Maine éco - CCI le Mans Sarthe
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#202 | FÉVRIER 2022 maine éco LE MAGAZINE ÉCONOMIQUE DE LA CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE DU MANS ET DE LA SARTHE PROGRAMME DINAMIC+ UN ACCÉLÉRATEUR DE PERFORMANCE ÉNERGIE SOLAIRE BURALISTES LOI AGEC UNE OPPORTUNITÉ DE DES AIDES À LA VERS LA FIN DU DÉVELOPPEMENT TRANSFORMATION PLASTIQUE JETABLE
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sommaire édito 2 actualité Transition énergétique Hervé Tremblaye, Un environnement favorable à l’énergie solaire président de la Chambre de commerce et d’industrie 4 la vie des entreprises du Mans et de la Sarthe 10 actualité Tendance culinaire Le food truck est au coin de la rue 12 entreprise Buralistes Bénéficiez de l’accompagnement à la transformation 14 environnement Loi Agec S’adapter, performer... durer Vers la fin du plastique jetable… 16 entreprise Vous trouverez dans ce numéro toute une série de sujets qui tournent Taxe d'apprentissage autour du triptyque : Homme, Entreprise, Planète. De tous temps les Quelles sont les nouvelles modalités ? trois sont étroitement liés. Le développement de nos civilisations s’est forgé sur l’exploitation de notre planète par l’Homme dans le cadre 18 juridique d’entreprises de plus en plus complexes. Loi Egalim 2 Le casse-tête de la transparence et de la remontée de valeur Ce triptyque m’est cher, il est à la base même de mon engagement et de mon mandat. Il revêt aujourd’hui un aspect singulier dans un 20 LA UNE double contexte d’urgence climatique et d’aspirations des jeunes Programme Dinamic+ générations à une relation différente au travail et à leur environnement. Un accélérateur de performance Ce changement de paradigme me semble salutaire tant je ne crois 25 numérique pas à la durabilité de la performance d’une entreprise qui ne serait pas Point de vue d’une experte numérique centrée sur l’accompagnement professionnel de ses salariés ni sur Les clés du webdesign une prise en compte réelle de son impact sur la planète. Nous allons, avec l’ensemble des élus de cette mandature, fortifier et 27 international amplifier nos actions en ce sens. Méthode et anticipation Les maîtres-mots de l’export Nous le ferons en vous accompagnant dans ces mutations dont la rapidité est probablement inédite dans l’histoire économique 28 ressources humaines moderne. Nous le ferons aussi en formant sans relâche vos futurs SPIE salariés et vos collaborateurs actuels pour les doter d’un socle de Une solution de recrutement locale et responsable compétences utiles et nécessaires dans la bonne prise en compte de 31 Maladie longue durée ces enjeux. Favoriser le retour à l'emploi Dans tous les cas, nos entreprises ne doivent plus attendre pour s’engager avec force dans les mutations en cours. Nous ne devons ni 32 formation les redouter ni les repousser mais au contraire prendre toute notre part Formation linguistique d’entrepreneur responsable dans la construction d’un développement Apprendre l'anglais en cuisinant ! économique plus équilibré. 34 territoires L’épanouissement de nos équipes, leur performance et la pérennité Champagne Conlinoise et Pays de Sillé de nos entreprises passent par là. L’économie, levier prioritaire du développement local 37 focus 40 changement de propriétaire Annonces Bodacc Sarthe #202 | FÉVRIER 2022 maine éco MAGAZINE TRIMESTRIEL ÉDITÉ PAR LA CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE DU MANS ET DE LA SARTHE 1 - bd René Levasseur - CS 91435 - 72014 - LE MANS CEDEX 2 - Tél. 02 43 21 00 00 - www.lemans.sarthe.cci.fr/maine-eco Directeur de la publication : Hervé Tremblaye | Rédactrice en chef : Maryse Gauthier | Rédactrice en chef adjointe : Karine Méteyer | Ont collaboré à ce numéro : Emmanuel Chevreul, Julie Cordelet, Olivier Lacotte, Élise Pierre, Pierre-Jacques Provost | Photos : Édito : Hervé Tremblaye © ad'hoc - Droits réservés pour “La vie des entreprises” | Maquette - Mise en page - Gravure : Okaparka | Publicité : Maine Éditions, Pascal Tauvel - Tél. 02 43 24 23 42 ou 06 08 16 69 79 maine.editions@wanadoo.fr | Impression : Auffret Plessix | Tirage : 19 500 exemplaires. ISSN : 1269-6633 maine éco FÉVRIER 2022 1
actualité Transition énergétique UN ENVIRONNEMENT FAVORABLE À L’ÉNERGIE SOLAIRE -> par Emmanuel Chevreul Les organisations patronales, les chambres consulaires et les collectivités s’accordent aujourd’hui à promouvoir l’énergie solaire et encouragent les entreprises à installer des panneaux photovoltaïques sur leurs sites d’activités. L e solaire s’impose, de plus en plus, comme une veritable opportunité de développement pour les entreprises, les entrepreneurs à anticiper l’implantation ← Magalie Séron, directrice territoriale affirme Magalie Séron, directrice territoriale de capteurs solaires dans leurs projets de Sarthe Anjou Mayenne Sarthe Anjou Mayenne de GRDF et pré- constructions de bâtiments industriels", com- de GRDF et présidente de la commission RSE sidente de la commission RSE du Medef plète Simon Ducasse, le délégué général du Medef Sarthe. Sarthe. Aujourd’hui, les technologies d’exploi- d’Atlansun, affirmant que : "pour chaque site tation de l’énergie solaire sont parfaitement d’activités, il existe toujours une ou plusieurs maîtrisées et la performance des panneaux solutions garantissant l’exploitation et la - l’aménagement d’ombrières qui permettent a doublé en dix ans, garantissant à moyen production d’électricité à partir de l’énergie notamment d’optimiser des emplacements terme la rentabilité d’un investissement qui, solaire." de parking, tout en préservant le véhicule de surcroît, est facilité par les pouvoirs pu- d’une trop forte chaleur lorsque l’ensoleille- blics." Le Mans Sun, dont la vocation est de déve- ment est élevé ; lopper l’exploitation de l’énergie solaire sur le - l’exploitation de sols délaissés, à l’image Une solution adaptée à chaque territoire sarthois, distingue ainsi trois tech- des centrales solaires qui sont en train de re- site économique niques de déploiement des panneaux pho- couvrir une partie de l’ancien terrain militaire "Le recours à l’énergie solaire contribue à va- tovoltaïques : de Vaas. loriser l’image de l’entreprise, mais aussi son - l’installation sur une toiture de bâtiment ; "À titre d’exemple, la solution des ombrières patrimoine. C’est pourquoi nous sensibilisons a été privilégiée sur le site de ColArt, car les 2 maine éco FÉVRIER 2022
actualité La performance des panneaux garantit à moyen terme la rentabilité d'un investissement. TÉMOIGNAGE toits des locaux de l’entreprise ne pouvaient pas supporter le poids des panneaux photo- voltaïques", explique Jacques Gouffé, vice- COLART A FAIT LE CHOIX président de Le Mans Métropole et président DES OMBRIÈRES de Cénovia, la Société d’économie mixte de Le Mans Métropole qui est l’un des deux ac- Entreprise historique du Mans, fabricant de peintures dédiées à la tionnaires de Le Mans Sun (avec la société pratique artistique, la société ColArt a fait installer, sur son parking, bretonne See You Sun). deux ombrières s’étendant sur 773 m2 et comprenant 402 panneaux photovoltaïques. Ces équipements, opérationnels depuis l’été dernier, Un emploi créé tous les deux produisent plus de 153 MWh par an et couvrent, ainsi, 5 % de la jours en Pays de la Loire consommation énergétique du site. "Déjà, les entrepreneurs ont pleinement "Cette initiative s’inscrit dans une démarche globale de développement conscience de l’intérêt qu’ils peuvent avoir à durable impulsée par la direction, suédoise, de notre groupe, dans l’objectif recourir au solaire", comme le démontre l’en- d’atteindre la neutralité carbone sur l’ensemble de nos sites d’ici à 2030, quête que le Medef Sarthe a effectué auprès explique Jean-Marc Petitprez, responsable technique de l’usine du Mans. de ses adhérents, constate Magali Séron. Déjà, en six mois, ces ombrières nous ont permis de diminuer de 60 tonnes "90 % d’entre eux intègrent la transition écolo- notre production de CO2, ce qui équivaut à 4 037 arbres plantés." gique dans leur stratégie de développement Le financement, les travaux et la gestion de l’opération ont été pris en et 60 % des entrepreneurs ayant répondu au charge par Le Mans Sun, à laquelle ColArt a prévu de verser, durant questionnaire considèrent la transition écolo- 12 ans, un loyer compensatoire. "La somme que nous versons correspond gique comme une opportunité." Preuve de cet à l’économie que nous réalisons sur nos dépenses énergétiques", informe Jean-Marc Petitprez, précisant que la durée de vie des panneaux engouement pour le solaire : tous les deux photovoltaïques est d’environ 25 ans. "L’électricité produite à partir des jours un nouvel emploi est créé et un million ombrières permet, en particulier, de couvrir la consommation du site d’euros est investi dans ce secteur en Pays de lorsque les machines sont à l’arrêt, le week-end notamment." la Loire. "Et la crise sanitaire a encore accé- "Afin d’optimiser encore cet équipement, nous avons aussi fait installer léré le mouvement", affirme Simon Ducasse. deux bornes de recharge pour véhicules électriques. Celles-ci sont de plus "C’est un véritable écosystème local qui est en en plus utilisées par les collaborateurs de l’entreprise, au point que nous train de se mettre en place", souligne Jacques envisageons d’en implanter deux autres", poursuit Jean-Marc Petitprez, Gouffé, expliquant que Le Mans Sun fait concluant que "dès à présent, la direction de ColArt est pleinement ainsi appel à un réseau exhaustif d’artisans satisfaite de son investissement qui répond à sa volonté de contribuer locaux. "Ensemble, avec le soutien de tous à la protection de l’environnement et d’être un acteur de la transition les acteurs publics et privés du département, énergétique." nous allons, dès cette année, concrétiser de nombreux projets d’ombrières sur des par- kings, des boulodromes, des concessions Atlansun automobiles, des sites de recharge pour véhi- www.atlansun.fr cules… Ces projets sont le fruit d’une volonté QU’EST-CE QUE ATLANSUN ? Tél : 02 85 52 39 93 conjointe des élus et des entrepreneurs." Atlansun a été créée il y a dix ans à l’initiative du Conseil régional des Pays "À l’évidence, le déploiement de l’énergie so- de la Loire et de plusieurs entreprises de la filière solaire. Aujourd’hui, la laire doit s’inscrire dans une démarche col- structure compte 185 membres et a étendu son rayonnement à la région lective, dont l’objectif est de supprimer notre Bretagne. Elle demeure l’un des seuls organismes français à rassembler production de gaz à effet de serre dans les des entreprises, des collectivités et des chambres consulaires unies par décennies à venir en privilégiant un mix de la même volonté de développer la production et l’exploitation de l’énergie toutes les énergies renouvelables", assure solaire dans le cadre d’un mix énergétique. "Notre mission est d’accélérer et de faciliter l’émergence de projets Magalie Séron. C’est pourquoi le Medef autour du solaire en coordonnant les actions des acteurs publics et Sarthe a la volonté d’accompagner les en- privés, résume Simon Ducasse, délégué général d’Atlansun, précisant trepreneurs sarthois dans cette évolution et que sa structure est cofinancée, à parts égales, par le Conseil régional, organise en ce sens une matinale solaire le l’Agence de l’environnement et de la maîtrise de l’énergie (Ademe) et les 25 mars prochain. e entreprises adhérentes. maine éco FÉVRIER 2022 3
vie des entreprises SEPHIRA -> LA SOCIÉTÉ MANCELLE Sephira, éditrice de solutions innovantes de télétransmission et de facturation homologuées Sesam Vitale pour les professionnels INTÉGRÉE AU GROUPE de santé, a été rachetée en novembre 2021 par le leader français DL SOFTWARE des logiciels ERP métier DL Software. Créée au Mans en 1998, la société équipe 26 000 professionnels de santé libéraux et taxis conventionnés, emploie une soixantaine de salariés et a réalisé un chiffre d'affaires de 13 millions d'euros en 2020. Le groupe DL Software, fondé en 2003, est spécialisé dans la création des ERP métier (progiciel de gestion intégré) destinés aux PME et ETI. Il mise sur la croissance externe avec l’acquisition d’éditeurs de logiciels métiers leaders sur leur marché. En 2021, son chiffre d'affaires a dépassé 150 millions d'euros (contre 74 millions en 2020) avec l'acquisition de trois éditeurs de logiciels métier, dont Sephira. Le groupe emploie désormais plus de 1 200 collaborateurs pour servir près de 100 000 clients en France et en Europe. Ce rapprochement est une évidence pour Renaud Gassin, directeur général de Sephira, puisque les deux sociétés développent une même approche centrée sur l’innovation, la compréhension des usages et la satisfaction des clients au quotidien. Sephira rejoint les entreprises Pyxistem et Juxta pour renforcer le pôle santé de DL Software. Le groupe gère désormais ainsi près d’un quart des feuilles de soins électroniques émises chaque jour en France. haute densité uniquement (métaux, pierres, verre, etc.). XNEXT Xnext compte 40 salariés à Milan (ingénieurs, data analystes, commerciaux). Les machines qu'elle conçoit et fabrique sont intégrées aux lignes de production de -> LA START-UP ITALIENNE l'agroalimentaire, avec une ouverture à d'autres secteurs S’IMPLANTE AU MANS dès 2023 (secteur pharmaceutique puis recyclage des matériaux et contrôles de sécurité dans les aéroports). Créée en 2014 à Milan, la start-up Xnext s'est implantée en Le site manceau va se consacrer à la vente, aux services décembre au Mans, au sein du Village by CA Le Mans - et à la R&D pour ses clients. Fabio Pelosi est chargé du La Ruche. Cette entreprise développe une technologie développement commercial et des salariés seront bientôt innovante dans la sécurité alimentaire pour détecter recrutés pour travailler sur le terrain. Trois millions d'euros des corps étrangers de haute et de faible densité dans de chiffre d'affaires ont été réalisés en 2021 et une forte les aliments (métal, verre, plastique, bois, insectes, croissance est attendue pour cette année. os, caoutchouc) auparavant indétectables avec les méthodes traditionnelles. Elle a choisi Le Mans pour se rapprocher de ses premiers clients français situés en Sarthe. Ce nouveau système d’inspection alimentaire avancé devrait séduire les industriels de l'agroalimentaire, soucieux de la santé des consommateurs, des coûts élevés et de l'impact environnemental en cas de rappel de produits et de l'image de leur entreprise. Résultat de dix ans de R&D et 15 millions d'euros investis, la technologie développée et brevetée, Xspectra, associe la photonique, l’électronique nucléaire et le machine learning. Elle permet de détecter des corps étrangers alors que les systèmes de détection usuels dans l'industrie alimentaire permettent de repérer des contaminants à 4 maine éco FÉVRIER 2022
vie des entreprises BIGOT FLEURS Lelièvre Immobilier lance -> RACHETÉE PAR L'ANGLAIS le conseil en gestion de FLAMINGO patrimoine sur mesure Fort de près de 75 ans d'expérience dans l'immobilier (vente et location, gestion et syndic, immobilier d’entreprises et property management, promotion immobilière, terrains à bâtir), Lelièvre Immobilier lance une nouvelle activité de conseil en gestion de patrimoine à destination des particuliers et des professionnels. Une approche à la carte des besoins du client rare en France qui s’appuie sur un accompagnement dédié à toutes les étapes de la vie du client : de la constitution du patrimoine à sa transmission, en passant par sa diversification et sa valorisation. Une analyse personnalisée et un suivi sur le long terme pour chaque client. Avec près de 220 collaborateurs et 26 implantations (filiales, agences ou bureaux), le groupe familial dirigé depuis 2017 par Xavier Lelièvre, a atteint un chiffre d'affaires de 50 millions d'euros en 2020. Bigot Fleurs, entreprise leader en France, spécialisée dans les fleurs coupées (roses, tulipes, pivoines et muguet), a été rachetée en décembre dernier par Flamingo, leader britannique et numéro deux Cicea OCE étend son expertise européen du marché. Pour l'entreprise familiale, installée à Allonnes à l’inspection électrique depuis sa création en 1958, ce rapprochement avec son client de plus de 20 ans marque la volonté de se développer encore plus dans les Spécialiste du diagnostic et des mesures années à venir en bénéficiant de tout le savoir-faire de Flamingo et de d’empoussièrement depuis 20 ans, Cicea sa large gamme. L'offre aux clients va ainsi pouvoir être élargie à une OCE (Ouest contrôle environnement) est grande variété de fleurs différentes. C'est aussi l'opportunité de toucher désormais accrédité par le Cofrac (Comité les marchés anglais, allemand, scandinaves et à l'Est de l'Europe. Pour français d'accréditation) pour l’inspection le groupe anglais de 22 000 salariés (dont sept fermes en Afrique de électrique des établissements. L'entreprise l'Est) et 770 millions d'euros de chiffre d'affaires, l'accès au marché d'Arnage, dirigée par Serge Bruneaud, renforce français - le troisième d'Europe - va être facilité. Le site historique de ainsi son rôle de partenaire des entreprises la PME sarthoise est conservé et bénéficiera de forts investissements et des collectivités pour garantir la sécurité dans les années à venir. Jean-Philippe et Nicolas Bigot dirigeront des personnes. Ce projet a vu le jour pour toujours l'entreprise fondée par leur père et grand-père Jean. Après répondre aux besoins des clients et complète avoir souffert des deux confinements à cause de la son expertise en matière d'amiante et autres fermeture brutale de ses débouchés, l'activité est substances aérosols (plomb, poussières de repartie avec des ventes record en 2021. Son chiffre bois, silice, fibres céramiques réfractaires, d'affaires devrait passer de 19 millions d'euros en 2019 poussières réputées sans effet spécifique). à près de 30 millions d'euros en 2021. Bigot Fleurs L'entreprise qui se développe en France grâce emploie 180 salariés à Allonnes et environ 1 100 au à son réseau d'agences et de franchises (dix Kenya où elle cultive les roses depuis 1999. actuellement) cherche des techniciens avec une formation de type BTS électrotechnique pour compléter son effectif de 35 salariés. Son chiffre d'affaires 2021 s'élève à 3,5 millions d'euros. maine éco FÉVRIER 2022 5 maineéco
vie des entreprises PRUNIER -> REPRISE DE LA CHARCUTERIE MAYENNAISE THIOL La société Prunier, fabricant de spécialités charcutières haut de gamme à Connerré, a repris la charcuterie Thiol, entreprise emblématique de la ville de Mayenne créée en 1904. En prise à des OPTIXT difficultés depuis 2018, la charcuterie était au cœur d’un plan de sauvegarde depuis février 2021, dont -> TRANSFERT DE SON SIÈGE elle est sortie le 24 décembre 2021. Fabricant de nombreuses spécialités pour ses clients grossistes SOCIAL AU MANS (rillettes, petites terrines, boudins, tripes, poissons farcis, etc.), elle avait connu une activité florissante OptiXT, entreprise spécialisée dans la gestion de flotte de véhicules avec un fort développement à l'international avant créée en 2015 à la Garenne-Colombes, va transférer son siège social au ses difficultés. Elle emploie 47 salariés. Entreprise Mans en juin 2022, dans le quartier du Miroir. Connue pour son logiciel familiale depuis quatre générations, la maison Prunier de gestion de flotte automobile Winflotte, elle possède déjà deux a été fondée en 1931 à Connerré. La transmission localisations au Mans à Novaxis et dans le quartier du Miroir. Les liens familiale de la troisième à la quatrième génération s'est avec la capitale sarthoise ont commencé avec le rachat en mars 2020 faite en 2017. L’entreprise est dorénavant dirigée par de Moplus, société mancelle spécialisée dans le service de gestion de Léonard et Théophile Prunier qui ont pris la suite de flotte. Forte de cette croissance externe réussie, OptiXT a leur père Christian. Plus de 160 personnes y travaillent ensuite installé l‘activité Géocontact, une offre logicielle et pour un chiffre d'affaires de 35 millions d'euros. Ses matérielle (armoire à clés connectée) de gestion de pool produits (rillettes, pâtés et mousses, ballottines et (autopartage) destinée à optimiser les parcs de véhicules galantines, saucissons, boudins et andouillettes, pièces de porc professionnels et utilitaires. OptiXT compte aujourd’hui cuites et produits de tête) sont vendus dans la plupart des magasins une trentaine de salariés dont 19 au Mans. La société va de la grande distribution. Des produits des deux entreprises poursuivre sa croissance organique avec la sortie de son ont été primés à plusieurs reprises dans de nombreux concours nouveau logiciel Winflotte 10 prévu en septembre 2022. notamment au Concours général agricole de Paris. D'éditeur d’un logiciel de flotte, l'entreprise s'oriente à terme vers le développement d’une plateforme intégrée au service de la mobilité de ses clients. David Métais, son directeur général, souhaite passer à 40 collaborateurs au Mans d'ici à la fin de l'année. avec un chiffre d'affaires qui atteint aujourd'hui 4,2 millions d'euros. Plus de 40 salariés s’investissent chaque jour pour réaliser les projets © Mistertee.fr de communication des entreprises, associations et particuliers. MISTERTEE.FR Chaque semaine, 10 000 visiteurs parcourent le site mistertee.fr, 10 000 logos sont imprimés, floqués ou brodés et 600 colis -> L ’ENTREPRISE MANCELLE sont expédiés par le service logistique. Pour 2022, de nouveaux projets vont voir le jour. Une extension de 700 m2, annoncée pour FÊTE SES 15 ANS le printemps, promet de belles perspectives de développement et contribuera à l’industrialisation du savoir-faire artisanal obtenu au Site internet performant proposant un large choix de produits cours de ces 15 dernières années. La digitalisation est également au à personnaliser (textiles et objets), Mistertee.fr fête ses 15 ans cœur des discussions stratégiques. De nouveaux outils numériques d'activités. Ancrée dans le tissu économique local avec de beaux seront mis à disposition des professionnels pour répondre au partenariats et une production entièrement réalisée dans ses ateliers mieux à leurs attentes et permettront à Mistertee.fr de conquérir de zone Nord du Mans, l'entreprise a connu une croissance continue nouveaux marchés. 6 maine éco FÉVRIER 2022
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vie des entreprises MACH'TEL LE FENOUIL -> DÉMÉNAGEMENT -> 40 ANS AU SERVICE DU BIO À CHANGÉ EN 2023 Spécialisée dans la conception et la fabrication de machines spéciales connectées pour l'industrie (cosmétique, plasturgie, pharmacie, armement, automobile), Mach'Tel va investir 2,3 millions d'euros pour déménager à Changé en 2023. Trop à l'étroit dans son atelier de 500 m² à Coulaines malgré une réorganisation Lean Manufacturing, l'entreprise va doubler cette surface dans un nouveau bâtiment où 1 000 m² seront dédiés à la production et 500 m² aux bureaux, sur un terrain de 10 000 m² situé zone de la Chenardière. La PME a vu son activité croître fortement depuis son rachat par le groupe vendéen Unista en janvier 2021. Avec les sociétés Unilogo Robotics située en Pologne et CITF basée à Angoulême, les quatre structures forment désormais le groupe U2 Robotics. Depuis le rachat, Le Fenouil s'est largement développé en 40 ans. Née en 1981, la l'activité a été multipliée par deux et demi. Le chiffre d'affaires coopérative a participé en 1986 à la création du réseau de magasins est passé de 2 à 4 millions d'euros et devrait atteindre 6 millions indépendants Biocoop. Aujourd'hui, Le Fenouil Biocoop compte d'euros en 2022. L'effectif a aussi augmenté de 17 à 27 salariés et six magasins sur l'agglomération mancelle, avec le dernier ouvert à plusieurs recrutements sont annoncés pour 2022. Cette année, Allonnes en juin 2021. Militant et engagé, Le Fenouil œuvre depuis la société va également fêter les 20 ans de l’installation de son sa création pour le développement d’une agriculture bio paysanne, premier robot et surtout ses 40 ans d'activités. locale et accessible à tous, en encourageant une consommation plus responsable et citoyenne du champ à l’assiette. Plus de 110 producteurs locaux alimentent ses magasins. Son chiffre d'affaires a été multiplié par deux en sept ans pour atteindre 21 millions d'euros en 2020 avec un effectif de 104 salariés à temps plein. Le Fenouil compte sur sa clientèle fidèle, ses engagements, sa longue expérience en matière de bio et la pratique de prix justes pour continuer à progresser et toucher de nouveaux publics, notamment les jeunes en proposant QAIROS ÉNERGIES plus de 4 500 produits à moins de trois euros. Pas facile pour l'entreprise de fêter son anniversaire avec la pandémie mais plusieurs -> UN PROJET INNOVANT événements festifs devraient avoir lieu cette année, comme une semaine dédiée aux producteurs locaux. DE GAZÉIFICATION DE CHANVRE LANCÉ de l’hydrogène vert et du biométhane. Ce procédé thermochimique à haute température (entre 800 et 1 400° C) permet de générer de l’énergie à partir des ressources disponibles dans les territoires ruraux et de la distribuer au sein de l’écosystème territorial dans un modèle en économie circulaire. Elle a signé fin 2021 une convention de partenariat avec GRDF pour expérimenter l’injection de gaz de synthèse renouvelable produit à partir de chanvre. Ce gaz vert sera produit sur le site de Trangé et injecté dans le réseau gazier de l’agglomération mancelle. Une étude d’analyse du cycle de vie sera également réalisée par l'Inrae (Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement) : bilan des émissions Qairos Énergies va pouvoir lancer l’injection de biogaz produit par de gaz à effet de serre ainsi que bilan carbone du processus de gazéification de chanvre. La start-up a en effet obtenu l’accord de production. la Commission de régulation de l'énergie (CRE). Créée à Mareil-en- Champagne en 2019 par Jean Foyer, la jeune entreprise propose une technologie innovante de gazéification de la biomasse pour produire maine éco FÉVRIER 2022 9
actualité Tendance culinaire LE FOOD TRUCK EST AU COIN DE LA RUE -> par Pierre-Jacques Provost ← François-Xavier Renaudin, caviste et barman ambulant. C’est maintenant un incontournable de la restauration, en ville comme en zone rurale, le food truck fait partie du paysage. Et la tendance est durable. C aviste et barman ambulant, est-ce possible ? Ils ne sont probablement pas nombreux, mais c’est bien de Depuis près de dix ans, le nombre de food food en mouvement" qui rassemble les pro- cette façon que François-Xavier Renaudin trucks, ces camions où il est possible fessionnels de la restauration urbaine mobile a décidé d’exercer sa profession. Tout au d’acheter à emporter et/ou de se restaurer de qualité ; ses concours ; ses franchises moins pour l’instant. Et sur les marchés du sur place, se multiplient et proposent des même… Particulièrement appréciée des 19- Mans, il ne passe pas inaperçu avec son HY spécialités de plus en plus variées. Camions 35 ans, la cuisine de rue a de très beaux jours Citroën vert magnifiquement restauré avec Pizza ou baraques à frites, c’est populaire devant elle. son frère et sa sœur. Fernand - c’est le nom depuis longtemps, mais la diversité culinaire donné à ce véhicule de collection devenu de la street food, cuisine de rue, n’a plus de Les réseaux sociaux et bar ambulant - attire l’œil et le client tant sur limites : burgers, pita, galettes, kebab, cui- la géolocalisation les marchés que lors d’événements privés. sines indienne, mexicaine, italienne, asia- La multiplication de l’offre répond à une de- Bien sûr, la vente de vin ou de cidre sur les tique… à chaque spécialité son camion. La mande pour des plats peu chers mais qua- marchés, ce n’est pas nouveau, mais un bar gastronomie est sortie des restaurants et a litatifs et elle explique pour une bonne part qui se déplace, c’est déjà plus rare dans un investi la rue. En France, la cuisine de rue a la montée en gamme de ces food trucks. pays dont le monde entier envie la culture ses festivals, le "Saint-Maur food truck fes- Souvent - certains sont toujours sur le même des cafés. Mais est-ce si surprenant ? Y a-t-il tival", "Lyon street food festival", "Lille street site - pour varier la clientèle, ils ne sont pas aujourd’hui un pan de la cuisine mondiale qui food festival"… ; elle a son salon profession- chaque jour au même endroit, et c’est sur les échappe à la tendance food truck ? nel ; son association professionnelle, "Street 10 maine éco FÉVRIER 2022
actualité La gastronomie est sortie des restaurants et a investi aventure ludique autour du jeu, un duo "lu- la rue. La multiplication de dicrêpes". "C’est difficile d’avoir de la visibi- l’offre répond à une demande barman dans de beaux établissements bor- lité avec les situations qui changent régu- pour des plats peu chers delais. J’ai l’ambition d’ouvrir une cave de lièrement, explique Carole Boulay. Certains mais qualitatifs. quartier au Mans, rue Douce Amie, mais le restaurateurs ou traiteurs ont ouvert un food projet est pour l’instant en attente tant la si- truck, mais est-ce définitif ou seulement en tuation économique est instable. Le projet de attendant la reprise complète. La partie évé- réseaux sociaux que ces restaurants ambu- caviste et barman ambulant est devenu prio- nementielle fonctionne bien pour moi, lors lants font leur promotion, informent de leur ritaire et je l’ai lancé en octobre dernier. Sur du "Noël au port" au Mans, on a très bien localisation, de leur recette du jour, restent les marchés, ça marche bien et Fernand est travaillé. Mais les annulations d’événements en contact avec leur communauté. Et qui une très bonne communication. Pour les évé- se succèdent. Tant que la crise Covid dure, il dit réseaux sociaux dit note sous forme de nements, c’est très aléatoire et pour l’instant, sera difficile de stabiliser l’activité." "j’aime", d’étoiles, de pouces… peu importe, ils sont tous annulés." Et il va falloir un peu de temps avant de sortir il faut avoir un rapport qualité-prix correcte de la crise. Les emplacements permanents pour s’inscrire dans la durée. Un marché très perturbé par le étant liés à la présence ou au passage de sala- Mais il n’y a pas que dans la rue que les food Covid riés, d’élèves ou d’étudiants, tant que les acti- trucks se sont imposés. Difficile de se rendre vités n’auront pas repris sans entraves, la res- aujourd’hui sur un événement sans y voir Depuis le début de la crise sanitaire, la cui- tauration hors domicile dont les food trucks un de ces camions resto. Salons, concerts, sine de rue vit une situation économique très restera instable. Pour autant, la cuisine de rue festivals, rencontres sportives, mariages, paradoxale. Le fait d’être en extérieur plaide est entrée dans les habitudes et n’a pas fini rassemblements corporate, fêtes de rue ou pour les food trucks, qui n’ont pas les mêmes de nous surprendre. e de quartiers… ils sont toujours là pour le plus contraintes que les restaurants. Mais ces grand plaisir des visiteurs. Dans le business derniers ne sont pas restés inactifs et ont dé- plan de ces restaurateurs itinérants, la part veloppé la livraison à domicile et la vente à de l’événementiel est importante, mais tout emporter. Pour certains, ils ont même lancé LES FOOD TRUCKS comme il est difficile d’obtenir de bons em- leur propre food truck. La concurrence de- EN CHIFFRES placements dans la rue, la concurrence est vient très sévère sur les emplacements, sur aussi très forte sur les événements et la ré- le domaine public comme privé. Et avec le - 10 euros : le prix moyen d'un plat ; putation de l’équipe, tant sur le plan culinaire développement du télétravail, certains très - 47 % des millennials (19-35 ans) ont déjà commandé à un food truck ; que sur l’accueil et la capacité à animer, est bons emplacements ont perdu de leur at- - 50 000 euros de CA annuel importante lors d’un événement. tractivité. minimum ; "J’ai fait mes études dans l’hôtellerie et la res- Carole Boulay a lancé en novembre 2020 - En 2019, 2 nouveaux food trucks par tauration et ce n’est qu’à la fin que j’ai décou- son food truck crêperie Les aventuriers de jour en France ; vert le monde du bar, raconte François-Xavier la Galette. Une aventure gustative avec des - Entre 25 000 € et 60 000 €, le coût Renaudin. J’y ai découvert un aspect très galettes souvent servi sous forme de wraps d’un food truck de seconde main. créatif et j’ai commencé ma carrière comme froids ou chauds. Mais lors des événements, 80 000 € pour un camion neuf. cette passionnée de jeu propose aussi une APLIX - 44 CONÇOIT ET CONSTRUIT VOTRE PROJET IMMOBILIER CLÉ EN MAIN 3 domaines d’expertise LOGISTIQUE, INDUSTRIE & TERTIAIRE GSE assure un engagement de prix, de délai et de qualité pour vos projets de construction et/ou de rénovation GSE - Pays de la Loire SOCAMAINE - 72 CÉCODIA la Fleuriaye - 44 Karl THIEFINE - 06 87 14 48 04 gsegroup.com maine éco FÉVRIER 2022 11
commerce Buralistes BÉNÉFICIEZ DE L’ACCOMPAGNEMENT À LA TRANSFORMATION -> par Emmanuel Chevreul Pour faire face à la baisse continue et durable 50 % du montant de la prestation, comprise entre 1 300 et 1 950 € HT, est pris en charge de la consommation de tabac, les buralistes ont par le commerçant. l’obligation de diversifier leurs activités et de réinventer "En fonction de chaque situation locale, il leurs points de vente. La Chambre de commerce et existe des pistes de diversification des bu- d’industrie Le Mans Sarthe les accompagne dans reaux de tabac : aménagement d’un point cette évolution. La Poste, vente de cigarettes électroniques, point relais pour la livraison de colis, vente possible et, impérativement, avant l’été", pré- de produits locaux (aliments, boissons…), cise Vanessa de Héras, responsable du pôle snacking... Notre travail consiste, dans cette S ous l’effet de l’augmentation des taxes Territoires de la CCI du Mans et de la Sarthe. optique, à accompagner la transformation du sur le tabac, les achats de cigarettes point de vente pour permettre l’intégration des ont diminué de près de 25 % en cinq Des travaux subventionnés nouvelles offres tout en rendant le local plus at- ans sur le marché officiel. Ce phénomène, qui jusqu’à 30 % de leur montant tractif", résume Vanessa de Héras. S’adaptant s’inscrit dans la durée, fragilise les finances L’intervention des conseillers de la CCI se aux nouvelles habitudes de consommation et des buralistes. On a compté, ainsi, 103 ferme- déroule en trois temps. En premier lieu, ces à l’évolution sociologique des territoires, les tures de bureau de tabac en 2021. techniciens se rendent dans le point de buralistes s’imposent, de plus en plus, comme vente pour réaliser un état des lieux, obser- des acteurs de la proximité qui contribuent à Afin d’enrayer ce phénomène, l’État a attribué ver l’agencement du commerce, détecter les animer leur village ou leur quartier. à l’administration des douanes une enveloppe pistes d’amélioration, de travaux et d’investis- de 20 millions d’euros destinée à soutenir les sements à travers des échanges sans tabous Le plan de transformation des bureaux de ta- investissements des buralistes. L’objectif de avec les buralistes… bac représente une opportunité unique pour ce programme est d’aider ces profession- Puis, ils étudient le marché local, la zone les commerçants, y compris pour ceux dont nels à renforcer l’attractivité de leurs fonds de de chalandise, afin de définir les activités la vente de tabac ne constitue pas l’activité commerce, à proposer de nouveaux produits, commerciales qui offrent le meilleur potentiel principale. Profitez-en ! e pour accroître leur chiffre d’affaires. de développement. Enfin, ces conseillers Dans ce cadre, la Chambre professionnelle dressent une "feuille de route" qui comprend des buralistes de la Sarthe a notamment des préconisations et un planning. confié à la CCI du Mans et de la Sarthe, à "Nous apportons avant tout une expertise et Contact CCI travers une convention signée en janvier des propositions, précise Vanessa de Héras. Vanessa de Héras au 02 43 21 00 25 2020, le soin d’accompagner les buralistes Nous constatons que la grande majorité de ou vanessa.deheras@lemans.cci.fr sarthois dans leurs réflexions et dans leurs nos interlocuteurs suivent nos conseils, d’au- démarches. En l’espace de trois ans, les tant que, lorsqu’ils nous contactent, ils ont conseillers de la CCI sont intervenus auprès déjà la volonté de transformer leur commerce." de 32 des 262 commerçants qui gèrent un LES DATES À RETENIR point de vente de tabac sur le département. Ainsi, dès lors que l’audit débouche sur des investissements, celui-ci est entièrement fi- 30/09/22 : Date limite conseillée pour le dépôt des "La crise sanitaire ayant perturbé le bon dé- nancé par l’administration des douanes, qui dossiers de pré-validation roulement de notre mission, la convention va également subventionner jusqu’à 30 % du 31/12/22 : Date limite vient d’être prolongée d’un an. Elle s’achève- montant des investissements (avec un pla- d’acquittement des factures ra, par conséquent, à la fin de l’année 2022. fonnement de 33 000 € par point de vente). À 31/03/23 : Date limite de Mais, compte tenu des délais d’instruction l’inverse, si le diagnostic n’est pas suivi d’effet, dépôts des dossiers d’aides des dossiers, il est conseillé aux buralistes in- pour mise en paiement téressés de nous contacter le plus rapidement 12 maine éco FÉVRIER 2022
commerce TÉMOIGNAGE Catherine Poirier, buraliste et gérante du commerce multiservices à Lhomme Situé au cœur de la commune de Lhomme, dans la vallée du Loir, le multi-services de Catherine Poirier est caractéristique de ces commerces ruraux qui multiplient les prestations, répondant aux besoins croissants des habitants et contribuant à la dynamique économique et démographique locale. "En 2008, j’ai repris cette épicerie, qui assurait déjà la vente de tabac, de jeux et de journaux, raconte Catherine Poirier. faire éclairer ma vitrine et installer une Mais, c’est en 2019, suite à l’incendie de nouvelle "carotte" qui se voit de la route Dès à présent, Catherine Poirier, dont mon local, que j’ai décidé de réfléchir départementale et informe que je vends le commerce est également labellisé au réaménagement de mon point de du tabac. J’ai également mis à profit point La Poste, constate que ses vente et à la mise en place de nouvelles cette phase de travaux pour optimiser investissements portent leurs fruits. offres. J’ai fait appel à la CCI, dont la l’espace du commerce, intégrer la vente "J’accueille de nouveaux clients. En conseillère, Vanessa de Héras, est venue de produits du terroir (dont des vins particulier, des habitants de la commune plusieurs fois à Lhomme pour m’aider. locaux), et implanter un bac pour les et des villages alentour", souligne la Suite à nos échanges et grâce aux aides produits surgelés. J’ai aussi installé un buraliste, qui s’est également appuyée à la transformation, j’ai notamment pu présentoir de journaux plus grand et sur les conseils de la CCI pour renforcer plus pratique." sa visibilité sur le web. Pourquoi élargir sa marque employeur aux freelances ? Dans un contexte de pénurie de talents, les sociétés peinent parfois à se doter augmente. Les prestataires, les intérimaires, les freelances ou encore les des compétences les plus pointues. Les profils les plus convoités coûtent cher consultants sont toujours plus nombreux au sein des équipes. Cette distinc- et se tournent vers les sociétés les plus attractives. tion entre travailleurs a créé une porosité plus forte entre la communication Un déficit de marque employeur ou un manque de ressources (financières, interne et externe. etc.) sont ainsi des freins à l’embauche de certains de ces profils experts. Certains profils, notamment dans les métiers de l’IT, se révèlent de plus en plus difficiles à recruter. Pour satisfaire les besoins ponctuels de compétences Qu’est-ce que la marque employeur ? et compléter leurs équipes, les entreprises se tournent donc vers ces profils Au sens premier, le concept de marque employeur ne concerne que les sala- « freelances ». riés d’une entreprise et ceux que l’on souhaiterait embaucher. Il s’agit ainsi de l’image, de la réputation de l’entreprise auprès des employés présents et des Les travailleurs à l’expertise pointue préfèrent de plus en plus se mettre à candidats potentiels. Mais les réseaux sociaux numériques, la démultiplication leur compte pour choisir leurs clients et leurs missions. Et ainsi travailler de des outils de communication et les mutations du travail ont tout brouillé. manière plus autonome. Qu’ils soient salariés ou pas, ces talents (sur)sollicités deviennent toujours plus sensibles à ce qui fait la qualité de vie au travail dans Élargir sa marque employeur aux freelances l’entreprise cliente. Il faut donc également faire en sorte de les « séduire » et Depuis de nombreuses années maintenant, la part des « ressources hu- de les fidéliser. Le scope de la marque employeur doit donc ainsi s’élargir. maines » effectives composées de travailleurs non-salariés par l’entreprise 4, allée du Bourg d'Anguy 72000 Le Mans | 06 64 69 31 93 | Agences LE MANS - TOURS-ORLÉANS - LAVAL - ANGERS karine.porceddaloiseau@rhapsody-groupe.com | www.rhapsody-portage-salarial.com maine éco FÉVRIER 2022 13
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