MSB 2021 - New Brunswick Dental Society

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MSB 2021 - New Brunswick Dental Society
VOL. 47 • AVRIL 2021

FAITS SAILLANTS :
2 AVIS
3 MESSAGE DE LA PRÉSIDENTE
4	MESSAGE DU DIRECTEUR
    GÉNÉRAL
5	 MESSAGE DU REGISTRAIRE
6 PRIX
10 CENTRE D’APPROVISIONNEMENT
12 MISE À JOUR DE L’ADC          MSB 2021
14 CONFÉRENCE DE DENTISTERIE
   VIRTUELLE DE L’ATLANTIQUE       POUR EN SAVOIR PLUS :
16 LES IMPACTS DE COVID-19                      PAGE 18
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Bulletin est publié par la
Société dentaire du Nou-
veau-Brunswick. Toutes les
soumissions seront considérées
dans la langue d’origine. Nous
                                   avis
                                   VOTRE HYGIÉNISTE DENTAIRE EST-IL TITULAIRE D’UN PERMIS
nous réservons le droit de         PRATICIEN ?
modifier les soumissions pour      L’Ordre des hygiénistes dentaires du Nouveau-Brunswick (OHDNB) profite
des raisons de longueur et de      de l’occasion pour rappeler à tous les dentistes et employeurs qu’ils doivent
                                   demander une copie annuelle du permis praticien de leur hygiéniste dentaire.
clarté. Les articles seront pub-   Cette demande s’agit de s’assurer que l’hygiéniste dentaire employé
liés selon l’espace disponible.    est enregistré comme membre praticien et confirme ainsi les mentions
                                   spécifiques (exercice autonome et/ou anesthésie locale) et autorisations
Tous droits réservés.              obtenues si applicables. Si la mention spécifique n’apparaît pas sur leur
                                   permis, cela indiquerait qu’ils n’ont pas encore été autorisés par l’OHDNB à
                                   procéder. Compléter la formation n’est que la première étape.
Rédactrice : Rene Comeau
                                   Noter que les permis d’hygiène dentaire sont valides du 1er janvier au 31
                                   décembre. Cependant, le permis doit toujours être payé par le 30 novembre.

                                   Vous pouvez également confirmer leur statut en utilisant la fonctionnalité
                                   « trouver un membre » sur notre site web au www.ohdnb.ca. Une recherche
                                   peut être effectuée par leur prénom, leur nom de famille ou un numéro
                                   de permis. En cliquant sur le nom, ceci fournira leur statut incluant toute
570 rue Queen, Bureau 504          mention spécifique obtenue.
Fredericton N.-B.
                                   De plus, l’OHDNB tient à souligner le fait que tous les hygiénistes dentaires
E3B 6Z6                            sont tenus de détenir, au minimum, un certificat de RCR/DEA de niveau
(506) 452-8575                     C à tous les deux ans pour être jugés valides pour l’obtention d’un permis
                                   d’exercice.

                                   VOS ASSISTANT(E)S DENTAIRES SONT-ILS/ELLES
Courriel : info@nbdent.ca          AUTORISÉ(E)S À PRATIQUER?
Site web : www.nbdentaire.com
                                   Rappel du Règlement administrative 3-2
                                   d) Les dentistes ne peuvent retenir les services d’une personne comme
Suivez-nous !                      assistant(e) certifié(e) de niveau II que si cette personne est titulaire d’un
                                   permis de niveau II valide.
     SocieteDentaireNB             Vous trouverez la liste des assistant(e)s dentaires certifié(e)s dans l’espace
                                   membres de notre site web (Accueil – Mise à jour)

     @NBDentalNB
                                   NOUVEAUX MEMBRES
                                   Dre. Carla Sherman                          Dre. Fay Pereira
                                   Dre. Elaine Weismann                        Dr. Maziar Dowlatshahi
                                   LES DEA DEVIENT OBLIGATOIRES:
                                   Commençant en 2023, les DEA seront obligatoires dans toutes les cliniques
                                   dentaires du NB. Nous avons établi un partenariat avec CardioChoc,
                                   compagnie qui offre des prix exclusifs aux membres. Elle fournit l’appareil
                                   semi-automatique Samaritan 350 et l’appareil automatique Samaritan 360
                                   au même prix. La compagnie vend également des armoires murales à prix
                                   réduit. Si vous souhaitez vous procurer une armoire murale, contactez info@
                                   cardiochoc.ca et indiquez que vous êtes membre de la SNDB.

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                                         message de la
                                         présidente
       L’union fait la force… Le travail d’équipe et la collaboration
       permettent de réaliser de grandes choses. — Mattie Stepanek
Naïve. Pleine d’espoir.                  notre province était-il évident,       faire vacciner. Évidemment, c’est
Inexpérimentée. Idéaliste... On          mais notre voix a pu s’unir à celle    une décision qui leur revient,
aurait pu m’accoler toutes ces           des autres qui nous soutiennent        mais il est important qu’ils fassent
étiquettes à l’aube de la nouvelle       dans le reste du pays. Notre           un choix éclairé. J’espère qu’au
année. Un nouveau départ. Une vie        collaboration avec les autorités       moment où vous lisez ces lignes,
sans la COVID-19.                        de santé publique est plus étroite     nous aurons reçu nos premiers
Voilà un peu plus d’un an que la         que jamais. Nous défendons notre       vaccins.
COVID-19 a envahi nos vies, que          profession et voyons des résultats     Nous avons le privilège de vivre
notre univers a complètement             concrets. C’est une leçon d’humilité   dans une province considérée
basculé et que nous sommes               et une source d’inspiration que de     comme l’une des plus sécuritaires
forcés de naviguer parmi des défis       faire partie de cette progression.     au Canada. Aussi avons-nous eu la
empreints d’incertitude – une            N’est-ce pas remarquable qu’il         chance de pouvoir exercer notre
tâche exceptionnellement difficile,      y a moins d’un an, les sociétés        profession de façon sécuritaire
c’est le moins qu’on puisse dire. De     pharmaceutiques commençaient           en offrant des soins complets. La
vraies montagnes russes!                 à peine à explorer la fabrication      santé dentaire est essentielle à la
Je vous mentirais, ainsi qu’à moi-       d’un vaccin. Nous voici maintenant     santé globale et au mieux-être,
même, si je vous disais que je ne        en 2021 avec des vaccins efficaces     et les sacrifices et les restrictions
me suis pas sentie découragée à          et de nouvelles percées dans           dont nous avons fait preuve pour
plusieurs reprises dans la dernière      les laboratoires de recherche.         continuer à offrir la même norme
année... Le deuil, les décisions         En parallèle aux campagnes de          de soins sont dignes d’éloges.
angoissantes, les conflits difficiles,   vaccination qui ont lieu en ce         L’incertitude demeure, mais
le sentiment de défaite... MAIS,         moment, il est essentiel que nous      j’avance en me disant qu’au
sans discréditer ces sentiments,         nous informions et que nous            moins, malgré les difficultés qui
je prends acte et je suis                inculquions l’importance de se         subsistent, il y a beaucoup de
reconnaissante des remarquables          faire vacciner afin d’atteindre        gens qui travaillent sans relâche
changements et de la progression.        l’immunité collective. La société      à ramener la santé et la sécurité
Enfin, nous semblons voir la             d’experts-conseils et de recherche     dans le monde.
lumière au bout du tunnel.               BEworks a mené une étude sur
                                         la réticence à la vaccination et a     La persévérance des gens de notre
Je suis fière de toute notre             découvert qu’environ 28 % des          profession pendant cette période
profession. Pendant le                   gens ne sont pas certains de           m’encourage beaucoup.
confinement, nous avons pris les         vouloir se faire vacciner et que 9
mesures requises. En fermant             % n’en ont pas du tout l’intention.
nos cabinets, malgré toutes les          En tant que docteurs, nous devons
épreuves, nous avons pu nous             toujours nous ranger du côté de                      — Dre Carlie Lemoine
reculer un peu et évaluer ce qui         la science. Nous devons faire de
était nécessaire à un retour au                                                                         Présidente
                                         notre mieux pour renseigner les
travail sécuritaire. Non seulement       membres du personnel de soins
l’effort de collaboration dans           dentaires et les encourager à se

                                                                                                                   3
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Paul Blanchard
                                       directeur
L’année 2020 a été pour le moins
                                       général
                                       La SDNB travaille avec les            La SDNB continue à s’entretenir
mouvementée. Au moment                 responsables de la santé publique     avec l’équipe du ministère du
d’écrire ces lignes, la pandémie       à s’assurer que le personnel de       Dévelopement social pour
frappe depuis une année entière.       soins dentaires, particulièrement     discuter du protocole d’entente,
Personne n’est épargné par cet         en première ligne, reçoit le          échu depuis plus d’un an. Nous
événement, qui ne se produit           vaccin contre la COVID-19 le          travaillons aussi avec Travail
qu’une fois toutes les centaines       plus rapidement possible. Nous        sécuritaire NB à permettre aux
d’années. Vous pouvez être             avons été heureux d’entendre la       techniciennes et techniciens de
fiers de la façon dont vous et         ministre de la Santé confirmer        soins dentaires du Québec de
les membres de votre équipe            que les dentistes et les aides-       venir au Nouveau-Brunswick
avez réagi à cette situation sans      dentistes recevraient leur vaccin     fournir d’importants soins
précédent. À n’en pas douter, les      au début du deuxième trimestre.       d’entretien.
gens prennent la mesure de vos         Nous continuons à lutter pour
efforts et reconnaissent que les       l’ensemble du personnel de soins      Le mois d’avril est le Mois de la
dentistes sont véritablement des       dentaires. Nous avons aussi           santé buccodentaire. Abonnez-
professionnels essentiels de la        abordé la question à savoir si les    vous à nos comptes sur les
santé.                                 dentistes pourraient administrer      réseaux sociaux pour suivre
                                       le vaccin, compte tenu de l’intérêt   nos nouvelles sur les mesures
Tout au long de la pandémie, la        manifesté par les membres à ce        remarquables que prennent les
Société dentaire du Nouveau-           sujet.                                cabinets de soins dentaires pour
Brunswick a travaillé en votre                                               assurer la sécurité de tout le
nom afin de s’assurer que les          Autre enjeu important dans            monde.
dentistes puissent compter             l’évolution de la pandémie : le
sur un soutien et un plan              besoin d’EPI. Pour y répondre,        Nous reconnaissons les grands
opérationnel efficace. Le plan         nous avons conclu un partenariat      efforts qu’ont investis les dentistes
demeure solide et continue à           avec Sowingo afin de vous donner      et leur personnel dans la dernière
être efficace, malgré la phase         accès à des fournitures de bureau     année. Ce serait un euphémisme
rouge et le confinement que nous       et à de l’EPI à meilleur prix. Je     que de dire que vous vous «
avons connus récemment. Les            vous encourage à visiter le centre    adaptez » bien. Nous vivons une
membres du comité consultatif          d’approvisionnement de la SDNB        situation sans précédent. Merci
sur la COVID-19, présidés par la       dans le portail des membres de        pour votre professionnalisme et
Dre Mary Ann Wiseman, ont fait         notre site Web.                       votre dévouement. Nous sommes
un travail formidable et méritent                                            toutes et tous impatients d’être
des félicitations pour leurs efforts   La pandémie a éprouvé nos plans       vaccinés, en sécurité et de retour
soutenus. Le comité se réunira en      pour la conférence de dentisterie     à la normale.
mars 2021 pour déterminer s’il y       de 2021. Nous travaillons de
a des recommandations ou des           concert avec les autres provinces                        — Paul Blanchard
mises à jour à apporter au plan        de l’Atlantique pour organiser
opérationnel.                          l’événement, qui aura lieu du 10 au                      Directeur général
                                       12 juin 2021. Consultez le site Web
                                       et joignez-vous à nous :
                                       www.avdc2021.com

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                                       message du
                                       registraire
                        DE L’ESPOIR POUR 2022 ET UN NOUVEAU
                            CYCLE DE FORMATION CONTINUE
Vous vous direz peut-être que          conseil d’administration estimait     confirmer de façon électronique
cela va de soi, mais je tiens à        que les exigences réglementaires      que les participants ont pris part
prendre un moment pour soulign-        de formation continue en 2021         aux cours.
er l’esprit d’équipe et l’esprit de    étaient satisfaites et qu’un nou-
coopération qui ont aidé et qui        veau processus serait annoncé         Conformément à la philosophie
continuent d’aider la profession       pour 2022.                            de la formation continue, nous
dentaire à surmonter la crise de la                                          espérons articuler un sous ensem-
COVID-19.                              Pour être clairs, nous ne reportons   ble d’objectifs plus recherchés
                                       pas les exigences de FC de 2021.      qui privilégient les soins dentaires
Rien ne rapproche une commu-           Peu importe qui vous êtes, toutes     cliniques, la gestion de cabinets
nauté d’amis et de collègues,          les exigences sont actuellement       de soins dentaires, les urgences
anciens et nouveaux, comme le          satisfaites. Nous sommes en train     dentaires ou médicales et la par-
fait d’affronter un ennemi et de se    de concevoir un nouveau pro-          ticipation à la profession.
retrouver quand c’est terminé. Et      gramme qui sera lancé en 2022.
j’ai remarqué beaucoup de nou-                                               Par ailleurs, compte tenu de ce
velles amitiés parmi nous!             Cette décision est en partie mo-      qui se passe depuis un an, il est
                                       tivée par le fait que la COVID-19     à prévoir qu’il faudra réfléchir au
Toute la communauté qui entoure        constitue son propre cycle de FC      rôle de la technologie et de l’ap-
la médecine dentaire a fait preuve     et que personne ne devrait être       prentissage pratique.
d’une force remarquable, d’une         soumis à la pression supplémen-
volonté à travailler en équipe         taire de trouver des occasions        Si vous avez des commentaires
et d’une résolution à s’adapter        de FC dans le contexte actuel.        ou des suggestions sur la façon
(presque tous les jours). C’est        C’est aussi un bon moment pour        dont nous pourrions améliorer le
admirable.                             réfléchir à une approche inédite      processus ou la structure de la
                                       et, espérons-le, meilleure.           formation continue, n’hésitez pas
Pour traverser une crise, il faut                                            à m’écrire : registrar@nbdent.ca.
savoir s’adapter, et la clé de l’ad-   Tout comme dans le reste du
aptation, c’est la détermination à     pays, nous envisageons une mod-       Nos sincères salutations à vous, à
apprendre.                             ernisation de la formation contin-    votre famille et à votre équipe de
                                       ue afin de permettre aux mem-         soins dentaires. Soyez prudents.
Voilà ce qui m’amène à vous parl-      bres de consigner leurs heures
er des exigences en matière de         eux-mêmes en ligne. Idéalement,
formation continue.                    cela prendrait la forme d’une                               — Dan Leger
                                       base de données assez évoluée                                Registraire
Le 18 décembre 2020, j’ai annon-
                                       pour que les fournisseurs puissent
cé que le comité de direction du

                                                                                                                   5
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Prix
                         Dr. Daniel Violette
                         Félicitations au Dr Violette, qui a reçu la Distinction du mérite, décernée à
                         une personne qui a contribué de façon exceptionnelle à la gouvernance ou au
                         service de l’ADC ou à la profession dentaire au Canada. Le Dr Violette est un
                         leader qui contribue à sa profession et à sa collectivité au Nouveau-Brunswick
                         depuis une trentaine d’années. Il fut président de sa société dentaire locale
                         pendant quatre ans à la fin des années 1990 et président de la SDNB en
                         2009. En outre, il s’est joint au conseil d’administration de l’ADC en 2014 et a
                         fait partie de nombreux groupes de travail et groupes de réflexion au fil des
                         années.

                         Dr. Mike Taylor
                         Félicitations au Dr Taylor, qui a reçu le prix de dentiste de l’année 2020 au
                         Canada (AGD). Le Dr Taylor a rendu d’importants services à la profession
                         en plus d’avoir fait preuve d’un dévouement soutenu au rayonnement
                         de la dentisterie en général grâce à des formations de perfectionnement
                         professionnel de qualité, tout en continuant d’exploiter un cabinet de
                         soins dentaires général achalandé à Saint John, au Nouveau-Brunswick.
                         Sa participation citoyenne variée est un autre aspect de son leadership,
                         notamment au sein de l’Association YMCA/YWCA et du comité de fluoration
                         de l’eau de Saint John (1989). En outre, le Dr Taylor occupe le poste de
                         conseiller en médecine dentaire des Services de travail sécuritaire de la
                         CSSIAT depuis 1990.

Prix Dr F.A. Godsoe
Le prix Dr F.A. Godsoe a été remis à trois étudiants au doctorat en chirurgie dentaire du Nouveau
Brunswick pour l’année universitaire 2019-2020 :

Pour appuyer l’étudiante ou l’étudiant du Nouveau-Brunswick ayant eu le meilleur rendement dans le
cours Patient Care I (étudiant de première année entamant sa deuxième année) — Alexa Nicholson

Pour appuyer l’étudiante ou l’étudiant du Nouveau-Brunswick ayant eu le meilleur rendement
dans le cours Cariology I (étudiante ou étudiant de première année entamant sa deuxième année)
— Alexa Nicholson

Pour appuyer l’étudiante ou l’étudiant du Nouveau-Brunswick ayant eu le meilleur rendement dans le
cours Foundation Sciences for Clinical Practice (étudiante ou étudiant de troisième année entamant sa
quatrième année) — John Chungman Yoon

                 Félicitations à tous les lauréats
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MSB 2021 - New Brunswick Dental Society
Protégez votre
                                                                                                            VOL. 47 • AVRIL 2021

                                      mode de vie                            Votre mode de vie dépend de votre revenu.
                                                                            À mesure que votre revenu croît, il est logique
                                                                              d’augmenter également votre protection.
                                                                         L’assurance SolutionInvaliditéMC, dont les primes
                                                                        sont garanties, a été conçue exclusivement pour
                                                                        les dentistes et vous est offerte seulement par le
                                                                       CDSPI comme un avantage découlant de l’adhésion
                                                                              à votre association dentaire provinciale.
                                                                           Pour en savoir plus et faire une demande,
                                                                           allez sur cdspi.com/fr/solution-invalidite
                                                                          ou appelez un conseiller agréé non rémunéré
                                                                              à la commission au 1.800.561.9401.

                                                                        L’assurance SolutionInvaliditéMC est établie par
                                                              La Compagnie d’Assurance-Vie Manufacturers (Manuvie),
SolutionInvalidité est une marque de commerce du CDSPI.             PO Box 670, Stn Waterloo, Waterloo (ON) N2J 4B8
     Les renseignements figurant ici ne sont qu’un sommaire. Pour une description complète de l’assurance SolutionInvaliditéMC, des conditions
 d’admissibilité, des restrictions et des plafonds de couverture, veuillez consulter la notice explicative dans laquelle les modalités et conditions de
cette assurance sont énoncées. Le nom Manuvie, la lettre « M » stylisée et le nom Manuvie accompagné de la lettre « M » stylisée sont des marques
                de commerce de La Compagnie d’Assurance-vie Manufacturers qu’elle et ses sociétés affiliées utilisent sous licence.
                                                                                                                                                  21-928 3/21

                                                                                                                                                      7
MSB 2021 - New Brunswick Dental Society
10 choses que les dentistes canadiens doivent savoir sur la planification successorale
Discuter de planification                 pourrez alors conserver une plus       devrait préciser le protocole à
successorale rend beaucoup de             grande part de votre argent pour       suivre.
gens mal à l’aise – après tout,           votre succession.
la mort est un sujet qui n’est ni                                                4. VOUS POUVEZ LÉGUER
populaire ni agréable. Cependant,         Ayant eu l’ingéniosité de partager     CERTAINS ACTIFS EN FRANCHISE
pour vous, en tant que dentiste,          avec votre conjoint, vous aurez        D’IMPÔT
il est important d’y voir pour            plus d’options pour prendre soin       En règle générale, les actifs légués
vous assurer que votre cabinet            l’un de l’autre et de votre famille    par testament sont assujettis à des
est protégé, que vos dernières            grâce à vos deux successions. En       frais d’homologation. Cependant,
volontés sont respectées et que           commençant à planifier tôt, vous       vous n’avez pas besoin de léguer
vos proches puissent recevoir le          pourrez mieux coordonner vos           tous vos biens de cette façon. Par
produit de votre succession le plus       plans successoraux.                    exemple, le produit de vos régimes
rapidement et le plus efficacement                                               enregistrés (REER, FERR et CELI)
possible sur le plan fiscal.              De plus, en commençant tôt à           et de vos polices d’assurance peut
                                          planifier votre succession, cela       être transféré à vos bénéficiaires
Voici dix choses que les dentistes        vous permettra de résoudre             en dehors de votre succession,
canadiens devraient savoir sur la         des questions ou problèmes qui         minimisant ainsi les frais
planification successorale.               peuvent nécessiter un certain          d’homologation.
                                          temps et cela vous donnera
1. LA PLANIFICATION                       amplement de temps pour penser         Le don d’actifs avant le décès,
SUCCESSORALE N’EST PAS                    à l’héritage que vous souhaitez        le transfert d’actifs dans une
SEULEMENT POUR LES GENS TRÈS              laisser.                               fiducie ou la mise en place de
RICHES                                                                           structures de copropriété sont
Vous avez travaillé fort pendant          3. VOTRE TESTAMENT EST LA              d’autres moyens d’éviter les
toute votre vie pour bâtir votre          PIERRE ANGULAIRE DE VOTRE              frais d’homologation. Nous vous
carrière dentaire. Que vous soyez         PLAN SUCCESSORAL                       recommandons de discuter de ces
propriétaire d’un grand cabinet qui       Votre testament est l’élément le       stratégies avec un professionnel
comporte plusieurs emplacements,          plus fondamental de votre plan         en planification successorale qui
d’un cabinet modeste ou que               successoral et devrait donc être       pourra vous aidera à peser le pour
vous exerciez la dentisterie dans         votre point de départ.                 et le contre selon votre situation
un hôpital ou un autre type de                                                   particulière.
clinique, les actifs que vous avez        Un testament est un document
accumulés méritent d’être protégés        juridique qui stipule comment          5. UNE ÉQUIPE DE
pour votre avenir et celui de vos         vos biens seront distribués à          PROFESSIONNELS PEUT (ET
proches.                                  vos bénéficiaires et qui identifie     DEVRAIT!) VOUS AIDER
On croit souvent à tort que la            l’exécuteur qui sera chargé            En tant qu’expert dans le
planification successorale n’est que      d’exécuter vos dernières volontés.     domaine de la dentisterie, vous
pour les gens très riches, ce qui         De nombreux Canadiens croient          connaissez la valeur d’une
est faux. Chaque dentiste canadien        que leurs actifs seront transférés     expertise professionnelle. Pour la
devrait planifier sa succession.          automatiquement à leur conjoint        planification successorale, il vaut la
                                          survivant ou à leurs enfants,          peine de travailler avec des experts
2. IL N’Y A AUCUNE RAISON                 mais sans un testament, vous ne        pour vous assurer que vos actifs
D’ATTENDRE                                pourrez pas préciser comment           seront répartis sans tracas et pour
La planification successorale va de       vous souhaitez répartir vos biens ni   en maximiser leur valeur.
pair avec la planification fiscale qui,   prévoir qui sera responsable de vos
elle, va de pair avec la planification                                           Un avocat spécialisé en
                                          enfants mineurs après votre décès.     planification successorale peut
de la retraite. Pour protéger votre
patrimoine, vous devez d’abord et         De plus, si vous décédez sans          vous aider à établir votre plan
avant tout réduire les impôts qu’il       testament, cela créera un stress       successoral, à rédiger votre
vous faut payer – durant votre vie        financier et émotionnel pour les       testament et à déterminer les
et après votre décès.                     membres de votre famille, car          stratégies qui peuvent être
                                          la distribution de vos biens sera      avantageuses pour vous et vos
Par exemple, si votre conjoint            plus complexe, prendra plus de         proches.
gagne un revenu moins élevé               temps et le taux d’imposition          Un avocat spécialisé en
que le vôtre, la mise en place de         fiscal pourrait être plus élevé que    planification successorale peut
stratégies de partage du revenu –         nécessaire.
comme cotiser au REER de votre                                                   vous aider à établir votre plan
conjoint, fractionner le revenu de        Pour vous, en tant que dentiste,       successoral, à rédiger votre
pension ou lui payer un salaire           un testament est particulièrement      testament et à déterminer les
pour travailler à votre cabinet –         important, car vous devez songer       stratégies qui peuvent être
peut réduire les montants d’impôt         à votre cabinet et à vos patients.     avantageuses pour vous et vos
que vous payez actuellement et            Quoi que vous souhaitiez faire de      proches.
que vous paierez à la retraite. Vous      votre cabinet, votre testament

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MSB 2021 - New Brunswick Dental Society
VOL. 47 • AVRIL 2021

Un conseiller fiscal peut vous aider    incapable de prendre des décisions       également révéler certaines
à trouver des stratégies fiscales       vous-même. Pour préparer une             choses que vous ne saviez pas,
pour réduire les impôts qu’il vous      procuration, il est recommandé           par exemple, peut-être que votre
faut payer présentement – et que        de faire affaire avec un conseiller      partenaire d’affaires n’est pas
votre succession devra payer après      juridique.                               intéressé à prendre la relève de
votre décès.                                                                     votre cabinet ou encore peut-être
                                        8. UNE ASSURANCE VIE PEUT                que votre sœur ne souhaite pas
Un conseiller financier peut            VOUS AIDER À ATTEINDRE VOS               être mandataire en vertu de la
examiner votre situation financière     OBJECTIFS FINANCIERS                     procuration.
globale pour s’assurer que vos          Une assurance vie peut jouer un
plans reflètent vos priorités et vos    rôle important dans la planification     Avoir des conversations détaillées
objectifs actuels et futurs.            successorale, car la prestation          – et parfois difficiles – d’avance
                                        de décès peut être versée à vos          peut aider à assurer une transition
Un exécuteur testamentaire              héritiers ou peut servir à couvrir les   fluide en ce qui concerne vos actifs
professionnel pourrait être             frais d’homologation et autres frais.    et peut grandement contribuer
très utile, surtout si vous êtes        En règle générale, la prestation de      à ce que vos dernières volontés
propriétaire d’un cabinet dentaire      décès provenant de l’assurance vie       soient respectées comme vous
constitué en société. Votre             n’est pas assujettie à l’impôt ni à      l’avez prévu.
exécuteur se chargera de distribuer     des frais d’homologation, ce qui
les biens de votre succession           veut dire que la valeur totale de        Pour savoir comment vos régimes
conformément à votre testament          la police servira aux fins que vous      d’assurance et de placements
– et, si vous avez une société, il      avez prévues.                            peuvent être intégrés à vos plan
prendra les décisions complexes                                                  successoral, veuillez communiquer
nécessaires pour veiller au transfert   Pour déterminer la meilleure façon       avec Dana Scott, conseillère en
des parts de votre société le plus      d’utiliser votre police d’assurance      planification de placements* du
efficacement possible sur le plan       dans le cadre de votre plan              CDSPI Services consultatifs Inc.
fiscal. Il vaut mieux laisser un        successoral, il serait bon d’en          au 1.800.561.9401 ou lui écrire à
professionnel s’en charger!             discuter avec un conseiller en           dscott@cdspi.com
                                        assurance agréé.
6. VOTRE CABINET MÉRITE UNE
ATTENTION PARTICULIÈRE                  9. REVOIR VOTRE PLAN EST TOUT            *Les services consultatifs sont fournis par
Comme nous l’avons mentionné            AUSSI IMPORTANT                          des conseillers agréés du CDSPI Services
précédemment, si vous êtes              La vie suit son cours. Selon le          consultatifs Inc. Des restrictions peuvent
propriétaire d’un cabinet               moment où vous avez créé votre           s’appliquer aux services consultatifs dans
dentaire, il vous faudra planifier      plan successoral, vous pourriez          certaines juridictions.
davantage pour vous assurer que         avoir des enfants, ceux-ci
votre cabinet est géré selon vos        pourraient se marier, divorcer et/
dernières volontés après votre          ou avoir leurs propres enfants.
décès. Vous devez prévoir dans          Vous pourriez acheter ou vendre
votre planification successorale        une propriété ou toucher un
qui prendra la relève pour assurer      héritage vous-même. Au fur et
une transition efficace. Que vous       à mesure que votre vie évolue, il
choisissiez de conserver le cabinet     vaudrait la peine de revoir votre
dans la famille, de le vendre à         plan successoral – en général,
un partenaire ou un associé ou          tous les cinq ans – pour y faire les
encore de le vendre à un tiers,         rajustements nécessaires.
il vaut la peine de prendre le
temps d’évaluer vos options et          10. EN PARLER AUX PERSONNES
d’en discuter avec les personnes        CONCERNÉES PEUT ÊTRE
concernées.                             DIFFICILE, MAIS C’EST PRIMORDIAL
                                        Avant de formuler votre plan
7. UNE PROCURATION EST UN               successoral par écrit, il est
ÉLÉMENT ESSENTIEL DE VOTRE              important de discuter de vos
PLAN SUCCESSORAL                        dernières volontés avec les                 Dana Scott, CFP®, M.B.A.
Bien qu’une part importante de la       membres de votre famille
planification successorale concerne                                                 Conseillère en planification de
                                        et vos partenaires d’affaires.              placements
ce qui se produira après votre          De cette manière, vous serez
décès, un autre élément crucial         certain que les personnes que
est de planifier en cas d’incapacité                                                CDSPI Services consultatifs
                                        vous aimez et en qui vous avez              Inc. 1.800.561.9401, poste 6871
physique ou mentale. Voilà en quoi      confiance seront préparées aux
consiste la procuration. Il s’agit      conséquences financières et                 dscott@cdspi.com
d’un document légal stipulant           émotionnelles de votre testament,
que vous autorisez une personne         de votre procuration et des autres
ou plusieurs personnes à agir en        éléments de votre succession.
votre nom au cas où vous seriez         Ces conversations pourraient

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MSB 2021 - New Brunswick Dental Society
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VOL. 47 • AVRIL 2021

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L’ADC et la défense
                             de vos intérêts
Les répercussions de la pandémie                            les messages à diffuser au grand public                     L’ADC a également lancé une initiative
continuent de dominer l’ordre du jour                       au sujet de la reprise des activités des                    interne de réorganisation des struc-
de l’ADC. Au Nouveau Brunswick, la                          dentistes. De plus, le Groupe de travail                    tures, un processus qui permettra
profession se porte beaucoup mieux                          examine actuellement un petit cours                         d’analyser les priorités de l’ADC et de
que dans la plupart des autres prov-                        sur la santé mentale en milieu de travail                   déterminer comment l’organisme peut
inces et territoires du Canada, où la                       de la Commission de la santé mentale                        s’outiller pour relever les défis à venir.
pandémie porte un dur coup sur le                           du Canada. Le Groupe de réflexion sur                       Le conseil d’administration de l’ADC
plan économique et professionnel.                           la prévention des infections se réunit                      s’est réuni le mois dernier pour discuter
Par ailleurs, il y a de plus en plus                        toujours de façon hebdomadaire et                           de cette initiative et fixer une orienta-
d’inquiétudes quant aux variants                            continue de préparer une trousse de                         tion. L’éventuel passage à l’adhésion
émergents, ainsi qu’à l’accessibilité des                   ressources pour contrer la réticence à                      volontaire de certaines associations
vaccins et à l’efficacité de ces derniers.                  se faire vacciner. Cette ressource aidera                   membres, y compris celles qui sont
Depuis le début, l’ADC fait tout en son                     les dentistes à discuter de l’importance                    désormais obligées de séparer leurs
pouvoir pour aider les associations                         de l’immunisation avec leur équipe. Le                      activités de réglementation de leurs
membres et les dentistes membres à                          Groupe de réflexion a également ter-                        activités de services aux membres,
surmonter ces difficultés.                                  miné l’élaboration d’un document sur                        est l’un des facteurs importants qui
                                                            l’utilisation des blouses médicales en                      expliquent pourquoi l’ADC cherche à
Comme mentionné dans le rapport                             médecine dentaire qui a été distribué à                     trouver d’autres services à offrir aux
précédent, l’ADC a créé un groupe de                        la SDNB.                                                    associations membres et aux dentistes
travail sur la reprise des activités (le «                                                                              membres.
Groupe de travail ») ainsi qu’un groupe                     De plus, l’ADC a créé un comité di-
de réflexion sur la prévention des                          recteur d’examen de la gouvernance                          - Dr Kirk Preston
infections (le « Groupe de réflexion »).                    afin de veiller au bon déroulement de                       Membre du bureau de direction de
Le Groupe de travail continue d’œuvrer                      l’examen externe de la gouvernance                          l’ADC
auprès des associations membres, y                          approuvé à l’AGA de l’ADC en 2020.
compris la SDNB, pour faire le point sur                    Le mandat de l’examen a été établi et
la reprise des activités dans les cabi-                     chaque association membre, y compris
nets de soins dentaires au pays, pour                       la SDNB, comptera une représentante
élaborer des stratégies en vue d’obtenir                    ou un représentant au sein du comité
et de garantir de l’EPI, et pour définir                    directeur.

                                                                              La confiance est
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                                                                              avec les tarifs
                                                                              préférentiels de
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                                                                              copropriétaire et locataire.

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VOL. 47 • AVRIL 2021

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VOL. 47 • AVRIL 2021

Nouvelle représentante public
Janet MacDonnell
Janet et son mari vivent à              of Hygiea pour son service à la         que d’administrer des médicaments
Quispamsis. Diplômée du Dalhousie       collectivité et à la profession. Elle   (et des vaccins) par injection. De
College of Pharmacy, elle est active    a pris part à un certain nombre         2009 à 2012, Janet a été retenue
au sein de la profession en Nouvelle-   de programmes communautaires,           comme consultante (experte en
Écosse et au Nouveau-Brunswick          en particulier ceux qui offrent du      la matière) pour le gouvernement
depuis 1986. Janet possède une          soutien aux personnes souffrant de      Nouveau-Brunswick lors de la mise
vaste expérience dans la prestation     dépendance dans la région du Grand      en œuvre d’un système électronique
de services pharmaceutiques             Saint John.                             d’information sur les médicaments.
aux établissements de soins de
longue durée, dans la préparation       Janet a continué à participer des       Janet a été recrutée pour agir à titre
de produits spécialisés et dans la      projets, notamment la recherche         de directrice générale intérimaire
prestation de services aux patientes    et la publication d’un document         de l’Association des pharmaciens
et patients aux prises avec une         recommandant une solution pour          du Nouveau-Brunswick (APNB)
dépendance.                             l’élimination des médicaments et        de janvier à septembre 2020 afin
                                        des seringues, qui a été financé        d’appuyer les membres pendant une
Janet a rempli un mandat de             par une subvention du ministère         pandémie mondiale.
deux ans à titre de présidente de       de l’Environnement du Nouveau-
l’Association des pharmaciens du        Brunswick. Elle a joué un rôle          Janet continue à assumer le rôle de
Nouveau-Brunswick en 2004. Elle         important dans la mise en œuvre         remplaçante dans les pharmacies de
a également été présidente de           d’une nouvelle Loi sur la pharmacie     la région de Saint John.
l’Ordre des pharmaciens du Nouveau      en 2009 ainsi qu’en 2014, qui a
Brunswick en 2010. Janet a reçu la      permis aux pharmaciennes et             Nous sommes heureux et privilégiés
décoration pour service méritoire       pharmaciens du Nouveau-Brunswick        d’accueillir Janet au sein du conseil
ainsi que le prestigieux prix Bowl      de prescrire des médicaments, ainsi     d’administration de la Société
                                                                                dentaire du Nouveau-Brunswick.

                                                                                                                   15
Les impacts de
                                   COVID-19
Comme l’illustre le tableau ci-dessous, la COVID-19 a eu de sérieuses répercussions
sur l’exercice de la médecine dentaire au Nouveau-Brunswick. L’état d’urgence a été
déclaré à la mi-mars, et les cabinets n’ont pas pu rouvrir leurs portes avant la mi-mai.
La plupart ne l’ont pas fait avant juin 2020. Et bien que le volume de demandes de
règlement continue de talonner celui de 2019, il demeure assez bas dans l’ensemble. De
plus, certains cabinets dentaires ont prolongé leurs heures d’ouverture afin d’accueillir
plus de patients. Les frais exigés sont en hausse par rapport à l’année précédente,
sans doute parce que les patients ont besoin de traitements plus importants après
être demeurés sans soins pendant trois mois et parce qu’il est probable que les
dentistes traitent plus d’un problème à la fois lors d’un seul rendez-vous afin d’éviter de
demander au patient de revenir pour de multiples rendez-vous. Ceci s’explique par le
besoin d’EPI et les exigences en matière de périodes creuses.

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VOL. 47 • AVRIL 2021

             Reconnaissance
                      Dr. Thomas Priemer
                      Nous tenons à remercier et à féliciter le Dr Priemer pour sa contribution
                      de longue date au comité des affaires économiques, dont il a été le
                      président pendant 16 ans.

                      « J’ai aimé présider le comité des affaires économiques de la SDNB. Mon
                      rôle m’a donné l’occasion de faire du réseautage avec des collègues
                      et des professionnels, et d’en apprendre davantage sur l’éventail de
                      facteurs qui influencent nos pratiques dentaires. L’équilibre efficace
                      entre les profits et un accès abordable aux soins a toujours été le fil
                      conducteur et le grand défi, surtout dans une période difficile comme
                      celle-ci. »

Dre. Nancy Jeffery: Dre Jeffery s’est jointe au comité de révision des pairs en
2015. Elle a pris sa retraite, mais elle siège toujours au comité. Elle a également été
secrétaire-trésorière de la Fredericton Dental Society de 2015 à 2017. Elle consacre
maintenant son temps au bénévolat, travaillant chez Greener Village pour donner
en retour à la collectivité. Elle a d’ailleurs été présidente de la banque alimentaire
pendant huit ans. Merci, Dre Jeffery, pour toutes vos contributions au fil des années.

          Célébrons nos assistantes
       dentaires pour leur semaine de
       reconnaissance, le 7 au 13 mars

                                                                                                  17
Campagne publicitaire de la SDNB
         Mois de la santé buccodentaire
Thème: La campagne publicitaire a pour thème la sécurité. Nous voulons que les gens se sentent en
sécurité lorsqu’ils prennent rendez-vous et reçoivent des soins chez le dentiste. Nous voulons aussi
rappeler que les dentistes sont des travailleurs essentiels et que les cabinets ne fermeront pas comme
ils l’ont fait au début de la pandémie.

Publicité: En avril, à l’occasion du Mois de la santé buccodentaire, nous ferons diffuser une publicité
en français et en anglais dans toute la province. La version française sera diffusée sur les ondes de
Radio Canada et la version anglaise sur les ondes de CTV.

Campagne publicitaire numérique: La campagne numérique a commencé au début du mois de
février par une publicité carrousel sur les réseaux sociaux. Nous avons différentes images qui seront
utilisées dans les publicités, comme celle ci-dessous. Nous avons aussi une version condensée de la
publicité qui dure 15 secondes. Elle sera publiée sur les réseaux sociaux en préparation au Mois de la
santé buccodentaire. Comme toujours, le contenu sera diffusé dans les deux langues officielles et ciblé
en fonction de l’emplacement et des paramètres de langue de l’utilisateur. Nos messages seront aussi
affichés dans des îlots (graphiques numériques) sur le site Web de CTV à partir du mois de mars et
jusqu’à la diffusion de notre publicité.

Chronique dans les journaux: À l’occasion du Mois de la santé buccodentaire, nous aurons
également une chronique intitulée « Questions pour votre dentiste » dans deux journaux provinciaux.
La version française sera publiée dans L’Étoile et la version anglaise dans le Telegraph-Journal. Les
articles seront rédigés par la Dre Abby Barton, présidente de la Fredericton Dental Society.

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