Book d'offres en Alternance Lidl - Emploi Games Initialis
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Book d’offres en Alternance Lidl
MÉTIERS DÉVELOPPEMENT
COMMERCIAL
Alternant Responsable Flux Marchandises (RFM)
MÉTIERS IMMOBILIER
Alternant Facility Manager
Alternant Responsable
du Développement Immobilier
Alternant Responsable Technique
MÉTIERS SUPPORT
Alternant Employé Administratif - Service RH
Alternant Chargé de Formation
Alternant Chargé de Recrutement
Alternant Chargé de Mission SQVT
MÉTIERS PLATEFORME
LOGISTIQUE
Alternant Responsable d’Équipe Logistique
Alternant Responsable Secteur Logistique
Alternant Responsable Département Logistique
Alternant Technicien Maintenance
Sécurité et Environnement
Alternant Responsable Maintenance
Sécurité et Environnement
MÉTIERS SUPERMARCHÉS
Alternant Chef Caissier
Alternant Adjoint Manager de Supermarché
Alternant Directeur de Supermarché
Alternant Responsable Merchandising Régional (RMR)
MÉTIERS DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL Alternant Responsable Flux Marchandises (RFM)
MÉTIERS DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL
ALTERNANT RESPONSABLE
FLUX MARCHANDISES (RFM)
VOTRE PROFIL
EN BREF VOTRE RÔLE • Vous cherchez une entreprise pour
Vous recherchez • Rattaché directement au Responsable de service, vous accueillir dans le cadre de la pré-
votre rôle consistera à coordonner l’activité entre les paration d’une formation délivrant un
un contrat en différents pôles Master (Bac+5) en commerce, logis-
alternance dans tique, ou Supply Chain
• À l’aide de la planification commerciale votre mission
le domaine du consistera à identifier les temps fort de l’activité et • Vous avez le sens de l’organisation
développement d’en assurer le pilotage : attributions optimales en et appréciez le travail en équipe
commercial et de supermarchés, animation de l’activité auprès de la
• Vous êtes à l’aise avec les chiffres et
l’approvisionne- logistique et des équipes ventes en supermarchés.
vous possédez un bon esprit d’analyse
Anticiper les besoins des supermarchés et cadencer
ment ? les approvisionnements auprès des fournisseurs en • Vous maîtrisez le pack office
adéquation avec les contraintes logistiques
Au sein du service • Vous avez une forte aisance
• Vous aurez en charge, par exemple, le pilotage du relationnelle et une bonne capacité
Développement à communiquer
budget pertes de la Direction Régionale. Votre rôle
Commercial (Sup-
consistera, alors, à suivre et à identifier les sources
ply Chain) de notre de pertes et à réfléchir à la mise en place d’un plan
Direction Régionale, d’action en collaboration avec l’ensemble de l’équipe
votre mission princi- • Vous aurez la responsabilité de remonter les problé-
pale consiste à coor- matiques opérationnelles liées à l’activité quotidienne NOTRE OFFRE
donner la communi- à votre service support du siège et de suivre et mettre
•U
n contrat en alternance de 24 mois
cation et à identifier en application les directives nationales
des axes d’améliora- •U
ne formation à notre concept
tion dans l’activité du et à nos outils
service.
MÉTIERS IMMOBILIER Alternant Facility Manager Alternant Responsable du Développement Immobilier Alternant Responsable Technique
MÉTIERS IMMOBILIER
ALTERNANT FACILITY MANAGER (H/F)
VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Maintenir vos sites opérationnels : • Vous préparez un Master en université
• Traiter les demandes de réparation / déclarations ou école d’ingénieurs
EN BREF de sinistres •U ne spécialisation en immobilier
• Négocier des contrats et gérer des prestataires est un plus
Vous êtes
• Manager les techniciens Lidl et un(e) assistant(e) • Vous vous adaptez facilement à
ouvert d’esprit un nouvel environnement et possédez
• Valider des devis, analyser des factures et suivre
et dynamique ? les interventions un bon sens du relationnel, un esprit
Vous aimez les • Suivre les maintenances et contrôles réglementaires
d’initiative et d’analyse
challenges et Être responsable de ses budgets :
• Vous maîtrisez les outils informatiques
souhaitez lancer • Participer à la budgétisation des comptes
(Excel, Word, Powerpoint)
votre carrière dans • Permis B impératif
• Analyser des rapports et élaborer des mesures
une entreprise d’optimisation des coûts
en pleine crois- Piloter ses consommations :
sance remplie • Améliorer la performance énergétique des sites
d’opportunités ? • Suivre les projets nationaux et internationaux NOTRE OFFRE
de gestion des besoins énergétiques
•C
ontrat en alternance de 24 mois
Lidl vous propose • Standardiser les équipements de gestion technique
•U
ne expérience riche
d’intégrer le Service des bâtiments (GTB) en supermarché
et opérationnelle
Immobilier d’une • Analyser des rapports GTB et mettre en place des
•U
ne formation à notre concept
de ses Directions plans d’action
et à nos outils
Régionales. Former des collaborateurs et participer à l’amélioration
continue :
• Former et sensibiliser les collaborateurs
en supermarché et en Direction Régionale
• Déployer les projets Facility Manager et faire évoluer
le service en accord avec la politique Lidl
MÉTIERS IMMOBILIER
ALTERNANT RESPONSABLE DU
DÉVELOPPEMENT IMMOBILIER (H/F)
EN BREF VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
• Vous cherchez une entreprise pour
Vous êtes Vos missions, en collaboration avec le Responsable
vous accueillir dans le cadre de la
du Développement Immobilier :
ouvert d’esprit préparation d’une formation délivrant
• Développer de nouveaux sites d’implantation
et dynamique ? de supermarchés
un Master (Bac+5)
Vous aimez les • Étudier la meilleure option d’acquisition des sites
• Vous êtes réactif, curieux et doté d’une
challenges et bonne aisance relationnelle
(achats, location)
souhaitez lancer • Vous souhaitez valoriser votre goût
• Préparer des dossiers de négociation commerciale
de la performance dans une fonction
votre carrière dans avec les différents acteurs (propriétaires, investisseurs,
évolutive
une entreprise en bailleurs, autorités locales...)
pleine croissance • Participer à la gestion de la vente ou effectuer la gestion
de location des biens Lidl non utilisés
remplie d’oppor-
tunités ?
NOTRE OFFRE
Au sein du Service •U
n contrat en alternance de 24 mois
Immobilier, votre •U
ne expérience riche et opérationnelle
mission principale
•U
ne formation à notre concept
consiste à gérer un et à nos outils
portefeuille immobilier
dans le respect de la
stratégie d’expansion
de l’entreprise et dans
une logique d’opti-
misation des coûts.
MÉTIERS IMMOBILIER
ALTERNANT RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F)
VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
• Intervenir dans le montage des différents projets de • Vous cherchez une entreprise pour
construction et assurer la bonne coordination entre vous accueillir dans le cadre de la
EN BREF les différents intervenants et partenaires : architectes, préparation d’une formation délivrant
bureaux d’études et de contrôle, entreprises, fournisseurs, un Master (Bac+5) en Génie Civil ou
Vous êtes concessionnaires, collectivités locales et services internes Bâtiment
ouvert d’esprit • Garantir le respect des objectifs de qualité, de délai • Vous vous adaptez facilement à un
et dynamique ? et de rentabilité fixés par l’entreprise nouvel environnement et possédez
Vous aimez les • Participer aux différentes phases de préparation en
un bon sens du relationnel, un esprit
challenges et collaboration avec l’équipe immobilière dès l’Avant
d’initiative et d’analyse
souhaitez lancer Projet Sommaire (APS) • Vous êtes acteur du changement et
votre carrière dans possédez des compétences métho-
• Piloter avec le Responsable Technique les différentes
dologiques qui vous permettront de
une entreprise phases de construction (DCE, appel d’offres, négociations
comprendre et de gérer les indicateurs
en pleine crois- techniques et financières, attribution des marchés, suivi
afin de travailler de manière orientée
d’opération sur chantier, réception, année de parfait
sance remplie achèvement)
sur les résultats
d’opportunités ? • Vous maîtrisez les outils informatiques
• Garantir le respect des dispositions légales en matière
(Excel, Word, Powerpoint)
de droit de la construction et de la sécurité au travail ainsi
Lidl vous propose que des directives internes à l’entreprise
d’intégrer le Service
Outre les missions énumérées, vous pouvez exécuter
Technique d’une de ses des tâches particulières, confiées par votre supérieur,
Directions Régionales. qui découlent de la nécessité opérationnelle
Vous apportez un sou- NOTRE OFFRE
tien à l’équipe à travers •U
n contrat en alternance de 24 mois
les missions ci-contre. •U
ne expérience riche et opérationnelle
•U
ne formation à notre concept
et à nos outils
MÉTIERS SUPPORT Alternant Employé Administratif - Service RH Alternant Chargé de Formation Alternant Chargé de Recrutement Alternant Chargé de Mission SQVT
MÉTIERS SUPPORT
ALTERNANT EMPLOYÉ ADMINISTRATIF -
SERVICE RH (H/F)
EN BREF VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Vous recherchez • Gestion des candidatures : enregistrement des • Vous préparez une formation délivrant
candidatures, convocations des candidats, traitement une licence (Bac+3)
un contrat en des réponses négatives
alternance dans • Vous êtes à la recherche d’un contrat
d’alternance dans une entreprise en
le domaine • Gestion administrative et logistique des actions de
plein développement
formation : inscriptions et convocations des partici-
des ressources pants, réservation de salles, suivi des factures
humaines ?
• Gestion administrative du personnel : saisie des
contrats, suivi des absences, suivi du personnel
Au sein de notre intérimaire, préparation des éléments de paie
Direction Régionale, NOTRE OFFRE
vous participez aux •U
n contrat d’apprentissage ou
différentes tâches un contrat de professionnalisation
de 12 mois
administratives dans
le Service des •U
ne formation à notre concept
Ressources Humaines. et à nos outilsMÉTIERS SUPPORT
ALTERNANT CHARGÉ DE FORMATION (H/F)
VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
EN BREF • Assister le Responsable Formation et Développement • Vous cherchez une entreprise pour
dans l’organisation des journées d’intégration, dans vous accueillir dans le cadre de la
Vous recherchez la planification des formations et dans le suivi de préparation d’une formation délivrant
un poste en l’intégration des nouveaux entrants un Master (Bac+5) en école
supérieure de commerce
alternance vous • Assurer l’inscription des nouveaux entrants et leur
présence, assurer le suivi du présentéisme • Vous souhaitez acquérir une
permettant de expérience professionnelle dans
• Dresser un état des besoins en formation sécurité
développer en fonction des métiers le domaine des RH au sein d’une
de solides • Réaliser un suivi des besoins en recyclage grâce
entreprise d’envergure nationale
compétences et à forte notoriété
aux outils pour anticiper les besoins de la Direction
dans le domaine Régionale et proposer un plan d’action : achat de • Vous êtes doté d’un très bon relationnel
et appréciez le travail en équipe
de la formation ? formation, inscriptions…
• Réaliser des appels téléphoniques réguliers pour • Vous avez un fort intérêt pour les
contrôler la qualité de l’intégration relations humaines
Au Service Gestion • Réaliser des listings à destination des chefs de service
des Ressources • Réaliser des graphiques pour illustrer les chiffres
Humaines de l’une en réunion de service
de nos Directions • Collecter les besoins en formation de la Direction
Régionales, vous Régionale
NOTRE OFFRE
participez à la mise •U n contrat en alternance de 24 mois
• Proposer des optimisations dans ces différentes
en œuvre de notre missions • Une formation à notre
politique formation concept et à nos outils
sur une zone géogra-
phique donnée.MÉTIERS SUPPORT
ALTERNANT CHARGÉ DE RECRUTEMENT (H/F)
EN BREF VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Vous recherchez • Assurer le traitement administratif des candidatures • Vous préparez une formation
délivrant une licence (Bac+3) en
un poste en • Effectuer la présélection des candidats (tri de CV, école supérieure de commerce
alternance vous pré-qualification téléphonique)
• Vous souhaitez acquérir une
permettant de • Organiser et participer à des sessions collectives expérience professionnelle dans le
développer de recrutement domaine des RH dans une entreprise
de solides d’envergure nationale et à forte
• Représenter l’entreprise lors d’événements externes
compétences type salons ou forums
notoriété
dans le domaine • Vous êtes doté d’un très bon relationnel
• Organiser des événements recrutement (jobdating, et appréciez le travail en équipe
du recrutement ? journées de rencontres, afterwork)
• Vous avez un fort intérêt pour les
Au sein du Service • Participer au déploiement de projets visant relations humaines
Gestion des Ressources l’amélioration de notre marque employeur
Humaines de l’une de
nos Directions Régio-
nales, vous participez
NOTRE OFFRE
à l’amélioration de notre
image employeur et à la •U
n contrat en alternance
de 12 mois
mise en œuvre de notre
politique recrutement •U
ne formation à notre
sur une zone géogra- concept et à nos outils
phique donnée.MÉTIERS SUPPORT
ALTERNANT CHARGÉ DE MISSION SQVT (H/F)
VOTRE PROFIL
EN BREF VOTRE RÔLE • Vous cherchez une entreprise pour
vous accueillir dans le cadre de la
Vous recherchez • Participer à la mise en œuvre de la politique RH
préparation d’une formation déli-
autour de la SQVT
une alternance vrant un Master (Bac+5) spécialisé en
dans le domaine • Participer à l’animation de la santé, la sécurité ressources humaines ou en santé et
sécurité au travail
de la SQVT ? et la prévention sur les établissements rattachés
à la Direction Régionale • Vous êtes force de proposition,
diplomate et ouvert d’esprit
Vous êtes rattaché au • Préparer et participer à des réunions internes autour
Responsable SQVT de la SQVT • Vous avez le sens du contact
Régional, vous par- et de l’écoute
• Suivre les indicateurs SQVT (turn over, absentéisme,
ticipez à la gestion accidents du travail…)
de la Santé, Sécurité
• Garantir le respect des dispositions légales, régle-
et Qualité de Vie au
mentaires et conventionnelles en matière d’organisation,
Travail au sein de de sécurité et de santé au travail NOTRE OFFRE
l’une de nos Directions
•U
n contrat d’apprentissage ou de
Régionales. professionnalisation de 24 mois
•U
ne période de formation pratique
en supermarché et en plateforme
logistique
•U
ne journée de formation théorique
au sein de notre siège social
•D
es déplacements sur les établisse-
ments rattachés à la Direction
Régionale peuvent être organisésMÉTIERS PLATEFORME LOGISTIQUE Alternant Responsable d’Équipe Logistique Alternant Responsable Secteur Logistique Alternant Responsable Département Logistique Alternant TMSE Alternant Responsable Maintenance Sécurité et Environnement
M É T I E R S P L AT E FOR M E LO G I ST IQ U E
ALTERNANT RESPONSABLE D’ÉQUIPE
LOGISTIQUE - (H/F)
VOTRE PROFIL
EN BREF VOTRE RÔLE • Vous préparez une formation
Vous recherchez • Planifier, coordonner et contrôler l’activité logistique délivrant un BTS ou DUT (Bac+2)
de votre pôle : réception, préparation ou expédition dans la logistique
un poste de des commandes aux supermarchés
manager au sein • Vous avez un sens aigu de la gestion
• Optimiser les ressources humaines et techniques selon des priorités et vous avez le sens des
d’une plateforme le volume d’activité priorités
logistique ?
• Garantir au quotidien la qualité des opérations • Vous êtes rigoureux et charismatique
Au sein de l’une de nos logistiques de votre pôle ainsi que le respect des
conditions de sécurité et des cahiers des charges Lidl
plateformes logistiques
Lidl, le Responsable • Animer une équipe d’une trentaine d’Opérateurs
d’Équipe Logistique Logistique environ
encadre une équipe • Prendre en charge une famille de produits spécifiques NOTRE OFFRE
d’Opérateurs Logistique pour en devenir l’expert et le référent principal au sein •U
n contrat en alternance de 24 mois
et organise l’activité de la plateforme logistique
•U
ne formation professionnelle
opérationnelle d’un des et un suivi personnalisé grâce
3 pôles de la plateforme à votre tuteur
logistique : la réception •D
e nombreuses opportunités de
des marchandises, la carrière pour les jeunes diplômés
préparation des com-
mandes ou l’expédition
des marchandises vers
nos supermarchés.M É T I E R S P L AT E FOR M E LO G I ST IQ U E
ALTERNANT RESPONSABLE SECTEUR
LOGISTIQUE - (H/F)
EN BREF VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Vous recherchez • Planifier, coordonner et contrôler la bonne exécution • Vous préparez une formation
des tâches par les employés de son secteur (réception, délivrant une licence (Bac+3)
un poste de expédition, préparation sec, masse, frais, surgelés, fruits dans le secteur de la logistique
manager au sein & légumes, viandes et poissons, non-food, etc), ainsi
• Vous avez un sens aigu de la gestion
d’une plateforme que les indicateurs de performance en vue d’atteindre
des priorités et vous avez le sens des
logistique ? les objectifs fixés
priorités
• Animer un suivi régulier de l’activité de son secteur
Au sein de l’une de nos • Vous êtes rigoureux et charismatique
• Assurer la planification opérationnelle du personnel et
plateformes logistiques
l’organisation générale de son secteur en collaboration
Lidl, le Responsable avec le Responsable Département Logistique de son
Secteur Logistique département
encadre un secteur
logistique et organise
• Participer à l’organisation et à la conduite d’inventaire, NOTRE OFFRE
mais aussi analyser les résultats de ce dernier et suivre
l’activité de son secteur. les plans d’actions correctifs •U
n poste en Alternance d’une
durée de 12 mois
•U
n contrat en alternance avec de
réelles responsabilités au sein de
la plateforme logistique
•U
ne formation professionnelle et un
suivi personnalisé grâce à votre tuteur
•D
e nombreuses opportunités de
carrière pour les jeunes diplômésM É T I E R S P L AT E FOR M E LO G I ST IQ U E
ALTERNANT RESPONSABLE DÉPARTEMENT
LOGISTIQUE - (H/F)
VOTRE PROFIL
• Vous cherchez une entreprise pour
vous accueillir dans le cadre de la
EN BREF VOTRE RÔLE préparation d’une formation délivrant
Vous recherchez • Supervision d’une cinquantaine de collaborateurs un Master (Bac+5) en alternance dans
environ (Responsables d’Équipe et Opérateurs la logistique ou Supply Chain
un poste d’enca- Logistique) avec pour objectif d’améliorer leurs • Vous êtes charismatique, réactif et
drement dans la performances organisé et possédez une forte aisance
Logistique et la • Être responsable des moyens humains : gestion relationnelle
Supply Chain ? des plannings, organisation de la charge de travail, • Vous avez un sens aigu de la gestion
recrutement, formation et évaluation du personnel des priorités et vous savez trouver des
Au sein de l’une de nos
• Garantir la bonne gestion financière des activités de solutions efficaces en cas d’imprévu
plateformes logistiques
votre pôle : rentabilité, productivité, maitrise des coûts
Lidl et sous la direction via le suivi régulier des indicateurs de performance
du Responsable Dé-
• Assurer un reporting fiable de votre bilan d’activité
partement Logistique,
auprès du Responsable Département Logistique
vous prenez en charge NOTRE OFFRE
la gestion et la coor- • Veiller au respect des procédures internes et des
normes de sécurité •U
n poste en Alternance d’une
dination de l’un des
durée de 24 mois
3 pôles de la plateforme
logistique : la réception •U
n contrat en alternance avec
de réelles responsabilités au sein
des marchandises, la
de la plateforme logistique
préparation des com-
mandes ou l’expédition •U
ne formation professionnelle
et un suivi personnalisé grâce
des marchandises vers à votre tuteur
nos supermarchés.
•D
e nombreuses opportunités de
carrière pour les jeunes diplômésM É T I E R S P L AT E FOR M E LO G I ST IQ U E
ALTERNANT TECHNICIEN MAINTENANCE
SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT (H/F)
EN BREF VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Vous recherchez • Suivre l’entretien et les réparations des matériels • Vous préparez une formation
et installations de la plateforme logistique délivrant une licence (Bac+3) avec
un poste d’enca- une spécialisation en Maintenance
drement dans la • Assurer l’accueil des prestataires intervenants
ou Hygiène Sécurité et Environnement
sur la plateforme logistique
Logistique et la • Vous avez idéalement une expérience
Supply Chain ? • Assurer un suivi rigoureux des contrôles périodiques
sur un poste similaire et avez acquis
obligatoires
des connaissances techniques
Au sein de l’une de nos • Gérer le parc de véhicules légers, poids lourds, et réglementaires
plateformes logistiques auto-laveuses et engins de manutention
• Vous vous adaptez facilement à un
Lidl et sous la responsa- • Gérer l’économat (équipement matériel de sécurité) nouvel environnement et possédez
bilité du Responsable un bon sens du relationnel, un esprit
• Garantir la tenue des documents de sécurité et des
Maintenance et Sécuri- d’initiative et d’analyse
plans de prévention en qualité de correspondant
té, l’alternant Technicien hygiène et sécurité de la plateforme
Maintenance Sécurité et
• Animer les équipes en charge de l’hygiène de
Environnement participe l’ensemble de la plateforme logistique
à toutes les activités
permettant de garantir • Préparation et co-animation des formations liées NOTRE OFFRE
à la sécurité (Incendie, CACES...) ainsi que de l’accueil
la sécurité des Hommes Sécurité des nouveaux entrants •U
n poste en Alternance d’une
et des installations au durée de 12 mois
sein de la plateforme •U
ne formation spécifique à nos
logistique. outils et à nos procédures internesMÉTIERS IMMOBILIER
ALTERNANT RESPONSABLE MAINTENANCE
SÉCURITÉ ET ENVIRONNEMENT (H/F)
VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Maintenir vos sites opérationnels : • Vous cherchez une entreprise pour
• Piloter et contrôler la réalisation des tâches réglementaires vous accueillir dans le cadre de la
EN BREF des salariés du service MHSE et la mise en application préparation d’une formation délivrant
des procédures organisationnelles existantes un Master (Bac+5) en Hygiène,
Vous êtes • Mettre à jour les procédures d’exploitations et prescrip- Sécurité et Environnement en
ouvert d’esprit tions légales et effectuer l’analyse des éventuels dysfonc- université ou école d’ingénieurs
et dynamique ? tionnements afin de proposer des améliorations • Vous vous adaptez facilement à un
Vous aimez les • Suivre et évaluer la conformité du site par rapport aux nouvel environnement et possédez
challenges et réglementations françaises applicables (notamment un bon sens du relationnel, un esprit
connaissance et respect de l’arrêté préfectoral du site) d’initiative et d’analyse
souhaitez lancer et aux directives internes
votre carrière dans • Vous êtes acteur du changement
• Accompagner le Responsable Maintenance et Sécurité et possédez des compétences
une entreprise dans ses relations avec les organismes extérieurs : experts, méthodologiques qui vous
en pleine crois- assurances, autorité environnementale, CARSAT, etc. permettront de comprendre et de
sance remplie • Réaliser le suivi de la maintenance de l’ensemble des gérer les indicateurs afin de travailler
d’opportunités ? installations et équipements techniques du site selon les de manière orientée sur les résultats
obligations légales et les prescriptions des fournisseurs
• Vous maîtrisez les outils informatiques
et experts
Lidl vous propose (Excel, Word, Powerpoint)
• Aider le Responsable Maintenance et Sécurité dans la
d’intégrer le Service mise en place, l’animation et l’optimisation de la politique
Maintenance et HSE en collaboration avec le Responsable Logistique
Sécurité d’une de ses Régional et les services du siège
Directions Régionales. • Analyser les accidents du travail, proposer des mesures
NOTRE OFFRE
Vous apportez un d’amélioration et animer la politique HSE (formation, tour
sécurité, flash sécurité, etc.) •U
n contrat en alternance de 24 mois
soutien à l’équipe à
Outre les missions énumérées, vous pouvez exécuter •U
ne expérience riche
travers les missions
des tâches particulières, confiées par votre supérieur, et opérationnelle
ci-contre.
qui découlent de la nécessité opérationnelle •U
ne formation à notre concept
et à nos outilsMÉTIERS SUPERMARCHÉS Alternant Chef Caissier Alternant Adjoint Manager de Supermarché Alternant Directeur de Supermarché Alternant Responsable Merchandising Régional (RMR)
MÉTIERS SUPERMARCHÉS
ALTERNANT CHEF CAISSIER - (H/F)
VOTRE PROFIL
• Vous préparez une formation délivrant un BTS ou
DUT (Bac+2) avec ou sans une première expérience
EN BREF VOTRE RÔLE professionnelle dans le domaine du commerce ou
de la distribution
Vous recherchez • Garantir la bonne tenue du
supermarché en termes • Vous souhaitez être au cœur de l’activité du
un contrat en d’approvisionnement et de supermarché et mettre vos connaissances théoriques
alternance dans disponibilité des produits, en pratique sur le terrain
le domaine du de propreté et d’affichage
• Vos qualités organisationnelles et votre sens des
commerce ? Venez • Assurer une mise en place responsabilités vous permettront d’être rapidement
valoriser votre optimale de nos opérations opérationnel
talent chez Lidl ! commerciales dans
• Votre sens du commerce, votre réactivité et votre
le respect de nos normes
dynamisme seront autant d’atouts pour mener à bien
de merchandising
Fortement impliqué vos missions
• Assurer la bonne mise en
dans l’activité globale
œuvre de notre concept
de l’un de nos points de commercial
vente, vous participez à
• Être le garant d’un service
l’ensemble des missions
de Chef Caissier.
client irréprochable NOTRE OFFRE
•U
n contrat en alternance de 24 mois privilégiant
une approche terrain concrète qui vous permettra
d’acquérir les bases et techniques de nos métiers
•U
ne formation qui vous permettra d’accéder au
poste de Chef Caissier
•D
e nombreuses opportunités de carrière et des
perspectives d’évolution pour les jeunes diplômésMÉTIERS SUPERMARCHÉS
ALTERNANT ADJOINT MANAGER
DE SUPERMARCHÉ - (H/F)
VOTRE PROFIL
• Vous préparez une formation délivrant une licence (Bac+3) avec
EN BREF VOTRE RÔLE ou sans une première expérience professionnelle dans le domaine
du commerce, du management ou de la distribution
Vous recherchez • Participer à la gestion et
la motivation du personnel
un contrat en • Vous souhaitez être au cœur de l’activité du supermarché
et mettre vos connaissances théoriques en pratique sur
alternance dans • Garantir la bonne tenue
le terrain
du supermarché en termes
le domaine du d’approvisionnement et de • Vos qualités organisationnelles et votre sens des responsabilités
commerce ? Venez disponibilité des produits, vous permettront d’être rapidement opérationnel
valoriser votre de propreté et d’affichage
• Votre sens du commerce, votre réactivité et votre dynamisme
talent chez Lidl ! • Assurer une mise en place seront autant d’atouts pour mener à bien vos missions
optimale de nos opérations
commerciales dans le
Fortement impliqué respect de nos normes
dans l’activité globale de merchandising
de l’un de nos points de
• Assurer la bonne mise en
vente, vous participez à œuvre de notre concept
NOTRE OFFRE
l’ensemble des missions commercial • Un contrat en alternance de 12 mois
d’Adjoint Manager.
• Être le garant d’un service • Un parcours en alternance de 12 mois privilégiant une approche
client irréprochable terrain concrète qui vous permettra d’acquérir les bases et
techniques de nos métiers
• Une formation qui vous permettra d’accéder au poste d’Adjoint
Manager de Supermarché
• De nombreuses opportunités de carrière et des perspectives
d’évolution pour les jeunes diplômésMÉTIERS SUPERMARCHÉS
ALTERNANT DIRECTEUR
DE SUPERMARCHÉ - (H/F)
VOTRE PROFIL
• Vous cherchez une entreprise pour vous
EN BREF VOTRE RÔLE accueillir dans le cadre de la préparation
d’une formation délivrant un Master (Bac+5)
Vous recherchez un • Participer à l’animation de l’équipe
en commerce idéalement en distribution
de votre point de vente : organisation
contrat en alternance et répartition des tâches, gestion des
ou management
vous permettant de plannings, intégration et formation des •D
ynamique, vous avez le sens des
développer votre nouveaux entrants responsabilités et de l’organisation
potentiel managérial ? • Optimiser la satisfaction du client en •R
éactif, vous savez prendre les décisions
Venez valoriser votre garantissant la bonne tenue du super- adaptées aux situations rencontrées sur
talent chez Lidl ! marché en termes d’implantation et de le terrain
disponibilité des produits, de propreté
• Votre potentiel managérial vous permettra
Homme ou femme de et d’affichage des prix
de conduire vos équipes vers l’efficacité et
terrain, vous participez à • Assurer une gestion optimale des produits de favoriser une ambiance de travail
l’exploitation de l’un de nos en termes de qualité et de quantité : respectueuse et positive
gestion des commandes et du stock,
supermarchés au sein du-
contrôle des DLC et des DLV, lutte contre
quel vous mettez en œuvre la démarque inconnue
le concept commercial de
• Comprendre et développer la rentabilité
l’enseigne. Vous accompa-
du point de vente en suivant les indica- NOTRE OFFRE
gnez, formez et développez teurs économiques et en veillant au pro- •U
n contrat en alternance de 24 mois
les compétences de l’équipe. fessionnalisme de l’équipe et à la qualité
Votre objectif : la satisfaction de l’accueil client •U
n parcours en alternance privilégiant une
approche terrain concrète qui vous permettra
du client !
d’acquérir les bases et techniques de nos métiers
•U
ne formation qui vous permettra d’accéder
au poste de Directeur de Supermarché
•D
e nombreuses opportunités de carrière et des
perspectives d’évolution pour les jeunes diplômésMÉTIERS SUPERMARCHÉS
ALTERNANT RESPONSABLE
MERCHANDISING RÉGIONAL (RMR)
EN BREF VOTRE RÔLE VOTRE PROFIL
Lidl vous propose • Utiliser la base de données des planogrammes mis • Vous cherchez une entreprise pour
à disposition par le siège pour réaliser et contrôler vous accueillir dans le cadre de la pré-
d’intégrer le l’implantation de chaque rayon du supermarché paration d’une formation délivrant un
Service • Réaliser, sur le logiciel MSP les plans d’implantation Master (Bac+5) en université ou école
Merchandising de chaque supermarché sur la base des plans standards de commerce
d’une de ses mis à disposition par le siège
•U
ne spécialisation dans le secteur
Directions •É laborer et valider un rétro-planning de chaque étape commercial/management/grande
d’une ouverture, réouverture, remodling, réimplantation
Régionales. et ainsi déterminer les flux d’informations entre les
distribution est un plus
services et les interlocuteurs concernés • Vous vous adaptez facilement à un
Vous êtes sous la respon- • Planifier les besoins en matériel dans le cadre d’une nouvel environnement et possédez
sabilité du Responsable ouverture ou d’une réimplantation en accord avec les un bon sens du relationnel, un esprit
Merchandising Régio- services ventes et technique de la Direction Régionale d’initiative et d’analyse
nal et serez en charge
• Coordonner en autonomie les techniciens et autres • Vous maîtrisez les outils informa-
de faire le lien entre le
intervenants sur sites tiques : Excel, Word, Powerpoint
service Vente, le service
Technique, la Plateforme •M ettre à jour le magasin pilote de la Direction Régionale
Logistique et le Siège. •O rganiser les modifications d’implantation et/ou
d’habillage (répartition matériel, passage prestataire
Vous vous assurez éga- multiservice, réalisation d’une procédure chronométrée)
lement que l’ouverture/ NOTRE OFFRE
• Remonter mensuellement différentes informations au
réouverture ou la ré- Siège : base de données mobilier, suivi des budgets,
implantation du super- •U
n contrat en alternance de 24 mois
suivi des plans d’implantation et autres documents
marché correspond bien ponctuels •U
ne expérience riche et opérationnelle
aux plans d’implantation •U
ne formation à notre concept et
Outre les tâches énumérées ci-dessus, vous serez amené,
standard actuels et rentre à nos outils
sur demande de votre supérieur hiérarchique
dans l’enveloppe budgé-
à accomplir des missions particulières découlant de la
taire allouée.
nécessité opérationnelle.Vous pouvez aussi lire
