Grand Angle sur l'Emploi dans le secteur de la production agricole
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Grand Angle sur l’Emploi dans le secteur
de la production agricole
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagner
Présentation de l’ANEFA
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagner
Association, créée en 1992, par les partenaires sociaux de l’agriculture, l’ANEFA met en œuvre les décisions de la Commission Paritaire Nationale pour l’Emploi (CPNE) en agriculture. La CPNE, composée des partenaires sociaux de l’agriculture, est une instance de réflexion et de décision autour des problématiques de l’emploi et de la formation professionnelle. Elle détermine les politiques de l’emploi et de la formation professionnelle. Dans ce cadre, elle : Favorise la circulation de l’information, Se dote d’outils d’analyses prospectives des emplois et des compétences, Examine l’évolution des diplômes et des titres et valide les formations agricoles.
Structure paritaire, l’ANEFA est cogérée par : Les syndicats d’employeurs : FNSEA (Fédération Nationale des Syndicats d’Exploitants Agricoles), UNEP (Union Nationale des Entrepreneurs du Paysage), FNCUMA (Fédération Nationale des Coopératives d’Utilisation de Matériel Agricole), FNB (Fédération Nationale du Bois), EDT (Entrepreneurs des Territoires), ONF (Office National des Forêts), USRTL (Union Syndicale des Rouisseurs Teilleurs de Lin), et Les syndicats de salariés : FGA-CFDT (Fédération Générale Agroalimentaire CFDT), FNAF-CGT (Fédération Nationale Agroalimentaire et Forestière CGT), FGTA-FO (Fédération Générale des Travailleurs de l’Agriculture FO), SNCEA-CFE-CGC (Syndicat National des Cadres d’Entreprises Agricoles CFE-CGC) CFTC-AGRI (Fédération Confédération Française Travailleurs Chrétiens de l’Agriculture).
Les Axes de l’ANEFA
Axe 1 : Faire connaître et valoriser l’agriculture et ses métiers salariés
auprès de tous les publics ;
Axe 2 : Promotion de la formation ;
Axe 3 : Création et animation de la Bourse de l’emploi ;
Axe 4 : Promotion pour l’emploi selon :
- Les types de publics,
- Les différentes possibilités de recours à l’emploi (groupements d’employeurs, contrats d’apprentissage…),
- Les dispositifs d’accueil (stages découvertes, visites d’exploitation…),
- La mobilisation autour de l’accueil (guide saisonniers, information sur l’agriculture et sur l’entreprise …)
Axe 5 : Sensibilisation et information sur les conditions de travail
A la demande majoritaire de la CPHSCT auprès de la CPRE, celle-ci pourra mettre en place un appel à
projets pour financer des travaux de communication ou de sensibilisation aux conditions de travail auprès
des salariés.
Décisions de la CPNE
Mettre en avant la formation et l’apprentissage (axe 2)
5 « Les freins à la formation pour les salariés des TPE moins 10 salariés »
Les missions de l’ANEFA : Communiquer sur les métiers de l’agriculture ; Orienter sur les formations ; Anticiper les besoins en main d’œuvre ; Faciliter la mise en relation entre employeurs et salariés ;
Le réseau ANEFA c’est :
18 structures régionales (les AREFA)
27 structures départementales (les ADEFA).
Accompagnement nouvelle carte des régions
4 nouvelles régions déjà positionnées accompagnées en 2016 :
Aquitaine/Limousin/Poitou-Charentes
Midi-Pyrénées/Languedoc-Roussillon
Bourgogne/Franche-Comté
Alsace/Champagne-Ardenne/Lorraine
En 2017 : D’autres régions souhaitent être accompagnées :
Rhône-Alpes Auvergne ;
Centre
….
Réunion du comité de pilotage national à l’issue de l’accompagnement
de 2 territoires pilotes
La Coordination du réseau ANEFA : Finance des projets locaux de promotion des métiers, des formations et des emplois via des appels à projets ; Co-édite, avec l’APECITA, le Guide des Métiers de l’agriculture ; Réalise une campagne de communication sur les jobs saisonniers ; Coordonne l’Espace Emploi Formation au Salon International de l’Agriculture ; Finance la participation de son réseau dans des salons d’envergure internationale : SIVAL (Angers), SPACE (Rennes), Sommet de l’Elevage (Clermont-Ferrand), Sitevi (Montpellier), Vinitech (Bordeaux), Innov’Agri (alternance entre la région Centre ou Midi-Pyrénées) ; Anime son site internet www.anefa.org dédié aux métiers, à la formation et à l’emploi en agriculture ; Gère la bourse de l’emploi agricole via son site internet et son réseau de gestionnaires ; Assure la gestion du dispositif Seniors en agriculture; Mettre en avant la formation et l’apprentissage (axe 2) « Les freins à la formation pour les salariés des TPE moins 10 salariés »
La Bourse de l’Emploi
de l’ANEFA
www.anefa-emploi.org
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagnerQuelques chiffres :
2003 2015
28 79
départements départementsQuelques chiffres :
2003 2015
2 990 offres 5 982 offres
2 755 demandes 16 559
demandes
1 355
placements 3 103
placementswww.anefa-emploi.org
378 visites / jour 1 851 visites / jour
2008 2015Partenariats & diffusions Site de l’APECITA Accord cadre avec Pôle Emploi Application Facebook « Emploi et métiers en agriculture – ANEFA »
Nouveautés
Espaces privatifs avec tableau de bord pour
actualiser son profil
créer des alertes
géolocaliser et sauvegarder ses recherches
postuler ou recruter en ligneNouveautés Site optimisé pour mobiles et tablettes Boutons de partage sur les réseaux sociaux
Ouverture officielle
8 mars 2016Site internet de l’ANEFA
www.anefa.org
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagnerSite internet
La Bourse de l’Emploi
de l’ANEFA
Bilan : 01/01/2016 au 30 octobre 2016
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagner01/01/2016 au 31/10/2016
Bilan bourse de l’emploi nationale
Répartition des offres d’emploi par secteurs d’activités
>800 < 1000
+- 500
>100 < 300
< 100
2601/01/2016 au 31/10/2016
Bilan bourse de l’emploi nationale
Répartition des offres d’emploi par type de contrats
2701/01/2016 au 31/10/2016
Bilan bourse de l’emploi nationale
Répartition des offres d’emploi par motifs de clôtures
Offres pourvues 76 % - Offres non pourvues 24 %
2801/01/2016 au 31/10/2016 et comparatif 2015
Bilan bourse de l’emploi nationale
Répartition des offres d’emploi par motifs de clôtures
2015 : 6 611 Offres clôturées 2016 : 5 477 Offres clôturées
2016 Offres pourvues 76 % - Offres non pourvues 24 %
2015 Offres pourvues 73 % - Offres non pourvues 27 %
2901/01/2016 au 31/10/2016
Bilan bourse de l’emploi nationale
Répartition des demandes d’emploi par métier recherché
Métiers Nbre Métiers Nbre Métiers Nbre
Agent de cultures légumières h/f 771 Grandes Cultures saisonnier 72 Maraîchage saisonnier 18
Agent d'élevage laitier h/f 550 Responsable d'élevage laitier h/f 69 Agent piscicole h/f 17
Agent d'entretien h/f 477 Gardien de propriété h/f 67 Aviculture saisonnier 17
Agent viticole h/f 441 Cariste h/f 59 Technicien d'élevage caprin h/f 17
Agent serriste h/f 417 Technico-commercial h/f 58 Conducteur d'engins forestiers h/f 16
Conducteur d'engins agricoles h/f 392 Second d'exploitation en grandes cultures 54 Horticulture & Pépinières saisonnier 16
Agent de conditionnement h/f 385 Chef de culture h/f 51 Maître de Chai h/f 16
Agent arboricole h/f 326 Mécanicien agricole h/f 50 Responsable d'élevage porcin h/f 16
Agent horticole h/f 283 Agent tractoriste en cultures légumières h/f 45 chef de culture arboricole h/f 15
Salarié agricole polyvalent h/f 279 Agent d'exploitation forestière h/f 40 Chef d'équipe h/f 15
Jardinier paysagiste h/f 235 Technicien d'élevage porcin h/f 35 Responsable d'élevage équin h/f 15
Secrétaire h/f 226 Elevage Bovin Lait saisonnier 31 Agent conchylicole h/f 14
Agent d'élevage bovin viande h/f 223 Technicien d'élevages h/f 31 Aquaculture saisonnier 14
Agent en grandes cultures h/f 212 Forêt saisonnier 29 Elevage Equin saisonnier 14
Agent pépiniériste h/f 179 Agent tractoriste h/f 28 Technicien d'élevage ovin h/f 14
Agent d'élevage caprin h/f 166 Responsable d'élevage bovin viande h/f 28 Technicien forestier h/f 14
Chauffeur livreur h/f 162 Conseiller agricole h/f 27 Elagueur h/f 13
Agent d'élevages h/f 143 Agent d'élevage h/f 26 Multifilières saisonnier 13
Agent d'élevage porcin h/f 135 Vigne & Vin saisonnier 26 Responsable d'élevage caprin h/f 13
Arboriculture saisonnier 132 Ramasseur de volailles h/f 25 Elevage Bovin Viande saisonnier 12
Second d'exploitation h/f 123 Elevage Caprin saisonnier 24 Elevage Ovin saisonnier 12
Agent tractoriste en viticulture h/f 112 Technicien d'élevage bovin viande h/f 24 Responsable d'élevage avicole 12
Agent fromager h/f 104 Chef d'équipe paysagiste h/f 22 Responsable d'élevage ovin h/f 12
Agent d'élevage avicole h/f 93 Second d'exploitation en horticulture h/f 22 Chef de culture en pépinière h/f 11
Agent d'élevage équin h/f 86 Agent Sylvicole h/f 20 Chef de culture sous serres h/f 11
Agent d'élevage ovin h/f 83 Chef de culture légumières h/f 20 Concepteur du paysage h/f 11
30 Technicien d'élevage laitier h/f 82 Agent de transformation h/f 19 Responsable d'élevages h/f 11
Agent de chai h/f 79 Chef de culture horticole h/f 18 Technicien d'élevage avicole h/f 1101/01/2016 au 31/10/2016
Bilan bourse de l’emploi nationale
Répartition des demandes d’emploi par rapport à
Situation par rapport à l’emploi Formation agricole
2016 Nombre de demandeurs d’emploi 8 709
Nombre de demandes d’emploi 21 000
31La Bourse de l’Emploi
de l’ANEFA
Présentation de quelques chiffres : Les Régions Ouest et
Pays de Loire
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagnerContexte : L’EMPLOI EN PRODUCTION
AGRICOLE EN BRETAGNE
- En 2010, les actifs agricoles permanents ayant le statut
de chef d’exploitation ou de salarié sont plus de 53
000 en Bretagne.
- Les chefs d’exploitation représentent 73 % de ces
actifs.
- Diminution de 2% par an entre 2000 et 2010
- Le salariat permanent occupe 14 350 personnes
- Les salariés permanents sont surtout présents en porc
(3 013), dans le machinisme agricole (2 034 dans les
ETA et CUMA) et en production légumière (1 842).
-L’EMPLOI EN PRODUCTION AGRICOLE EN BRETAGNE
- Du côté du salariat permanent, les créations d’emplois
nouveaux sont modérées.
- Augmentation de 1 % par an en moyenne entre 2010
et 2020, toutes productions confondues
- En lait, avec la restructuration des exploitations laitières,
le salariat continue d’augmenter sensiblement (+3 %
par an).
- Toutefois, Recours à du salariat en groupements
d’employeurs ou via les ETA, CUMA et services de
remplacementL’Emploi En production Agricole en Pays de Loire
Chiffres BDE Pays de la Loire
• 5 bourses de l’emploi (une par département)
• Une activité en progression: +18 % d’offres en 2014
• Une augmentation des offres en élevage (bovins lait, porcin)
• En 2014:
39 % des offres en CDI temps plein et 41 % en
CDD temps plein
49 % des offres en élevage, 23 % en cultures
spécialisées, 25 % en polyculture élevage
Offres Demandes
2009 403 772
2010 409 760
2011 439 880
2012 644 1428
2013 628 1604
2014 741 2007L’Emploi En production Agricole en Pays de Loire
Chiffres BDE Pays de la Loire
2013- 2014
Offres Demandes
2013 2014 Evolution 2013 2014 Evolution
Horticulture & Pépinières 51 49 -4% 215 206 -4%
Arboriculture 15 16 7% 52 71 37%
Maraîchage 61 59 -3% 235 219 -7%
Vigne & Vin 46 47 2% 81 93 15%
Elevage Bovin Lait 158 218 38% 260 410 58%
Elevage Bovin Viande 27 28 4% 72 93 29%
Elevage Caprin 9 12 33% 37 42 14%
Elevage Ovin 1 2 100% 6 12 100%
Elevage Porcin 65 65 0% 57 88 54%
Elevage Rares 2 3 50% 6 6 0%
Aviculture 31 35 13% 41 72 76%
Polyculture élevages 144 182 26% 382 473 24%
Paysage Jardins & Espaces Verts 3 13 333% 59 106 80%
Elevages équins 4 3 -25% 37 26 -30%
Multifilières 8 8 0% 54 70 30%
Forêt 2 1 -50% 9 16 78%
Aquaculture 1 0 -100% 1 4 300%
Total 628 741 18% 1 604 2 007 25%L’Emploi En production Agricole en Pays de Loire
Chiffres BDE Pays de la Loire
2015
• 5 bourses de l’emploi (une par
département)
• Baisse globale de l’activité en
2015: -5%
•Une augmentation des offres en
arboriculture, viticulture, aviculture.
Demand Baisse en bovins, porcs et
Offres
es polyculture élevage.
2009 403 772
• En 2015:
2010 409 760
36 % des offres en CDI
2011 439 880
temps plein et 43 % en
2012 644 1428
CDD temps plein
2013 628 1604
39 % des offres en
2014 741 2007
élevage, 29 % en cultures
2015 705 1901
spécialisées, 21 % en
polyculture élevageL’Emploi En production Agricole en Pays de Loire
Chiffres BDE Pays de la Loire 2015
Offres Demandes
2014 2015 Evolution 2014 2015 Evolution
Horticulture & Pépinières 49 46 -6% 206 172 -17%
Arboriculture 16 34 113% 71 77 8%
Maraîchage 59 56 -5% 219 204 -7%
Vigne & Vin 47 71 51% 93 111 19%
Elevage Bovin Lait 218 181 -17% 410 421 3%
Elevage Bovin Viande 28 22 -21% 93 83 -11%
Elevage Caprin 12 17 42% 42 38 -10%
Elevage Ovin 2 1 -50% 12 9 -25%
Elevage Porcin 65 50 -23% 88 70 -20%
Elevage Rares 3 3 0% 6 6 0%
Aviculture 35 57 63% 72 53 -26%
Polyculture élevages 182 145 -20% 473 476 1%
Paysage Jardins & Espaces Verts 13 5 -62% 106 60 -43%
Elevages équins 3 6 100% 26 38 46%
Multifilières 8 9 13% 70 64 -9%
Forêt 1 2 100% 16 17 6%
Aquaculture 0 0 0% 4 2 -50%
Total 741 705 -5% 2 007 1 901 -5%Questions diverses
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
Le défi du renouvellement des générations en Agriculture sur le Grand-Est : Des emplois à accompagnerMerci pour votre écoute
Journée régionale autour de l’emploi en Agriculture – Le 2/12/2016
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