministère du Travail préconise un espace de 4m2 par salarié Covid-19 : « La métamorphose des bureaux est en marche » [À l’origine] Quand les open spaces se rêvaient en bureaux paysagers L’espace de travail ne se limite plus aux murs de l’entreprise Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Labège. Déconfinement au travail : Louis lance le séparateur de bureau CONSTRUCTION ET GESTION Accélération de la reprise des chantiers début mai Une appli pour reprendre les chantiers en sécurité Rénover pour adapter L’activité de la filière bois reprend des couleurs EXPLOITATION DU BATIMENT ENERGIE, CERTIFICATIONS ET LABELS La RE2020 repoussée à l'été 2021 Stratégie énergie-climat de la France : la PPE et la SNBC enfin publiées Décret tertiaire : l'arrêté "méthode" est paru Vers une relance économique vertueuse grâce aux CEE ? L’évolution de l’offre et de la demande de garanties d’origine en France Energie : l’Europe à la croisée des chemins SECURITE ET SURETE Les directeurs sécurité en majorité parés pour le déconfinement Brigades sanitaires Covid-19 : la CNIL se méfie et surveillera les données collectées La caméra ZED 2 pourrait bien faire respecter les distanciations sociales Les attaques renforcées par l’IA et la Bataille des Algorithmes Journée mondiale du mot de passe. L’avenir des mots de passe Etude : La fraude aux fournisseurs reste la technique préférée des cybercriminels PROPRETE ET GESTION DES DECHETS Entreprises de propreté. L'hygiène enjeu prioritaire du déconfinement ? Propositions de la FEP - sortie de crise COVID-19 Covid-19 : préserver la relation entre donneurs d’ordres et prestataires Entreprises de nettoyage. Revalorisation des salaires à compter du 1er mai Innovation / Déconfinement : un robot de désinfection made in Occitanie Covid-19 : déclaration commune des partenaires sociaux européens de la propreté SERVICES AUX UTILISATEURS, MOYENS ET EQUIPEMENTS NUMERIQUE Covid-19 et DSI : 5 grandes orientations pour 2021 L’impact du coronavirus sur la digitalisation des entreprises françaises RGPD : une majorité d’entreprises potentiellement non conformes Sécurisation de la donnée : la dimension universelle de l’actif dématérialisé. Pourquoi les entreprises ne devraient pas réduire leurs ressources IT en temps de crise Les travailleurs perdent 100 heures par an à cause de problèmes IT La signature électronique, un outil clé en période de confinement Facture électronique : où en sont les organisations françaises ? RESTAURATION [Covid-19] A quoi ressemblera la cantine post-confinement ? Fin du self et menus simplifiés : voici le restaurant d'entreprise du monde d'après Restauration collective : comment Sodexo prépare le déconfinement Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Restauration collective : les légumineuses sont « plébiscitées » au menu des plats végétariens MOBILITE Trajets domicile-travail : le « forfait mobilité durable » officiellement lancé Comment optimiser votre gestion de flotte ? Opinion | Repensons la mobilité d’entreprise de l’après-confinement La mobilité : un facteur de croissance au service de l’entreprise Trophées de L’Automobile & L’Entreprise : les candidatures pour la 25e édition sont ouvertes ! RESPONSABILITES EMPLOYEUR PREVENTION, SANTE ET QUALITE DE VIE AU TRAVAIL Comment « déconfiner » dans l’immobilier tertiaire ? Le guide de l’Aproma La santé des salariés au coeur du protocole de déconfinement [Covid-19] Un masque réutilisable 100 fois passe à la pré-série et vise 1 million d'unités par semaine La gestion du stress des salariés, le grand enjeu du post-confinement en entreprise L’addiction, le risque caché du télétravail Stop the pandemic: EU-OSHA action plan for healthy workplaces « La recherche textile concerne aussi les problématiques de la santé au travail » François Boussu (Ensait) LEGISLATION, GESTION DES RISQUES ET ASSURANCES « Le COVID 19 interroge les entreprises sur leurs capacités de résilience » Déconfinement : évolution de la gestion des risques en entreprise Covid-19 : les risques de responsabilité pénale du dirigeant Covid-19 : les assureurs vont-ils indemniser les entreprises au titre de leur assurance perte d’exploitation ? Relance des entreprises et gestion du risque : « Il ne faut pas tout attendre de l’employeur » ENVIRONNEMENT ET RESPONSABILITE SOCIETALE DES ENTREPRISES Un an après : bilan du lancement de l’Index de l’égalité professionnelle “Il ne faut pas assouplir les réglementations environnementales” 90 grands patrons appellent à mettre l'écologie au cœur de la relance économique Les 3 valeurs extra-financières de l’actif immobilier, comment y voir plus clair ? RH, DROIT DU TRAVAIL ET IRP Télétravail, chômage partiel, retour au bureau : les obligations de l’employeur après le déconfinement Déconfinement : les actions envisagées par les DRH Le dispositif de prise en charge du chômage partiel va être progressivement réduit Covid-19 : l'employeur a-t-il le droit de tester ses salariés ? L'employeur doit-il rembourser les frais liés au télétravail ? Covid-19 : comment réunir le CSE ? Vulnérabilité des métiers sur fond de crise du coronavirus : nécessité d'un traitement différencié Obligation de reclassement : cas d'une modification de contrat de travail préalablement refusé Des exonérations de charges sociales et fiscales pour les petites entreprises Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
MANAGEMENT Comment les leaders s’adaptent à la crise ? Crise : dans les coulisses des Codir Le chef est mort, vive le chef Télétravail confiné : “Les tensions classiques pour le management de proximité ont été exacerbées” L’entretien annuel d’évaluation, ça se pense à deux Comment l’intelligence artificielle change le rôle du manager Steve Jobs au travail, entre quête de la perfection et refus des conventions Contacts Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
GENERAL TENDANCES L’après 11 mai inaugure un vrai-faux déconfinement en France L’après 11 mai ne marquera pas un retour à la vie normale. Depuis que cette date de déconfinement a été annoncée par le Président de la République, le gouvernement a redoublé de précautions. Édouard Philippe n’a cessé de rappeler que celui-ci serait très progressif et variable selon les régions, où parfois le virus circule encore vivement. Et de fait, une partie seulement des écoliers et salariés vont retrouver leurs classes et bureaux, tandis que l’offre de transports restera très limitée. https://www.novethic.fr/actualite/politique/isr-rse/l-apres-11-mai-inaugure-un-vrai-faux-deconfinement-en- france-148531.html?utm_source=AlertesThematique&utm_campaign=11-05-2020&utm_medium=email Télétravail, déconfinement : le gouvernement publie un guide pour les entreprises et les salariés Malgré le déconfinement qui s’amorcera lundi 11 mai, le télétravail devra rester la règle, insiste le gouvernement. Pour éviter de possibles dérives chez les entreprises, il publie un guide de “bonnes pratiques”, sous forme de questions / réponses. http://courriercadres.com/carriere/droit-du-travail/teletravail-et-deconfinement-le-gouvernement-publie-un- guide-de-bonnes-pratiques-09052020 Covid 19 : Les informations relatives aux masques grand public Au terme d’une démarche supervisée par l’Agence nationale de sécurité du médicament et des produits de santé (ANSM), avec le soutien de l’ANSES, deux nouvelles catégories de masques grand public ont été créées, par une note d’information des ministères de la santé, de l’économie et des finances, et du travail du 29 mars 2020. https://www.entreprises.gouv.fr/covid-19/liste-des-tests-masques-de-protection Déconfinement : comment organiser la reprise dans les clous Les entreprises organisent la reprise de leur activité. Alors que les conditions du déconfinement restent à préciser, de nombreux points sont à prévoir par les employeurs. Notamment les mesures décrites dans le “protocole national” diffusé par le gouvernement. Laurent Guardelli, avocat en droit social, nous livre son analyse et ses conseils à destination des dirigeants. http://courriercadres.com/droit-du-travail-2/deconfinement-comment-organiser-la-reprise-dans-les-clous- 05052020 Quel bilan tirent les Français de la période de confinement sur leur travail ? Avec le confinement, les Français ont dû s'adapter à une nouvelle façon de travailler, à distance. Une situation impliquant de profonds changements qui auront un impact durable sur la vie salariale, ce que confirme l'étude menée par la plateforme d'interaction Sparkup. Si plus de la moitié des sondés sont heureux de retourner travailler le 11 mai, les trois quarts aimeraient obtenir plus de jours de télétravail. https://www.affiches-parisiennes.com/quel-bilan-tirent-les-francais-de-la-periode-de-confinement-sur-leur- travail-10284.html Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Déconfinement : vers un nouveau pacte social au sein des entreprises Après deux mois de confinement, le retour au travail fait l’objet d’attente et d’inquiétude. Comment gérer la protection nécessaire des collaborateurs mais aussi leurs angoisses, leurs questionnements sur le sens et l’utilité de leur travail ? Pour assurer la cohésion et l’engagement des équipes, la gestion de l'humain va être clé. Certains experts n’hésitent pas à parler de refonte d’un pacte social entre les entreprises et leurs collaborateurs. https://www.novethic.fr/actualite/entreprise-responsable/isr-rse/deconfinement-vers-un-nouveau-pacte- social-au-sein-des-entreprises-148493.html Un budget « de relance » pour 2021 Au-delà du déconfinement qui va s'opérer dans les prochaines semaines, la préoccupation du gouvernement est aussi économique. Le budget 2021 sera celui de la relance. https://www.journaldeleconomie.fr/Un-budget-de-relance-%C2%A0pour-2021_a8761.html Le déploiement de la 5G respecterait les normes environnementales Le Conseil d’Etat vient de juger qu’il n’y avait pas urgence à statuer sur une éventuelle suspension du déploiement de la 5G pour des raisons environnementales. Une façon détournée de donner un blanc-seing à la procédure d’attribution des fréquences, qui va se poursuivre. Pour autant, l’avènement de la 5G est emblématique, dans les réticences qu’elle soulève, d’un changement de regard de l’Occident sur la technologie, selon le président de l’Arcep, régulateur français des télécoms. https://www.socialmag.news/06/03/2020/deploiement-5g-respecterait-normes-environnementales/ PROSPECTIVE « Il faut renoncer aux futurs déjà obsolètes » Ne leur parlez pas de développement durable, ni de RSE. Enseignants-chercheurs à l'ESC Clermont et membres de l'Origens Media Lab, Emmanuel Bonnet, Diego Landivar et Alexandre Monnin sautent à pieds joints dans l'Anthropocène, et demandent aux entreprises de regarder les choses en face : des pans entiers de nos économies sont obsolètes au regard du monde qui vient, et nous n'avons pas les moyens écologiques de faire advenir une bonne partie des révolutions technologiques annoncées. Une entreprise peut-elle prendre ce constat au sérieux, et agir en conséquence - c'est à dire le plus souvent renoncer, démanteler, désinvestir… pour se rediriger ? https://usbeketrica.com/article/il-faut-renoncer-aux-futurs-deja-obsoletes [Infographie] Les plans de relance peuvent être alignés avec l'Accord de Paris, sans coûter trop cher L'ONG Climate Action Tracker a analysé cinq scénarios de sortie de crise plus ou moins favorable au climat. Si le monde optait pour une relance verte, les objectifs de l'accord de Paris pourraient être atteints d'ici 2030. Une telle politique nécessiterait des investissements de l'ordre de 1 % du PIB. En France, le think tank I4CE estime ces investissements à sept milliards d'euros. https://www.novethic.fr/actualite/environnement/climat/isr-rse/infographie-une-relance-verte-ambitieuse- nous-permettrait-de-nous-aligner-avec-les-objectifs-de-l-accord-de-paris-et-ne-couterait-pas-si-cher- 148508.html?utm_source=AlertesThematique&utm_campaign=06-05-2020&utm_medium=email Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Covid-19 : l’open space va-t-il disparaître ? Open space et pandémie de Covid-19 ne font pas bon ménage. Le recul temporaire de l’open space pourrait-il entraîner sa disparition ? Voici une brève histoire d’un espace de travail que la recherche de « rendement- moquette » a imposé au fil des décennies, pour le meilleur et pour le pire. https://usbeketrica.com/article/covid-19-open-space-va-t-il-enfin-disparaitre Smart Building : Entre défis technologiques et environnementaux, quelles perspectives pour les bâtiments connectés de demain Dans une époque récente, les principaux enjeux du bâtiment étaient avant tout liés à sa solidité, son étanchéité et son esthétisme. Désormais, grâce à l’apport de la technologie, il est possible de récolter et d’analyser les données liées au fonctionnement du celui-ci. Cette évolution ouvre la voie vers de nouvelles perspectives en matière d’efficience, de performance énergétique et d’intelligence du bâtiment. https://www.decideo.fr/Smart-Building-Entre-defis-technologiques-et-environnementaux-quelles- perspectives-pour-les-batiments-connectes-de_a11882.html Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
ACHATS ACHATS HORS PRODUCTION "La crise du Covid-19 a rebattu les cartes entre les entreprises et leurs fournisseurs", selon Olivier Baujard (Sia Partners) Dans la crise du Covid-19, comment ont réagi les directions achats des entreprises et quelles sont leurs priorités pour l'après ? Le cabinet Sia Partners a interrogé près d'une centaine de décideurs français en avril 2020. Olivier Baujard, directeur en charge de la Practice Achats & Approvisionnements de Sia Partners, commente pour L'Usine Nouvelle les enseignements de cette étude. https://www.usinenouvelle.com/editorial/la-crise-du-covid-19-a-rebattu-les-cartes-entre-les-entreprises-et- leurs-fournisseurs-selon-olivier-baujard-sia-partners.N960986 Délais de paiement : émergence de "nouvelles pratiques anormales" Le comité de crise, qui met en lumière quatre nouvelles entreprises "exemplaires", dénonce par ailleurs "l'émergence d'un faisceau de nouveaux comportements anormaux de la part de certaines entreprises" et "s'engage à intervenir auprès de leurs dirigeants pour mettre un terme à cette dérive". https://www.decision-achats.fr/Thematique/strategie-achats-1236/Breves/Delais-paiement-emergence- nouvelles-pratiques-anormales-349348.htm Quels coûts se cachent derrière votre portefeuille fournisseurs ? Les achats indirects bien qu'ils ne représentent que 5 % du volume d'achats des entreprises, concentrent en moyenne 70 % des coûts cachés [1]. Un phénomène alimenté par un trop large panel de fournisseurs, qui gonfle inévitablement les coûts administratifs, notamment pour les achats de classe C... https://www.decision-achats.fr/Thematique/strategie-achats-1236/breve/quels-couts-se-cachent-derriere- votre-portefeuille-fournisseurs-340631.htm [Avis d'expert] COVID-19 : Dilemmes éthiques dans les chaînes d'approvisionnement Lorsqu'une pénurie sur des marchandises essentielles survient, les acheteurs n'ont parfois d'autres solutions que de fermer les yeux sur leurs principes RSE... La loi sur le devoir de vigilance prend aujourd'hui tout son sens. https://www.decision-achats.fr/Thematique/strategie-achats-1236/Breves/Avis-expert-COVID-Dilemmes- ethiques-chaines-approvisionnement- 349277.htm?&utm_source=da_06_05_2020&utm_medium=email&utm_campaign=newsletter Le papier n’a pas dit son dernier mot Le papier est-il encore un support d’avenir ? Pour Thomas Huzar, dirigeant de SGA (Société Générale d’Archives), prestataire en archivage, il est temps d’aller au-delà de la bien-pensance actuelle et de contredire les apôtres de la dématérialisation à tout-va. https://www.archimag.com/archives-patrimoine/2020/05/05/papier-archivage-stockage-dematerialisation- securite-sga Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
IMMOBILIER MARCHE IMMOBILIER Coronavirus, crise sanitaire ; quel impact sur l’immobilier commercial ? Fort de l’expérience de 2009, les principales banques centrales ont été promptes à réagir à la crise sanitaire et ont mis en place des plans de soutien de l’économie, hors norme ; il n’y aura pas, en théorie, de limites à l’aide publique. https://www.journaldeleconomie.fr/Coronavirus-crise-sanitaire--quel-impact-sur-l-immobilier- commercial_a8758.html Le marché des bureaux francilien chute au 1er trimestre 2020 Confirmant une baisse entamée en 2019, le marché francilien des bureaux chute au premier trimestre 2020 avec une diminution de 37 % des volumes commercialisés par rapport à l’année précédente, note BNP Paribas real estate dans une étude. La crise sanitaire et l’incertitude qui l’entoure rendent toutes prévisions incertaines. https://www.lejournaldugrandparis.fr/le-marche-des-bureaux-chute-au-1er-trimestre-2020/ Les bons chiffres de l'immobilier d'entreprise de la métropole Aix-Marseille Provence CBRE, leader mondial du conseil en immobilier d'entreprise, réagit à la publication des chiffres Immostat du 1er trimestre 2020 sur la métropole Aix-Marseille Provence. Avec une demande placée record de 22 900 m², Marseille se fait une place dans le marché tertiaire en région. Daniel Tchenio, directeur de CBRE Marseille, dresse le bilan de ce début d'année. https://www.nouvellespublications.com/les-bons-chiffres-de-l-immobilier-d-entreprise-de-la-metropole-aix- marseille-2645.html Immobilier d'entreprise (OIEB) : gros coup de mou sur le marché du bureau à Bordeaux Les chiffres de l'Observatoire de l'immobilier d'entreprise de Bordeaux Métropole (OIEB) sont sans appel : au 1er trimestre 2020, le marché du bureau bordelais a complètement décroché alors qu'il tutoyait les sommets en 2019. La faute à la pandémie de coronavirus ? Pas sûr. Simon de Marchi, président de l'OIEB, démêle pour La Tribune les fils de cette intrigue. https://objectifaquitaine.latribune.fr/business/immobilier/2020-05-04/immobilier-d-entreprise-oieb-gros- coup-de-mou-sur-le-marche-du-bureau-a-bordeaux-846583.html Immobilier de bureaux : le marché lillois amorti malgré la crise En ces temps bousculés, l’immobilier de bureaux lillois, deuxième place tertiaire de France, s’en tire mieux que son éternel rival lyonnais. Les transactions ont tout de même chuté de 28 % au premier trimestre. https://www.lavoixdunord.fr/745909/article/2020-04-27/immobilier-de-bureaux-le-marche-lillois-amorti- malgre-la-crise Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
AMENAGEMENTS – ESPACES Flex-office, open spaces... Le bureau, victime collatérale du Covid-19 ? La pandémie a changé notre mode de vie, notre façon de travailler et... notre lieu de travail. Deux mois de télétravail, de chômage partiel ou forcé, ont montré les limites du triptyque infernal "métro-bureau-dodo". Mais si nous ne travaillons plus comme avant, aurons-nous encore besoin de bureaux et de grands sièges sociaux ? Entreprises, constructeurs et sociétés de conseil planchent déjà sur le bureau d'après Covid-19. https://www.challenges.fr/entreprise/vie-de-bureau/flex-office-open-spaces-le-bureau-victime-collaterale-du- covid19_709253 Déconfinement : le Ministère du Travail préconise un espace de 4m2 par salarié Le ministère du Travail a publié hier soir son « protocole de déconfinement ». Espace par salarié, emploi des masques, prise de température, etc. : ce document donne un mode d’emploi aux entreprises pour une reprise du travail en toute sécurité afin de préserver la santé des salariés. https://dynamique-ce.fr/deconfinement-le-ministere-du-travail-preconise-un-espace-de-4m2-par-salarie Covid-19 : « La métamorphose des bureaux est en marche » Après le confinement, d'importants changements dans l'organisation des espaces de travail sont à prévoir, selon le numéro deux de la foncière Covivio. https://www.lepoint.fr/immobilier/covid-19-le-redimensionnement-des-bureaux-est-en-marche-07-05-2020- 2374607_31.php [À l’origine] Quand les open spaces se rêvaient en bureaux paysagers Le Covid-19 va-t-il tuer les open spaces ? Apparus dans les années 70, ils se sont généralisés dans les années 2000 et ont la particularité d’avoir tout autant suscité l’enthousiasme des patrons que les critiques des salariés. Mais à l’origine, cette organisation n’avait pas la froideur et les inconvénients qu’on lui connaît : les Allemands, qui en sont à l’origine, voyaient dans ces "bureaux paysagers", des lieux espacés où les salariés s’épanouissaient au milieu des plantes… https://www.novethic.fr/actualite/social/conditions-de-travail/isr-rse/a-l-origine-quand-les-open-space-se- revaient-en-bureaux-paysagers-148518.html L’espace de travail ne se limite plus aux murs de l’entreprise Au cours des dernières années, l’espace de travail et la manière de s’y exprimer ont significativement évolué. Une transition liée aux changements générationnels mais aussi due à la convergence des entreprises vers les métropoles s’opère. De nouveaux enjeux apparaissent pour répondre aux besoins des employés et aux contraintes d’espaces plus réduits. https://solutions.lesechos.fr/bureau-coworking/c/lespace-de-travail-ne-se-limite-plus-aux-murs-de-lentreprise- 20722/ Labège. Déconfinement au travail : Louis lance le séparateur de bureau La start-up toulousaine spécialisée dans la fabrication de bureaux écoresponsables lance un produit spécial anti Covid. Pour permettre aux entreprises d’accueillir leurs salariés en toute sécurité, Louis a lancé trois modèles de parois en polycabonate adaptable sur tous les bureaux. "Le télétravail ne pourra pas être éternel. Les Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
équipes auront rapidement besoin de se rencontrer après deux mois de confinement" assure Thomas Devinaux, le PDG de Louis. https://www.ladepeche.fr/2020/05/05/deconfinement-au-travail-louis-lance-le-separateur-de- bureau,8874106.php CONSTRUCTION ET GESTION Accélération de la reprise des chantiers début mai BTP consultants a publié le 9 mai la 6e édition de sa météo hebdomadaire des chantiers, qui permet de mesurer l'évolution de la relance dans le BTP. Même si une large majorité des opérations sont toujours à l'arrêt, la relance semble s'accélérer en ce début du mois de mai. https://www.batiactu.com/edito/acceleration-reprise-chantiers-debut-mai-59504.php Une appli pour reprendre les chantiers en sécurité L’application « reprise chantier » est mise à disposition gratuitement par la start-up Wizzcad pour accompagner la relance de l’activité des acteurs du BTP. https://www.cahiers-techniques-batiment.fr/article/une-appli-pour-reprendre-les-chantiers-en-securite.45196 Rénover pour adapter Les interventions sur le parc existant sont motivées par la nécessité de gagner en surface et de densifier. C'est également une opportunité d'élever la performance environnementale des bâtiments. https://www.cahiers-techniques-batiment.fr/article/renover-pour-adapter.44664 L’activité de la filière bois reprend des couleurs Le taux d'activité de la filière bois s’élève à 69%, relève la fédération nationale du bois. Le négoce bois a, quant à lui, plutôt bien rebondi… https://www.batirama.com/article/31897-l-activite-de-la-filiere-bois-reprend-des-couleurs.html Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
EXPLOITATION DU BATIMENT ENERGIE, CERTIFICATIONS ET LABELS La RE2020 repoussée à l'été 2021 REGLEMENTATION. Crise du covid obligé, les pouvoirs publics ont décidé de reporter plusieurs mesures emblématiques, dont la réglementation environnementale 2020. D'autres réformes pourraient être concernées, comme le diagnostic de performance énergétique ou le label Reconnu garant de l'environnement. https://www.batiactu.com/edito/re2020-repoussee-a-ete-2021- 59491.php?MD5email=ec4b3eabae9f56240d41bc45065155cd&utm_source=alerte_actu&utm_medium=edito Stratégie énergie-climat de la France : la PPE et la SNBC enfin publiées Les décrets relatifs à la programmation pluriannuelle de l’énergie (PPE) en France métropolitaine continentale et à la stratégie nationale bas-carbone (SNBC) ont été publiés au Journal officiel le 23 avril. Nous vous restituons quelques chiffres clés de ces documents qui sont censés illustrer la stratégie énergie-climat de la France. https://www.connaissancedesenergies.org/la-strategie-energie-climat-de-la-france-enfin-publiee-200423-0 Décret tertiaire : l'arrêté "méthode" est paru REGLEMENTATION. Un arrêté d'application complétant le décret sur les obligations d'économies d'énergie des bâtiments tertiaires vient de paraître au Journal officiel du 23 mai 2020. Il contient notamment des informations sur la manière de déterminer les niveaux des objectifs d'énergie finale à atteindre. https://www.batiactu.com/edito/economies-energie-arrete-tertiaire-est-enfin-paru-59454.php Vers une relance économique vertueuse grâce aux CEE ? Tribune de Chloé Noual, responsable des affaires publiques pour CertiNergy & Solutions, pour qui le dispositif des CEE pourrait aider les entreprises à surmonter la crise sanitaire et répondre par la même occasion aux enjeux climatiques et environnementaux. https://www.cahiers-techniques-batiment.fr/article/vers-une-relance-economique-vertueuse-grace-aux- cee.45301 L’évolution de l’offre et de la demande de garanties d’origine en France Dans la note de synthèse ci-après publiée le 6 mai, l’Union française de l’électricité (UFE) présente différentes trajectoires possibles d'évolution de l’offre et de la demande de GO en France, afin d'identifier notamment « d’éventuelles tensions – situations où la demande de GO excède l’offre de GO – qui pourraient entraîner une hausse du prix des GO et donc contribuer à une valorisation plus élevée de la production EnR ». https://www.connaissancedesenergies.org/levolution-de-loffre-et-de-la-demande-en-garanties-dorigine-en- france-200506 Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Energie : l’Europe à la croisée des chemins La Commission Européenne a établi un système de classification des activités économiques durables dénommé taxinomie. Elle se concentre sur les objectifs environnementaux d’atténuation du changement climatique et d’adaptation à celui-ci. https://www.lemondedelenergie.com/energie-europe/2020/04/26/ SECURITE ET SURETE Les directeurs sécurité en majorité parés pour le déconfinement Un sondage mené auprès des 450 membres de l'Agora des directeurs sécurité montre l'avancement des préparatifs pour sortir du déconfinement. https://www.infoprotection.fr/les-directeurs-securite-en-majorite-pares-pour-le- deconfinement/?utm_source=email&utm_medium=email&utm_campaign=nl_infoprotection_20924&IdTis=XT C-A2S4-MREJN5-DD-98LFDE-AXSQ Brigades sanitaires Covid-19 : la CNIL se méfie et surveillera les données collectées Dès le 11 mai 2020, jour du déconfinement, les nouveaux cas de COVID-19 seront interrogés par les ” brigades sanitaires “. La CNIL se méfie et surveillera attentivement la nature des données collectées et la durée de leur conservation… https://www.lebigdata.fr/brigades-sanitaires-cnil La caméra ZED 2 pourrait bien faire respecter les distanciations sociales En combinant détection des personnes ainsi que le champ de vision large et en profondeur, cette caméra détermine la position exacte des personnes. Pour cela, elle exploite la technologie de stéréovision. https://www.infoprotection.fr/la-camera-zed-2-pourrait-bien-faire-respecter-les-distanciations-sociales/ Les attaques renforcées par l’IA et la Bataille des Algorithmes Lors des discussions portant sur l’avenir de l’IA et des cybermenaces, on se demande souvent quand ces attaques agressives basées sur l’IA vont apparaître en situation réelle. Même si les preuves tangibles d’une réelle exécution n’ont pas encore été signalées, un rapport montre que tous les outils et les éléments de recherche open source nécessaires pour mettre en œuvre une attaque basée sur l’IA existent bel et bien aujourd’hui. Ainsi, nous pouvons prévoir que les cyberattaques basées sur l’IA ne sont plus à quelques années de nous, mais qu’elles apparaîtront manifestement dans un futur proche. https://www.informatiquenews.fr/wp-content/uploads/2020/04/Les-Attaques-Renforcees-par- l%E2%80%99IA-et-la-Bataille-des-Algorithmes.pdf Journée mondiale du mot de passe. L’avenir des mots de passe Les mots de passe sont la clé de la sécurité de notre vie numérique, et pourtant ils ne sont pas un moyen de défense très sûr. S’il est peu probable que les mots de passe disparaissent entièrement de sitôt, ils pourraient passer progressivement au second plan, au profit de formes d’identification plus sûres telles que la norme FIDO2. En attendant, il n’y a aucune raison de relâcher la vigilance en matière de sécurité des mots de passe ! Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
https://inforisque.fr/actualite-du-risque/article-8915-2020-05-07-avenir-mots- passe.html?utm_source=sendinblue&utm_campaign=La_Lettre_du_Risque___Semaine_2019&utm_medium=e mail Etude : La fraude aux fournisseurs reste la technique préférée des cybercriminels D'après une étude, en 2019 l'usurpation d'identité a été la technique la plus utilisée par les cybercriminels, devant l'intrusion dans les systèmes d'information. 48% des entreprises interrogées ont subi des fraudes aux fournisseurs dont l'objectif est d’obtenir le paiement de fausses factures. Malgré cela, 6 répondants sur 10 n'ont toujours pas de budget alloué à ces questions. https://www.usine-digitale.fr/article/etude-la-fraude-aux-fournisseurs-reste-la-technique-preferee-des- cybercriminels.N963176 PROPRETE ET GESTION DES DECHETS Entreprises de propreté. L'hygiène enjeu prioritaire du déconfinement ? La reprise progressive de la vie économique et la réouverture des écoles constituent un enjeu majeur pour les entreprises de propreté. http://www.batiment-entretien.fr/actualite/entreprises-de-proprete-lhygiene-enjeu-prioritaire-du- deconfinement+ Propositions de la FEP - sortie de crise COVID-19 Dans cette situation de crise exceptionnelle, la FEP publie des propositions techniques et organisationnelles concrètes pour faire face à cette crise et proposer des protocoles adaptés facilitant et sécurisant une reprise d’activité rapide dans de bonnes conditions. https://www.monde-proprete.com/propositions-de-la-fep-sortie-de-crise-covid-19 Covid-19 : préserver la relation entre donneurs d’ordres et prestataires La fermeture de la majorité des immeubles de bureaux entraîne des situations délicates pour les entreprises de propreté et l'ensemble des sociétés de services. Comment gérer la relation clients et prestataires avec cette plus faible activité ? Regards croisés. http://services-proprete.fr/Actualites/Profession/Fiche/7679166/Covid-19%2526%25238201%253B%253A- preserver-la-relation-entre-donneurs-d%2526%25238217%253Bordres-et-prestataires#.Xrk605k68cQ Entreprises de nettoyage. Revalorisation des salaires à compter du 1er mai Les salaires de 2020 bénéficient d'une revalorisation minimale de 1,4% depuis le 1er mai. http://www.batiment-entretien.fr/actualite/entreprises-de-nettoyage-revalorisation-des-salaires-a-compter- du-1er-mai Innovation / Déconfinement : un robot de désinfection made in Occitanie Pour faire face à la crise Covid, quatre entreprises du CleanTech Booster d'Occitanie se mobilisent pour développer un robot de désinfection de l’air et des surfaces. Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
https://actu.fr/occitanie/nimes_30189/innovation-deconfinement-robot-desinfection-made-in- occitanie_33484626.html Covid-19 : déclaration commune des partenaires sociaux européens de la propreté Une déclaration commune a été signée entre la fédération européenne de la propreté EFCI et le syndicat européen des salariés des services Uni Europa au sujet de l'impact de la pandémie de Covid-19 sur le secteur de la propreté. http://services-proprete.fr/Actualites/Profession/Fiche/7675811/Covid-19%2526%25238201%253B%253A- declaration-commune-des-partenaires-sociaux-europeens-de-la-proprete#.Xrk7Jpk68cQ Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
SERVICES AUX UTILISATEURS, MOYENS ET EQUIPEMENTS NUMERIQUE Covid-19 et DSI : 5 grandes orientations pour 2021 Travail à distance, cybersécurité et cloud sont des opportunités clés pour les DSI qui veulent réussir l’après- crise du Covid-19, selon le cabinet Kearney. https://www.silicon.fr/dsi-5-orientations-2021-339013.html L’impact du coronavirus sur la digitalisation des entreprises françaises L’épidémie du coronavirus bouscule notre quotidien et plus particulièrement notre organisation au travail. Le gouvernement repositionne ses pions sur les sujets de la sécurité sociale, des assurances chômages, des fermetures d’école, des assurances privées…. Les réunions de crise au sein des directions organisationnelles se multiplient, les interrogations des salariés français sur leur organisation au travail grandissent de jour en jour. https://www.entreprendre.fr/limpact-du-coronavirus-sur-la-digitalisation-des-entreprises-francaises/ RGPD : une majorité d’entreprises potentiellement non conformes Selon une étude de Tanium, les entreprises souffrent d’un manque de vision globale de leur patrimoine informatique. De fait, elles ont beau avoir investi des millions de dollars pour se conformer au RGPD, elles pourraient bien être pénalisées. https://www.infoprotection.fr/rgpd-une-majorite-dentreprises-potentiellement-non- conformes/?utm_source=email&utm_medium=email&utm_campaign=nl_infoprotection_20924&IdTis=XTC- A2S4-MREJN5-DD-98LFDE-AXTR Sécurisation de la donnée : la dimension universelle de l’actif dématérialisé. La data n’est plus l’apanage des ingénieurs informaticiens. Formule ou procédé de fabrication innovante, numéro de sécurité sociale des employés, coordonnées bancaires des clients et sous-traitants, absolument toutes les informations ont désormais la forme de données. https://www.journaldeleconomie.fr/Securisation-de-la-donnee-la-dimension-universelle-de-l-actif- dematerialise_a8743.html Pourquoi les entreprises ne devraient pas réduire leurs ressources IT en temps de crise Les entreprises devraient réfléchir à deux fois avant de réduire leur équipe informatique, en particulier avec les mesures de télétravail qui se poursuivent même si le déconfinement a débuté. Il est en effet essentiel de pouvoir accéder à des conseils d’experts, des formations si nécessaires et de bénéficier d’une assistance pour assurer le bon déroulement des processus et permettre aux employés de travailler efficacement, tout en étant conformes aux lois en vigueur. https://itrmanager.com/articles/184907/pourquoi-les-entreprises-ne-devraient-pas-reduire-leurs-ressources- it-en-temps-de-crise.html Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Les travailleurs perdent 100 heures par an à cause de problèmes IT Une étude réalisée par Vanson Bourne pour l'éditeur Nexthink évalue à près de deux semaines par an la perte de productivité des employés liée à des dysfonctionnements informatiques, ce qui représente un coût non négligeable pour les organisations. https://www.lemondeinformatique.fr/actualites/lire-les-travailleurs-perdent-100-heures-par-an-a-cause-de- problemes-it-79042.html La signature électronique, un outil clé en période de confinement Alors qu’en cette période de confinement certaines entreprises ont pu mettre en place le télétravail pour tout ou partie de leurs équipes, d’autres, à défaut de trouver les moyens de poursuivre leur business, se résolvent à mettre en stand-by une partie de leur activité. Pourtant certains outils, même déployés tardivement peuvent permettre une poursuite ou une reprise de l’activité tout en limitant les interactions physiques ; cloud, visio- conférence ou encore signature électronique. https://www.cadre-dirigeant- magazine.com/manager/92562/?utm_source=feedburner&utm_medium=feed&utm_campaign=Feed%3A+cad re-dirigeant-magazine%2FQDse+%28Cadre+et+Dirigeant+Magazine%29 Facture électronique : où en sont les organisations françaises ? La dématérialisation des factures est un facteur important de la stratégie de transformation digitale des organisations et son efficacité peut être facilement démontrée. Il est toutefois important de distinguer les deux types de traitement (factures clients vs factures fournisseurs) dont les processus et les implications sont différents. Aussi pour savoir comment les organisations assurent le traitement de ces deux types de factures et ce qu’elles envisagent d’améliorer dans ce traitement, Archimag a mené une enquête auprès d’une centaine d’organisations françaises. https://www.archimag.com/demat-cloud/2020/05/06/facture-electronique-docuware-enquete- dematerialisation RESTAURATION [Covid-19] A quoi ressemblera la cantine post-confinement ? Alors que les entreprises vont accueillir un nombre plus élevé de salariés le 11 mai, les leaders de la restauration collective se préparent à une timide reprise d’activité, dictée par de nouveaux impératifs sanitaires. Chacun imagine et règle le nouveau fonctionnement des cantines d'entreprises. https://www.usinenouvelle.com/editorial/covid-19-a-quoi-ressemblera-la-cantine-post-confinement.N960501 Fin du self et menus simplifiés : voici le restaurant d'entreprise du monde d'après Chez Elior, Sodexo et Eurest, les leaders français du restaurant d’entreprise, on ébauche déjà les plans de la cantine de demain, celle qui permettra d’assurer la distanciation sociale et les gestes barrières. https://www.bfmtv.com/economie/fin-du-self-et-menus-simplifies-voici-le-restaurant-d-entreprise-du-monde- d-apres-1908211.html Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Restauration collective : comment Sodexo prépare le déconfinement Le géant de la restauration collective prépare la réouverture progressive des cantines scolaires et des restaurants d'entreprise, fermés depuis plusieurs semaines en raison de la crise liée au Covid 19. https://bfmbusiness.bfmtv.com/entreprise/restauration-collective-comment-sodexo-prepare-le- deconfinement-1906515.html Restauration collective : les légumineuses sont « plébiscitées » au menu des plats végétariens Le 21 avril, l'Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (Inrae) a publié les résultats de son enquête sur l'utilisation des légumineuses (lentilles, pois chiches, haricots…) en restauration collective, ainsi que leur place au sein des menus, notamment en tant que plats alternatifs (sans produits carnés). L'Inrae a lancé cette enquête, durant le printemps 2019, dans le cadre du projet de recherche européen « LegValue » 2017-2021. Cette enquête, menée auprès de plus de 500 chefs et gestionnaires, concerne les établissements scolaires, sociaux, de santé, mais aussi les entreprises et les administrations. https://www.actu-environnement.com/ae/news/legumineuse-restauration-collective-inrae-35410.php4 MOBILITE Trajets domicile-travail : le « forfait mobilité durable » officiellement lancé À la faveur du déconfinement de la population, le « forfait mobilité durable » créé par la loi d’orientation des mobilités (LOM) est entré en vigueur. Explications. https://www.automobile-entreprise.com/Trajets-domicile-travail-le,9214 Comment optimiser votre gestion de flotte ? Que la logistique soit votre coeur d'activité ou non, vous possédez sûrement un parc de véhicules qu'il est essentiel d'entretenir pour toujours être opérationnel. Dans ce même sens, optimiser vos flux routiers représente un gain d'argent et de temps considérable. https://www.chefdentreprise.com/Thematique/flotte-auto-1028/Breves/Comment-optimiser-votre-gestion- flotte-349363.htm Opinion | Repensons la mobilité d’entreprise de l’après-confinement Si le déconfinement, même progressif, va de pair avec un retour de la circulation à la normale, on aura perdu une occasion de revoir nos modes de transports, dont un en particulier : la mobilité d’entreprise. https://www.lesechos.fr/idees-debats/cercle/opinion-repensons-la-mobilite-dentreprise-de-lapres- confinement-1196687 La mobilité : un facteur de croissance au service de l’entreprise Le sujet de la mobilité en entreprise n’a jamais été autant d’actualité. Le confinement met en lumière bien des manques, et force les entreprises à repenser leur organisation et leurs outils de travail à distance. Si l’évolution culturelle de l’ultra-mobilité a déjà transformé toute une génération en « digital nomads » : comment démocratiser ces nouvelles méthodes de travail en utilisant des outils faciles d’accès pour les employés et efficaces pour l’entreprise ? https://www.lebigdata.fr/la-mobilite-facteur-croissance-entreprise Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
Trophées de L’Automobile & L’Entreprise : les candidatures pour la 25e édition sont ouvertes ! Les Trophées de L’Automobile & L’Entreprise reviennent pour une nouvelle édition. Prestataires, concessionnaires, réparateurs…, vous pouvez dès maintenant présenter votre candidature et soumettre à notre jury vos projets pour tenter de remporter un trophée dans l’une des catégories ouvertes. https://www.auto-infos.fr/Trophees-de-L-Automobile-L,13889 Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
RESPONSABILITES EMPLOYEUR PREVENTION, SANTE ET QUALITE DE VIE AU TRAVAIL Comment « déconfiner » dans l’immobilier tertiaire ? Le guide de l’Aproma Notre profession souhaite sécuriser la reprise d’activité des entreprises et garantir au mieux la sécurité sanitaire de leurs collaborateurs. A l’issue d’une période de confinement pendant laquelle les property managers ont assuré sans relâche la continuité de leurs missions, notre profession réaffirme son engagement auprès des propriétaires et de leurs locataires en les accompagnant dans la phase de déconfinement progressif qui s’annonce. https://www.immoweek.fr/bureaux/actualite/comment-deconfiner-dans-limmobilier-tertiaire-le-guide- laproma/ La santé des salariés au coeur du protocole de déconfinement Le gouvernement a présenté dimanche 3 mai 2020 le protocole national de déconfinement pour les entreprises. Son objectif : assurer la santé et la sécurité des salariés au-delà du 11 mai, après 2 mois de confinement. https://www.decision-achats.fr/Thematique/rh-1234/Breves/sante-salaries-coeur-protocole-deconfinement- 349282.htm [Covid-19] Un masque réutilisable 100 fois passe à la pré-série et vise 1 million d'unités par semaine Développé en en moins de trois semaines par un collectif d'industriels et de chercheurs d'Auvergne-Rhône- Alpes, un masque respiratoire réutilisable 100 fois entre en production chez la PME Ouvry, à Lyon. Objectif : produire l'équivalent de 100 millions de masques jetables par semaine en mai. https://www.industrie-techno.com/article/covid-19-un-masque-reutilisable-100-fois-passe-a-la-pre-serie-et- vise-1-million-d-unites-par-semaine.60106 La gestion du stress des salariés, le grand enjeu du post-confinement en entreprise À partir du 11 mai, les entreprises devront progressivement gérer le retour de leurs salariés après plusieurs semaines de confinement. Ce retour peut être une source d'anxiété pour les salariés qui doivent retrouver une organisation à laquelle ils ne sont plus (totalement) habitués, dans un contexte de crise sanitaire encore bien présent. https://theconversation.com/la-gestion-du-stress-des-salaries-le-grand-enjeu-du-post-confinement-en- entreprise-138179 L’addiction, le risque caché du télétravail Le confinement et le télétravail permanent favorisent les addictions. Pour préserver la santé des collaborateurs et réduire les risques juridiques, des actions de prévention doivent être engagées. https://www.strategies.fr/emploi-formation/management/4044195W/l-addiction-le-risque-cache-du- teletravail.html Veille métier et réglementaire de l’Environnement de Travail – mai 2020
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