FLASH ECOLES DU 7 NOVEMBRE 2022 - SE-UNSA Reunion

FLASH ECOLES DU 7 NOVEMBRE 2022

Sommaire
Mon vote UNSA, étape 1
Carrière
Mouvement Inter 2023
Direction, nouvelles modalités de la liste d’aptitude
Ecole inclusive
Formations syndicales

Mon vote UNSA, étape 1
Nous y sommes, et nous comptons sur vous pour voter et faire voter UNSA aux élections professionnelles.
La première étape consiste à ouvrir son espace électeur, on vous explique tout ici
La notice de vote (code) est en cours de distribution par la Poste. Gardez-la précieusement, elle vous sera
nécessaire pour voter du 1er au 8 décembre.
Retrouvez notre appel à voter ici

Carrière
Appréciation finale du rendez-vous de carrière
Vous avez eu l’appréciation finale de l’IA-DAASEN à votre rendez-vous de carrière et vous souhaitez
demander sa révision.
Vous avez la possibilité de faire un recours dans un délai de 1 mois à compter de la notification de
l’appréciation finale.
L’administration dispose de 30 jours pour vous répondre.
En cas de réponse défavorable, vous pouvez saisir la commission administrative paritaire (CAPD) dans un
délai de 30 jours. Le silence gardé par l’administration à l’expiration du délai imparti vaut rejet.
Contactez-nous, nous pouvons vous donner un modèle de courrier, vous conseiller, vous accompagner et
vous représenter en CAPD recours.
Calendrier prévisionnel modifié pour l’accès à la classe exceptionnelle
L’avis de l’IA-DAASEN est consultable le 10/11/22
Calendrier prévisionnel pour l’accès à l’échelon spécial de la classe exceptionnelle
→ consultation de l’avis de l’IEN par les enseignants via I-Prof= à compter du 29/11/22
→ consultation de l’avis de l’IA-DAASEN via I-Prof= à compter du 6/12/22
→ publication des résultats = 13/12/22
→ transmission d’un message I-prof aux enseignants promus = 14/12/22

Pour que tu puisses être representé.e en commission dans le cadre de tes recours,

vote UNSA au scrutin CAPD

Mouvement Inter 2023
Vous envisagez de participer aux opérations du mouvement 2023 pour obtenir votre premier poste ou
changer d’académie/de département à la rentrée prochaine ?
Le SE-Unsa vous propose son aide dans toutes vos démarches.
Le mouvement inter « classique »
La saisie des vœux pour participer au mouvement inter sera ouverte du 16 novembre 2022 (12h heure de
Paris) au 7 décembre 2022 (12h heure de Paris).
Elle s’effectuera via l’application Siam, accessible depuis l’assistant carrière I-prof.
Les résultats individuels sont programmés au 7 mars 2023.
Consulter la note de service Mobilité des enseignants du 1er degré

Cas particulier des affectations à Mayotte
Les enseignants du 1er degré détenant la certification « français langue seconde » et ayant obtenu à ce
titre une mutation à Mayotte peuvent bénéficier :
             d’un droit de retour dans leur département d’origine ;
             d’une priorité absolue pour le département qu’ils souhaitent rejoindre, sous réserve d’avoir
                exercé à Mayotte pendant au moins 4 ans.
Les enseignants qui remplissent les conditions pour bénéficier de l’une de ces deux options et qui souhaitent
la mettre en œuvre pour la rentrée scolaire 2023 doivent participer aux opérations de mobilité
interdépartementales 2023.

Nouveauté
Au regard de la fusion des académies de Caen et Rouen, il est précisé qu’à compter du mouvement
interdépartemental 2023, l’octroi de la bonification complémentaire liée à l’éloignement du conjoint
s’appréciera désormais en fonction du périmètre de la nouvelle académie de Normandie.

Pour en savoir plus, cliquez ici

Direction : nouvelles modalités d’inscription sur la liste d’aptitude
La loi Rilhac a fait évoluer certaines modalités d’inscription sur la liste d’aptitude et de nomination dans
l’emploi de directeur. Si le dispositif de recueil et d’examen des candidatures reste inchangé, une note de
service du ministère apporte des précisions sur les nouvelles dispositions déjà applicables.
Le SE-Unsa vous présente les nouveautés concernant la liste d’aptitude.
→L’établissement de la liste d’aptitude départementale à l’emploi de directeur d’école doit intervenir
entre le mouvement interdépartemental et le mouvement intra départemental afin de permettre
l’inscription des personnels bénéficiant d’une mutation interdépartementale.
 →Les enseignants doivent justifier de trois années d’ancienneté contre deux auparavant.
 →L’inscription sur la liste d’aptitude est désormais subordonnée au suivi préalable d’une formation à la
fonction de directeur d’école. Cette formation ne pourra plus être dispensée entre la nomination et la
prise de fonctions et devra donc obligatoirement intervenir avant toute inscription sur la liste d’aptitude.
→Les enseignants nommés directeurs sans être inscrits sur la liste d’aptitude devront bénéficier d’une
formation à la fonction de directeur d’école après leur prise de fonction.
Pour en savoir plus, cliquez ici

École inclusive : vers un cycle de discussion avec le ministère
Le SE-Unsa a participé à une réunion au ministère le 25 octobre pour faire un bilan de la politique d’école
inclusive et tracer des perspectives.
Nous avons obtenu cette réunion particulièrement importante après un quinquennat qui a principalement
géré l’école inclusive de manière quantitative.
Des infos ICI sur le bilan contrasté et nos propositions concrètes au ministère.
Parmi nos propositions :
          une inflexion de la politique menée et de l’objectif « 100% école inclusive » dans la situation
            actuelle ;
          une réflexion réelle et sérieuse sur les parcours des enfants en inclusion. Il faut revenir à des
            inclusions progressives et accompagnées permettant de limiter le stress, les déceptions et les
            conflits avec les familles ;
          des moyens supplémentaires qui devront passer notamment par l’ouverture de structures et
            de dispositifs en ULIS, ULIS lycée pro, places en ITEP ou en IME ;
          le recrutement en nombre suffisant d’enseignants référents, de personnels médico-sociaux
            et d’AESH
          une stratégie déterminée et redéfinie de prévention dès l’école maternelle concernant les
            difficultés éducatives repérées dès le plus jeune âge avec le rétablissement sur tout le
            territoire de Rased avec des équipes renforcées en soutien aux équipes des écoles : PsyEN,
            maîtres spécialisés en aide relationnelle, en difficultés d’apprentissages, médecins et
            infirmier·es scolaires ;
          la mise en place de Rased pour le 2d degré ;
          la mise en place d’un système de remplacement des AESH ;
          la réflexion autour de la création d’un corps de fonctionnaire pour les AESH avec la possibilité
            de travailler à temps complet et la revalorisation des grilles indiciaires ;
          la révision du fonctionnement du CNCPH (comité national consultatif des personnes
            handicapées) pour que les textes concernant le handicap et l’inclusion scolaire soient discutés
            à part égale avec les organisations syndicales des personnels, et pas seulement avec les
            associations de personnes handicapées et leurs familles. « L’expertise parentale » ne peut
            pas être la seule entendue.

Pour donner plus de poids à nos propositions au ministère,

vote UNSA également au scrutin CSM

Formations syndicales
Vous avez droit à 12 jours de formations syndicales par an.
Nous avons pris l’engagement d’utiliser au maximum ces moments pour vous rencontrer, vous informer, à
la fois sur la carrière, la mobilité, le juridique (avec l’ASL), mais aussi vous proposer des formations
innovantes (santé posturologie par une ostéopathe, phytothérapie,…) et des moments plus « détente et
bien-être ».
Nos formations sont toujours un moment de plaisir pour nous comme pour vous.
Alors, merci !
Nous préparons actuellement notre programme de formations pour le deuxième semestre et vous le
transmettrons bientôt.
Pour perpétuer ces rencontres riches en échange,

vote UNSA au scrutin CSA

L’équipe du SE-UNSA se tient à votre disposition pour vous apporter des informations complémentaires.

                                        SE-UNSA REUNION
                                   Secrétaire Général : Éric Dijoux
                                   16, Rue Jean Châtel – Saint-Denis
                                    Adresse mail : 974@se-unsa.org
                                          Tél : 0262 20 08 13
                                         Fax : 0262 21 58 65