PROJET DE SERVICE ASSOCIATION AID'A DOM 2015 - 2020 Aid'à Dom - Aid'A Dom
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Aid’à Dom PROJET DE SERVICE 2015 – 2020 ASSOCIATION AID’A DOM 1
Projet de service 2015 - 2020 PREAMBULE Le projet de service est : • Un guide de référence pour les administrateurs et les professionnels • Une réaffirmation de nos valeurs et de notre projet d’utilité sociale, médico- sociale et éducative • Un positionnement au regard de l’environnement, du contexte et du réseau partenarial 2
Projet de service 2015 - 2020 LA CONCEPTION DE CE PROJET DE SERVICE • Réflexion partagée par tous les acteurs de l’association • Membres du Conseil d’Administration, • Equipe de Direction, • Personnel d’encadrement et administratif, • Professionnels de proximité, • Groupe démarche qualité, • Représentant du personnel, • Personnes et familles accompagnées, • Le temps d’une « pause » pour : • Regarder d’où l’on vient, • Evaluer où nous en sommes aujourd’hui, • Projeter ce que nous souhaiterions être et proposer dans les 5 années à venir 3
Projet de service 2015 - 2020 UNE PROJECTION Elle s’appuie sur plusieurs considérations et thématiques à prendre en compte : • Notre Histoire, • Nos missions, • Nos valeurs, • Nos publics, • Nos professionnels et leurs conditions d’exercice, • Nos relations partenariales, • Notre offre de service et son organisation, • Nos principes d’interventions et de prestations, • Notre cohérence d’actions du fait des politiques locales, départementales, régionales et nationales, MAIS AUSSI : * Les attentes exprimées par les personnes et les besoins évalués de la population sur nos zones d’actions potentielles, 4
Projet de service 2015 - 2020 UN DOUBLE INTERET Ce projet se connecte à un double intérêt, « Le Public » et « Aid’a dom » Qualité et optimisation des Qualité et optimisation du prestations fonctionnement du d’accompagnement et service d’accueil PUBLIC AID’A DOM Continuité du Continuité parcours d’existence des d’accompagnement services et d’accueil Qualité et optimisation Qualité et optimisation de la prise en compte des relations des conditions de partenariales travail des professionnels 5
Projet de service 2015 - 2020 EN S’APPUYANT SUR NOS OFFRES DE SERVICES • LE DOMICILE (pour tout public) • SON OFFRE PRESTATAIRE • SON OFFRE MANDATAIRE • L’ACCUEIL PETITE ENFANCE EN STRUCTURE MICRO CRECHE (pour les 0 – 6 ans) • L’ANIMATION SOCIALE (pour toute personne souffrant d’isolement social – pour toute personne malade Alzheimer ou troubles apparentés et son proche familial) • LA LUDOTHEQUE (pour tout public) • MAIS AUSSI, EN ETUDIANT ET S’APPUYANT • SUR TOUTE ACTIVITE EN ADEQUATION • AVEC NOS CŒURS DE METIERS ET DE COMPETENCES • ET DANS L’INTERET DES PUBLICS AU CŒUR DE NOS DISPOSITIFS 6
Projet de service 2015 -2020 LES ORIENTATIONS STRATEGIQUES AID’A DOM SUR 5 ANNEES Trois axes majeurs priorisent les enjeux de l’association à l’horizon 2020 . Ils se traduisent par 6 verbes d’actions Améliorer les conditions de travail des professionnels pour garantir la continuité et le développement des services tout en intégrant la qualité de vie au travail S’équiper d’indicateurs performants de gestion financière, se perfectionner en analyse de gestion et développer des axes de coopération Conforter et développer le positionnement d’Aid’a dom sur les territoires pour être un acteur incontournable, sur les champs de la famille, de l’enfance, du handicap et des personnes âgées 7
Projet de service 2015 -2020 AXE 1 – AMELIORER LES CONDITIONS DE TRAVAIL DES PROFESSIONNELS AID’A DOM Devant la volonté partagée des administrateurs et des professionnels, l’association s’est activée sur une étude de sa population au travail et ses conditions de travail. 3 objectifs sont ressortis de cette étude : 1- la mise en place d’un plan d’actions unique 2- La prise en compte des troubles musculo squelettiques 3- Une recherche de locaux pour le siège et la MCC d’Hilard 8
Projet de service 2015 - 2020 AXE 2 – GESTION ET COOPERATION Dans l’intérêt de la structure et des publics accompagnés ou accueillis, il est indispensable de garantir la pérennisation et la consolidation des services. 2 objectifs sont ressortis sur cet axe : 1- une analyse financière pointue et une interprétation des coûts des différents services 2- une étude de mutualisation et de modalité de rapprochement 9
Projet de service 2015 -2020 AXE 3 – CONFORTER ET DEVELOPPER LE POSITIONNEMENT AID’A DOM SUR LES TERRITOIRES La continuité de notre bonne santé économique et de notre action s’entretiendront par l’innovation, par la diversification des services et par un déploiement territorial, permettant également d’être un acteur de poids dans les orientations et décisions politiques. 3 objectifs dans ce 3ème axe : 1- être présent ou représenté dans les lieux et les instances déterminantes de notre action sociale, médico- sociale et éducative, notamment vis-à-vis de la Loi d’Adaptation de la Société au Vieillissement 2- étudier toute optique de développement territorial et /ou d’activité, notamment dans la perspective d’un rapprochement avec Domicile Actions Pays de Fougères 3- Investir la problématique du logement sur le département au sein d’un réseau de partenaires 10
Projet de service 2015 -2020 CONCLUSION DE PRESENTATION DE CE PROJET Ce projet de service n’est pas seulement un document de référence. Il est aussi un outil d’évaluation, créateur d’une dynamique et d’une démarche qualité. Ce projet institutionnel est ambitieux mais réaliste pour les 5 prochaines années. Il fera l’objet d’une actualisation permanente à partir des constats d’évolution de la population accueillie et accompagnée, de ses besoins. Pour le service, le défi du projet est aussi la reconnaissance de la spécificité de ses missions par tous les acteurs intervenants auprès des personnes, créant ainsi une dynamique de réseaux afin de favoriser un accueil et un accompagnement de qualité et dans des conditions de travail favorables aux professionnels de l’association. Il est également fédérateur de nouveaux projets essentiels au développement de la structure, à la motivation des professionnels et au renforcement des prestations, dans une logique directrice de maitrise des coûts. 11
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