2024 2021 PLAN STRATÉGIQUE ACFA Régionale de Saint-Paul - ACFA Régionale de Saint-Paul
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TABLE PLAN STRATÉGIQUE ACFA Régionale de Saint-Paul DES MATIÈRES Présentation de l’organisme...................... 1 Historique de l’organisme......................... 2 Vision, mission, valeurs............................ 3 Mandat.................................................... 4 Orientations et objectifs........................... 5 Plan d’action............................................ 6 Indicateurs de rendement........................14 2021-2024
PRÉSENTATION DE l’ORGANISME LES ACFA RÉGIONALES L’ACFA: des points de services partout en Alberta! Dans tous les coins de la province, des régionales de l’ACFA, des cercles locaux et des coordonnateurs scolaires communautaires oeuvrent à l’épanouissement des francophones. L’ACFA régionale de Saint-Paul est un organisme dont les buts sont de promouvoir le bien-être intellectuel, culturel et social des francophones de la région et encourager l’utilisation du français par le biais d’activités culturelles Nos Bureaux C.P. 1925 et sociales. 4617, 50e Avenue Saint-Paul, Alberta T0A 3A0 Clientèle (780) 645-4800 saint-paul@acfa.ab.ca La clientèle directe est composée des ACFA régionales et des cercles locaux, des organismes et des institutions qui desservent directement les communautés et les citoyens et citoyennes francophones de l’Alberta. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 1
HISTORIQUE DE l’ORGANISME Vivre en francais en Alberta, maintenant et pour les générations futures! L’Association canadienne-française de l’Alberta oeuvre depuis 90 ans pour protéger les droits des francophones dans la province et porter leur voix à travers le pays. En près d’un siècle, elle a aussi permis de forger une identité franco-albertaine. 90 ans d’histoire L’histoire de l’ACFA débute le 13 décembre 1925, lorsque les francophones de la province se réunissent à l’Hôtel McDonald d’Edmonton pour envisager la création d’une association les représentant. L’objectif : organiser la Depuis 1926, l’ACFA est communauté francophone en Alberta tout l’organisme porte-parole de en affirmant sa place et ses valeurs. la francophonie albertaine. L’association est officiellement fondée le 12 juillet 1926. Le secrétariat provincial de l’ACFA se situe à Edmonton, mais il y a aussi 13 ACFA régionales. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 2
À PROPOS VISION L’ACFA régionale de Saint-Paul est un espace inclusif qui rassemble dans un premier temps, toute personne qui veut vivre en français et qui dans un second temps, renforce la fierté d’appartenir à la communauté francophone. MISSION L’ACFA régionale de Saint-Paul se donne comme mission de promouvoir le bien-être spirituel, intellectuel, culturel et social des francophones de la région de Saint-Paul, ainsi que d’assurer le développement de la communauté francophone, de promouvoir la fierté de la culture d’expression française et de promouvoir une image positive de la francophonie albertaine. VALEURS Les valeurs suivantes guident l’ACFA dans sa prise de décisions et dans ses actions : Accueil Respect Intégrité Fierté Générosité PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 3
MANDAT Le mandat de l’ACFA est le suivant : • être responsable d’assurer le développement de la communauté en : • représenter la population francophone de l’Alberta; • dirigeant certains secteurs où l’initiative n’a pas été prise au niveau • promouvoir le bien-être physique, provincial par des groupes organisés; intellectuel, économique, culturel et social des francophones de l’Alberta; • appuyant les groupes sectoriels à l’œuvre dans certains domaines • encourager, faciliter et promouvoir d’intervention; l’apprentissage du français et l’appréciation de la francophonie • fournissant de l’aide et de l’appui aux albertaine; initiatives régionales. • assurer la communication avec les • voir à l’unité et à la cohésion de ses francophones de l’Alberta; membres; • entretenir des relations conviviales • être responsable de la concertation et constructives avec toutes les des organismes francophones de instances de la francophonie toute la province de l’Alberta ainsi canadienne et de la société albertaine; que de l’ensemble de la planification du développement communautaire • poursuivre l’inclusion des en assurant le fonctionnement francophones de toute origine du mécanisme d’établissement en Alberta au sein d’un espace des priorités, de concertation, de francophone pluriel; coordination et d’évaluation pour la • être le porte-parole de ses membres communauté franco-albertaine; et de l’ensemble de la communauté • être responsable de la promotion de franco-albertaine; la fierté et de la culture d’expression • déléguer son titre de porte-parole dans française sur l’ensemble du territoire certains secteurs d’intervention et de l’Alberta en collaboration avec sous certaines conditions; les organismes francophones de la province, et de projeter une image • être responsable de la coordination positive de la francophonie albertaine des actions de revendication et de sur l’ensemble des collectivités développement de la communauté de l’Alberta. en collaboration avec les organismes francophones de l’Alberta, et d’en assurer le suivi; PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 4
ORIENTATIONS ET OBJECTIFS ORIENTATION 1 ORIENTATION 2 ORIENTATION 3 Relations Relève Communauté L’ACFA établit des L’ACFA conçoit des L’ACFA est la porte- relations et des moyens novateurs parole et l’organisme partenariats avec ses pour augmenter son rassembleur de membres, avec la membership et pour la communauté 1 2 3 francophonie et avec recruter une base francophone, ainsi la collectivité comme solide et engagée qu’une participante moyen privilégié de bénévoles. engagée dans de visibilité et de la plus grande rapprochement. communauté. ORIENTATION 4 ORIENTATION 5 Culture Patrimoine L’ACFA est un créateur et L’ACFA est fière de diffuseur des arts et de la l’apport historique culture en français. et actuel des francophones, et de leur 4 5 rôle de bâtisseurs dans l’évolution de la région de Saint-Paul. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 5
1 ORIENTATION 1 PLAN D’ACTION Relations L’ACFA établit des relations et des partenariats avec ses membres, avec la francophonie et avec la collectivité comme moyen privilégié de visibilité et de rapprochement. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Partenariats Renouveler en temps nécessaire Entamer des pourparlers l’entente avec le Conseil scolaire Automne 1 avec le CSCE et signer CA Centre-Est pour les locaux de 2021 à 2024 annuellement l’entente l’ACFA et la gestion du gymnase. Renforcer les partenariats Réunion annuelle CA et Direction Hiver 2022 à existants avec des organismes 2024 Nouvelles ententes avec la francophones, des entreprises et CA Ville, le Comté, SPEF et SHF Été, Automne, des regroupements locaux, des 2 de Saint-Paul Hiver municipalités, le Parent Link et CA 2021-2024 la Chambre de Commerce pour Parent Link, FCSS, Chambre promouvoir la francophonie et le de Commerce et Champion bilinguisme. for change Entamer des pourparlers Formuler une stratégie visant à avec la Ville et le Comté obtenir du financement continu de Automne et pour subventionner la 3 la Ville de Saint-Paul et du Comté CA Hiver programmation annuelle (p. de Saint-Paul pour alimenter la 2021 à 2024 ex. Cabane à sucre; St-Jean, programmation. Alberta Culture Days Organiser des conférences et Communiquer avec les des ateliers de formation en Été 4 organismes et valider les Direction français en partenariat avec des 2021 à 2024 intervenants avec le CA organismes provinciaux. Faire des appels et envoyer Inviter les représentants politiques des invitations Direction Automne et 5 aux évènements culturels et aux Hiver cérémonies officielles de l’ACFA. Rencontrer les représentants 2021 à 2024 CA politiques Ainés Relancer des activités conçues expressément pour répondre aux Automne, besoins et aux intérêts des ainés, Faire des appels et envoyer 1 Direction Printemps p. ex. discussions, conférences, des invitations 2021 à 2023 jumelage avec les élèves, soirées sociales, etc. Disponibilité de l’espace et Organiser des activités en faveur faciliter la rencontre Direction des personnes âgées et les Créer un comité pour les Automne, Hiver encourager à utiliser les locaux de 2 ainés CA Printemps l’ACFA pour renforcer leurs liens et 2021 à 2023 leur sentiment d’appartenance à la Consulter les ainés francophonie. Direction PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 6
PLAN D’ACTION ORIENTATION 1 Relations 1 L’ACFA établit des relations et des partenariats avec ses membres, avec la francophonie et avec la collectivité comme moyen privilégié de visibilité et de rapprochement. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Communication et affichage au centre des ainés et dans Organiser des activités de Direction Automne, Hiver, les écoles 3 rencontre entre les jeunes et les Printemps personnes âgées. Faire des appels et envoyer 2021 à 2023 Direction des invitations (conférences, jardinage…) Jeunes et Adolescents Consulter les jeunes pour connaitre leurs intérêts et Créer un comité pour les leur donner l’opportunité Direction Automne, Hiver, jeunes 1 d’entreprendre leurs propres Printemps activités appuyées par l’ACFA, p. Faire un sondage auprès des 2021-2023 Direction ex. faire des podcasts; soirées jeunes et des parents sportives. Multiplier les occasions de rencontres conçues Faire un sondage auprès des spécifiquement pour attirer les jeunes et des parents Direction jeunes familles et la jeunesse, p. Automne, Hiver, 2 ex. garderie; Partir de bon pied Relancer le camp d’été, Printemps, Été avec Franco Accueil; concours encourager les jeunes Direction 2021-2023 arts et photos; Galala; Dansez avec mes grands-parents; podcasts. Écoles Maintenir un lien privilégié avec Communiquer régulièrement 1 les écoles francophones du Direction Continu avec les directions d’école Sommet et Saint-Christophe. Créer des places au sein du CA Inviter un représentant CA pour des représentants jeunesse jeunesse à l’AGA Printemps 2 et adultes des écoles Saint- Inviter des représentants des 2021 Christophe et du Sommet. CA deux écoles à siéger au CA Chercher à comprendre pourquoi Communiquer régulièrement les écoles francophones Direction Printemps/ avec les directions d’école 3 participent peu ou pas aux Automne, activités de l’ACFA, p. ex. Faire un sondage auprès des 2021-22-23 Direction concours pour élèves. écoles et des enseignants Communiquer régulièrement Appuyer les activités en français avec les directions d’école et Direction Automne, 4 offertes dans les écoles les enseignants Printemps d’immersion. Faire des appels et envoyer Direction 2021-2023 des invitations; PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 7
1 ORIENTATION 1 PLAN D’ACTION Relations L’ACFA établit des relations et des partenariats avec ses membres, avec la francophonie et avec la collectivité comme moyen privilégié de visibilité et de rapprochement. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Familles multilingues Accueillir et appuyer les familles multilingues qui s’intéressent 1 aux activités de l’ACFA les À définir CA Hiver 2022 encourageant à s’engager à parts égales au sein de l’Association. Appuyer et encourager les familles multilingues pour qu’elles Offrir des cours de français Automne 2 puissent vivre des expériences Direction et CA et invitation aux évènements 2021 à 2023 authentiques dans les deux langues. Étudier de quelle manière l’ACFA pourrait piloter des initiatives Faire un sondage Direction Automne 3 pour encourager une plus forte Inviter les familles 2021 à 2023 utilisation du français dans les multilingues CA foyers. Nouveaux arrivants Offrir des services d’appui et Liste de contacts Direction d’accueil aux nouveaux arrivants Atelier de formation avec Automne 1 provenant d’ailleurs au Canada et les organismes voués à 2021 à 2023 de l’étranger. Direction l’immigration Collaborer avec les organismes locaux et provinciaux voués à l’immigration afin de soutenir les Prendre contact avec des Automne 2 activités et services offerts par organismes ayant comme Direction 2021 à 2023 la régionale, p. ex. Accès Emploi, mandat l’immigration RIFA, FRAP, CSCE, Ville de Saint- Paul. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 8
PLAN D’ACTION ORIENTATION 2 Relève L’ACFA conçoit des moyens novateurs pour augmenter son 2 membership et pour recruter une base solide et engagée de bénévoles. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Bénévolat Dresser une liste des bénévoles Direction Compiler un répertoire de Faire un sondage auprès 1 bénévoles afin d’appuyer les des bénévoles après chaque Direction Continu diverses activités de l’ACFA. évènement Invitation et remerciement CA des bénévoles Identifier des candidats Faire des appels et potentiels pour siéger au conseil 2 encourager des bénévoles à CA Continu d’administration et aux sous- se joindre au CA comités de l’ACFA. Invitation et remerciements des bénévoles en offrant Reconnaitre tangiblement le travail en cadeaux pour leur CA et Direction 3 des bénévoles, p. ex. comités, engagement Continu activités, casino à Fort McMurray. CA Choisir une bénévole de l’année Adhésion/Recrutement Appels aux membres pour Mener, conjointement avec l’ACFA leur renouvèlement ACFA provinciale et régionale provinciale, une campagne pour Printemps, Été 1 solliciter les renouvèlements et les Monter une compagne 2021 à 2023 nouvelles adhésions. pour recruter de nouveaux Direction membres Explorer comment inclure les 2 jeunes familles et la jeunesse aux Offrir des rabais aux activités CA Continu activités. Wainwright Maintenir le contact avec Aider le regroupement l’école Saint-Christophe et la Direction francophone à Wainwright avec la coordinatrice de services en 1 Continu conception d’un plan d’action pour français à la base militaire leur communauté. Direction Faire un sondage Offrir une aide au regroupement Maintenir le contact francophone à Wainwright avec la direction d’école, 2 Direction Continu avec l’organisation d’activités l’intervenant scolaire et les rassembleuses. leaders de la communauté PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 9
2 ORIENTATION 2 PLAN D’ACTION Relève L’ACFA conçoit des moyens novateurs pour augmenter son membership et pour recruter une base solide et engagée de bénévoles. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Wainwright Communiquer avec le Conseil scolaire Centre-Nord demandant Établir le lien avec le l’assistance de leur intervenant CSCN et renforcer le lien Printemps/Été 3 scolaire pour organiser, avec la direction d’école, Direction Automne conjointement avec la Régionale, l’intervenant scolaire et les 2021 à 2023 des activités pour les familles leaders de la communauté francophones de Wainwright. Explorer la possibilité d’embaucher un employé qui Utiliser l’employé d’été pour Été, Automne 4 CA travaillerait pour l’ACFA à tester cette option 2022-2023 Wainwright. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 10
PLAN D’ACTION ORIENTATION 3 Communauté 3 L’ACFA est la porte-parole et l’organisme rassembleur de la communauté francophone, ainsi qu’une participante engagée dans la plus grande communauté. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Continuer à organiser des activités annuelles qui rassemblent la communauté et soulèvent la CA et Direction Programmation annuelle fierté francophone et le profil de Été, Automne, 1 l’ACFA, p. ex. Saint-Jean-Baptiste; Sondage Direction 2021 à 2023 Fête du Canada; Cabane à sucre; Appels remerciement de bénévoles; Jour Direction du Souvenir; Lever du drapeau et le Mois de la francophonie, etc. Participer à des évènements de ralliement communautaire Automne, Hiver, afin d’augmenter la visibilité 2 À définir CA et Direction Printemps, Été de l’Association et promouvoir 2021-2023 la francophonie, p. ex. Rodéo, Journée nationale de l’enfant. Utiliser les diverses formes de Diffuser les informations en communication pour rejoindre ligne, envoyer les invitations, les membres et se faire connaitre 3 publier l’Infolettre et les Direction Continu dans la région, p. ex. réseaux dirigeables en ligne ou par sociaux, site web à jour, Infolettre, la poste radio web communautaire, etc. Rapatrier les francophones de Mallaig en offrant un spectacle 4 À définir CA Hiver 2022 ou autres dans le cadre de l’évènement Haying in the 30 s. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 11
4 ORIENTATION 4 PLAN D’ACTION Culture L’ACFA est un créateur et diffuseur des arts et de la culture en français. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Continuer à organiser des activités locales qui font la promotion des arts et de la culture française, p. Automne, Hiver, 1 ex. cinéma en français; soirée Programmation annuelle CA et Direction Printemps, Été peinture; atelier de sculpture; 2021-2023 chant choral; artistes de chez nous, etc. Continuer à organiser des activités artistiques et culturelles Automne, Hiver, de concert avec des organismes 2 Programmation annuelle CA et Direction Printemps, Été culturels externes, p. ex. Coup de 2021-2023 cœur; Jazz’Art; Chemin Chez-nous, etc. Programmation annuelle Continuer à appuyer le Cercle de CA et Direction 3 lecture et faire la promotion de Continu ses rencontres. Sondage Direction Offrir localement ou en ligne des CA et Direction Programmation annuelle Automne, cours de français pour adultes 4 Printemps, (3 mois l’automne et 3 mois le Sondage Direction 2022-2023 printemps). PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 12
PLAN D’ACTION ORIENTATION 5 Patrimoine 5 L’ACFA est fière de l’apport historique et actuel des francophones, et de leur rôle de bâtisseurs dans l’évolution de la région de Saint-Paul. Priorité Actions Ressources Requises Responsables Échéancier Collaborer étroitement avec la Organiser des activités Société historique francophone avec SHFA, SH de Saint- de Saint-Paul ainsi qu’avec la Paul pour mettre en valeur 1 Société historique francophone de Direction Continu le patrimoine francophone l’Alberta (SHFA) pour entreprendre (exposition, présentations, des recherches sur l’histoire de la ateliers francophonie de Saint-Paul. Faire des podcasts qui visent Automne, Hiver, diverses clientèles francophones 2 Programmation annuelle Direction Printemps, et qui ont la promotion de la 2022-2023 communauté, passée et présente. Identifier et répertorier les Hiver, évènements majeurs et marquants Cueillette d’information 3 Direction et CA Printemps, du patrimoine francophone de Faire une consultation 2022-2023 Saint-Paul. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 13
INDICATEURS DE RENDEMENT Relations L’ACFA établit des relations et des partenariats avec ses ORIENTATION 1 membres, avec la francophonie et avec la collectivité comme moyen privilégié de visibilité et de rapprochement. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 1.1 Renouveler en temps nécessaire l’entente avec le Conseil scolaire Nombre d’ententes à 2 Ententes signées Semestrielle Centre-Est pour les locaux de négocier l’ACFA et la gestion du gymnase. 1.2 Renforcer les partenariats existants avec des organismes francophones, des entreprises et des regroupements locaux, des municipalités, le Family Nombre d’ententes avec Resource Network et la SPEF, Franco-accueil et 1 ou 2 Ententes signées Semestrielle Chambre de Commerce pour Family Resource Network promouvoir la francophonie et le bilinguisme. 1.3 Formuler une stratégie visant à Invitations, obtenir du financement continu Nombre de rencontres correspondance et de la Ville de Saint-Paul et annuelles avec la Ville et 3-4 Continu collaboration avec les du Comté de Saint-Paul pour Comté deux municipalités alimenter la programmation. 1.4 Organiser des conférences et Programmation et des ateliers de formation en Nombre de formations collaboration avec nos français en partenariat avec des et d’ateliers par année partenaires organismes provinciaux. 5 Trimestrielle (ACFA, FAFA, SHFA, Réseau santé…) Évaluation par les participants 1.5 Inviter les représentants Nombre d’invitations par politiques aux évènements année aux municipalités 2 culturels et aux cérémonies Correspondance et Continu officielles de l’ACFA. invitations … aux députés provincial 4 et fédéral 1.6 Relancer des activités conçues expressément pour répondre aux besoins et aux intérêts Rapport des activités Nombre d’activités 2-3 Trimestrielle des ainés, p. ex. discussions, de la programmation conférences, jumelage avec les élèves, soirées sociales, etc. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 14
INDICATEURS DE RENDEMENT Relations L’ACFA établit des relations et des partenariats avec ses ORIENTATION 1 membres, avec la francophonie et avec la collectivité comme moyen privilégié de visibilité et de rapprochement. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 1.7 Organiser des activités en faveur des personnes âgées et les Évaluation des encourager à utiliser les locaux de Nombre d’activités et de participants aux 2-6 Trimestrielle l’ACFA pour renforcer leurs liens rencontres activités avec nos et leur sentiment d’appartenance à partenaires (FAFA) la francophonie. 1.8 Organiser des activités de Invitations, rencontres entre les jeunes et les Nombre d’activités 1-2 communication et Trimestrielle personnes âgées. programmation 1.9 Consulter les jeunes pour connaitre leurs intérêts et leur donner l’opportunité Évaluation par les d’entreprendre leurs propres Sondages et rencontres 2-3 Semestrielle activités appuyées par l’ACFA, p. participants ex. faire des podcasts; soirées sportives. 1.10 Multiplier les occasions de rencontres conçues spécifiquement pour attirer les jeunes familles et la jeunesse, p. Programmation et ex. garderie; Partir de bon pied Rencontres 1-2 Semestrielle avec Franco Accueil; concours rapport des activités arts et photos; Galala; Dansez avec mes grands-parents; podcasts. 1.11 Maintenir un lien privilégié avec Pourcentage Infolettre et liste de les écoles francophones du diffusion, affichage et Sommet et Saint-Christophe. d’augmentation des 25% Continu partage sur les sites communications régulières web 1.12 Créer des places au sein du CA Nombre de places faites pour des représentants jeunesse pour les représentants 3 Compte rendu de l’AGA Annuelle et adultes des écoles Saint- Christophe et du Sommet. jeunesse et scolaires 1.13 Chercher à comprendre pourquoi les écoles francophones Appels, courriels et Nombre de rencontres participent peu ou pas aux 2 rencontres avec les Trimestrielle activités de l’ACFA, p. ex. avec les directions directions concours pour élèves. 1.14 Appuyer les activités en français Nombre d’activités en Évaluation des offertes dans les écoles activités et d’immersion. lien avec les écoles 2-4 Trimestrielle discussions avec les d’immersions directions PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 15
INDICATEURS DE RENDEMENT Relations L’ACFA établit des relations et des partenariats avec ses ORIENTATION 1 membres, avec la francophonie et avec la collectivité comme moyen privilégié de visibilité et de rapprochement. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 1.15 Accueillir et appuyer les familles Infolettre, listes des multilingues qui s’intéressent Nombre d’Invitations aux contacts, panneau aux activités de l’ACFA les évènements : (lancement d’affichage extérieur, 2 Trimestrielle encourageant à s’engager de la programmation, partage sur les sites à parts égales au sein de Saint-Jean web et les réseaux l’Association. sociaux 1.16 Appuyer et encourager les familles multilingues pour qu’elles puissent vivre des expériences authentiques dans Panneau d’affichage les deux langues. extérieur, partage sur Nombre de journées 4 les sites web et les Semestrielle gratuites au gymnase réseaux sociaux, et invitations aux familles 1.17 Étudier de quelle manière l’ACFA Partage sur les sites pourrait piloter des initiatives Nombre de rencontres web et les réseaux pour encourager une plus forte annuelles avec la Ville et 3-4 Trimestrielle sociaux; invitations utilisation du français dans les Comté aux familles foyers. 1.18 Offrir des services d’appui et Nombre d’ateliers et de d’accueil aux nouveaux arrivants formation, p. ex. emploi; Listes et coordonnées provenant d’ailleurs au Canada services en français; 1-2 Continu des nouveaux arrivants et de l’étranger. discussion avec les participants 1.19 Collaborer avec les organismes locaux et provinciaux voués à l’immigration afin de soutenir Nombre de rencontres Compte rendu des les activités et services offerts avec des organismes dans 3-4 Semestrielle rencontres par la régionale, p. ex. Accès le secteur de l’immigration Emploi, RIFA, FRAP, CSCE, Ville de Saint-Paul. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 16
INDICATEURS DE RENDEMENT Relève L’ACFA conçoit des moyens novateurs pour augmenter son ORIENTATION 2 membership et pour recruter une base solide et engagée de bénévoles. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 2.1 Compiler un répertoire de Nombre de bénévoles au Répertoire avec listes bénévoles afin d’appuyer les 50 et coordonnées des Semestrielle répertoire diverses activités de l’ACFA. bénévoles 2.2 Identifier des candidats Listes et coordonnées potentiels pour siéger au conseil Nombre de nouveaux 3-4 de candidats Annuelle d’administration et aux sous- candidats potentiels comités de l’ACFA. 2.3 Mener, conjointement avec l’ACFA provinciale, une Nombre de nouveaux campagne pour solliciter les membres et de 175 Rapport au CA Semestrielle renouvèlements et les nouvelles renouvèlements adhésions. 2.4 E. xplorer comment inclure les Nombre de jeunes à des Commentaires post jeunes familles et la jeunesse activités conçus avec et 1-2 Semestrielle évènement aux activités. pour eux 2.5 Aider le regroupement francophone à Wainwright avec Nombre de plans d’action Rapports de mise à 1 Trimestrielle la conception d’un plan d’action 2 rencontres jour pour leur communauté. 2.6 Offrir une aide au regroupement Nombre d’activités Rapports et francophone à Wainwright offertes à Wainwright correspondance; 3-5 Trimestrielle avec l’organisation d’activités (Mois de francophonie commentaires post rassembleuses. Chemin chez nous…) évènement 2.7 . ommuniquer avec le C Conseil scolaire Centre-Nord demandant l’assistance de leur intervenant scolaire pour Nombre de contacts avec Appels, courriels, 8-10 Semestrielle organiser, conjointement avec les personnes visées correspondance la Régionale, des activités pour les familles francophones de Wainwright. 2.8 Explorer la possibilité Évaluation par d’embaucher un employé qui Nombre d’employés d’été l’employé et la 1 Annuelle travaillerait pour l’ACFA à pour Wainwright communauté de Wainwright. Wainwright PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 17
INDICATEURS DE RENDEMENT Communauté L’ACFA est la porte-parole et l’organisme rassembleur de la ORIENTATION 3 communauté francophone, ainsi qu’une participante engagée dans la plus grande communauté. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 3.1 Continuer à organiser des activités annuelles qui Programmation; rassemblent la communauté et commentaires soulèvent la fierté francophone post évènement; et le profil de l’ACFA, p. ex. correspondance avec Saint-Jean-Baptiste; Fête Nombre d’évènements 6-8 Continu bailleurs de fonds; du Canada; Cabane à sucre; affichage et partage remerciement de bénévoles; sur les sites web et les Jour du Souvenir; Lever du réseaux sociaux drapeau et le Mois de la francophonie, etc. 3.2 Participer à des évènements de ralliement communautaire Compte rendu et afin d’augmenter la visibilité Nombre d’évènements 2-3 évaluation post Continu de l’Association et promouvoir évènement la francophonie, p. ex. Rodéo, Journée nationale de l’enfant. 3.3 Utiliser les diverses formes de communication pour rejoindre Infolettre, dirigeables, les membres et se faire Fréquence des journal, partage sur connaitre dans la région, p. 8-10 Continu communications les sites web et les ex. réseaux sociaux, site web réseaux sociaux à jour, Infolettre, radio web communautaire, etc. PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 18
INDICATEURS DE RENDEMENT Culture ORIENTATION 4 L’ACFA est un créateur et diffuseur des arts et de la culture en français. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 4.1 Continuer à organiser des Programmation; activités locales qui font la commentaires promotion des arts et de la post activités; culture française, p. ex. cinéma correspondance avec Nombre d’activités 7-9 Trimistrielle en français; soirée peinture; bailleurs de fonds; atelier de sculpture; chant partage sur les sites choral; artistes de chez nous, web et les réseaux etc. sociaux 4.2 Continuer à organiser des activités artistiques et Programmation; Nombre d’activités culturelles de concert avec des commentaire post organisées avec des 2-3 Semestrielle organismes culturels externes, évènement; évaluation organismes externes p. ex. Coup de cœur; Jazz’Art; par les fournisseurs Chemin Chez-nous, etc. 4.3 Continuer à appuyer le Cercle de Compte rendu lecture et faire la promotion de Nombre de rencontres du informel; 7-9 Trimistrielle ses rencontres. Cercle commentaires post rencontres 4.4 . ffrir localement ou en ligne des Nombre de cours O 1-2 Programmation; cours de français pour adultes évaluation par les Semestrielle (3 mois l’automne et 3 mois le participants et le printemps). Nombre de participants 5-7 fournisseur du cours PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 19
INDICATEURS DE RENDEMENT Patrimoine L’ACFA est fière de l’apport historique et actuel des ORIENTATION 5 francophones, et de leur rôle de bâtisseurs dans l’évolution de la région de Saint-Paul. Sources des Fréquence des Actions Mesures Cibles données suivis Indicateur de nombre brut (nombre) 6 Indicateur de progression Trimestrielle, (% d’achèvement) 50% mensuelle, semestrielle, annuelle Indicateur de changement (% d’augmentation ou % 22% de diminution) 5.1 Collaborer étroitement avec la Société historique francophone Nombre d’activités de Saint-Paul ainsi qu’avec la collectives 4-5 Compte rendu Société historique francophone et rapports; Semestrielle de l’Alberta (SHFA) pour commentaires post entreprendre des recherches sur Nombre de rencontres et 1-3 activités l’histoire de la francophonie de d’activités Saint-Paul. 5.2 Faire des podcasts qui visent diverses clientèles Podcast; évaluation francophones et qui ont la Nombre podcasts 2-4 Semestrielle par les auditeurs promotion de la communauté, passée et présente. 5.3 Identifier et répertorier les Sondage 1 évènements majeurs et Complétion du Semestrielle marquants du patrimoine répertoire francophone de Saint-Paul. Répertoire 1 PLAN STRATÉGIQUE 2021-2024 ACFA RÉGIONALE DE SAINT-PAUL / 20
Nos coordonnées ACFA régionale de Saint-Paul C.P. 1925 4617, 50e Avenue Saint-Paul, Alberta T0A 3A0 (780) 645-4800 saint-paul@acfa.ab.ca VIVRE EN FRANÇAIS EN ALBERTA MAINTENANT ET POUR LES GÉNÉRATIONS FUTURES. 2021-2024
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