WALLONIE PICARDE - Le Forem
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WALLONIE PICARDE
MENSUEL N° 1 - JANVIER/FÉVRIER 2015
AU SOMMAIRE
NOUVELLES GÉNÉRALES NOUVELLES GÉNÉRALES
LE TRAIT D’UNION A POSÉ, LE PREMIER SES VALISES … Delta et celui occupé par l’usine Depro, c’est le troisième qui
… DANS LE TOUT NOUVEAU HALL-RELAIS DE COMINES ! LE TRAIT D’UNION A POSÉ, LE PREMIER
ouvre ses portes dans la zone d’ac vité économique de Co-
BRUGELETTE DISPOSE DE SON TAXI SOCIAL SES VALISES … mines-Warneton.
LE PLAN DE COHÉSION SOCIALE MOUCRONNOIS EST BIEN Situé à la Rue des Casernes, le hall-relais, au look moderne,
SUR LES RAILS ! Le Trait d’Union est une entreprise sociale implantée à
Mouscron depuis 1969. Elle assure l’emballage, le condi on- comprend deux bâ ments iden ques de trois niveaux, re-
ANALYSE DES FONCTIONS CRITIQUES SUR LE TERRITOIRE
FRONTALIER FRANCO-BELGE nement, la pose de s ckers, les travaux de pliage, le tri et la présentant un total de quelque 3.000 m². Les espaces com-
UN CLIC, UN COUP D’OEIL SUR… manuten on de produits, l’entre en des espaces verts, l’im- posés d’ateliers et de bureaux sont en èrement modulables
FEDER ET FSE : APPROBATION DES PROGRAMMES pression tex le et le transport. Ces différentes ac vités, peu- et peuvent être loués pour une durée maximale de trois ans.
OPÉRATIONNELS vent être effectuées chez le client ou dans le hall de produc- L’infrastructure est en èrement équipée en eau, électricité,
on de la société. L’entreprise met alors à disposi on des sanitaires, téléphone et connexion internet…
SECTEURS ET ENTREPRISES Un inves ssement de 1.330.000 euros, presque totalement
équipes qualifiées parmi un staff de plus de 210 personnes.
PAIRI DAIZA RECRUTE POUR SA SAISON 2015 L’objec f d’une entreprise de travail adapté est de fournir subsidiés, a été injecté dans ce projet.
LA VIE DE CHATEAU POUR 100 PATRONS POUR 100 JOBS ! un emploi rémunérateur à des personnes dont le handicap Mi-décembre, un subside de 500.000 euros a été octroyé
COMMERCES EN MOUVEMENT rend difficile l’intégra on dans le monde ordinaire du travail. pour aménager, à l’étage de ces halls-relais, un centre d’en-
TOP ACTIONS POUR LES JOBS ÉTUDIANT! Elle propose, dès lors, un cadre de travail favorisant la mise treprises. Il comprendra huit espaces de bureaux, un accueil,
EMPLOIS EN PERSPECTIVE DU CÔTÉ DE LA MOBILITÉ une salle réunion et un réfectoire. Deux bureaux seront a>ri-
en valeur des poten alités du personnel en lui assurant un
INTERRÉGIONALE OUEST ! bués aux halls-relais.
À LA RENCONTRE DES SOCIÉTÉS DE LOGEMENT DU maximum d’autonomie. Elle intègre également des jeunes et
les forme à leur première expérience professionnelle. Le Soir 20/01/15 – Le Courrier de l’Escaut – 22/12/14
HAINAUT
IKEA MONS : DÉBUT DE LA SECONDE PHASE DE Le Trait d’Union a ouvert, en octobre, une seconde implanta-
RECRUTEMENT on, dans un hall-relais, à Comines. Son objec f est de ré- BRUGELETTE DISPOSE DE SON TAXI
pondre à un besoin de proximité des travailleurs et des en-
OPÉRATEURS treprises avec lesquelles il collabore. Une dizaine de Comi- SOCIAL
SE FORMER AVEC LE FOREM EN WAPI : nois y travaillent déjà et de nouveaux engagements sont Pour répondre à un besoin de mobilité de la popula on, le
DEVENIR… AGENT SEMI-QUALIFIÉ EN HORTICULTURE, prévus. Centre Public d’Ac on Sociale de Brugele>e a souhaité
GESTION DE PARCS ET D’ESPACES VERTS BWapi n°24 novembre-décembre 2014 – Le Soir 20/01/15 me>re en place un service de taxi social.
19ÉME SALON « ETUDES ET PROFESSIONS » À TOURNAI Chemin des Casernes, 20 – 7780 Comines Présenté fin janvier aux sponsors et à la presse, le véhicule a
TOURNAI : DE NOUVEAUX ATELIERS À VOCATION h p://www.traitunion.be - info@traitunion.be été totalement financé par le Rotary Club d’Ath.
ARTISTIQUE POUR L’IPES
En pra que, le taxi social sera accessible du lundi au vendre-
DU NOUVEAU À LA RÉGIE DE QUARTIER DE MOUSCRON !
… DANS LE TOUT NOUVEAU di, 8h30 à 16h (sauf les jours fériés), aux habitants de l’en té
UN DÉCLIC POUR… LA VENTE
de Brugele>e qui ne disposent pas de véhicule. Il perme>ra
« GÉNÉRATIONS OUTILS » CONTINUE À SE CONSTRUIRE !
STARTECH’S DAYS : LES PRÉ-SÉLECTIONS SONT
HALL-RELAIS DE COMINES ! aux u lisateurs de se rendre à divers rendez-vous
LANCÉES ! Le nouveau hall-relais, dans lequel s’est installé le Trait (médicaux…), de remplir certaines formalités administra-
« VENDEUR AUTOMOBILE » : 1ERS TITRES DE d’Union est géré par l’intercommunale IEG. Après l’Euro- ves, de tout simplement de faire des courses ou de rendre
COMPÉTENCE REMIS AU SALON DE L’AUTO 1
visite à un proche. Les déplacements s’effectuent, sauf déro- Huit asbl ont bénéficié d’un financement pour la mise en
ga on, dans la zone Brugele>e – Chièvres – Ath – Lens – Silly.
Les personnes intéressées peuvent s’adresser à Claire Leleux,
place de nouveaux projets dans le cadre de ce nouveau Plan
de Cohésion Sociale 2014-2019 :
CHIFFRES-CLÉS
au 068/26 87 75. La Banque alimentaire a mis sur pied un service de col-
Le Courrier de l’Escaut – 24/01/15 lecte de vivres et de « frais » pour les plus démunis via, LE FOREM DE TOURNAI
par exemple, le ramassage des invendus à la criée de Rou-
LE PLAN DE COHÉSION SOCIALE MOU- lers. En l’espace de 8 mois, plus de 52.000 kilos de vivres LA DEMANDE D’EMPLOI :
ont ainsi pu être récupérés et dispatchés.
En janvier 2015, le Forem de Tournai a comptabilisé :
CRONNOIS EST BIEN SUR LES RAILS ! L’asbl Edelweiss - Resto du cœur a créé un dispensaire -
une maison de soins à côté du restaurant ; l’occasion pour D.E.* demandeurs d’allocations et jeunes en stage d’insertion : 12.903
La cohésion sociale est la capacité de la société à assurer le
bien-être de ses membres et d’éviter ainsi les disparités entre certains de rentrer en contact avec une infirmière, de se Demandeurs d’emploi inscrits obligatoirement : 1.559
ses citoyens, d’inclure les généra ons futures. Un Plan de me>re en règle avec sa mutualité, de faire le relais via un Demandeurs d’emploi inscrits librement : 630
Cohésion Sociale (PCS) s’inscrit dans un effort général déployé des 11 médecins bénévoles de Mouscron et ainsi de se
Indicateurs de demande d’emploi : 11,5 %
par la Région wallonne pour soutenir les communes qui y reme>re dans le circuit des soins de santé.
œuvrent sur leur territoire. Les 3 clochers, tous en SEL (Services d’Entraides Locaux). Taux de demande d’emploi : 13,5 %
En 2013, disposant déjà d’un PCS, la Ville de Mouscron a pro- L’Estrella, tous à bord : un temps pour eux. Créa on d’un
fité d’un appel à candidature lancé par la Région wallonne atelier cuisine. Evolution du nombre des D.E. demandeurs d’allocations et des jeunes
pour le réactualiser. Télé Service Mouscron : ensemble lu>ons contre l’isole- en stage d’insertion et moyenne mobile sur 12 mois
En pra que, un PCS se construit à par r d’un indicateur syn- ment via le transport des personnes isolées.
thé que et du diagnos c de cohésion locale. Ce dernier, réali- Bibliothèque de Mouscron : Paroles de quar ers.
sé par les acteurs locaux, recense les ini a ves existantes, les La Prairie : Cray’on des liens au travers de l’école des de-
a>entes de la popula on et les besoins non rencontrés. Le voirs.
précédent diagnos c avait été établi fin 2008 en respectant Rencontres : Jump in life pour les ados de 18 à 21 ans.
ces critères. Une réactualisa on a donc été réalisée, en 2013, De plus, un projet d’alphabé sa on transversal aux 4 axes a
en tenant compte des quatre axes du PCS : également été mis en place à Mouscron, ville pilote.
Axe 1: Inser on Socioprofessionnelle (Coordin’Ac on au Plan de cohésion Sociale - Ville de Mouscron
sein des quar ers, projet hygiène, projet mobilité dont la Vinciane Gallo - Responsable
loca on de vélos, le permis B théorique, la plateforme Grand’Place, 1 - Parking Metropole - 7700 Mouscron
mobilité…) Tél. 056/86 02 30 - vinciane.galloo@mouscron.be
Axe 2: Accès à un logement décent (guichet logement) h p://www.mouscron21ac1ons.be/planifica1on/plan-de-
Axe 3: L’accès à la Santé et le traitement aux Assuétudes cohesion-sociale/
(coordina on urgences sociales, « Le Phare » traitement
des assuétudes, y compris des nouvelles comme les jeux
vidéo)
ANALYSE DES FONCTIONS CRITIQUES
Axe 4: Le re ssage des liens sociaux (le service d’accompa- SUR LE TERRITOIRE FRONTALIER
gnement social, prêt d’études, l’aide sociale et l’accompa-
gnement administra f, la coordina on aux personnes FRANCO-BELGE LES OPPORTUNITÉS D’EMPLOI :
âgées avec le Carrefour des généra ons, le Conseil Con- Soucieux d’iden fier les mé ers qui peuvent cons tuer une En janvier 2015, le Forem de Tournai a géré 494 postes**
sulta f Communal des Ainés, Cul vons les liens sociaux, opportunité d’emploi de chaque côté de la fron ère, les par-
l’Alzheimer café, le projet Ville Amie Démence, Club de tenaires « Eureschannel » ont demandé au Forem, à Pôle
cartes, Ac vités Séniors, Bol Bavard au Parc et dans le Emploi et au VDAB de comparer leur liste de fonc ons cri- * Demandeurs d’emploi
quar er du Mont-à-Leux, Coeur Pluri’elles, Rencontres ques. Les résultats viennent d’être publiés. **Hors autres Services Publics de l’Emploi (Actiris, VDAB).
enfants-parents, dynamisons le parc communal…). L'approche comparée des mé ers en difficulté de recrute-
ment transfrontalière a été réalisée entre, d'une part, la ré-
gion du Nord - Pas de Calais en France et, d'autre part, la
22Flandre Occidentale et le Hainaut en Belgique. Le rapport site n’a pas changé : la réglementa on con nue d’être expli-
d'analyse se focalise sur des comparaisons d'ordre général et
iden fie les principales opportunités que représentent les
quée via les feuilles info. Autre nouveauté, les services Online
disponibles sont davantage mis en évidence.
CHIFFRES-CLÉS
mé ers en difficulté de recrutement dans une région pour les h p://www.onem.be/fr
demandeurs d'emploi des régions limitrophes. En annexe de LE FOREM DE MOUSCRON
ce rapport, est publiée une liste complète et compara ve des Des affaires à suivre !
fonc ons cri ques. Lancé à la mi-décembre, « Affaires à suivre » est un site d’an- LA DEMANDE D’EMPLOI :
Parmi les mé ers en difficulté de recrutement dans les trois nonces de vente de pe tes entreprises et commerces de dé- En janvier 2015, le Forem de Mouscron a comptabilisé :
territoires, on retrouve : tail en Wallonie. Sa mission est de leur donner une visibilité
des fonc ons commerciales, D.E.* demandeurs d’allocations et jeunes en stage d’insertion : 3.814
pour faciliter la rencontre entre acheteurs et vendeurs, en
des experts, des cadres et des techniciens du secteur de la toute neutralité et confiden alité. Demandeurs d’emploi inscrits obligatoirement : 451
construc on, Ce site s’adresse aux entreprises qui répondent au moins à un Demandeurs d’emploi inscrits librement : 210
du personnel de cuisine, des deux critères suivants : Indicateurs de demande d’emploi : 12,4 %
des cadres et techniciens de l'industrie, être ac ves et ce, quel que soit leur chiffre d'affaires, dans
les secteurs du commerce de détail, de l’Horeca, des ser-
Taux de demande d’emploi : 14,6 %
des cadres paramédicaux et des infirmiers,
des fonc ons d'exper se financière ou informa que. vices aux personnes ainsi que pour les indépendants et les
La comparaison de la distribu on des fonc ons cri ques par professions libérales ; Evolution du nombre des D.E. demandeurs d’allocations et des jeunes
domaine professionnel dans les trois régions permet de poin- avoir un chiffre d'affaires qui ne dépasse pas 500.000 eu- en stage d’insertion et moyenne mobile sur 12 mois
ter quelques grandes similitudes et différences. Le domaine ros, quel que soit leur secteur d'ac vité.
de l'industrie est celui qui compte le plus de mé ers en diffi- L’objec f pour 2015 est d’a>eindre 150 profils de vente,
culté de recrutement dans les trois régions. D'autres do- avec une croissance de 20 % par an.
maines sont plus spécifiques à certaines régions. Le domaine Ce marché a un poten el important. En effet, une étude du
des services aux personnes et à la collec vité compte des CEFIP (Centre de Connaissances du Financement des PME)
fonc ons cri ques en Flandre et dans le département du montre que 30 % des entreprises wallonnes sont
Nord mais pas en Wallonie. Par contre, le transport et la logis- « transmissibles », soit environ 37.000 entreprises dont les
que affichent des mé ers en difficulté en Flandre (surtout) dirigeants ont plus de 55 ans. La tendance est à la hausse et
et en Wallonie (dans une moindre mesure) mais pas du tout ce, principalement pour des raisons démographiques
dans le Nord. (vieillissement de la popula on) et économiques. Il apparait
La publica on avec ses annexes est téléchargeable, en fran- que plus de deux ers des sociétés transmissibles ont un
çais et en néerlandais, sur le site www.leforem.be. chiffre d’affaires inférieur à 500.000 euros.
h ps://www.leforem.be/chiffres-et-analyses/analyses-et- Réalisée en partenariat avec l’UCM et l’IFAPME et financée
actualites/marche-de-l-emploi-wallon-analyses/fonc1ons- dans le cadre du Plan Marshall, la plateforme « Affaires à
cri1ques.html suivre » complète les ac ons de la SOWACCESS (filiale de la
SOWALFIN dédiée à la transmission d’entreprises).
UN CLIC, UN COUP D’OEIL SUR… h p://www.affairesasuivre.be/
Peau neuve pour le site web de l’ONEM De l’autre côté de la fron1ère … LES OPPORTUNITÉS D’EMPLOI :
Nouveau look, nouvelle naviga on, le 15 janvier dernier, le er
Le 1 janvier dernier, la Maison de l’Emploi de Valenciennes En janvier 2015, le Forem de Mouscron a géré 406 postes**
site internet de l’ONEM a subi une profonde transforma on. Métropole et Porte du Hainaut Emploi (Maison de l’Emploi de
Afin de faciliter la vie des visiteurs et leur perme>re d’accé- la Porte du Hainaut) ont fusionné pour cons tuer la Maison
der le plus rapidement possible à une informa on correcte, le de l’Emploi du Valenciennois. * Demandeurs d’emploi
site propose dorénavant une entrée par profils via les ru- h p://www.mde-valenciennes-metropole.fr **Hors autres Services Publics de l’Emploi (Actiris, VDAB).
briques « Citoyen » et « Employeur ». À côté de ces deux ru- Tandis que, le 15 décembre dernier la Maison de l’Emploi
briques, le visiteur trouvera également les informa ons né- Transfrontalier (MDET) a réintégré le siège de la Maison de
cessaires dans la par e « Documenta on ». Le contenu du l’Emploi, Rue des Archers à Valenciennes.
33La MDET, en collabora on avec ses partenaires des arrondis- Le FSE, quant à lui, inves t dans le capital humain, l'objec f Ces séances de recrutement perme>ront à l’employeur de
sements de Valenciennes, Mons, Ath et Tournai, a pour ob- premier étant d'améliorer l'emploi et les possibilités de for- faciliter cet important recrutement à l’approche du démar-
jec f de développer une informa on complète sur la théma- ma on. Il s'efforce aussi d'améliorer la situa on des per- rage de la prochaine saison touris que.
que du transfrontalier en : sonnes les plus vulnérables menacées de pauvreté. De nombreux demandeurs d’emploi ayant des profils tels que
informant tout public (entreprise, demandeur d’emploi, Le programme opéra onnel FSE pour la Wallonie et la Fédé- caissier, agent d’accueil, cuisinier, serveur, plongeur… peu-
salarié) sur l’ensemble des disposi fs, mesures, règlemen- ra on Wallonie-Bruxelles couvre quatre domaines. vent être intéressés.
ta ons ; Le premier est celui de l'intégra on durable des jeunes sur le Ces jobdays ont lieu le vendredi 6 février à Ath, le mercredi 11
renforçant le travail à l’étranger, et donc en op misant la marché de l'emploi, via des ac ons qui seront menées pour février à Brugele>e et le vendredi 27 février à Mons. Pendant
recherche d'emploi ; proposer des expériences professionnelles, pour organiser ces rencontres, les candidats mèneront directement un pre-
définissant un plan d’ac on commun franco-belge pour des forma ons spécifiques combinées à un travail et pour mier entre en avec l'employeur. Ils doivent donc impéra ve-
promouvoir l’emploi et faciliter l’accès au travail à l’étran- mieux gérer la transi on entre la vie estudian ne et la vie ment se munir de leur CV (avec photo) et de leur le>re de
ger. professionnelle. Des projets concrets perme>ront également mo va on.
GSM : 0033 (0)673 99 62 05 – Tél. 0033 (0)327 09 62 85 - de lu>er contre le décrochage scolaire. Ce>e mobilisa on rencontre, d’ores et déjà, un véritable suc-
lgailletdebrue@mdeduvalenciennois.fr Vient ensuite l'intégra on sociale et professionnelle des per- cès. Après quelques jours de diffusion de l’offre, les inscrip-
h p://www.mde-valenciennes-metropole.fr/index.php/ sonnes les plus défavorisées et éloignées du marché de l'em- ons aux trois journées de Jobdays sont complètes.
demandeurs_demploi/ ploi. Des mesures d'accompagnement individuel pour l'accès D'autres offres pour des fonc ons spécifiques sont également
maison_de_lemploi_du_transfrontalier_mdet/ à l'inser on et à la forma ondevraient aider plus de 12.000 disponibles (a>aché de presse / rela ons publiques trilingue,
personnes défavorisées à rechercher un emploi ou une for- contrôleur de ges on, collaborateur au département des
ma on. ressources humaines, planificateur, électricien, chauffagiste
FEDER ET FSE : APPROBATION DES Le troisième domaine concerne l'améliora on des systèmes CEDICOL…).
PROGRAMMES OPÉRATIONNELS d'éduca on et de forma on pour tous. Une a>en on par cu- h p://www.leforem.be
lière sera accordée à la valorisa on de l'enseignement tech- h p://www.pairidaiza.eu/
La Commission européenne a approuvé en décembre les pro- nique et des professions manuelles, et à l'enseignement supé-
grammes FEDER pour la Wallonie et FSE pour la Wallonie et rieur dans des domaines à haute valeur ajoutée.
Bruxelles. D’applica on jusqu'en 2020, ils ont pour objec fs LA VIE DE CHATEAU POUR 100 PATRONS
L'entreprenariat et la créa vité cons tuent le quatrième do-
principaux de s muler le développement économique, et maine. L'accent sera mis sur l'améliora on des qualifica ons POUR 100 JOBS !
d'augmenter le taux d'emploi et l'inser on sociale. des demandeurs d'emploi afin qu'ils puissent trouver plus
Le Fonds européen de développement régional (FEDER) et le Pour la 8ème année consécu ve, le Cercle de Wallonie propose
facilement un emploi, ainsi que sur le sou en aux travailleurs l’opéra on « 100 patrons pour 100 jobs », un rendez-vous
Fonds social européen (FSE) sont deux des cinq fonds structu- pour les aider à s'adapter à l'évolu on technologique. Il y
rels et d'inves ssement européens. Ils cons tuent la princi- speed-coaching professionnel avec les leaders wallons. Sui-
aura également des ac ons visant à encourager le travail in- vant le principe du speed da ng, candidat et patron se re-
pale source d'inves ssement à l'échelle de l'Union euro- dépendant, l'entrepreneuriat, la forma on con nue et le
péenne pour aider les États membres à rétablir et renforcer la trouvent donc autour d’une table, en tête-à-tête, pour se
sou en à l'innova on. parler en direct. De 9h à 13h, pendant trois samedis de suite,
croissance et assurer une reprise riche en emplois tout en h ps://www.europe.wallonie.be
garan ssant le développement durable. chaque patron offrira 24 entre ens de 10 minutes.
h ps://www.fse.be Le candidat qui souhaite trouver un (premier) job ou réorien-
Le programme opéra onnel FEDER a pour objec fs de s mu-
ler le développement économique, de renforcer la recherche ter sa carrière peut prendre jusqu’à trois rendez-vous dans un
appliquée et ses débouchés, de revitaliser les grands centres
urbains, de favoriser la transi on énergé que avec des inves-
SECTEURS laps de temps de deux heures. Pour ce faire, il se rend sur le
site www.100patrons100jobs.be, choisit les dirigeants qu’il
ssements dans les énergies renouvelables et l'efficacité
énergé que. Les subven ons devraient être a>ribuées au
ET ENTREPRISES désire rencontrer et s’inscrit dans leur planning.
Le jour de l’évènement, les créneaux libres ou libérés par les
printemps aux portefeuilles de projets analysés par des ex- absents sont remis à la disposi on des personnes présentes.
perts et retenus par la Gouvernement wallon. PAIRI DAIZA RECRUTE POUR SA SAISON De plus, un système de recommanda ons directes est égale-
Lors de la programma on précédente, les Centres de compé- ment mis en place. Il permet à un patron de recommander un
2015 visiteur à un de ses confrères présents.
tence ConstruForm du Forem et de l'IFAPME ont pu améliorer
leur offre de forma on grâce au cofinancement par le FEDER Le Forem et Pairi Daiza organisent, en février, trois jobdays Par cularité ce>e année, la dernière des trois rencontres, se
de la construc on et de l'extension de bâ ments, et à l'acqui- pour recruter des collaborateurs. De nombreux emplois sont déroule, le samedi 7 février, au sein de la nouvelle antenne
si on d'équipements pédagogiques de pointe. proposés à l'accueil, en caisse, en bou que, en point de vente du Cercle inaugurée en septembre dernier au Château de
de restaura on, au contrôle de ckets, en surveillance... Beloeil. Les deux premières ont pris place, le 24 janvier à 4Liège et le 31 janvier à Namur. A Froyennes, le groupe, déjà présent avec l’enseigne Orches- Le Forem et Infor jeunes Tournai intensifient
Le Cercle de Wallonie est un cercle d’affaires qui compte tra – Prémaman, décide de transférer son ac vité dans le
leur collabora1on
quelque 1.600 membres. Parmi ceux-ci, 100 patrons par ci- magasin « Home Market », plus vaste et mieux situé. Les tra-
Durant toute l’année, de nombreux jeunes sont à la re-
pent à ce>e opéra on : des dirigeants de grandes entreprises vaux de transforma on se terminent, le déménagement est
cherche d’un job étudiant. De leur côté, les entreprises n’ont
comme de PME, ac fs dans tous les secteurs économiques prévu dans les prochaines semaines.
parfois pas le temps de mener les démarches de recrutement
(bâ ment, informa que, communica on, chimie, etc.). Ainsi libéré, le bâ ment accueillera, début avril, Jules, une
alors qu’elles en éprouvent le besoin.
Chaque édi on aZre en moyenne 5.000 visiteurs dont 10 % enseigne de mode des née aux hommes, très ac ve dans les
Depuis deux ans, Le Forem travaille avec Infor jeunes Tournai
environ sont invités à aller plus loin. grandes et moyennes villes de France, mais aussi en Espagne,
pour augmenter la diffusion des offres de job étudiant.
Sudpresse – 24/01/15 en Italie, au Maroc et en Tunisie.
Début 2015, les deux partenaires ont renforcé leur collabora-
h p://www.100patrons100jobs.be/ La Belgique compte déjà 20 magasins dont celui ouvert l’an-
on et établi un plan d’ac on commun pour faciliter les dé-
née dernière dans le centre commercial « Les Dauphins » à
marches de ces deux publics et répondre au mieux à leurs
COMMERCES EN MOUVEMENT Mouscron.
besoins.
Un recrutement pour le poste de vendeur a été lancé en jan-
Au cours des dernières semaines, plusieurs enseignes ont Un focus par culier va également être mis sur les besoins de
vier.
annoncé leur arrivée dans la région, notamment dans les recrutement des commerçants tournaisiens, grâce au sou en
Le Courrier de l’Escaut – 12/01/15
zones commerciales de Froyennes et des Bas ons. de l'Asbl Centre-ville. À par r de février, les stewards urbains
h p://www.orchestra.fr/ - h p://www.jules.com/fr_BE/
iront, sur le terrain, à la rencontre de ces employeurs poten-
index
Delcambe a trouvé chaussure à son pied à els pour les inviter à prendre contact avec Le Forem ou Infor
Jeunes pour déposer une offre ou obtenir un renseignement.
Froyennes Desigual va colorer Les Bas1ons ! Ensemble, ils vont con nuer à assurer une meilleure publicité
Les travaux de transforma on du bâ ment qui abritait l’en- Fin décembre, le centre commercial Les Bas ons, qui vient de leurs offres auprès des candidats étudiants (affichage,
seigne Carpet Right ont débuté dans la zone d’ac vité com- d’obtenir le permis unique de la Ville de Tournai pour son séance collec ve d’informa on, supports de communica-
merciale de Froyennes. La cellule de 800 m², située à proximi- projet d’extension et de créa on d’un retail park, a annoncé on…), et informer tant l’employeur que le jeune sur la légi-
té de Blokker, Casa, Vandenborre et Heytens va accueillir, l’arrivée de Desigual. L’enseigne espagnole de prêt-à-porter sla on en ma ère d’emploi.
dans les prochaines semaines, l’enseigne Delcambe, spéciali- s’installera à la place du magasin Dyle. Le recrutement d’un Le Forem : Laurent Strady, Responsable Conseil en recrute-
sée dans le commerce de chaussures. gérant et de vendeurs est en cours. ment - Rue Childéric, 53 - 7500 Tournai - Tél. : 069/88 29 30 -
Depuis sa créa on en 1893, ce>e pe te cordonnerie familiale Le Courrier de l’Escaut – 12/01/15 et 29/12/14 conseilenrecrutement.tournai@forem.be
a bien grandi. D’abord installée à Genappe, l’entreprise déve- h p://www.desigual.com/fr_BE Infor Jeunes Tournai : Marjorie Bierna, Assistante sociale -
loppe ses ac vités et ouvre des points de vente à Nivelles, Rue Saint-Mar1n, 4/6 -7500 Tournai - Tél. : 069/22 92 22 -
Mons (trois magasins), La Louvière, Jemappes et Louvain-la- Tom&Co se partage entre les deux ! m.bierna@inforjeunes-tournai.be
Neuve. Déjà propriétaire du magasin de Tournai depuis 20 ans, le
Le magasin de Froyennes sera le premier en Wallonie picarde. gérant vient d’ouvrir une seconde franchise à Froyennes. Ins-
Deux profils sont actuellement recrutés pour ce nouveau
« Pistes pour un job étudiant à Tournai »
tallée à la place d’O’Cool (600 m²), elle est le 143éme magasins À Tournai, le Carrefour Emploi Forma on Orienta on et Infor
site : un vendeur et un technicien de surface. Les descrip fs de la chaine en Belgique. Elle disposera notamment de deux
sont diffusés sur www.leforem.be et dans les différents points Jeunes organisent une séance d’informa on « Pistes pour un
rayons spécialisés dans les rep les et les aquariums et gérés job d’étudiant » : Où et quand chercher ? Comment rédiger
de contact du Forem (n° 19247563 et n° 19247665). par du personnel qualifié, exclusivement composé de pas-
Le Courrier de l’Escaut – 24/01/2015 mon CV ? Combien vais-je gagner ? … Elle se déroulera le
sionnés d’animaux. mercredi 11 mars, de 14h à 16h, dans les locaux du Forem,
h p://www.delcambe.com/ Sudpresse – 4/12/14 et 21/01/15 Rue Childéric, 53 à 7500 Tournai.
Rue de Maire, 13 a - 7503 Froyennes Renseignement et inscrip1on obligatoire au :
Jules s’installe chez Orchestra et… Orchestra h p://www.tomandco.be 069/88 28 40 ou carrefouremploiforma1onorienta-
chez Home Market 1on.tournai@forem.be
Un jeu de chaises musicales va s’effectuer entre ces en- TOP ACTIONS POUR LES JOBS ÉTUDIANT! 069/22 92 22 ou tournai@inforjeunes.be
seignes.
Au cours du premier trimestre 2015, plusieurs organismes de
En mai dernier, la filiale belge du Groupe Orchestra –
Wallonie picarde vont me>re en place des ac ons pour aider
Prémaman reprend Home Market, entreprise en phase de
les jeunes à trouver un travail étudiant et les entreprises à
licenciement collec f.
dénicher le candidat adéquat.
5Mouscron : la 8ème Opéra1on « Jobs d’été » est Bellewaerde : top départ pour 2015 ! 1 verantwoordelijke afdeling lingerie & badmode (Vichte)
lancée ! En 2015, une quinzaine de saisonniers « Horeca » viendront à 2 verkopers sportar kelen (Vichte)
Organisée depuis quelques années déjà, l’Opéra on « Jobs nouveau renforcer l’équipe de Bellewaerde, le parc d’a>rac- Les premiers résultats sont concluants. En effet, 26 personnes
d’été » est une ini a ve du Service Jeunesse de la ville de ons situé à Ypres/Zillebeke. Plusieurs profils (h/f) sont re- se sont inscrites pour obtenir un entre en direct avec une
Mouscron. Elle a pour but de faciliter et de favoriser le con- cherchés : commis de self-service plats chauds, collaborateur conseillère de l’agence et 17 l’ont passé, le 27 janvier dernier.
tact entre les jeunes à la recherche d’un job étudiant (jobs Horeca (assurer le service auprès des clients, prendre les Quatorze personnes ont été retenues. L’agence proposera
d’été, de week-end ou à l’année), les agences d’intérim, cer- commandes, veiller à la propreté du point de vente, …) et leur candidature auprès des différents employeurs.
tains employeurs et les espaces d’informa ons. cuisinier grillade. Equipe de la Mobilité Interrégionale Zone Ouest - Tél.
Ce>e opéra on se divise en deux temps. Les personnes seront engagées dans le cadre d’un contrat à 056/56 00 10
Une première journée sera consacrée, le mardi 3 mars, aux durée déterminée de début avril à mi-novembre, temps plein
élèves du 3ème degré de l’enseignement secondaire. Elle aura ou temps par el en fonc on des postes à pourvoir. … et un second avec AGO au bénéfice de la so-
pour objec f d’informer et de préparer les jeunes à mieux Aucune expérience ni diplôme ne sont requis mais les candi- ciété Stas !
appréhender les démarches d’un job étudiant. Les par ci- dats doivent être prêts à travailler les week-ends et pendant
L’agence AGO de Waregem s’est associée à l’équipe de la
pants seront accueillis par les partenaires (Le Forem, le SIEP les vacances scolaires. Possédant également une connais-
Mobilité Interrégionale pour me>re en place un jobdag, fin
et Infor’jeunes) au sein d’ateliers de sensibilisa on et d’infor- sance du néerlandais et ne craignant pas de s’exprimer dans
février, au sein de l’entreprise Stas. Ce>e société est spéciali-
ma on autour de différentes théma ques : ce>e langue, ils sont disposés à l’améliorer en l’u lisant quo-
sée dans la concep on et la fabrica on de bennes pour semi-
Sensibilisa on à l’entre en d’embauche diennement sur leur lieu de travail (avec les collègues et
remorques. Elle propose actuellement différents postes (h/f) :
avec les visiteurs du parc).
Vigilance quant à l’u lisa on des réseaux sociaux 5 soudeurs semi-automa ques (réf. offre 1550035)
L’équipe de la Mobilité Interrégionale collabore à ce recrute-
Comment rédiger un CV ? 5 peintres au pistolet (réf. offre 1550034)
ment et aide à la mobilisa on des candidats sur les postes à
Regard sur la législa on du job étudiant pourvoir. Des séances d’informa on et de recrutement sont 5 monteurs (réf. offre 1552229)
Le mercredi 4 mars, une seconde journée est ouverte à tous prévues le lundi 16 février au Forem de Mouscron, le mardi Aucune connaissance du néerlandais n’est demandée. Les
les jeunes âgés de 16 à 21 ans issus de toutes orienta ons 17 février à la Maison de l’Emploi de Comines-Warneton et, candidats, retenus sur base de leur curriculum vitae lors
scolaires (général, de transi on, technique, professionnel, sous-réserve, le mercredi 18 février à Mouscron : présenta- d’une première sélec on, auront un entre en individuel ainsi
haute école et universitaire). Munis de leur CV et le>res de on de l’entreprise, des fonc ons, des profils et des condi- qu’un test d’ap tude.
mo va on, ils pourront se rendre au salon afin de postuler ons de travail (contrats, salaires, horaires…). À l’issue de la Les personnes seront engagées dans le cadre d’un contrat
directement auprès des agences intérim et employeurs pré- présenta on, les par cipants pourront confirmer ou non leur intérimaire qui pourra se transformer en contrat à durée in-
sents mais aussi obtenir, auprès des partenaires, un complé- intérêt et bénéficier d’une aide pour poser leur candidature. déterminée si l’expérience est concluante.
ment d’informa on pour toute ques on rela ve à un job Une journée de recrutement se déroulera le 24 février sur le Les personnes intéressées sont invitées à prendre contact
étudiant. site du Parc Bellewaerde. Divers tests théoriques et pra ques avec Geoffrey Carton au 056/56 00 28.
Comme chaque année, le Forem de Mouscron y endra un sont prévus, ainsi qu’un entre en individuel de sélec on.
stand et me>ra en place divers ateliers : conseils pour un L’inscrip1on aux séances d’informa1ons est obligatoire, Jobda1ng Brustor : cap vers un nouveau re-
entre en d’embauche et la sensibilisa on à l’iden té numé- auprès de Natacha Hoedt – Tél. 056/56 00 25
rique.
cord ?
h p://www.bellewaerde.be/fr/jobs-bellewaerde La saison 2014 fut un excellent cru avec 49 engagements wal-
L’édi on 2015 se endra, le mercredi 4 mars, de 13h à 17h, jobs@bellewaerdepark.be
au Centr’Expo, Rue de Menin, 475 à 7700 Mouscron. La par - lons chez Brustor. La mo va on des candidats et la belle sai-
cipa on est gratuite tant pour les exposants que pour les son ont largement contribué à ce succès.
jeunes. Un jobdag avec l’agence T-interim de Menin… La collabora on entre l’équipe Mobilité Forem-VDAB et Kon-
Administra1on communale de Mouscron - Service Jeunesse Pour me>re en avant les différentes offres d’emploi propo- vert Intérim, qui gère ce recrutement, se renouvelle encore.
– Tél. 056/86 02 97 – severine.moerman@mouscron.be sées par l’agence T-interim de Menin, l’équipe de la Mobilité L’entreprise Brustor est leader du marché de la produc on de
Interrégionale a organisé une ac on spécifique, le 27 janvier stores pour habita ons et bâ ments industriels. Chaque an-
dernier ; un jobdag où une vingtaine d’offres (h/f) ont été née, elle recrute une trentaine de collaborateurs saisonniers
EMPLOIS EN PERSPECTIVE DU CÔTÉ DE présentées : pour son site de Gullegem. Diverses fonc ons sont propo-
LA MOBILITÉ INTERRÉGIONALE OUEST ! 10 collaborateurs call-center (Mouscron) sées. Certaines requièrent de l’expérience (peintre au pisto-
2 shopmanagers (Wevelgem/Menen) let, monteur de stores, cariste et opérateur de machine en
En ce début 2015, l’équipe de la Mobilité Interrégionale ouest découpe, …) tandis que d’autres n’en demandent pas
1 assistentmanager (Menen)
(VDAB-Forem), a mis en place quatre ac ons de mobilisa on (emballeur, manuten onnaire, opérateur en confec on).
des demandeurs d’emploi sur différentes offres d’emploi en 2 verkopers (Wevelgem/Menen)
Les candidats doivent être capables de travailler avec de l’ou-
Flandre. 1 verkoopmedewerker keukentoonzaal (Vichte)
6llage à main (visseuse, foreuse…) mais ils ne doivent pas L'Habitat du Pays vert à Ath,
nécessairement avoir de diplôme ou de connaissances en
néerlandais. Par contre, un moyen de transport est obliga-
L'IPPLF à Péruwelz.
Faire face à ce public d'ini és, a permis aux intervenants de
OPÉRATEURS
toire pour se rendre sur le lieu de travail. De plus, pour les rentrer directement dans le vif du sujet lors de la séance. Le SE FORMER AVEC LE FOREM EN WAPI :
manuten onnaires, une bonne condi on physique est de- statut spécifique de ces SCRL, à la fois commerciales et d'u li-
mandée car les charges sont très lourdes. Début janvier, la Direc on Forma on du Forem en Wallonie
té publique, jus fie le fait qu'elles ont accès aux aides des -
Des séances d’informa ons sont programmées, le 4 mars à la picarde a présenté son planning de forma ons 2015. Dans les
nées aux sociétés marchandes (chèque forma on...) mais
Maison de l’Emploi de Comines-Warneton et, le 6 mars au prochaines semaines, elle proposera, seule ou en partenariat,
aussi aux APE non-marchand, au plan SINE (économie sociale
Forem de Mouscron. Elles perme>ront aux par cipants de des forma ons gratuites, des nées aux demandeurs d’emploi
et solidaire) et PTP ; éléments que la majorité ignorait. Une
découvrir une présenta on de l’entreprise, les postes et con- (h/f) et ce, dans les domaines ou mé ers suivants :
Conseillère spécialiste en Ges on des disposi fs publics a pu
di ons de travail. Des entre ens individuels et des tests d’ap- également répondre aux ques ons les plus pointues. Les par-
tude (rapidité et habilité) sont également prévus. cipants ont aussi partagé leurs expériences respec ves liées Bureau1que – Service - Langues
Les personnes intéressées doivent s’inscrire auprès de Nata- aux différentes aides déjà reçues. Plusieurs sessions se dérouleront à Tournai et à Mouscron.
cha Hoedt au 056/56 00 25 – natacha.hoedt@forem.be Le Forem, dans le cadre de ce>e démarche, souhaite infor- Les prochaines séances d’informa on sont fixées :
mer au mieux les employeurs, leur donner un contact de réfé- à Tournai : le 10 février et le 10 mars
À LA RENCONTRE DES SOCIÉTÉS DE LO- rence pour qu’ils sachent à tous moment vers qui se tourner à Mouscron : le 3 février et le 3 mars
pour poser leurs ques ons et obtenir l'aide u le dans le cadre
GEMENT DU HAINAUT de leurs recrutements et de leurs besoins de forma on. Web Designer – concepteur d’interfaces web
Le Service aux entreprises du Forem de Tournai a rencontré Forem de Tournai - Services aux entreprises Ce>e forma on, mise en place par le Cepegra, le Centre de
l'IPPLF, Société « Immobilière Publique Péruwelz-Leuze- virginie.vanwynsberghe@forem.be - Tél. 069/88 28 28 compétence de l’industrie graphique, est délocalisée à Tour-
Frasnes », dans le cadre d'une aide à l'engagement. Il lui a nai. Elle se déroulera du 9 mars au 18 septembre 2015 et
présenté le plan SINE, jusque-là totalement inconnu, mais qui IKEA MONS : DÉBUT DE LA SECONDE comportera 6 semaines de stage en entreprise. Une séance
correspondait tout à fait à ses besoins. d’informa on et de tests est prévue le 5 février à Tournai.
La responsable RH a fait écho de ce>e rencontre construc ve PHASE DE RECRUTEMENT Ce>e forma on s’adresse aux demandeurs d’emploi issus du
au Président de l'Associa on hennuyère des directeurs- Le 12 janvier dernier, Ikea a publié, pour sa nouvelle implan- milieu graphique ayant un bon bagage créa f et une culture
gérants des sociétés de logement de service public, qui ta on de Mons, 17 offres d’emploi essen ellement pour des internet suffisante. Ils doivent aussi être présents sur le web.
adresse alors une demande au Forem : « Nous sommes régu- postes de Managers de Département dans les domaines de la La maîtrise des logiciels Illustrator et Photoshop est égale-
lièrement confrontés dans notre fonc on à l'engagement de rela on client, de la maintenance, des ressources humaines, ment nécessaire.
personnel ouvrier, employé et cadre. Nous nous réunissons de la vente, de l’alimentaire (restaurant, shop suédois et bis- Le web designer est chargé de concevoir et réaliser le design
tous les deux mois et avons l'habitude d'inviter un interve- tro), du contrôle de ges on, et de la logis que. Deux de ces d’un site web. Le concepteur d’interface est créa f et nova-
nant externe sur un sujet spécifique. Nous désirons avoir une offres concernent des collaborateurs pour la maintenance et teur. Il travaille à l’ergonomie et l’efficience du projet en sui-
interven on sur tous les types d'aides à l'embauche qui exis- pour le payroll (ressources humaines). Par ailleurs, Ikea a ré- vant une démarche centrée sur l’u lisateur. Il conçoit et réa-
tent et qui peuvent être appréciables pour notre secteur ». cemment publié une vidéo montrant ses futures installa ons lise des interfaces de sites, d’applica ons mobiles, d’e-
Des Conseillers aux entreprises du Forem de Tournai et de à Mons. commerces ou d’interfaces u lisateur. Il produit les contenus
Mons ont donc présenté, en octobre dernier, l'offre de ser- h p://www.ikea.com/ms/fr_BE/about-the-ikea-group/ visuels et animés. Il connaît les composantes et contraintes
vice la plus ajustée à leurs besoins. Les représentants RH expansion/mons.html - ikea.be/jobschezikea des mé ers d’intégrateur et de développeur. Selon les situa-
d'une quinzaine de sociétés de logement du Hainaut ont as- ons mé er, il interviendra dans la mise en œuvre du site
sisté à ce>e séance. Web à l’aide de HTML/CSS. En plus de « Web designer » et de
Ces sociétés peuvent représenter jusqu'à 90 travailleurs et « Concepteur d’interface », ce mé er peut parfois être asso-
1.800 logements pour certaines. En Wallonie, la Société Wal- cié à celui de « Graphiste web » ou d’ « Ergonome web ».
lonne du Logement assure la tutelle, le conseil et l’assistance
des 64 Sociétés de Logement de Service Public, dont 6 sont Construc1on
basées en Wallonie picarde : Des séances d’informa on sont fixées
Les Heures Claires à Estaimpuis, à Mouscron, le 10 février, le 10 mars et le 14 avril
Le Logis tournaisien, à Tournai, les 3 et 24 février, le 9 mars et le 31 mars
La Société de logements de Mouscron,
La Société de logements du haut Escaut à Antoing,
7Performance énergé1que des bâ1ments – PEB Auxiliaire de ménage à domicile Saint-Henri de Comines-Warneton propose ce>e forma on
Les deux prochains modules de forma on se dérouleront à Deux sessions de forma on sont mises en place et coordon- qualifiante du 16 février au 18 décembre.
Tournai, les 12 et 13 février et les 26 et 27 mars. Trois no ons nées, en collabora on avec la Mission régionale pour l’emploi À l’issue de ce>e session, le stagiaire aura acquis les compé-
seront abordées : isola on, étanchéité à l’air et no on de de la Wallonie picarde (MIREWAPI). Elles seront dispensées : tences nécessaires pour travailler, seul ou en équipe, au sein
« nœuds construc fs ». à Mouscron, du 23 février au 29 mai (séance d’informa- d'une société commerciale de créa on et/ou d'entre en de
Les séances d’informa on se dérouleront les 3 et 24 février on, le 5 février) parcs & jardins ou intégrer les services espaces verts d'une
ainsi que le 9 mars. administra on (régionale, communale…). Il pourra également
à Ath, du 1er avril au 30 juin
évaluer les possibilités et l’intérêt de s'installer à son propre
La séance d’informa on se déroulera le mercredi 18 mars, à
compte.
Lecture de plan construc1on (papier) 9h, dans les locaux de la Maison de l’Emploi d’Ath-Brugele>e-
Les candidats doivent avoir une connaissance minimale du
Le prochain module se déroulera du 12 au 17 mars à Tournai. Chièvres.
secteur hor cole (études, milieu familial, connaissances per-
Les séances d’informa on se dérouleront les 3 et 24 février Les personnes intéressées doivent obligatoirement s’inscrire
sonnelles), ainsi que le Cer ficat d'études de base (CEB). À
ainsi que le 9 mars. au 069/88 16 00.
défaut, un test d'admission sera proposé.
Ce>e forma on perme>ra aux stagiaires d’assurer les tâches
Les personnes intéressées doivent s’inscrire via Centre de
Industrie d’entre en des locaux et du linge en tenant compte des
compétence Forem Secteurs verts au 068/25 11 76 – jeanmi-
Des séances d’informa on sont fixées, à Tournai, les 11 et 25 normes d’hygiène, de sécurité et d’ergonomie. Ils développe-
chel.gobbe@forem.be
février. ront leurs capacités rela onnelles aussi bien avec les bénéfi-
ciaires qu’avec l’équipe de travail, dans le respect des règles
de déontologie rela ves à la profession. 19ÉME SALON « ETUDES ET PROFES-
Conducteur de ligne de produc1on en industrie Elle comporte des cours théoriques et pra ques (statuts, en-
agro-alimentaire tre en du linge, aZtude au travail et faculté d’adapta on,
SIONS » À TOURNAI
Dispensée à Mouscron, ce>e forma on sera donnée du 23 technique de ne>oyage…) mais aussi un stage de 40 heures Chaque année, le Service d’Informa on sur les Etudes et les
février au 8 mai. La séance d’informa on est fixée le 9 février dans une entreprise agréée « tres-services » ou une collec - Professions (SIEP) propose une série de salons à travers la
à Mouscron. vité, installée en Wallonie picarde. Les candidats doivent être Wallonie. Tournai accueillera la 19ème édi on du salon Etudes
Au sein d’entreprises de fabrica on de produits agro- mo vés et flexibles. Disposer d’un moyen de locomo on est et Professions le vendredi 27 février (10h à 19h) et le samedi
alimentaires, le conducteur de ligne de produc on est chargé un avantage pour se rendre chez les différents clients. 28 février (10h à 18h) à Tournai Expo. Cet événement per-
de conduire, d’approvisionner et de surveiller une ou plu- me>ra de répondre aux besoins d’informa on et d’accompa-
sieurs machines automa ques ou semi-automa ques préala- Sensibilisa1on à la reprise d’études d’infirmier gner les visiteurs dans leurs choix à travers 5 espaces :
blement réglées. Il exécute des opéra ons simples en respec- informa on et orienta on,
tant des normes strictes de qualité (aspect, dimensions…), (ère)
études,
contrôle les produits finis et intervient à différentes étapes de Deux modules se endront :
emploi/forma on,
la produc on (approvisionnement, produc on, contrôle qua- à Tournai, du 18 mai au 3 juillet (séance d’informa on, le
13 avril) interna onal,
lité, condi onnement…). Il occupe un poste cri que, car il
à Mouscron, du 11 mai au 30 juin (séance d’informa on, jeunesse.
pilote la produc on journalière de produits dans le domaine
le 30 mars) Pour élargir les horizons, le salon de Tournai accueille chaque
agro-alimentaire et assure une maintenance de premier ni-
année le Village de la Citoyenneté et de la Culture, en collabo-
veau des machines qui lui sont confiées.
Les personnes intéressées doivent s’inscrire via Le Forem ra on avec la Ville de Tournai. Une occasion de découvrir des
Wallonie Picarde – Service clientèle de la forma1on au associa ons régionales informant sur des sujets variés tels
Magasinier polyvalent que le don d’organes, le volontariat, la santé, la recherche
069/88 16 00 ou via le numéro gratuit 0800/93 947
La prochaine session est prévue du 16 février au 12 juin, plus d’un kot, le sport, le handicap…
un stage de 4 semaines en entreprise. Les séances d’informa- Afin de compléter l’informa on que les visiteurs peuvent
on sont données les 12 et 26 février. DEVENIR… AGENT SEMI-QUALIFIÉ EN trouver au salon, le SIEP a développé un espace exclusif pour
HORTICULTURE, GESTION DE PARCS ET découvrir ou mieux connaître la réalité des mé ers, classés
Technicienne de surface en milieu hospitalier par grands secteurs professionnels : la ZIM – Zone Info Mé-
La forma on est programmée, à Mouscron, du 20 avril au 12 D’ESPACES VERTS ers.
juin. Une séance d’informa on est fixée le 16 février. Le Centre de Compétences Forem Secteurs Verts, en collabo- De plus, pour faciliter et préparer son parcours au salon, le
ra on avec l’Ins tut d’Enseignement de Promo on Sociale SIEP propose l’ou l Mercator en ligne, qui en quelques mi-
nutes permet de me>re au point un circuit de visite plus effi-
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