INVITATION 10ÈME ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ORDINAIRE & SYMPOSIUM 2 & 3 AVRIL 2020 STADE DE SUISSE, BERN - fmpro

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INVITATION 10ÈME ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ORDINAIRE & SYMPOSIUM 2 & 3 AVRIL 2020 STADE DE SUISSE, BERN - fmpro
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                                                          ALLEM Ç AIS
                                                           FR AN

                                           INVITATION
                                           10ÈME ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
                                           ORDINAIRE & SYMPOSIUM

                                           2 & 3 AVRIL 2020
                                           STADE DE SUISSE, BERN

fmpro | association suisse du
facility management et de la maintenance
Grindelstrasse 6 | 8304 Wallisellen
Tél. +41 58 680 48 30
info@fmpro-swiss.ch | www.fmpro-swiss.ch
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Avant-propos de la présidente | 3

Chers membres,
chers invités,

Cette année encore, j’ai le plaisir de vous inviter à notre assemblée géné-
rale. Le nouveau format modulable du fmpro symposium, combinant
notre assemblée générale à des exposés formateurs sur des thèmes ac-
tuels, ainsi qu’à une occasion de renforcer son réseau, avait été bien reçu en
2019 et sera donc renouvelé sous une forme similaire en 2020. Cette année
également, l’assemblée générale sera concise. Le rapport détaillé concer-
nant cette année associative vous sera par conséquent transmis dès au-
jourd’hui sous la forme de la présente brochure de l’AG.
Ces dernières années, fmpro a conçu et modernisé plusieurs activités, mais
également actualisé les structures organisationnelles en place. À la suite du
départ de Susanne Baumann, un nouveau comité directeur de fmpro s’est
formé et s’est en particulier chargé en 2019 de consolider les transforma-
tions déjà amorcées sous la direction de Susanne. 2019 était donc, dans
l’ensemble, une année associative réussie. Nous nous réjouissons du large
recours à nos offres, ainsi que de l’accueil positif qu’elles reçoivent.
Outre la nouvelle version du fmpro symposium à Nottwil, la journée de la
maintenance, tenue également chaque année, a constitué un autre temps
fort lors de son déroulement à Frauenfeld grâce à des exposés passion-
nants au sujet de la gestion de l’obsolescence. En 2019, a également eu lieu
le lancement de la fmpro academy, grâce à laquelle nous proposons avec
succès des cours de formation continue de brève durée. Les cours de for-
mation continue déjà proposés auparavant par les groupes régionaux sont
rassemblés sous une nouvelle enseigne. Ils sont désormais systématiques
et connaissent un grand succès. De nouveaux cours seront mis en place en
2020.
À nos cinq réseaux régionaux s’ajoutent également deux réseaux théma-
tiques. En 2020, le réseau «Nettoyage» reprendra ses activités avec une
nouvelle équipe de direction. En ce qui concerne le réseau «Gestion tech-
nique du bâtiment», il verra sa direction renforcée par l’arrivée de deux
membres d’équipe supplémentaires. Outre la plateforme «FM - Innovatio­
nen HC digital» (innovations en FM dans le domaine du numérique pour la
santé) réalisée en collaboration avec l’Institut pour le Facility Management
de ZHAW pour la troisième et sans doute dernière fois, fmpro mènera en
2020 une étude sur les salaires auprès des cadres et du personnel qualifié
du secteur du FM. Le sondage commencera en mars et les résultats seront
publiés à partir de mai.
J’espère vous retrouver le 2 et, si possible, également le 3 avril à Berne. Cela
me ferait grand plaisir, de célébrer avec vous au cours de cet événement
social ma première année fructueuse en tant que présidente de fmpro et
ainsi continuer à poser les fondements de notre fmpro symposium en tant
que rendez-vous annuel fixe dans le secteur du FM et de la maintenance.
Sincèrement,
Karin Schaad
4 | |fmpro
               Thema
                   Symposium

        Le programme complet du symposium fmpro s’étend sur deux jours et dure
        de jeudi midi à vendredi midi.
   Programm
      Le fmpro symposium renforce la communauté et offre des avantages indivi-
        duels.
        Avec notre concept nous créons une valeur ajoutée professionnelle et vous
        invitons cordialement à la conférence commerciale fmpro 2020.

        Programme
Think Tank Healthcare – Impulsreferate – Podiumsdiskussion
          Jeudi, 2 avril 2020
    13.30–13.45                            Vorstellung Think Tank Healthcare
              11.30 – 12.15                               Susanne BaumannVisite Stade de Suisse
              à partir de                                   Präsidentin fmpro
                                                                         Arrivée et enregistrement des invités
               12.15

    13.45–14.4513.00–14.00       Impulsreferate aus Wissenschaft10ème assemblée
                                                                 und Praxis zur générale ordinaire
               14.00–18.15 Positionierung und zu den Herausforderungen desCongrès professionel
                          Facility Management am Beispiel Gesundheitswesen
                               Exposé Key Note
                             Entre les fronts – des décisions sous pression
                        Leistungszuordnung bildet die Basis
                             Urs Meier
                        Susanne Hofer, ZHAW IFM
                        Nicole Gerber, ZHAW IFM
                                    partie 1                partie 2
                        Vollumfassendes Facility Management am Beispiel des
                             Direction: Comment      FM & maintenance
                        Grossunternehmens Unispital Zürich
                             transformer le change- comme facteurs de
                        Susanna Caravatti-Felchlin, Universitätspital Zürich
                              ment en opportunité           réussite
                        Ergebnisorientierung und Messbarkeit des
                        FacilityInnovation
                                 ManagementMarket: Idées pour notre secteur
                        Severin Gallo, gammaRenax
               à partir de 18.15                                                                       Apéro
    14.45–15.1519.00                                                               Pause         fmpro Night
    15.15–16.30                                              Podiumsdiskussion
          Vendredi, 3 avril 2020
                     zur Definition, Positionierung und zu den Herausforderungen
             09.15 – 12.00        des Facility Management im Gesundheitswesen
                                                                      Visite Espace Poste, Bern-Wankdorf
                                                                             Moderation:
                                               Roger Krieg, Reso Partners, Geschäftsführer

      Prix & Infos: La structure de la manifestation est modulaire: Vous pouvez organiser votre participation en fonc-
     tion de vos besoins professionnels. Les frais de participation sont ajustés en conséquence. Les membres de fmpro
     bénéficient d’une remise sur tous les éléments payants.
Congrès professionel
                                                                                                       Thema || 5

    Programm

 Exposé principal:
 «Entre les deux camps – prises de décision sous pression»
 Au cours de ses 27 années de carrière en tant qu’arbitre, notre intervenant,
 Urs Meier, a arbitré 883 matchs de football et s’est vu décerné sept fois le titre
 d’«Arbitre suisse de l’année». Aujourd’hui, c’est un consultant TV renommé et
Think Tank Healthcare
 un orateur  très demandé.– Impulsreferate   – Podiumsdiskussion
                             De manière amusante    et décontractée, il brosse une
 vue d’ensemble fascinante sur le monde de l’impartialité et fait des parallèles
 avec13.30–13.45
      le l’économie.                              Vorstellung Think Tank Healthcare
                                                                  Susanne Baumann
 Intervenant: Urs Meier, Entrepreneur et conférencier                 Präsidentin fmpro

 Après l’exposé principal le symposium se déroulera en deux parties parallèles:
     13.45–14.45                    Impulsreferate aus Wissenschaft und Praxis zur
 Partie 1:                      Positionierung und zu den Herausforderungen des
 «Direction: Comment transformer le changement en opportunité»
                             Facility Management am Beispiel Gesundheitswesen
 Rien n’est aussi constant que le changement. Les changements dans la société
 et dans le monde du travail conduisent à des situations qui confrontent la
 direction d’équipes et deLeistungszuordnung
                             collaborateurs à debildet    die Basis
                                                    nouveaux    contextes. Parmi les
 thématiques figure notamment        la gestion
                          Susanne Hofer,     ZHAWd’équipes
                                                    IFM     virtuelles. Des sites dif-
 férents, de nouvelles méthodes     de travail,
                          Nicole Gerber,    ZHAWavec
                                                   IFMdes postes de travail flexibles
 ou le travail à domicile, exigent de nouveaux modèles de la part des cadres
 de direction.            Vollumfassendes Facility Management am Beispiel des
                          Grossunternehmens Unispital Zürich
 Une autre thématique qui prend de plus en plus d’importance est la poly-
                          Susanna Caravatti-Felchlin, Universitätspital Zürich
 valence et l’hétérogénéité des collaborateurs. Derrière le concept «Diversity
 & Inclusion», on aspire àErgebnisorientierung
                           concevoir cette diversité
                                                   undcomme      une opportunité.
                                                        Messbarkeit    des
                          Facility Management
 En abordant cette partie thématique, on s’intéresse à la gestion des sous-trai-
                          Severin Gallo,
 tants. La gestion des fournisseurs        gammaRenax
                                       est une  tâche à laquelle une grande partie
 des cadres dirigeants du secteur FM & Maintenance est confrontée, que ce soit
 du côté du client ou du fournisseur.
    14.45–15.15                                                                Pause
      15.15–16.30                                                  Podiumsdiskussion
 Intervenants:
                        zur Definition, Positionierung und zu den Herausforderungen
 Jöri Engel, Head Corporate Real Estate Management; CEO Swisscom Immobilien
                                       des Facility Management im Gesundheitswesen
 Rachel Parisot, Diversity & Inclusion Specialist, Roche Diagnostics
 Prof. Dr. Dietmar Treichel, directeur de l’Institut für Kommunikation & Führung
                                                                           Moderation:
 IKF (institut de communication et direction)Roger Krieg, Reso Partners, Geschäftsführer

   Vous êtes prié de vous inscrire en ligne au fmpro Symposium avant le 26 mars 2020: events.fmpro-swiss.ch.
   Pour toutes demandes de renseignements concernant le congrès professionnel, n’hésitez pas à contacter
   notre équipe: info@fmpro-swiss.ch tél. 058 680 48 30
   Sie sind herzlich eingeladen, sich online zur Fachtagung anzumelden: events.fmpro-swiss.ch
6 | |Congrès
      Themaprofessionel

Partie 2: «FM & maintenance comme facteurs de réussite»
Le facility management et la maintenance ne sont souvent perçus dans une
entreprise que comme un ensemble de frais qu’il faut en permanence essayer
de réduire. Comment le FM et la maintenance peuvent-ils se positionner
comme un facteur de succès dans l’entreprise par leurs propres efforts et dé-
montrer activement qu’ils apportent une contribution importante à la réalisa-
tion des objectifs de l’activité principale.

Le discours d’introduction utilisera l’exemple pratique de l’hôpital universitaire
de Zurich pour montrer comment la perception et le positionnement du FM
en tant qu’acteur essentiel ont été renforcés et comment le management est
intégré dans la stratégie globale de l’entreprise et les principaux processus.

Les développements politiques et économiques actuels offrent également
des opportunités de se profiler dans l’entreprise. Quelles influences de la «po-
litique verte» peuvent être reprises par le FM et la maintenance? Ou est-ce que
l’environnement durable où les taux sont négatifs peut être utilisé pour des
investissements rentables dans les surfaces et installations?

Intervenants:
Renate Gröger, directrice de l’exploitation, hôpital universitaire de Zurich
Jürg Grossen, président GLP Schweiz
Jochen Scraback, Managing Director CBRE GWS Switzerland
Table des matières / sponsors | 7

Table des matières
Mot de bienvenue de la présidente                                   3
Préavis fmpro Symposium                                             5
Information pratiques / Arrivée / Plan d’accès                     10
Ordre du jour                                                      11
Compte rendu de la 9ème assemblée
générale du 28 mars 2019                                           11
Rapport annuel 2019                                                12
Information relatives à la clôture de 2019                         18
Rapport de l'organe de révision                                    19
Bilan 2019                                                         20
Budget 2019 / Compte annuel 2019 / Budget 2020                 22–23
Informations relatives au budget de 2020                           24
Réelections et démissions au comité                                25
Nouveaux membres du comité                                     26–27
Aperçu 2020                                                        28
Programmes des activités 2020                                      31
Membres des entités                                                32

Nous remercions nos sponsors principaux

Apleona
CBRE
Kärcher

et nos membres partenaires pour leur précieux soutien apporté aux aci-
tivités de notre association!
8 | Organisation

10ème assemblée générale ordinaire
fmpro – association suisse du
facility management et de la maintenance

Jeudi, 2 avril 2020
13.00 – 14.15 Assemblée générale ordinaire

Lieu:

Stade de Suisse, Papiermühlestrasse 71, 3000 Bern
Gstaad Lounge (Zone 4) (Accès voir page 10)

Programme complet
Jeudi, 2 avril 2020

11.30 – 12.15         Visite Stade de Suisse

à partir de 12.15     Enregistrement AG / Café de bienvenu

13.00 – 14.15         10ème assemblée générale fmpro

ab 13.30		            Enregistrement pour le congrès professionel

14.30 – 15.30         Key Note Exposé Urs Meier

15.30 – 17.30         Congrès professionel – deux parties parallèles

17.30 – 18.15         Innovation Market

18.15 – 19.00         Apéro

à partir de 19.00     fmpro Night

Vendredi, 3 avril 2020

09.15 – 12.00		fmpro Visit – Espace Post,
                Bern-Wankdorf

Lieu

Espace Post, Wankdorfallee 4, 3030 Bern
Organisation | 9

Inscription          jusqu’au 26 mars 2020
Inscription online   events.fmpro-swiss.ch
Prix                 Membre fmpro
                     Assemblé générale			                          gratuit
                     congrès professionel & fmpro Night            CHF 250.–
                     seulement fmpro Night			                      CHF 100.–
                     visite Espace Post			                         CHF 25.–
                     Membre IFMA / SVIT-FM
                     Assemblé générale			                          gratuit
                     congrès professionel & fmpro Night            CHF 300.–
                     seulement fmpro Night			                      CHF 125.–
                     visite Espace Post			                         CHF 50.–
                     Non-membres
                     Assemblé générale			                          gratuit
                     congrès professionel & fmpro Night            CHF 350.–
                     seulement fmpro Night			                      CHF 150.–
                     visite Espace Post			                         CHF 75.–
                     (Les prix s’entendent TVA comprise 7.7% )
Paiement             facture
Annulations          Il est possibe de se désinscrire jusqu’au 30 mars 2020. Après cette
                     date, le montant vous sera facturé.
Renseignements       au bureau fmpro, Tél. +41 58 680 48 30 ou info@fmpro-swiss.ch
10 | Organisation

Jeudi, 2 avril 2020 (assemblée générale, cong-
rès professionnel, night) Stade de Suisse
S’y rendre en voiture:
Vous pouvez vous garer sur le parking du centre commercial Wankdorf.
L’entrée 71 se trouve au fond à droite du parking. Vous trouverez d’autres
places de parking sur l'Allmend, en face du Stade de Suisse. Toutes les
places de parking sont payantes. Le Stade de Suisse est très bien desservi
par les transports publics, plusieurs lignes mènent au stade:

•   Tram n° 9 jusqu’à la station Wankdorf Center
•   Différents trains jusqu’à la station du RER Wankdorf
•   RBS ligne 40 jusqu’à la station Wankdorf Center

Vendredi, 3 avril 2020 (fmpro Visit)
Espace Post, Bern-Wankdorf
Le RER passe 10 fois par heure, toutes les trois minutes, de Berne à Bern
Wankdorf. Enfin, vous pouvez rejoindre la gare Wankdorf avec le bus 20
et le tram 9 (à partir de la gare de Berne).

Possibilité d’hébergement
Le participant s’occupe lui-même de son hébergement sur place.
Ordre du jour / protocole | 11

Ordre du jour
10ème assemblée générale fmpro
du 2 avril 2020
1. Mot de bienvenue de la présidente
2. Élection des scrutateurs
3. Adoption de l’ordre du jour
4. Protocole de la 9ème assemblée générale du 28 mars 2019
5. Rapport annuel 2019
6. Compte annuel 2019
7. Donner quitus aux organes
8. Élection
 – Comité
 – Organe de révision
9. Grands axes et plan des activités 2020
10. Budget 2020
11. Demandes
12. Divers

Procès-verbal de la 9ème accemblée générale
du 28 mars 2019

 Procès-verbal de la 9ème accemblée générale
 Le procès-verbal de la 9ème accemblée générale du 28 mars 2019
 est disponible sur le site de fmpro :
 www.fmpro-swiss.ch/association/assemblee-generale-ordinaire

 Il est également possible d’obtenir le procès-verbal au bureau de
 fmpro :
 info@fmpro-swiss.ch / Tel. +41 58 680 48 30
12 | Rapport annuel 2019

Rapport annuel 2019
Association
La pierre angulaire de fmpro est la formation, le réseautage et les ser-
vices.

Dans le domaine de la formation, l’organisation et l’exécution des exa-
mens fédéraux se trouvent au centre au niveau de la formation profes-
sionnelle supérieure. En outre, nous proposons l’échange entre les diffé-
rents acteurs via la fmpro Academy – cours de formation continue et le
promouvons par le biais de la formation en réseau. Le réseautage est
rendu possible par nos réseaux régionaux et thématiques avec environ
30 évènements par an. Le fmpro Symposium et la Journée de la main-
tenance ainsi que différentes plateformes de coopération sont réalisés
par le biais de l’association dans sa globalité. Le secteur Services com-
prend le magazine imprimé «fmpro Service», les offres d’emploi, les ou-
vrages spécialisés sur la maintenance ainsi que les études périodiques
sur les salaires.

Nous revenons dans l’ensemble sur une année réussie pour l’associa-
tion. Les offres de fmpro sont largement utilisées et évaluées de ma-
nière positive. Au cours de l’année passée, de nombreuses activités ont
également été créées et modernisées. Les activités diverses et variées
de fmpro sont menées entre autres par un grand nombre de membres
engagés. Nous tenons à remercier chaleureusement tous ces membres
pour leur implication.

Lors de l’assemblée générale 2019, les statuts révisés proposés et le rè-
glement de l’organisation ont été adoptés. La partie essentielle de cette
révision était l’adaptation des structures de direction des groupes régio-
naux et des groupes spécialisés qui ont été nouvellement introduits en
tant que réseaux régionaux et thématiques. Dans le cadre de la révision
générale, d’autres paragraphes ont aussi été adaptés aux relations ac-
tuelles.
Rapport annuel 2019 | 13

Membres

Catégorie de membre                            Fin 2018         Fin 2019
Membre individuel en formation                       26               23
Membre individuel en activité                       601              594
Membre individuel sans activité                      58               55
Entreprises de 1 à 10 employés                       55               57
Entreprises de 11 à 100 employés                     91               90
Entreprises de 101 à 500 employés                    57               57
Entreprises de 501 à 2000 employés                   29               32
Entreprises de 2001 employés et plus                 11               11
Membre d’honneur                                     21               19
Co-adhésion                                           4                4
Total des membres                                   953              942

Le nombre de membres de fmpro n’a presque pas changé en 2019,
avec au total 43 adhésions et 54 départs. Actuellement, fmpro dénom­
bre 691 membres individuels, 247 membres entreprises et 4 co-adhé-
sions.

Comité et secrétariat
L’AG a également été témoin de changements dans le comité de fmpro.
En première ligne se trouve le départ de Susanne Baumann qui, après
de nombreuses années riches en évènements et en succès à la tête de
notre association, a passé le flambeau à Karin Schaad. À l’instar de Su-
sanne Baumann, Peter Klopfenstein est le deuxième membre du comité
à nous quitter. Il avait notamment accompagné la fusion de fmpro en
2011. Philipp Glogg a également décidé de nous quitter lors de l’AG
2019. Une situation professionnelle modifiée ne permet plus l’engage-
ment dans cette commission.

Thierry Granger a été nouvellement élu dans le comité lors de l’AG 2019.
Il était déjà un membre très engagé de fmpro et gérait depuis plusieurs
année la commission d’examen pour agent(e) de maintenance ainsi
que dirigeant(e) de maintenance en Suisse occidentale et dans le Tessin.
Thierry Granger assurera également cette fonction en 2019 ainsi que le
travail lié au comité de manière réduite.

Nicole Piot et Daniel Krebs ont été réélus au terme de leur mandat de 3 ans.

Au total, le comité comprend 7 membres qui, pleinement engagés, as-
surent le pilotage et la direction de l’association à travers des échanges
constructifs. Le secrétariat représente la plaque tournante de fmpro.
C’est lui qui planifie, organise et développe les activités complexes de
l’association.
14 | Rapport annuel 2019

Finances
Le bilan financier de 2019 s’est clôturé avec des dépenses totales s’éle-
vant à CHF 1’494’128 et des recettes totales de CHF 1’496’037 avec un
gain de CHF 1’909. Vous trouverez les explications concernant l’évolu-
tion financière dans le bilan financier.

Formation / Examens
Examens
En 2019, nous avons pu introduire sur le marché un total de 320 nou-
veaux cadres et experts diplômés, aux niveaux de l’examen profession-
nel (EP), des examens professionnels supérieurs (EPS) et des écoles su-
périeures (ES):
145 agents de maintenance (EP)
25 dirigeant(e)s de maintenance (EPS)
33 dirigeant(e)s en Facility Management (EPS)
30 responsables d’exploitation en Facility Management (ES)
87 responsables en hôtellerie et économie domestique (EP)

La formation représente un pilier de l’engagement de fmpro. Le besoin
en experts et cadres dirigeants dans notre secteur est grand, il est donc
important de poursuivre la professionnalisation de ce secteur afin d’en
garantir la sauvegarde.

Organisation et projets dans le domaine de la formation
Pour l’examen professionnel pour agent(e) de maintenance, le nou-
veau concept d’examen des candidats, des experts mais aussi de la CAQ
sont perçus positivement. En 2019, nous avons pu en effectuer deux en
Suisse alémanique, un en Suisse occidentale et enfin un dans le Tessin.

Lors de la nouvelle conception des examens professionnels supé-
rieurs «Directeur/directrice en FM et maintenance» (DFMM), le rè-
glement d’examen, les instructions et les compétences opérationnelles
et objectifs d’apprentissage définis ont été contrôlés et approuvés par
le SEFRI. Ce processus a cependant été fortement retardé et les signa-
tures finales du SEFRI sont toujours en attente. L’examen fédéral sera
réalisé selon le nouveau concept pour la première fois en 2022. Les
cours de préparation des partenaires de formation pour ces nouveaux
EPS débuteront à partir de 2020.

La révision totale du plan d’études cadre pour «Responsable d’exploi-
tation en Facility Management HF» a été introduite en 2019 et le pro-
jet est déjà bien avancé. Nous attendons la validation du nouveau plan
d’études cadre au cours de cette année. Cette offre au niveau de l’école
professionnelle supérieure est actuellement proposée par l’école pro-
fessionnelle BFF Bern. L’autorité commissionnaire du plan d’études
cadre est fmpro.
Rapport annuel 2019 | 15

La fmpro Academy a été lancée avec succès en 2019, via laquelle nous
proposons des cours de formation continue s’étendant sur une demi-­
journée à deux jours. Des formations continues étaient déjà proposées
par le biais des groupes régionaux. Cette activité a désormais été ras-
semblée sous un nouveau toit et est conduite de façon systématique.
L’offre de l’Academy comprenait en tout six cours en 2019. Les trois cours
«Nouvelles technologiques dans le domaine du nettoyage», «Gestion
des déménagements » et «Représenter les intérêts du FM dans les pro-
jets de construction» ont été développés par fmpro et sont conduits par
le biais des réseaux régionaux. Ces trois cours ont connu un franc succès
et leur contenu a été jugé positivement. fmpro a également développé
trois offres de cours concernant la gestion de l’énergie, du cours de base
à une mission de gestion, en passant par la gestion de l’énergie au quo-
tidien. Ces cours sont gérés par le partenaire de coopération IAI Syner-
gis. Le succès de ces thèmes est en-dessous des attentes. Mais nous
croyons que ces thèmes de cours gagneront de l’importance au vu des
discussions politiques et sociales actuelles.

Le réseau de formation est une plateforme destinée à encourager des
échanges actifs entre les différents acteurs de la scène économique, du
secteur de la formation, des associations et de la scène politique dans
les domaines «Facility Management» et «Maintenance». Un évènement
a été organisé en 2019. Au cœur de cet évènement se trouvait la contri-
bution de Susanne Ott, l’Hôpital universitaire de Zurich, sur le thème
«exigences du marché du travail dont les diplômé(e)s font face».

Grâce aux partenaires de formation (entreprises qui versent une
contribution de formation), nous sommes en mesure de renforcer notre
engagement total pour la formation professionnelle supérieure.
En 2018, nous avons eu l’honneur de compter sur le soutien d’Apleona,
de CBRE, de DBU Facility Management, d’Hydro Exploitation, de l’Hôpi-
tal de l’Île ainsi que de l’Hôpital universitaire de Zurich que nous tenons
à remercier chaleureusement.
Ces fonds réservés nous ont permis de mandater un chef de projet de
formation en la personne de Markus Büttler. Son implication dans les
divers projets de formation nous a aidés à faire avancer ces projets avec
cohérence et professionnalisme.

Réseaux régionaux et thématiques
fmpro promeut la mise en réseau ainsi que les échanges aux niveaux
professionnel et social au sein même de la branche, entre autres par le
biais de nos réseaux régionaux et thématiques. Par ailleurs, les réseaux
régionaux sont également responsables de la mise en œuvre des for-
mations continues développées conjointement.
16 | Rapport annuel 2019

Réseaux régionaux
Nos cinq réseaux régionaux de Berne, de Suisse du nord, de Suisse
orientale, de Suisse occidentale et de Suisse centrale contribuent forte-
ment au réseautage régional, l’entretien des contacts et l’échange d’ex-
périence et renforcent l’image de fmpro dans ces régions.

En 2019, 29 évènements en tout ont été organisés par le biais de ces
réseaux. L’offre comprend des formes de réseau récurrentes et souples
comme le «Early Bird» à Zurich et dans la Suisse occidentale et le FAWO
dans la Suisse orientale ainsi que des évènements ponctuels avec des
visites et du réseautage. Presque toutes les occasions de renforcer son
réseau ont été utilisées et ont suscité un écho positif chez les partici-
pants.

En Suisse centrale, l’équipe de direction a été entièrement remaniée, en
comptant désormais sur Barbara Zemp, Felix Grolimund et Roger Marty.
Cette nouvelle équipe a d’emblée parfaitement fonctionné et a organi-
sé des évènements réussis. La nouvelle direction a bien-sûr pu profiter
de la base solide que leurs prédécesseures Martina Bamert et Regina
Spiess avaient construite.

Réseaux thématiques
Concernant les réseaux thématiques, le réseau «Gestion technique du
bâtiment» a organisé deux manifestations et a été invité au Parkhotel
Vitznau et chez les Baselland Transport (BLT).
La «table ronde des responsables de maintenance» a organisé un évè-
nement pour le thème du Retrofit.

Guide pour les systèmes de gestion de l’énergie
La phase pilote pour les «guides suisses pour les systèmes de gestion de
l’énergie (EnMS)» nouvellement développés par fmpro a été conclue en
2019. La norme EnMS contient des directives pour la construction et
l’exploitation d’un système EnMS tout comme des consignes d’action
concrètes.

Innovations en FM dans le domaine du numérique pour la santé
La plateforme «FM – Innovationen HC digital» (innovations en FM dans
le domaine du numérique pour la santé) a été mise en place pour la
deuxième fois en 2019 par l’institut IFM de la ZHAW, intégrée dans l’évè-
nement «FM Perspektiven» (Perspectives du FM). L’évènement traite des
thèmes actuels récurant concernant le facility management dans le
secteur de la santé. fmpro est le partenaire de coopération de cet évè-
nement qui était également soutenu par InnoSuisse (agence suisse
pour l’encouragement de l’innovation).
Rapport annuel 2019 | 17

Évènements de l’association

Outre les offres de manifestation des groupes régionaux et spécialisés,
fmpro a également organisé, à titre d’association, le fmpro Symposium
ainsi que la Journée de la maintenance. Par ailleurs, fmpro a su se mon-
trer présent sur le salon professionnel «Maintenance» à Zurich, en tant
que partenaire principal, avec une apparition sur le stand collectif,
conjointement avec d’autres partenaires, ainsi qu’à travers sa participa-
tion au forum.

fmpro Symposium
Un moment fort fut le fmpro Symposium nouvellement conçu à
Nottwil. Le symposium comprend l’assemblée générale, une journée
professionnelle haut de gamme ainsi que la soirée fmpro Night comme
évènement social. Le jour suivant, le brunch de fmpro a eu lieu, suivi
d’une visite au Centre suisse des paraplégiques.
Au total, plus de 200 cadres et personnels qualifiés de notre secteur ont
participé et les retours étaient très positifs.

Journée de la maintenance
La gestion de l’obsolescence était le thème d’exposés passionnants lors
de la Journée de maintenance 2019 à Frauenfeld. Cet événement a dé-
buté par une visite passionnante de la sucrerie.

Médias et services

Médias
Notre magazine imprimé «fmpro Service» s’est établi comme média le
plus significatif pour le secteur suisse du FM et de la maintenance et
reçoit un bon feedback.
fmpro es également actif sur les réseaux sociaux et gère quelques
groupes sur LinkedIn qui connectent de nombreux représentants de la
branche.

Ouvrages spécialisés sur la maintenance
fmpro renouvelle les ouvrages spécialisés disponibles pour la mainte-
nance, lesquels sont également utilisés pour les cours de préparation à
l’examen professionnel ADM. Entre-temps, les quatre ouvrages de base
ont pu être finalisés en allemand. «Les connaissances spécialisées en
matière de maintenance» avec un lien spécialisé à différents secteurs
ont pu être regroupées et publiées dans un volume 5.
18 | Informations relatives à la clôture de 2019

Informations relatives à la clôture de 2019
Les comptes annuels 2019 terminent comme prévu légèrement dans
le vert avec un bénéfice de CHF 1'909: les dépenses totales s’élèvent à
CHF 1’494’128 tandis que les recettes totales s’élèvent à CHF 1'496'037.

fmpro Academy et fmpro service ont connu des évolutions positives. En
ce qui concerne l’Academy, nous avons réalisé un bénéfice direct de
CHF 15‘000. Le magazine a maintenu son niveau élevé de l’an dernier,
ce qui n’est pas évident dans le secteur de la presse écrite et ce qui a
donc fait l’objet d’une budgétisation prudente. Comme prévu, nous
avons également réussi à ramener l’examen professionnel des agents
de maintenance en territoire positif.

fmpro Symposium reste considérablement en deçà des objectifs éco-
nomiques par rapport aux prévisions. Le Symposium a amputé environ
CHF 15‘000 nets sur les comptes annuels, ce qui correspond à/au
l’AG / Congrès professionnel précédent(e).

Afin de contrer l’écart négatif du Symposium, l’étude salariale prévue en
2019 a été reportée au début de l’année 2020.

Dans l’ensemble, d’autres écarts négatifs et positifs au sein du budget se
sont en grande partie compensés.

Par rapport à l’année précédente, au cours de laquelle nous avions en-
registré une perte de CHF 15‘000, nous avons obtenu le budget à l’équi-
libre prévu en 2019.
Rapport de l’organe de révision | 19
20 | Bilan 2019

Bilan 2019

Actifs

Fonds de roulement
Liquidités                        328’309
Papiers valeur                      4’002
Créances                          380’592
Réserves                            2’465
Total Fonds de roulement         715’368

Actifs immobilisées
Immobilisations incorporelles       0.00
Total Actifs immobilisées           0.00

Total Actifs                     715’368

Passif

Capital étranger
Capital étranger à court terme    612’873
Capital étranger à long terme      31’712
Total Capital étranger           644’585

Capital d’organisation            68’874

Total Passifs                    713’459

Perte                              1’909
Voller Kaffeegenuss
mit unseren
       Komplettlösungen
   für ihr Geschäft

                      Repa AG | 062 887 00 00 | www.repa.ch
                      Fruchthof AG | 062 887 00 00 | www.fruchthofag.ch
22 | Budget 2019 / Compte annuel 2019 / Budget 2020

                                                      Budget 2019
 Position                                             Dépenses      Recettes
 Cotisations des membres                                            300‘000
 Sponsor de l’association                                           15‘000
 Commercialisation et recrutement des membres         20‘000
 Assemblée générale                                   15‘000
 Comité directeur                                     30‘000
 Activités des agences                                232‘000
 Frais de direction de l’association                  64’000

 Total direction de l’association                     361‘000       315‘000

 Revue de l’association                               142‘000       150‘500
 Médias en ligne                                      16‘000        6‘000

 Total Communication                                  158‘000       156‘500

 Manifestations                                       79‘000        110‘000
 Prestations de services & relations                  130‘500       165‘000
 Projets                                              75‘000        60‘000
 Réseaux                                              27‘500        8‘000

 Dépenses générales de formation                      68‘000        60‘000
 EB Agent(e) de maintenance                           285‘000       315‘000
 EPS Dirigeant(e) de maintenance                      152‘000       152‘000
 EPS Dirigeant(e) en Facility Management              200‘000       200‘500

 Total formation                                      705‘000       727‘500

 Total dépenses & recettes                            1‘536‘000     1‘542‘000

 Impôts et recettes/charges extraordinaire            500

 Bénéfice budgété                                     5‘500
Budget 2019 / Compte annuel 2019 / Budget 2020 | 23

Compte annuel 2019          Budget 2020
Dépenses        Recettes    Dépenses                  Recettes
                294’120                               295‘000
                13’100                                10‘000
25‘000                      20‘000
17’413                      15‘000
27’026                      32‘000
229‘348                     231‘000
61’840          -4’067      61‘000

360‘627         303‘153     359‘000                   305‘000

132‘231         155‘536     139‘500                   155‘000
16‘530          6‘151       19‘000                    6‘000

148‘761         161‘687     158‘500                   161‘000

57’931          60’480      69‘000                    71‘000
102’812         142’200     126‘000                   165‘000
58’305          67’500      55‘000                    40‘000
27‘821          9’998       32‘000                    10‘000

77’947          60’400      108’000                   102’500
314’596         344‘567     390‘000                   445‘500
149’620         147’431     114‘000                   114‘000
194’880         198’576     220‘000                   220‘000

737’043         750’974     832‘000                   882‘000

1‘493’300       1‘495’992   1‘631‘500                 1‘634‘000

828             45          500

1’909                       2’000
24 | Informations relatives au budget 2020

Informations relatives au budget 2020
Nous attendons, pour l'exercice comptable 2020, à nouveau un bilan
proche de l'équilibre avec un bénéfice budgétisé de CHF 2'000. Avec
des dépenses totales de CHF 1'632'000 et un rendement total de
CHF 1'634'000.

Lors des prévisions pour 2020, nous continuons à supposer que l’évolu-
tion des activités principales de fmpro sera stable.

En 2020, les coûts uniques et exceptionnels auront un impact sur
l’étude salariale et la présence commune des associations FM au Swiss-
bau s’élevant à CHF 30‘000 au total.

Les subventions que nous avons obtenu pour la révision complète du
plan d’études cadre «Responsable d’exploitation en Facility Manage-
ment» ainsi que pour la classification des diplômes fédéraux dans le
cadre du CNC ont eu une influence positive sur le budget.

En ce qui concerne les années à venir, nous tablons à nouveau sur des
bénéfices à partir de 2021 en raison de développements économiques
positifs dans différentes activités de fmpro.

Le comité ne demande pas d'évolution pour les cotisations des mem‑
bres en 2020.
Départs / Élections du comité / Nouveaux membres du comité | 25

Démission au comité
En raison de changements professionnels Nicole Piot et Daniel Krebs ont
décidé de se retirer du comité de fmpro. Thierry Granger s'est également
retiré du comité.

Nicole Piot                           Daniel Krebs

Thierry Granger

Réélection au comité
L’association fmpro se réjouit que le membre du comité Thomas Roth
soit disponible pour un nouveau mandat et qu’il se soit présenté pour
une réélection.

Thomas Roth
26 | Élection au comité / nouveaux membres du comité

Nouveaux membres du comité
Proposition à l’élection au comité:
Markus Fleischli, propriétaire, mfc-concept gmbh

Markus Fleischli a obtenu un diplôme en monteur du froid et a enfin termi-
né ses études en ingénierie FH/HLK à Horw.

Après de nombreuses années en tant que chef de projet CVCSE dans un ca-
binet d’ingénierie dans les environs de Zurich, il a ensuite été engagé chez
Siemens Building Technologies à Zoug. En tant que Key Account Manager
en Europe, il était responsable de la prise en charge des fabricants d’équi-
pement de réfrigération et de dispositifs de ventilation. Il a pu assumer ses
fonctions pendant deux ans à Pékin en Chine. Puis, il a travaillé pendant plu-
sieurs années chez ISS Facility Services AG à Zurich, où il a dans un premier
temps développé l’Excellence Center GTB, pour ensuite reprendre la direc-        Markus Fleischli
tion générale de tous les Excellence Centers. Depuis 2017, Markus Fleischli
est indépendant dans le domaine du conseil, de la planification et de la
gestion intérimaire dans les secteurs du Facility Management technique et
de la technique du bâtiment.

«C’est pour moi un grand honneur et une motivation de pouvoir représen-
ter le secteur de la gestion technique du bâtiment chez fmpro. La gestion
technique du bâtiment offre une grande possibilité de développement et
un énorme potentiel dans la numérisation. Je suis ravi de cette collabora-
tion future chez fmpro».
Élection au comité / nouveaux membres du comité / Élection de l’organe de révision | 27

                                 Proposition à l’élection au comité:
                                 Rolf Lupschina, Head of Maintenance, COMET AG

                                 Rolf Lupschina a suivi un apprentissage de plombier et a ensuite été ac-
                                 tif dans la construction de halls industriels. En 1993, il s’est orienté vers la
                                 maintenance industrielle où il a acquis plus de 20 ans d’expérience pro-
                                 fessionnelle dans les grandes révisions et le dépannage à travers toute
                                 l’Europe. Depuis 2007, Rolf Lupschina travaille exclusivement en Suisse,
                                 d’abord dans le secteur des services industriels de l’entreprise BW Ser-
                                 vice AG, puis comme chef d’équipe de maintenance chez SIKA Manu-
                                 facturing, et depuis 2017 comme chef de maintenance chez COMET AG.

                                 Il a complété son expertise pratique avec la gestion de maintenance du
                                 CAS et plus tard avec CAS Industrie 4.0 à la ZHAW, School of Enginee-
                                 ring. Il se concentre principalement sur le développement de stratégies
                                 de maintenance, sur la maintenance prédictive et sur la servicisation.
Rolf Lupschina
                                 «Avec mon implication au sein du conseil d’administration de fmpro, je
                                 voudrais m’engager en faveur des intérêts de l’industrie suisse en géné-
                                 ral, en particulier ceux de l’industrie de la maintenance.

                                 L’évolution de la maintenance industrielle, dans un contexte de pénurie
                                 de travailleurs qualifiés et de changements démographiques, exige de
                                 plus en plus de spécialistes qualifiés. Avec le changement de techno-
                                 logie simultané, l’engagement considérable de fmpro en faveur de la
                                 formation devient encore plus important.

                                 Ma préoccupation est de représenter les besoins des membres de
                                 l’association au sein du conseil d’administration et de mettre en avant
                                 les tendances de maintenance à un stade précoce des offres de forma-
                                 tion. L’intensification de la coopération avec l’Institut d’analyse des don-
                                 nées et la conception de processus (IDP) de la ZHAW Winterthur n’est
                                 qu’un de mes nombreux objectifs.»

                                 Élection de l’organe de révision

                                 Comme organe de révisioin la Truvag Revisions SA est proposée pour
                                 une réelection.
28 | Perspectives 2020 et programmes des activités

Perspectives 2020
L’objectif fondamental que suit le comité ces dernières années est de
simplifier et de rendre plus compréhensible l’orientation de fmpro et de
renforcer le positionnement de l’association.
Une notion essentielle lors de la mise en application de cet objectif est
de mettre l’accent sur nos offres et de concentrer la communication sur
les activités individuelles.
Dans le cadre de cette orientation claire et ciblée de l’association, nous
avons re-conçu et modernisé plusieurs activités ainsi qu’adapté les
structures organisationnelles des relations actuelles. En 2020, la conso-
lidation de ces mesures et le renforcement de la communication sont
désormais clairement mis en avant. Les membres de fmpro ainsi que
d’autres personnes intéressées devraient percevoir les différentes offres
et les utiliser individuellement en fonction de leurs propres besoins.

L’offre de fmpro se présente comme ci-après pour les trois domaines
principaux de la formation, du réseautage et des services:

Ci-après les axes principaux dans ces trois domaines en 2020

Formation

Nous attendons que le SEFRI signe le nouveau règlement d’examen
pour les nouveaux examens professionnels supérieurs «Dirigeant(e) en
FM et Maintenance» (DFMM), cette validation par le SEFRI étant prévue
pour le printemps 2020. Les partenaires de formation débutent les cours
de préparation à ce nouvel examen à partir du milieu de l’année 2020.
Du côté de fmpro, la nouvelle commission d’assurance qualité doit être
re-constituée cette année pour ce diplôme et les travaux de préparation
pour ces examens doivent être introduits.
L’examen final fédéral sera réalisé pour la première fois au mois de juin
2022.

La révision totale du plan d’études cadre pour «responsable d’ex‑ploi-
tation en facility management diplômé ES» sera conclue en 2020.
Perspectives 2020 et programmes des activités | 29

Les diplômes fédéraux au niveau de la formation professionnelle su-
périeure sous l’égide de fmpro sont classés selon le CNC. CNC signifie
«cadre national pour les certifications». Cette classification permet de
comparer des diplômes dans l’espace européen.

Nous proposons en 2020 via la fmpro Academy huit offres de cours
différentes.
Suite à la forte demande, les cours qui étaient déjà proposés en 2019
resteront au programme. Deux cours supplémentaires ont également
été développés pour 2020. Le programme de cours se présente ainsi:
• Gestion stratégique des surfaces
• Multirésistance des super-bactéries
• Nettoyage – Gagner en efficacité grâce aux nouvelles technologies
• FMA – Défendre les intérêts du FM dans les projets de construction
•	Gestion des déménagements – Planification, réalisation et accom-
     pagnement des collaborateurs et des résidents
• Gestion de l’énergie – Cours de base
• Gestion de l’énergie – Au quotidien
• Gestion de l’énergie – Une mission de gestion

Nous prévoyons un évènement au milieu de l’année tournant autour du
«réseau de formation fmpro». Le réseau de formation encourage des
échanges actifs entre les différents acteurs de la scène économique, du
secteur de la formation, des associations et de la scène politique dans
les domaines «Facility Management» et «Maintenance».

Événements / Réseautage

Le fmpro Symposium a reçu d’excellents retours lors de la première à
Nottwil. C’est pourquoi, nous nous en tiendrons au même format avec
quelques petits adaptations. Le symposium aura lieu les 2 et 3 avril
dans le Stade de Suisse et comprendra l’assemblée général, une jour-
née professionnelle avec un exposé principal, deux thèmes, le marché
d’innovation et l’événement social fmpro Night et enfin la visite de la
poste de Suisse «Espace» le deuxième jour.

En automne, la traditionnelle Journée de maintenance fmpro est au
programme. Nous serons cette année invités à la centrale nucléaire de
Gösgen.

Nos réseaux régionaux de Berne, de Suisse du nord, de Suisse orienta-
le, de Suisse occidentale et de Suisse centrale conduiront cette année
10 visites en Suisse alémanique et 2 manifestations en Suisse occidenta-
le. Les plateformes d’échange régulières early Bird à Zurich et Romandie
et FAWO en Suisse orientale sont des parties intégrantes du programme
des réseaux régionaux avec au total 20 sessions.
30 | Perspectives 2020 et programmes des activités

Les activités des réseaux thématiques sont développées en 2020.
Une équipe de direction a été constituée pour le réseau «Nettoyage»
avec Barbara Duppenthaler (ISS), Maria Hardegger (Inselspital) et Philipp
Trutmann (Kärcher). Ce réseau a déjà pris en charge l’activité en janvier
2020 avec un évènement réussi sur le thème «SmartFM4.0@ISS-Cube»
et prévoit un autre évènement cette année.
La direction a été renforcée dans le réseau «Gestion technique du bâti-
ment». Le dirigeant, qui fut pendant de nombreuses années seul, Her-
bert Kessler, sera désormais aidé par Matteo Köhler (Parkhotel Vitznau)
et Josef Wyss (RUAG). Comme d’habitude, deux évènements seront
proposés cette année par ce réseau «Gestion technique du bâtiment».
La «table ronde des responsables de maintenance» compte également
parmi les réseaux thématiques avec un évènement prévu en 2020.

Outre les évènements en régie propre, nous sommes également pré‑
sents en tant que partenaire de coopération sur d’autres plateformes.
•	Pour promouvoir le thème «BIM to FM», fmpro conjointement avec
    IFMA, SVIT FM et RICS était représenté au salon Swissbau à Bâle.
•	fmpro est à nouveau partenaire du salon de la maintenance qui
    aura lieu les 12 et 13 février à Zurich.
•	La plateforme «Innovations en FM dans le domaine du numérique
    pour la santé» sera mise en place pour la troisième et dernière fois
    sous cette forme en coopération avec l’institut IFM de la ZHAW. La
    plateforme fait partie de l’évènement «FM Perspektiven» (Perspecti-
    ves du FM) du 20/04/2020 à Wädenswil.

Services et projets

Au terme de la phase pilote, fmpro prévoit d’introduire sur le marché le
«Guide suisse pour les systèmes de gestion de l’énergie (EnMS)». La
norme EnMS contient des directives pour la construction et l’exploitation
d’un système EnMS tout comme des consignes d’action concrètes.

Dans le cadre des ouvrages spécialisés en matière de maintenance,
les quatre ouvrages de base seront disponibles en 2020.
Il s’agit là des volumes «Exploitation des installations / Assurance qua-
lité / Maintenance», «Sécurité / Documentation / Communication», «Lo-
gistique / Approvisionnement / Traitement des déchets» et «Organisati-
on / Finances / Contrôle». Le volume «Les connaissances spécialisées en
matière de maintenance» avec un lien spécialisé à différents secteurs a
pu être regroupé et publié dans un volume 5.

En 2020, fmpro mènera une nouvelle étude sur les salaires en collabo-
ration avec l’institut IFM (Institute for Facility Management) de la ZHAW.
Le sondage auprès des experts et cadres dirigeants du secteur FM dé-
butera en mars, et les résultats seront publiés à partir du mois de juin. La
dernière étude sur les salaires a été publiée en 2013.
Programme des activités 2020 | 31

Programme des activités 2020
Événements
fmpro Symposium             2 et 3 avril 2020, Stade de Suisse, Berne
Journée de la maintenance 30 septembre 2020 à la centrale nucléaire de Gösgen
Réseaux régionaux           32 manifestations de réseau dans les régions de Berne, de
                            Suisse du Nord de Suisse orientale, de Suisse occidentale et
                            de Suisse centrale
Réseaux thématiques         4 évènements du réseau «Gestion technique du bâtiment» et «Nettoyage»
Innovations en FM dans le	20 avril 2020 dans le cadre de la Journée Perspectives du FM
domaine du numérique        au ZHAW Institut pour la facility management à Wädenswil
pour la santé
Salon Swissbau              Promotion générale de la thématique BIM par les associations
                            de FM: fmpro, IFMA, SVIT FM et RICS du 14. au 18.1.2020 à Bâle
Salon de la maintenance     fmpro est partenaire du salon de la maintenance qui aura lieu
                            les 12. et 13.2.2020 à la Messe de Zurich

Formation
Projets de formation
              –M  ise en place du nouveau HFP «dirigeant(e) en Facility
                Management et Maintenance»
              – Révision totale du plan d’études cadre «Responsable
		 d’exploitation en Facility Management» HF
              – Classification des diplômes fédéraux selon le CNC
Examens       Réalisation de l’examen professionnel et des examens professionnels
supérieurs    ADM, DDM et DFM
              Collaboration des organismes responsables BFM et BLH
fmpro Academy – Gestion de l’énergie – Cours de base
              – Gestion de l’énergie – Au quotidien
              – Gestion de l’énergie – Une mission de gestion
              – Nettoyage – Gagner en efficacité grâce aux nouvelles technologies
              – FMA – Défendre les intérêts du FM dans les projets de construction
              –Gestion des déménagements
              –Gestion stratégique des surfaces
              –Multirésistance des super-bactéries
Réseau        Évènement du «Réseau de formation fmpro» en été 2020

Projets / Thèmes spécialisés
Gestion de l’énergie        Introduction sur le marché du «Guide suisse pour les systèmes EnM»

Étude sur les salaires      Réalisation au cours du premier semestre 2020
Ouvrages spécialisés        Traductions des nouveaux livres en français
sur la maintenance

Communication
fmpro service               6 éditions
Réseaux sociaux             Groupes fmpro sur LinkedIn et Xing
32 | Membres des entités

Situation février 2020
                                            Commissions d‘examen
Comité
                                            Commission d’examen et commissions de
Karin Schaad présidente                     contrôle qualité ADM / DMD
Cécile Bürki vice-présidente                EP d’agent de maintenance ADM
Bernhard Bürgler                            EPS de dirigeante de maintenance dipl. DMD
Thierry Granger
Daniel Krebs                                Présidents
Nicole Piot                                 Rolf Piana (Suisse allemande)
Thomas Roth                                 Alexandre Udry (Romandie et Tessin)

Bureau                                      Membres DMD / DFM
Rainer Artho, Directeur                     Mario Basile
Sandra Juon, Assistante                     Markus Büttler
Markus Büttler, Responsable des projets     Mike Erdin
de formation                                Hanspeter Gross
                                            Erich Müller
Secrétariat d‘examen                        Yves-Vincent Salamin
                                            Philippe Vaucher
Claudia Schuler, Direction de secrétariat
Iris Hildebrand, Assistante                 Commissions d’examen DFM
Valerie Paszehr, Assistante                 EPS pour les dirigeant/es diplômés/es en
                                            Facility Management DFM
Médias
                                            Président
Commission de rédaction                     Hans-Georg Romano
Dr. Barbara Hohmann-Beck
Prof. Dr. Christian Coenen                  Membres DFM
Dr. Stefan Jäschke                          Claudia Bossart
Felix Graf                                  Jürg Brechbühl
Nicole Piot                                 Bruno Briotti
Stefan Kühnis (rédacteur en chef )          Hanspeter Hafner
Rainer Artho                                Urs Schmidiger

Prospection d‘annonces                      Experts en chef
Therese Kramarz                             Martin Bialoncig
                                            Peter Burn
Office de révision                          Georg Held
Truvag Revisions AG, Sursee                 Frank Hoher
                                            Hanspeter Keller
Comité de l‘éducation                       Gerhard Müller
Thomas Roth                                 Bernhard Raschle
Markus Büttler                              Hans-Georg Romano
Rolf Piana                                  Urs Schmidiger
Hans-Georg Romano                           Giorgio Zandonà
Urs Wiederkehr
Monika Zeilinger
Rainer Artho
Membres des entités | 33

Group de projet matériel didactique              Délégués
Markus Büttler                                   Cécile Bürki, présidente commission spécialisée,
Eric Della Giacoma                               responsable d’exploitations en Facility Management,
Hanspeter Gross                                  diplômé ES
Willi Hüsler                                     Monika Ramke, Délégué de fmpro au sein de
Fabian Schaller                                  la commission d’assurance qualité pour l’examen
Marco Stauffer                                   professionnel du sector hôtelier-intendance
                                                 Madeleine Betschart-Prohaska, Délégués de fmpro
Directeurs de réseaux thématiques                au sein de la commission d’assurance qualité pour
Barbara Duppenthaler, nettoyage                  l’examen professionnel du sector hôtelier-inten-
Herbert Kessler, gestion technique du bâtiment   dance
                                                 Jean-Pierre Curuchet, EFMNS
Directeurs de réseaux régionaux                  Marc Christen, normes CEN en FM
Petra Goldinger-Hahn, Ostschweiz                 Karin Schaad, EuroFM
Remo Giger, Nordschweiz                          Délégation IFHE vacante
Barbara Zemp, Zentralschweiz
Monika Holzer, Bern
Silvia Hanhart, Westschweiz

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