MAGAZINE EIT.swiss - Formation continue

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MAGAZINE EIT.swiss - Formation continue
03 I 2021

EIT.swiss             MAGAZINE

 Formation                 Formation          Opposition
 continue                  initiale           totale
 Apprendre vaut toujours   Informaticien/ne   Comment procéder
 la peine                  du bâtiment CFC    correctement
MAGAZINE EIT.swiss - Formation continue
La formation continue doit
procurer du plaisir. C’est
un processus continu
qui nous accompagne tout
au long de la vie.
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ÉDITORIAL

                                                                                                           «Les prestations
                                                                                                           de la branche
                                                                                                           électrique sont
                                                                                                           plus que la somme
                                                                                                           de ses parties.»

                                                                           Chère lectrice, cher lecteur,

                                                                           Les premières installations électriques ont été posées vers 1890.
                                                                           À l’époque, les électriciens suisses étaient formés dans les écoles
                                                                           d’horlogerie de Suisse romande. Cela peut paraître étonnant: l’indus-
                                                                           trie horlogère, qui fabrique encore aujourd’hui des produits qui n’ont
                                                                           pratiquement pas changé depuis leur invention, a investi dans la
                                                                           formation d’une technologie nouvelle et innovante. Mais les produits
                                                                           et prestations sont plus que la somme de leurs parties. La formation
                                                                           d’électriciens a aidé l’industrie horlogère à développer de nouvelles
                                                                           techniques qui en ont fait un leader mondial pendant longtemps.

                                                                           Les prestations de la branche électrique sont également plus que la
                                                                           somme de ses parties: il s’agit d’amener l’énergie là où elle est
                                                                           nécessaire. Cela se passe différemment aujourd’hui qu’à la fin du
                                                                           XIXe siècle. Les appareils ménagers intelligents savent quand ils ont
                                                                           besoin d’énergie, la recharge bidirectionnelle dans le domaine de
Couverture: © Mike Donadell, photo à gauche: Unsplash (Natalya Letunova)

                                                                           l’électromobilité est dans les starting-blocks, et BIM a considérable-
                                                                           ment simplifié les processus de pose.

                                                                           Mais qui est censé transmettre tout ce savoir-faire? Certaines des
                                                                           bases peuvent être enseignées dans les formations initiales. En
                                                                           même temps, il s’agit d’éveiller l’intérêt pour des connaissances
                                                                           plus approfondies et des informations supplémentaires. Avec
                                                                           les bonnes formations continues, toutes les portes sont ouvertes.
                                                                           Il est donc important que les contenus des formations initiales
                                                                           soient régulièrement revus. Ce n’est qu’ainsi que la branche électrique
                                                                           pourra rester attractive pour les apprentis.

                                                                           Brigitte Lehmann
                                                                           Formation professionnelle EIT.swiss

                                                                                                                                       EIT.swiss MAGAZINE   3
MAGAZINE EIT.swiss - Formation continue
Photographe: Gauvin Lapetoule, Gauvin@lapetoule.com /

AGENDA 2021
Séance du Comité chez les sections
                                     Crédit: © GenèveTourisme © geneve.com

• 25 août, région EIT.thurgau
• 7 octobre, région AIEG (Genève)

Conférence des présidents
• 26 août, Winterthur

EuroSkills
• 22-26 septembre, Graz
MAGAZINE EIT.swiss - Formation continue
SOMMAIRE

06 I La formation continue en vaut la peine
Un exemple tiré de la pratique

                                              10 I Informaticien/ne du bâtiment CFC
                                              La nouvelle et jeune formation initiale d’EIT.swiss

                                              Avec double engagement                                 6
                                              Tout simplement génial                                10
18 I L’opposition totale                      Au niveau d’avant la crise                            17
Conseil pratique du service juridique
d’EIT.swiss                                   L’opposition totale et ses conséquences               18
                                              Installations sanitaires sur le chantier              20
                                              Momentum Palais fédéral                               22
                                              Une occasion manquée pour la Suisse                   24
                                              Offres de formation continue                          25
                                              Examens réussis                                       26
                                              Nouvelles de l’association                            28
                                              Sections                                              30
                                              Chronique                                             35
                                              Mentions légales                                      35

                                                                               EIT.swiss MAGAZINE   5
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Photos: © Mike Donadell
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R E P O R TA G E S

Avec double
engagement
    Corinne Ramseier travaille                              de la direction, mais pour Corinne, cela ne signifie pas
    déjà toute sa vie dans la                               que le travail se déroule uniquement au bureau, mais
                                                            également toujours là où il y a du travail concret. Le fait
    branche électrique. Pour                                qu’elle doive s’affirmer en tant que femme dans cet
    savoir comment elle se                                  environnement encore dominé par les hommes rend
    perfectionne et comment                                 l’histoire encore plus intéressante.
    c’est pour une femme
                                                            Corinne, comment as-tu choisi ta profession?
    dans la construction, nous                              Après la maturité, je voulais faire quelque chose de
    lui avons rendu visite à                                pratique. J’étais enthousiasmée par la téléphonie, mais à
    Saint-Moritz. Lisez cette                               l’époque, le métier de télématicien n’existait pas encore.
                                                            Alors je suis devenue installatrice-électricienne.
    interview intéressante,
    surtout si vous vous                                    Et c’est ce qui t’as poussée à poursuivre tes études?
    demandez pourquoi vous                                  Oui, j’ai également passé l’examen de maîtrise par la voie
    devriez vous perfection-                                habituelle en tant que contrôleur/chef-monteur. Après
                                                            l’avoir passé avec succès, j’ai dû relancer plusieurs fois
    ner. Peu importe que vous                               l’USIE –je pense que tout le monde m’y connaissait
    soyez une femme ou un                                   après cela (rit) – jusqu’à ce qu’ils impriment la désigna-
    homme!                                                  tion «Monteuse-électricienne diplômée» au lieu de
                                                            «Monteur» sur mon diplôme.

                                                            Que s’est-il passé ensuite, pourquoi es-tu allée de
                                                            Zurich à St-Moritz?

L
          a formation continue est essentielle pour         En 2004, pendant l’école de maîtrise, mon chef actuel,
          Corinne Ramseier et l’accompagne depuis le        Andrea Biffi, m’a proposé de diriger son département
          gymnase. Après avoir achevé la maturité à         télématique à St-Moritz. C’était un défi formidable
          Zurich, Corinne décida de devenir monteuse-       pour moi, car ça me rapprochait finalement de mon
électricienne. Une profession qui est parfaite pour elle,   objectif de travailler dans la télématique. En outre,
ce qui devient rapidement clair lorsqu’on l’accompagne      les Championnats du monde de ski alpin avaient lieu
dans son travail quotidien. Andrea Biffi, son chef, pro-    en 2003, et j’ai eu la tâche intéressante d’aider à la
priétaire et directeur d’Elektro Pomatti AG à St-Moritz,    mise en place du système de chronométrage. St-Moritz
sait ce qu’il a en Corinne. En 2003, il a embauché la       n’était donc plus un terrain totalement inconnu pour
jeune monteuse-électricienne diplômée de Zurich dans        la Zurichoise que j’étais.
son entreprise à St-Moritz, où elle est depuis lors un
soutien important, en tant que femme professionnelle        Tu t’intéresses donc particulièrement à la
très engagée, qui se perfectionne constamment et ne se      télématique et à la technique?
repose jamais. Pas beaucoup de gens de la branche           Absolument. C’est pourquoi j’ai également suivi une
peuvent présenter un portefeuille de formation continue     formation continue de télématicienne cheffe de projet,
comparable. Depuis 2013, elle est également membre          et ensuite de télématicienne diplômée.

                                                                                                EIT.swiss MAGAZINE        7
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R E P O R TA G E S

    Profil de
    Corinne Ramseier
    •   Gymnase
    •   Monteuse-électricienne
    •   Contrôleur/chef-monteur
    •   Examen de maîtrise électrique
        (Monteuse-électricienne
        diplômée)
    •   Télématicienne cheffe de projet
    •   Télématicienne diplômée
    •   École des cadres d’entreprise SIU
    •   Cours de base et avancé KNX
    •   Un grand nombre d’autres
        formations

Tu as donc deux examens de maîtrise?                      notre domaine professionnel. La formation continue
Oui, c’est arrivé comme ça. Mais je ne le regrette pas    me donne une nouvelle perspective sur mon travail
du tout.                                                  quotidien.

Pourquoi la formation continue te fascine-t-elle          Les femmes et le secteur de la construction: est-ce
tant?                                                     un thème, que peux-tu nous dire à ce sujet?
Je suis toujours attirée par le monde extérieur pour      C’est un thème spécial. En tant que femme, je dois
créer des réseaux en dehors de la région. J’apprends      toujours être meilleure pour être acceptée. J’ai parfois le
aussi beaucoup pendant les pauses, lors d’échanges        sentiment que je dois être deux fois meilleure. Même
informels avec des partenaires commerciaux. En outre,     pour certains jeunes d’aujourd’hui, ce point de vue est
il est tout simplement intéressant de découvrir sans      toujours le même. Pour moi, c’est consternant. Ce n’est
cesse de nouvelles technologies et des possibilités qui   que lorsque j’ai fait mes preuves que les hommes
s’ouvrent à gauche et à droite de la télématique dans     m’acceptent en tant que femme sur le chantier. Mais ce

8       EIT.swiss MAGAZINE
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«La formation continue
                                      me donne une nouvelle
                                      perspective sur mon
                                      travail quotidien.»

                                                               À St-Moritz, nous avons toujours un bureau de vente
                                                               pour les techniques multimédia, audio et vidéo, qui a
                                                               été intégré au département télématique il y a un an.
                                                               L’installation de réseaux, en particulier, est un domaine
                                                               important pour nous, tant avec les particuliers
                                                               qu’avec nos entreprises clientes.

                                                               Dans quelle direction la profession devrait-elle
                                                               évoluer?
n’est plus un problème pour les collaborateurs de              Je trouve que notre profession devrait être mieux
longue durée. Mais ce fait n’a pas été la raison pour          vendue sur le marché. Compte tenu de notre
laquelle j’ai continué à me perfectionner, je tiens à          grande responsabilité en matière d’électricité et
le mentionner à ce stade. La formation continue est            des exigences de sécurité qui y sont associées, nous
tout simplement essentielle et, comme je l’ai dit,             gagnons trop peu. En tant qu’installateurs,
intéressante et précieuse.                                     nous devons nous engager, nous devons enfin mieux
                                                               nous vendre. Bien sûr, EIT.swiss peut nous aider.
Tu ne travailles pas seulement au bureau,
mais aussi sur les chantiers.                                  Que dis-tu à un jeune sortant de l’école qui veut
C’est vrai, je choisis les choses, je ne suis pas trop bonne   apprendre cette profession?
pour quoi que ce soit. Et pour moi, il est également           C’est une formation initiale super offrant d’innombrables
important de ne pas perdre le lien avec la réalité.            possibilités, surtout après la formation initiale, et une
De cette manière, je peux aussi mieux estimer le temps         profession extrêmement diversifiée.
dont j’ai besoin pour un travail. Le contact personnel
avec les clients est également important; j’aime               Qu’est-ce qui te plaît le plus dans ton travail?
me rendre chez les gens pour connaître leur visage.            D’essayer toujours de nouvelles choses, par exemple
                                                               des nouveaux composants sans fil ou KNX. D’expéri-
Comment Pomatti arrive-t-il à couvrir la                       menter jusqu’à ce que quelque chose fonctionne
vaste zone d’opérations?                                       comme je l’avais imaginé et d’acquérir des expériences
Nous essayons de résoudre le problème avec des                 en passant. Je dois faire beaucoup de choses après le
spécialistes, mais il y a une forte fluctuation parmi les      travail, mais cela me fait toujours sortir de ma zone
chefs de projet dans notre région. Pour nous, il est           de confort.
difficile de trouver des spécialistes ici car ils gagnent
moins qu’à Zurich, mais le coût de la vie est le même.         Le téléphone de Corinne sonne, elle doit s’en aller.
Ç’est également important que les jeunes puissent
avoir un aperçu du monde électrique ailleurs. S’ils            Corinne, merci pour l’interview, pouvons-nous
reviennent plus tard, tant mieux.                              nous joindre à toi?
                                                               Oui, bien sûr. J’ai encore un rendez-vous à l’hôtel
La nouvelle formation initiale d’informaticien du              Kronenhof à Pontresina. Nos collaborateurs y terminent
bâtiment est-elle un thème pour vous?                          les travaux et je dois effectuer les dernières configura-
C’est une nouvelle profession très intéressante.               tions sur le système de technique du bâtiment KNX.
L’informatique et la technique du bâtiment se rejoignent
de plus en plus. Je pense que c’est très important.            René Senn Rédaction Magazine EIT.swiss

                                                                                                    EIT.swiss MAGAZINE     9
MAGAZINE EIT.swiss - Formation continue
Tout
             simplement
             génial
10   EIT.swiss MAGAZINE
R E P O R TA G E S

                               Avec la nouvelle
                               formation initiale,
                               EIT.swiss crée les
                               bases de la formation                 munication/multimédia sont
                                                                     proposées (voir encadrés); d’autre
                               de spécialistes qui                   part, la formation a une structure
                               seront très demandés.                 modulaire. L’enseignement à l’école
                               La branche doit dès                   professionnelle et dans les cours
                                                                     interentreprises, dans lesquels
                               maintenant offrir des
                                                                     sont enseignées les compétences
                               postes de formation                   opérationnelles techniques néces-
                               correspondants.                       saires, comprend 31 modules. Neuf
                                                                     modules, répartis sur les quatre
                                                                     années d’apprentissage, sont les
                                                                     mêmes à l’école professionnelle

                          A
                                         u cours des derniers        pour les trois orientations. De la
                                         mois, ou plutôt des         première à la troisième année
                                         dernières années,           d’apprentissage, les apprentis
                                         un grand nombre de          suivent chaque fois deux modules
                          spécialistes sous la direction de          CIE, et un seul au cours de la
                          Daniel Schlienger d’EIT.swiss ont          quatrième année d’apprentissage.
                          élaboré la nouvelle formation initiale     Le module CIE «Mettre en service
                          «Informaticienne/Informaticien             les composants LAN» en première
                          du bâtiment (CFC)». Cela veut dire         année d’apprentissage et le module
                          qu’en plus des professions clas-           «Réaliser des projets ACM» en
                          siques d’électricien/ne de montage         quatrième année d’apprentissage
                          CFC, d’installateur/trice-électricien/
                          ne CFC et de planificateur/trice-
                          électricien/ne CFC, il y a maintenant
                          un nouveau domaine d’activité                 Définition du profil
                          attrayant pour les jeunes en fin de           de la profession
                          scolarité. L’ancienne formation
                                                                        Les informaticiennes et informati-
                          initiale de télématicien/ne n’existe          ciens du bâtiment CFC coor-
                          plus et a été transférée vers l’orienta-      donnent et installent des systèmes
                          tion communication et multimédia              dans les domaines de l’automati-
                                                                        sation du bâtiment, de la com-
                          de la nouvelle formation initiale.
                                                                        munication et du multimédia
                                                                        (systèmes ACM), y compris les
                          Actuellement, plusieurs équipes de            appareils, composants et réseaux
                          projet travaillent sur le matériel            correspondants. Ils assurent la
                                                                        connexion de ces systèmes aux
                          pédagogique destiné aux futurs
                                                                        systèmes de gestion de niveau
                          informaticiens du bâtiment, qui sera          supérieur. Grâce à leur savoir-faire
                          mis à leur disposition en ligne dans          comprenant tous les systèmes,
                          le cockpit professionnel numérique.           ils veillent à ce que les interfaces
                                                                        soient intégrées dans une infra-
                          Ils utiliseront cette plateforme
                                                                        structure technique fonctionnelle
                          pendant les quatre années à l’école           et s’efforcent d’obtenir un système
                          professionnelle, mais également               global efficace en énergie et
                          dans les cours interentreprises et            compatible avec le climat.
                          dans l’entreprise.
                                                                        Ils se spécialisent dans une des trois
                                                                        orientations Planification, Automati-
                          Une formation initiale avec                   sation du bâtiment ou Communi-
Photos: © Mike Donadell

                          un système modulaire                          cation et multimédia. Des connais-
                                                                        sances en matière de technique
                          De nouvelles approches ont
                                                                        des réseaux ainsi que dans le
                          également été adoptées pour la                domaine de la sécurité informa-
                          conception de la formation initiale.          tique constituent la base de leurs
                          D’une part, les orientations Plani-           compétences.
                          fication, Automatisation et Com-

                                                                                    EIT.swiss MAGAZINE           11
R E P O R TA G E S

                                                               «EIT.swiss et tous ses
                                                               membres peuvent être
                                                               fiers d’avoir lancé cette
     Daniel Schlienger est le moteur et
                                                               nouvelle formation
     le responsable de la nouvelle
     formation initiale «Informaticien/
                                                               initiale si importante!»
     Informaticienne du bâtiment avec
     certificat fédéral de capacité (CFC)»
     chez EIT.swiss. Il se tient volontiers
     à votre disposition si vous avez des
                                               sont également identiques pour les       mande intelligentes, l’Internet et
     questions ou si vous êtes intéressés
     à former des jeunes spécialistes          trois orientations. Outre les compé­     le multimédia deviennent de plus en
     dans l’une des trois orientations         tences opérationnelles techniques,       plus importants pour le fonction­
     dans votre entreprise. Les bases de       la culture générale est bien entendu     nement de l’économie et de la
     la nouvelle formation initiale, telles
                                               dispensée selon les exigences            société. Grâce à leur capacité à
     que le plan de formation, l’or­
     donnance sur la formation avec            minimales applicables de la forma­       mettre en réseau différents compo­
     un aperçu des modules et des              tion professionnelle initiale, ainsi     sants et systèmes de manière
     compétences opérationnelles, sont         que les mathématiques et l’anglais.      intelligente et durable, les informati­
     également disponibles en ligne.
                                                                                        ciennes et informaticiens du
     www.eitswiss.ch >                         Un environnement                         bâtiment CFC peuvent accompa­
     Formation professionnelle >               professionnel intéressant                gner cette tendance en tant que
     Formation initiale                        Les informaticiennes et informati­       spécialistes.
                                               ciens du bâtiment CFC fournissent
                                               des prestations pour l’infrastructure    C’est maintenant le tour de la
                                               physique, virtuelle et numérique des     branche et des entreprises
     Les compétences                           bâtiments. Les nouveaux profes­          Bien sûr, avec un projet d’une telle
     opérationnelles les plus                  sionnels seront donc souvent en          envergure, dans lequel EIT.swiss
     importantes                               déplacement, chez des clients pour       emprunte pour la première fois de
     Les informaticiennes et informati­        des interventions de service et sur      nouvelles voies dans la conception
     ciens du bâtiment CFC réalisent           les chantiers de nouveaux bâtiments      de la formation initiale en collabo­
     des projets simples ou des parties        ou lors de rénovations. Le travail       ration avec ICT­Formation profes­
     de projets de manière autonome.
                                               mobile et le recours à des outils        sionnelle Suisse, tout ne se passe
     En font partie des tâches de
     gestion de projets telles que             numériques font partie de leur           pas toujours bien. Toutefois, il
     l’élaboration de plannings et le          travail quotidien. Ils doivent, ou       est important maintenant que la
     contrôle continu de l’avancement          plutôt peuvent, se pencher               branche ne critique pas les obsta­
     du projet. Du point de vue
                                               constamment sur les technologies         cles «insignifiants» du projet, mais
     technique, ils planifient la mise en
     œuvre d’un projet. Sur la base de         et tendances les plus récentes. Il       qu’elle reconnaisse l’incroyable
     directives et des exigences du            s’agit donc d’un environnement           opportunité qu’offre la nouvelle
     client, ils établissent des cahiers des   professionnel idéal pour tous ceux       formation initiale. À mesure que la
     charges, planifient les tâches
                                               qui ont une affinité avec la tech­       numérisation progresse – et aucun
     spécifiques et mettent à disposition
     les matériaux et les outils pour les      nique, la numérisation et toutes les     spécialiste ne le niera –, il est
     travaux. Ce faisant, ils sont bien sûr    possibilités que l’Internet des objets   impératif de former les profession­
     également responsables de la mise         nous offre déjà aujourd’hui et nous      nels dont on a tant besoin pour
     en œuvre des travaux techniques,
                                               offrira encore plus à l’avenir. La       les travaux dans les maisons et les
     tels que la planification, la pro­
     grammation et la configuration des        nouvelle profession revêt une            bâtiments intelligents. Car les
     systèmes techniques en fonction           grande importance pour la société,       maisons du futur ne pourront plus
     de l’orientation choisie.                 l’économie, la nature et la culture.     être construites sans mise en
                                               Car la commutation et la com­            réseau; les exigences en matière de

12     EIT.swiss MAGAZINE
durabilité, d’approvisionnement en       enfants qui porte sur les bâtiments      compétences sont déjà très deman-
énergie et de numérisation sont          intelligents. EIT.swiss a déjà réalisé   dés aujourd’hui, et la tendance
trop complexes.                          des efforts initiaux et organisé des     est à la hausse. En outre, EIT.swiss
                                         évènements d’information. Et nous        effectue déjà des travaux de prépa-
Un départ réussi                         avons maintenant exactement une          ration au niveau de l’examen
La nouvelle formation initiale a été     année avant que les prochains            professionnel et de l’examen de
approuvée par le SEFRI le 26 no-         apprentis ne commencent leur             maîtrise, afin que les premiers
vembre 2020. Depuis lors, tous les       formation initiale pour communi-         diplômés aient également des
signaux sont au vert pour le départ.     quer les avantages de la nouvelle        perspectives en termes de forma-
Environ 31 apprentis (dont 3 que         formation.                               tion continue dans quatre ans.
nous présentons ci-après) ont
commencé la nouvelle formation le        De bonnes perspectives                   Donnons-leur un visage
1er août 2021. Il pourrait y en avoir    pour les apprentis                       Qui sont-ils, les nouveaux apprentis
beaucoup plus, c’est un peu              Les informaticiennes et informati-       qui ont commencé leur nouvelle
dommage que la branche n’ait pas         ciens du bâtiment CFC contribue-         formation initiale en tant que
pu recruter plus d’apprentis malgré      ront à la réduction de la consom-        «early adopters» le 1er août 2021?
le long délai de préparation. C’est      mation d’énergie et de ressources        Nous laissons ci-après la parole à
pourquoi il faut dire maintenant:        ainsi qu’à la réduction des gaz à        une jeune personnalité de
«Fais du bien et parles-en, ou écris à   effet de serre. En outre, les dévelop-   chaque orientation. Après tout, quoi
ce sujet.» Car seuls peu d’offices       pements sociaux, techniques et           de plus authentique que le témoi-
d’orientation professionnelle pour       juridiques exigent de plus en plus la    gnage des jeunes professionnels qui
les adolescents sont susceptibles        construction de bâtiments et de          ont choisi cette voie de formation
de connaître déjà cette profession       systèmes intelligents. Les perspec-      innovante?
innovante et ses activités at-           tives professionnelles pour les
trayantes, et encore moins de            jeunes apprentis après leur forma-       René Senn Rédaction Magazine EIT.swiss
parents savent qu’il existe désormais    tion initiale sont donc énormes.
une formation initiale pour leurs        Les spécialistes possédant de telles

                                                                                                EIT.swiss MAGAZINE     13
Lea de Boer

                                                                                                 Hefti Hess Martignoni
                                                                                            TBZ, École professionnelle
                                                                                                  technique de Zurich

Planification
Qu’est-ce qui t’a motivée à               personnes. Avec ce diplôme, je peux
choisir cette profession?                 faire beaucoup d’autres choses par
C’est un métier d’hommes, il est          la suite.
tout nouveau et on en aura encore
besoin pendant longtemps. Ce n’est        Quelles sont tes attentes?
                                                                                    Orientation Planification
pas un métier pour des robots, ça         Je n’en ai pas beaucoup, je vais me
semble être une profession cool.          laisser surprendre. Je trouve cool        Les informaticiennes et
J’aime beaucoup ce que j’ai vu. Mes       que nous soyons les «cobayes».            informaticiens du bâtiment CFC
parents ont entendu parler de la          Nous pouvons même avoir notre             avec orientation Planification
                                                                                    coordonnent les différents systèmes
nouvelle formation.                       mot à dire et influencer la formation
                                                                                    dans la phase d’étude du projet
                                          future. Bien sûr, je ne sais pas          et soutiennent la direction du
Qu’est-ce qui te motive dans              encore exactement à quoi m’at-            projet dans l’élaboration des offres
cette profession?                         tendre, mais je me réjouis.               sur la base des besoins des clients.
Je trouve intéressant de pouvoir être
l’une des premières à apprendre ce        Quels conseils donnerais-tu à
métier. Je trouve que nous sommes         d’autres jeunes?
particulièrement courageux de faire       N’écoutez pas le professeur lorsqu’il
cela. Nous ne pouvions demander à         s’agit de choisir une profession.       Qu’est-ce qui te préoccupe le
personne: Comment c’est, qu’est-ce        Organisez-vous vous-mêmes. J’étais      plus en ce moment?
qu’on fait dans cette formation? Et       en avance sur tous les autres élèves    Le début d’une nouvelle vie. Passer
chaque personne qui veut construire       de ma classe. Dans la leçon pour        de l’école à la vie professionnelle et
une maison a besoin de moi. De            le choix d’une profession, c’était      à l’école professionnelle. J’habite à
plus, je m’intéresse aux bâtiments        facile pour moi, car j’avais déjà ma    Zurich et mon travail se trouve à
et aux ordinateurs, j’aime planifier et   place d’apprentissage. À mon avis,      Aarau. Beaucoup de choses vont
j’aime aussi travailler avec d’autres     l’école a du retard.                    changer pour moi.

14   EIT.swiss MAGAZINE
Michael Dubach

    hbTec AG
    École professionnelle de
    Lucerne et Sursee

Communication et multimédia
Qu’est-ce qui t’a motivé à choisir        systèmes audio et les réseaux. Je
cette profession?                         suis sûr que ça me plaira beaucoup.
Je voulais devenir informaticien
et j’ai participé aux journées d’infor­   Quelles sont tes attentes?
mation d’ICT. Quatre professions          J’attends avec impatience les
y sont présentées en deux jours.          maisons intelligentes dans les­
Toutefois, d’apprendre à être             quelles je peux travailler, et aussi
informaticien m’a semblé un peu           toute la technique et les réseaux
trop sec. La profession d’électroni­      que je peux installer.
cien en multimédia y a également                                                   Orientation Communi-
été présentée, elle est similaire         Quels conseils donnerais-tu à            cation et multimédia
à celle d’informaticien du bâtiment       d’autres jeunes?
                                                                                   Les informaticiennes et informati­
avec orientation communication et         Postuler auprès de plusieurs             ciens du bâtiment CFC avec
multimédia. J’ai donc fait un stage       entreprises et faire des stages,         orientation Communication et
dans trois entreprises, et j’y ai         même pour la même profession.            multimédia permettent la mise
                                                                                   en réseau des moyens modernes
postulé.                                  Pour moi, la même profession me
                                                                                   de communication et de multi­
                                          semblait différente selon les            média dans les environnements
Qu’est-ce qui te motive dans              entreprises. Le climat, les collabora­   privés et professionnels. Ils veillent
cette profession?                         teurs et les tâches intéressantes        à ce que les appareils finaux (par
                                                                                   ex. les équipements de télécom­
L’alternance entre l’installation et le   chez hbTec AG m’ont persuadé d’y
                                                                                   munication, les téléviseurs, les PC,
service, l’installation et la mise en     faire la formation.                      les smartphones, les tablettes,
service de systèmes en réseau ou la                                                les vidéoprojecteurs ou les
mise à jour des appareils installés.      Qu’est-ce qui te préoccupe le            systèmes audio) et les applications
                                                                                   (par ex. les logiciels de communi­
J’aime la technique avec laquelle je      plus en ce moment?
                                                                                   cation et les services de communi­
vais devoir travailler. Cela comprend     Comment c’est quand je fais un           cation tels que VoIP) soient
également la programmation ou             travail physique toute la journée et     installés et intégrés dans un réseau
la configuration de systèmes. Je          que je ne suis plus «seulement»          fonctionnel.
suis fasciné par les haut­parleurs, les   à l’école.

                                                                                                EIT.swiss MAGAZINE          15
Julian Fenten

                                                                                       Spetec AG, Zurich­Kloten
                                                                                      TBZ, École professionnelle
                                                                                            technique de Zurich

Automatisation du
bâtiment
Qu’est­ce qui t’a motivé à choisir      Quelles sont tes attentes?
cette profession?                       Aucune en particulier pour le         Orientation Automati­
J’avais commencé une formation          moment. Je vais me laisser sur­       sation du bâtiment
de technicien des systèmes infor­       prendre. Je pense que ça sera
                                                                              Les informaticiennes et informati­
matiques. C’était intéressant, mais     certainement exigeant.
                                                                              ciens du bâtiment CFC avec
pour moi, le travail était trop                                               orientation Automatisation du
monotone. J’ai donc interrompu la       Quels conseils donnerais­tu à         bâtiment sont responsables de la
formation après une demi­année.         d’autres jeunes?                      bonne mise en réseau de l’infra­
                                                                              structure technique d’un bâtiment
Le service d’orientation profession­    Du point de vue de la profession,
                                                                              intelligent. Ils font en sorte que les
nelle de Zurich a attiré mon atten­     faites ce qui vous plaît. Si vos      systèmes techniques du bâtiment,
tion sur l’informaticien du bâtiment.   intérêts portent sur l’informatique   tels que les systèmes de chauffage,
Un stage d’orientation très bien        du bâtiment, cette profession est     de refroidissement et de ventilation,
                                                                              ainsi que les consommateurs
organisé m’a donné un aperçu des        certainement une option très
                                                                              d’énergie électrique (éclairage,
différents domaines d’activité.         intéressante. Je pense que c’est      appareils ménagers) puissent être
                                        une formation initiale intéressante   commandés de manière intelligente
Qu’est­ce qui te motive dans            et variée, car même après la          et efficace sur le plan énergétique
                                                                              grâce à un réseau fonctionnel. Ils
cette profession?                       formation, de nombreuses portes
                                                                              sont également responsables de
Elle semble être méga diversifiée et    me seront certainement ouvertes.      l’installation et de l’intégration des
innovante, de nombreux domaines                                               systèmes de sécurité des bâtiments,
différents sont couverts. J’aurai du    Qu’est­ce qui te préoccupe le         tels que les systèmes de détection
                                                                              d’incendie et d’alarme anti­intru­
contact avec beaucoup de monde          plus en ce moment?
                                                                              sion. Cette orientation est égale­
et je serai souvent en déplacement,     De me mettre au défi. Comme dans      ment autorisée à raccorder, étendre
dans des immeubles résidentiels,        le sport, par exemple, j’ai com­      et tester des composants d’automa­
mais aussi dans des immeubles de        mencé à faire de la course à pied.    tisation du bâtiment existants
                                                                              jusqu’à 230 volts, conformément
bureau. Et j’aurai toujours à faire     Améliorer mon endurance par
                                                                              à l’autorisation de raccordement
avec un grand nombre de nouvelles       un entraînement intensif me motive    prévue à l’article 15 de l’Ordon­
techniques. Une très bonne              beaucoup en ce moment.                nance sur les installations à basse
combinaison qui me convient et                                                tension du 7 novembre 2001.
que j’attends avec impatience.

16   EIT.swiss MAGAZINE
CONJONCTURE

                            Enquête conjoncturelle du marché suisse des installations électriques
                      Malgré le deuxième confinement, les perspectives pour la branche électrique sont légèrement positives.
  Saldo en %                                                                                                                       mois
      40                                                                                                                              10

      20                                                                                                                              8

       0                                                                                                                              6

     –20                                                                                                                              4

    –40                                                                                                                               2
                         Situation prévue des affaires
                         Demande prévue
                         Portée du carnet de commandes (par mois)
    –60                                                                                                                               0
               2011       2012       2013        2014       2015     2016       2017      2018       2019      2020       2021

Au niveau d’avant la crise
   La situation conjoncturelle de la construction et de la branche électrique s’est
   nettement améliorée durant le 2e trimestre 2021. Elle atteint le niveau d’avant la crise.
   Le manque de travailleurs adéquats devient une fois de plus le principal obstacle.

D
           epuis les années 70, le                  tion estime que la situation des               aient représenté les plus grands
           baromètre conjoncturel                   affaires est positive.                         obstacles pour les entreprises
           publié par le KOF indique                                                               de l’électricité pendant près d’un
           le développement à                       Cela vaut également pour les                   an et demi, c’est maintenant à
moyen terme de la conjoncture                       entreprises de l‘électricité. Non              nouveau le manque de travailleurs
suisse. En mai, il a atteint un niveau              seulement elles jugent la situation            adéquats.
record. Les perspectives de la                      actuelle des affaires comme
conjoncture suisse pour le 2e se-                   bonne, mais elles s’attendent à une            Michael Rupp
                                                                                                   Relations publiques EIT.swiss
mestre 2021 sont très positives,                    évolution favorable du cours des
à condition que la lutte contre le                  affaires dans les six prochains mois
Covid-19 se poursuive à un rythme                   et de la demande dans les trois                    Pour EIT.swiss, l’enquête conjonc-
soutenu.                                            prochains mois. La portée des                      turelle du KOF est un outil
                                                    carnets de commandes a égale-                      important pour évaluer la situation
                                                                                                       de la branche électrique. Nous
Dans le secteur manufacturier, qui                  ment légèrement augmenté et se
                                                                                                       vous prions de participer égale-
comprend également le secteur                       monte désormais à 6,7 mois.                        ment à l’enquête afin que la
de la construction, la compétitivité,                                                                  situation des données puisse être
les capacités de production et le                   Toutefois, avec la reprise au niveau               encore plus améliorée.
développement de l’emploi évo-                      d’avant la crise, des problèmes bien
                                                                                                       Vous trouverez tous les documents
luent dans la bonne direction. Cela                 connus apparaissent à nouveau.                     correspondants sur kof.ethz.ch/fr/
se reflète également dans l’évalua-                 Après que le coronavirus et les                    enquetes/enquetes-conjonctu-
tion des entreprises elles-mêmes: la                mesures prises à son encontre, ainsi               relles/construction.html
majorité du secteur de la construc-                 que l’effondrement de la demande,

                                                                                                                   EIT.swiss MAGAZINE        17
DROIT DU TRAVAIL

L’opposition
totale et ses
conséquences
     Si les factures ne sont pas payées, une poursuite est
     engagée. Toutefois, l’argent n’est pas encore sur le
     compte lorsque la réquisition de poursuite est
     complétée et que le commandement de payer est
     ensuite notifié au débiteur. Le débiteur peut faire
     opposition totale à la poursuite.

                              S
                                       i un débiteur fait opposition   juge de paix compétent (= autorité
                                       à la poursuite, le créancier    de conciliation).
                                       doit s’adresser au tribunal
                                       pour continuer la poursuite.    La demande de mainlevée provi-
                               Il demande au tribunal de supprimer     soire aboutit plus rapidement à un
                               l’opposition et requiert la mainlevée   jugement et est plus avantageuse.
                               provisoire. Il dispose pour ce faire    Toutefois, ce n’est le cas que si l’on
                               d’un délai maximum d’un an à            peut prouver la créance revendi-
                               compter de la date de la notification   quée au moyen de documents
                               du commandement de payer.               signés. Il peut s’agir d’un jugement
                                                                       définitif avec attestation de force
                               Le créancier peut procéder de           exécutoire ou d’une reconnaissance
                               deux manières différentes: il peut      écrite de la dette. Une reconnais-
                               demander au tribunal de lever           sance de dette peut, par exemple,
                               l’opposition et requérir la mainlevée   être un contrat signé. Les docu-
                               provisoire ou soumettre une             ments doivent indiquer clairement
                               requête de conciliation (plainte) au    que le débiteur doit une certaine

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                          somme d’argent au créancier (avec      pour la demande de la procédure       CHF 1000.–, un maximum de
                          la signature du débiteur). Et la       de mainlevée. La plupart des          CHF 150.– sera facturé. Jusqu’à
                          manière dont la dette est calculée     tribunaux fournissent un formulaire   CHF 10000.–, ces frais peuvent
                          doit être évidente.                    de requête de mainlevée d’opposi-     s’élever jusqu’à CHF 300.–.
                                                                 tion sur leur site Web.               En outre, la partie perdante de
                          Le tribunal du for de poursuite est                                          la procédure doit verser à la partie
                          responsable pour la mainlevée          La procédure judiciaire ultérieure    gagnante une indemnisation
                          d’opposition. Si le débiteur démé-     se déroule généralement par écrit.    des parties déterminée par le
                          nage, le for de poursuite change       Le débiteur peut également se         tribunal.
                          également. En outre, la requête de     prononcer par écrit sur la requête
                          mainlevée doit être présentée au       de mainlevée formulée par le          Richard Permann
                                                                                                       Service juridique EIT.swiss
                          tribunal du nouveau lieu de rési-      créancier. Dans certains cantons,
                          dence du débiteur. L’original du       une audience principale orale est
                          commandement de payer, le              également une pratique courante.
                          jugement avec l’attestation de force
                          exécutoire ou la reconnaissance        Les frais de justice dépendent
                          écrite de la dette sont nécessaires    du montant du litige. Jusqu’à

                                                                                                                       EIT.swiss MAGAZINE   19
Installations
sanitaires
sur le chantier
SÉCURITÉ AU TRAVAIL

                             Bien qu’une réglementation claire du gouvernement fédéral existe depuis 2015
                             sur le thème des toilettes sur les chantiers, les collaborateurs sont toujours
                             confrontés à des conditions douteuses. Les expériences faites lors de la première
                             vague du coronavirus pourraient amener des améliorations.

                                                     D
                                                                  ans le cadre des régle-         prises. Toutes les installations
                                                                  mentations plus strictes        doivent être maintenues dans un
                                                                  en matière de protection        état d’hygiène parfait. Enfin, il faut
                                                                  de la santé sur le lieu         veiller à ce que des installations
                                                      de travail pour lutter contre le            séparées soient prévues pour les
                                                      COVID-19, l’attention s’est égale-          femmes et les hommes, ou du
                                                      ment portée sur les conditions              moins que ces installations puissent
                                                      hygiéniques sur les chantiers. Par le       être utilisées séparément.
                                                      passé, les travailleurs du second
                                                      œuvre, en particulier, étaient              La Confédération a édicté diverses
                                                      confrontés à des conditions d’hy-           prescriptions à l’intention des
                                                      giène douteuses. Souvent, les               employeurs et proposé des mesures
                                                      installations sanitaires se limitaient      aux entreprises pour la prévention
                                                      à des toilettes de chantier sans eau        contre le COVID-19. L’amélioration
                                                      courante qui étaient rarement               de l’hygiène sur les chantiers était
                                                      nettoyées. Il y a toutefois des             également importante. Il était
                                                      exigences légales claires depuis            notamment exigé que toutes les
                                                      2015.                                       personnes aient accès à de l’eau et
                                                                                                  à du savon dans leur entreprise
                                                      Dans son commentaire de l’ordon-            et que les toilettes mobiles soient
                                                      nance 3 relative à la loi du travail, le    nettoyées régulièrement et
                                                      SECO stipule qu’au moins une                soigneusement. Ces derniers temps,
                                                      toilette doit être prévue sur les           cela a permis de mieux répondre
                                                      chantiers pour 20 employés. Les             aux exigences en vigueur. Il est
                                                      installations sanitaires et les toilettes   maintenant important que la
                                                      doivent être adaptées aux condi-            conscience de la problématique
                                                      tions opérationnelles. Cela signifie        demeure. Ce sont les conditions
                                                      qu’elles doivent correspondre au            précaires sur les chantiers qui
                                                      type de travail, au système de temps        poussent les jeunes professionnels
                                                      de travail, au degré de saleté des          à renoncer à une carrière dans le
                                                      employés et aux vêtements de                domaine de la technique du
                                                      travail. Dans des conditions diffi-         bâtiment. Dans ce contexte, les
Photo: © iStock (roman023)

                                                      ciles, par ex. dans le cas de chan-         maîtres d’œuvre doivent également
                                                      tiers à court terme ou de petite            être mieux sensibilisés aux besoins
                                                      taille, il est possible de déroger à        des travailleurs.
                                                      ces directives. Toutefois, cela n’est
                                                      possible que si des mesures de              Michael Rupp Relations publiques EIT.swiss
                                                      substitution équivalentes, adaptées
                                                      aux conditions opérationnelles, sont

                                                                                                                 EIT.swiss MAGAZINE     21
MOMENTUM PAL AIS FÉDÉRAL

BULLE TIN DU
CONSEILLER NATIONAL
M AT THIA S SA MUEL JAUSLIN

Est-ce vraiment une
bonne décision?
     Un accord-cadre a été élaboré à la demande de la Suisse.
     Le résultat était prêt sur la table. Le Conseil fédéral a tiré la prise
     juste avant la ligne d‘arrivée, non sans conséquences!

22   EIT.swiss MAGAZINE
«Apparemment, on veut
                                                             éviter tout conflit.»
                                                             Matthias Samuel Jauslin

                                                             d’annonce. Même des membres du              C’est une bonne chose. Le Conseil
                                                             Conseil fédéral semblent s’empêtrer         fédéral doit veiller à ne pas se
                      Photo: © Philipp Schmidli / VBS/DDPS

                                                             de plus en plus dans le maillage de         contenter de suivre l’exemple de
                                                             l‘UE. Les négociations sur l’ac-            l’UE et de se conformer encore
                                                             cord-cadre avec Bruxelles ont duré          davantage à ses règles, mais
                                                             des années. À la demande de la              d’utiliser de manière équitable mais
                                                             Suisse. Le négociateur en chef              ferme la marge de manœuvre que
                                                             Balzaretti, sous la direction du            lui offre Bruxelles.
                                                             conseiller fédéral Cassis, a obtenu
                                                             un résultat de négociation tout à fait      L’accord manquant sur l’électricité
                                                             acceptable et l’a présenté, prêt            avec l’UE doit maintenant être mis
                                                             à être signé. Par la suite, les critiques   à l’ordre du jour. Malheureusement,
                                                             ont fusé, tant de la gauche que de          le Conseil fédéral est d’avis qu’un tel
                                                             la droite. Notre gouvernement               accord n’est pas urgent, même
                                                             n’a pas réussi à apprécier le résultat.     après l’échec de l’accord-cadre. Il
                                                             On abandonne avant la ligne                 renvoie cette affaire aux calendes

J
            e me frotte les yeux.                            d’arrivée et le Conseil fédéral jette       grecques. Cela a des conséquences
            À peine le Conseil fédéral                       l’éponge. Malgré la rupture des             fatales pour la stabilité de notre
            annonce-t-il qu’il rompt                         négociations, il veut rechercher            réseau électrique et met en péril
            les négociations sur                             dans nos lois les différences avec le       l’approvisionnement de la Suisse. La
l’accord-cadre que la direction du                           droit de l’UE afin de les éliminer. En      société nationale pour l’exploitation
parti d’ultra gauche des sociaux-                            clair, cela signifie que l’on veut          du réseau Swissgrid ne peut exploi-
démocrates appelle à l’adhésion                              adopter le droit européen sans              ter le réseau de transport de
à l’UE. Il faut d’abord avaler cela; les                     contrainte et essayer ainsi de se           manière stable et sûre qu’en étroite
syndicats, avec le PS, ont critiqué le                       faire bien voir.                            collaboration avec des partenaires
manque de protection des salaires                                                                        de toute l’Europe. L’objectif
dans l’accord-cadre en raison du                             Pourquoi le Conseil fédéral en-             primordial doit être de garantir la
raccourcissement de l’obligation                             tend-il s’adapter au droit européen,        sécurité d’approvisionnement de la
d’annonce à 4 jours ouvrables.                               alors que l’administration n’arrive         Suisse. En particulier pendant les
L’objectif de cette obligation est que                       pas à intégrer les particularités de        mois d’hiver, nous sommes encore
les prestataires de services de l’UE                         notre pays dans des solutions               très loin d’y parvenir.
souhaitant effectuer des travaux en                          nationales? Apparemment, on veut
Suisse doivent déclarer au préalable                         éviter tout conflit. Mais c’est préci-      Nous devons l’absence du droit
leur intention. Aujourd’hui, de tels                         sément ces conflits d’intérêts,             d’intervention à la rupture des
travaux doivent être annoncés                                qui surviennent probablement aussi          négociations sur l’accord-cadre.
8 jours ouvrables à l’avance. C’est                          dans les États membres de l’UE,
à cause de cela que les syndicats                            que Bruxelles reconnaît.                    Matthias Samuel Jauslin est membre du
                                                                                                         Conseil national depuis 2015, membre de
ont contribué à faire enterrer
                                                                                                         la Commission de l’environnement, de
l’accord-cadre. Maintenant, les                              Il y a, par exemple, des dispositions       l’aménagement du territoire et de l’énergie
mêmes acteurs appellent à une                                dans les accords bilatéraux qui             (CEATE-N) et membre de la Commission
adhésion à l’UE qui n’a aucune                               permettent à chaque partie contrac-         de gestion. Il est le directeur et principal
                                                                                                         actionnaire d’une entreprise active dans le
chance d’être acceptée et ignorent                           tante de modifier les dispositions,
                                                                                                         domaine des installations électriques, de la
le fait qu’une adhésion signifierait                         à condition que le principe de              télématique et de l’automatisation.
qu’il n’y aurait plus d’obligation                           non-discrimination soit respecté.

                                                                                                                         EIT.swiss MAGAZINE       23
POLITIQUE

Une occasion
manquée
pour la Suisse
     51,6 % de la population suisse a rejeté la loi révisée sur le CO2.
     L’alliance des acteurs économiques suisses est déçue et regrette
     que le Non l’ait emporté d’une courte tête. Les opportunités
     économiques qui auraient résulté de la loi sur le CO2 ne pourront
     désormais être saisies que dans des conditions très difficiles.

L
        a loi révisée sur le CO2 était un projet complexe      faire avancer la Suisse, que les coûts des mesures
        et exhaustif. Le débat public a montré que             d’adaptation et la gestion des dommages climatiques. Le
        l’intérêt de ce type de loi était difficile à commu-   temps presse. Regarder ailleurs n’arrêtera pas le change-
        niquer et à expliquer. Si une campagne massive         ment climatique.
pour le Non est de surcroît menée avec des arguments
trompeurs, visant avant tout à susciter le doute et            En signant l’Accord de Paris sur le climat, la Suisse s’est
jouant exclusivement sur l’argument du coût à court            engagée à agir. Pour l’économie suisse, il est important
terme, un débat objectif n’est plus possible.                  d’être considérée comme un partenaire fiable aux
                                                               yeux de la communauté internationale. Une raison de
Le comité économique ne considère toutefois pas le             plus de prendre rapidement des mesures efficaces
Non des électrices et électeurs comme un rejet d’une           pour le climat.
politique climatique active, mais plutôt comme un appel
à une politique climatique plus compréhensible et              Simon Hämmerli Directeur EIT.swiss, co-président
                                                               du comité économique
orientée vers l’action pour tous. Malheureusement pour
la population et l’économie suisses, la courte avance du
Non et les retards qu’elle implique se traduiront par des
surcoûts qui auraient pu être évités. Cela concerne
autant les coûts des investissements nécessaires pour

24   EIT.swiss MAGAZINE
F O R M AT I O N C O N T I N U E

                                                                                   ations
                                                                            Inform les
                                                                               actuel eb:

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                                                                                       2/2 21
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continues

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                                                                                  entre vie profession-
                                                                                  nelle et privée
                                                                                  Le travail agile et un bon
                                                                                  équilibre entre la vie profession-
                                                                                  nelle et privée sont des thèmes
                                                                                  actuels abordés dans de
                                                                                  nombreuses entreprises. S’ils
                                                                                  sont appliqués et mis en œuvre
                                                                                  avec succès, ils peuvent libérer
CAN                                    CAN Formation avancée                      un énorme potentiel. Le travail
                                       Les participants affinent leurs            et les activités sociales ne
CAN Formation de base                  connaissances dans la calculation          doivent pas s’entraver mais,
                                                                                  idéalement, se soutenir mutuel-
Enfin des connaissances de base        des offres.
                                                                                  lement. Cela crée du temps,
larges et solides du CAN. En théorie   eitswiss.ch/sem-can-avancee                du temps pour soi, pour la
et dans la pratique.                   • 29.9.2021                                famille, les amis et aussi les
eitswiss.ch/sem-can-base                 Crissier (A-208)                         loisirs. Mais comment une telle
                                                                                  approche peut-elle être mise en
• 1.9.2021                             • 9./10.11.2021
                                                                                  œuvre avec succès dans la
  Crissier (B-232)                       online (A-210)                           gestion? Comment les collabo-
• 2./3.11.2021,                                                                   rateurs font-ils face aux nouvelles
  online (B-234)                       CAN métré                                  libertés et à la responsabilité
                                                                                  individuelle? Et que signifie
                                       eitswiss.ch/sem-can-metre
                                                                                  «travail agile»? Les webinaires et
                                       • 8.9.2021                                 séminaires d‘EIT.swiss fournissent
                                         Crissier (M-103)                         des solutions pratiques.
                                                                                  eitswiss.ch/sem-leadership

                                                                                  Justin Meyer formateur en
                                                                                  entreprise diplômé, chef de
                                                                                  personnel EPD

                                                                                             EIT.swiss MAGAZINE         25
I N F O R M A T I O N S D E L’ A S S O C I A T I O N

Lauréats!
Examen professionnel d’électri-            Examen professionnel d’électri-      Examen professionnel supérieur
cien chef de projet, BE222/                cien chef de projet en installa-     d’installateur-électricien
9.3.2021/10.3.2021 à Brunnen               tion et sécurité, BPEL19/            diplômé, HE207/
Banzhaf Raphael 4058 Basel                 22.3.2021-24.3.2021 à Brunnen        29.4.2021/30.4.2021
Dema Tauljant 8957 Spreitenbach            Frei Roman 8500 Frauenfeld           à Oberschan
Fust Andrin 5606 Dintikon                  Frey Roman 7220 Schiers              Berger David 8303 Bassersdorf
Meyer Raffael 5610 Wohlen                  Frischknecht Urs 9427 Wolfhalden     Häfliger Marc 5037 Muhen
Mortsiefer Kevin 9030 Abtwil               Fuchs Marco 9016 St.Gallen           Heggli Alain 6289 Müswangen
Oliveira Dantas Rafael 3968 Veyras         Gerber Simon 3762 Erlenbach          Pelz Kevin 79618 Rheinfelden
Olivito Stefano 5430 Wettingen             im Simmental                         Poltera Stefan 4123 Allschwil
Senn Michael 4106 Therwil                  Gut David 5234 Villigen              Rütsche Pascal 8405 Winterthur
Thasan Stefano 5442 Fislisbach             Müller Marc 9403 Goldach             Sandmeier Luca 5603 Staufen
Wirth Michael 5412 Gebenstorf              Rutishauser Adrian                   Sieber Tobias 9223 Schweizersholz
                                           9404 Rorschacherberg                 Straub Erich 4143 Dornach
Examen professionnel d’électri-                                                 Völlmin Nicolas
cien chef de projet en installa-           Examen professionnel d’électri-      4142 Münchenstein
tion et sécurité, BPEL17/                  cien chef de projet en installa-     Zaugg Reto 6333 Hünenberg See
1.3.2021-3.3.2021 à Brunnen                tion et sécurité, BPEL20/            Ziegler Manuel 6285 Hitzkirch
Kolly Cédric                               24.3.2021-26.3.2021 à Brunnen
1687 Vuisternens-dt-Romont                 Klauser Sandra 8755 Ennenda          Examen professionnel supérieur
Läubin Michael 3818 Grindelwald            Lieberherr Roman 8048 Zürich         d’installateur-électricien
Mauchle Benjamin                           Ruoss Annett 9000 St.Gallen          diplômé, HE208/
9430 St.Margrethen                                                              4.5.2021/5.5.2021 à Oberschan
Pittet Rémi 1611 Le Crêt                   Examen professionnel de              Bolliger Kevin 5726 Unterkulm
Saladin Fabian 4410 Liestal                conseiller en sécurité électrique,   Cotting Alexandre 1950 Sion
Schüpbach Dominic 3006 Bern                BS555/20.5.2021 à Oberschan          da Rocha Ferreira Emanuel
Stettler Beno 8620 Wetzikon                Bütler Fabian 6287 Aesch             Fernando 8051 Zürich
Yücel Sinan 8335 Hittnau                   Christ Pascal Daniel 4710 Balsthal   Eberhard Cyrill 8887 Mels
                                           Kummer Severin 3251 Ruppoldsried     Galante dos Santos Paulo
Examen professionnel d’électri-            Rigert Basil Oliver                  Jorge 4053 Basel
cien chef de projet en installa-           3032 Hinterkappelen                  Haefliger Stéphane 1950 Sion
tion et sécurité, BPEL18/                  Schuler Remo 6438 Ibach              Marques de Castro Rui Filipe
3.3.2021-5.3.2021 à Brunnen                Vlajcic Bernard 8589 Sitterdorf      8738 Uetliburg
Bick Rolf 9402 Mörschwil                                                        Meier Lars 9492 Eschen
Egg Yannic 8117 Fällanden                  Examen professionnel de              Odermatt Thomas
Frey Colin 8340 Hinwil                     conseiller en sécurité électrique,   6373 Ennetbürgen
Gomes Batista Davide                       BS556/21.5.2021 à Oberschan          Santos Christian 1967 Bramois
3302 Moosseedorf                           Guggisberg Remo 8405 Winterthur      Suppiger Sandro 6130 Willisau
Kuhn Dominic 3176 Neuenegg                 Kreis Marco 8617 Mönchaltorf
Mekic Adnan                                Siebenthal Sebastian 8340 Hinwil     Examen professionnel supérieur
1804 Corsier-sur-Vevey                     Siegenthaler Tim 8633 Wolfhausen     d’installateur-électricien
Pünchera Dario 7204 Untervaz                                                    diplômé, HE209/
Raba Hektor 1010 Lausanne                  Examen professionnel de              6.5.2021/7.5.2021 à Oberschan
Rothenfluh Jonathan                        télématicien chef de projet,         Brodard Jérôme 1647 Corbières
5724 Dürrenäsch                            BT36/27.4.2021/28.4.2021             Dumas Arnaud 1679 Villaraboud
Spanò Davide 8953 Dietikon                 à Oberschan                          Fasel Johan 1754 Avry-sur-Matran
Starrenberger Anthony                      Da Silva Santos Mauro                Gauch Jérémie 1632 Riaz
1740 Neyruz FR                             7078 Lenzerheide                     Krause Ricardo 8155 Niederhasli

26   EIT.swiss MAGAZINE
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